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宽松的公司文化是适合百度的，而且极具有感染力，可以很快感染新进百度的员工。维护纪律和权威不是目的而是一种手段，真正的目的是高效率、增强竞争力。外部环境变化不快，纪律严格、按部就班可能效率最高。但是百度所处市场在迅速发生变化，每一个百度人都要有相应的自由度，他所负责工作的变化随时作出调整。凝聚力不是基于规章制度，而是基于自发的冲动和创业激情。
生命中，每一个曾经出现的人对我们来说都意义深远，只是怕你没发现。
我们最喜欢的人才是全才，不过研究语音、搜索技术很深很深的，我们也会重视，但是我们希望、％的事情他都可以做，可以把这个Project做得更好。
有伟大理想的人，生活永远闪射着光芒。
虚荣的人注视着自己的名字，光荣的人注视着祖国的事业
任何战术都只适用于一定的历史阶段；如果武器改进了，技术有了新的进步，那么军事组织的形式、军队指挥的方法也会随着改变。
至于我，生来就为公众利益而劳动，从来不想去表明自己的功绩，惟一的慰藉，就是希望在我们蜂巢里，能够看到我自己的一滴蜜。
爱情不是索取，而是给予
如果不想在世界上虚度一生，那就要学习一辈子。
读书而不思考，等于吃饭而不消化。