2023年先进党支部主要事迹优秀8篇

2022年先进党支部主要事迹 篇1

我们支部是一个年轻,团结,活泼,进取的集体。现有党员25人,其中正式党员9人,预备党员16人。20xx年6月新发展预备党员13人,转正党员1人。在学院党委和系党总支的领导下,我们党支部充分发挥党支部的先锋模范和攻坚堡垒作用。一步一个脚印,做到突出重点,全面部署,明确任务,从严要求,从实际出发,不断开拓进取,求实创新。无论是思想政治修养,学风建设,还是社会实践方面,都取得了优异的成绩。开展“参观鞍山烈士纪念馆”、“清明烈士陵园扫墓”、“义卖报纸”等等丰富多彩的党日活动,支部凝聚力益增,在学生中起到很好的带头作用。

充分发挥学生党支部的作用,明确责任,结合综合测评、学生干部队伍建设情况,组织推优入党并确定新一轮发展对象名单,组织学生党员参观学习活动,开展本系党的基础知识培训活动,做好预备党员的发展工作,明确转正前的组织考验、锻炼的要求。本学期,我们党支部充分发挥职能作用,落实理论学习,全体党员要在纷繁复杂的学习中增强学习政治理论的自觉性。我们党支部充分利用有效载体开展丰富多彩的党内活动,紧密结合学校的实际情况,积极探索行之有效的活动方式,深入开展党的宗旨教育和责任教育,发挥学生党员的作用。

在践行党的核心价值观,结合我们实际,我们开展了一系列党团活动。为充分发挥我们党员的先锋模范作用、攻坚堡垒作用打下了坚实的基础。

20xx年4月3日,我们党支部主要党员,预备党员及部分积极分子,参加了清明烈士陵园扫墓活动。我们对鞍山烈士纪念馆,从抗日战争时期到解放战争时期,再到社会主义建设时期的9个展厅参观,见证了革命先辈的丰功伟绩。在烈士纪念碑前,我们还进行了庄严宣誓:人民为先,祖国至上!诚实勇敢,自律自强!奋发有为,誓做栋梁!振兴中华,再创辉煌。在这次活动中,我们真切感受到,我们是21世纪的青年,是党的儿女,是社会主义事业的接班人。这次活动旨在继承先烈光荣传统,发扬先辈的爱国精神,我们大学生党员一定要牢记时代赋予我们的使命,要有一颗像先烈一样爱党、爱国、爱人民的心。在新时期,我们一定要更加珍惜今天所拥有的一切,一定要以先辈们为榜样,勇挑重担,攻坚克难。缅怀先烈,义在今朝。发挥党员先锋模范和攻坚堡垒作用,我们学生党员责无旁贷。

20xx年5月16日,化工学院部分学生党员携手公益社团“微尘爱之队”在市府广场和二一九公园两个地点,同时进行义卖《北方晨报》活动,为前沙河贫困学生献爱心。此次活动还得到了《北方晨报》和校社联的大力支持。团队成员们手拿报纸,看到路过的行人便马上小跑上去,向行人耐心解释团队以及此次活动的目的。成员们始终微笑的面对每一个路过的行人,不管他们买不买报纸,成员们都耐心介绍,离开时还微笑的说再见。经过团队同学一上午的紧张工作,团队共卖出了320份报纸,筹集了1077元善款。每一元钱都凝聚了人们的爱心,每一元钱都充满着团队成员们的汗水。“这些钱将会被全部用来帮助前沙河小学的贫困学生,为他们购买书籍,文具等等,大家的爱心我们一定负责任的传递给孩子们。”这次活动是践行党员核心价值观的生动体现,实践行三个代表重要思想,是理论联系实际的突出表现。是充分发挥我们学生骨干,起好带头模范作用的良好案例。

回首往事,我们为我们取得的成绩而感到骄傲,回忆支部走过的点点滴滴,一切历历在目,在这样一个优秀的集体里,每位党员都意识到我们不只是一个个体,更是团队的一份子,我们以身在这样一个优秀的党支部而感到光荣和自豪。

上述就是支部过去一年里的一些情况,我们支部虽然取得了不小的成绩,但我们也深知有很多还需继续完善,要继续谨遵党中央的时代要求,服从学院党委和系党总支的领导,不断学习,不断实践,不断进步。相信我们学生第二党支部的明天会更加美好。

2022年先进党支部主要事迹 篇2

x年以来,通海县人民法院党支部,在中共通海县直属机关委员会和法院党组直接领导下,充分发挥党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用,坚持以“公正与效率”为核心,以狠抓队伍建设为根本,培养和造就了一支忠诚可靠、纪律严明、作风过硬、秉公执法、廉洁自律、敬业爱岗、业务精通的党和人民完全可以信任的具有坚强战斗力的队伍。多年来,面对不断变化的

复杂的社会形势,面对日益繁重的审判任务,一次次成功地经受住了考验,并且年年出色的完成了各项任务,为维护全县社会的稳定和促进全县经济的发展做出了积极的贡献,用实际行动全力维护了司法公正和司法权威,树立了人民法院的良好形象。多次受到县委、政府和上级法院的表彰,20xx年,我院被玉溪市中级人民法院荣记“集体三等功”。

一、充分发挥职能作用,认真完成各项审判工作任务

全院17名共产党员及其他法官,按照“三个代表”重要思想的要求,忠诚履行自己的使命,深怀爱民之心,恪守为民之责,为实现“公正与效率”这一世纪主题作出了突出贡献。自20xx年来,诉至我院的各类案件平均以每年27.3的速度递增,这既是摆在我院全体党员及干警面前的一项艰巨任务,也是对我院所有法官的严峻考验。两年来,共受理各类案件4648件,审结4245件,各类案件平均结案率为91.3,其中,刑事收案412件601人,审结412件601人,结案率为100;民商事收案1771件,审结1721件,结案率为97.2;执行收案2465件,执结2112件,执行率达85.7,执行标的总额为8497.73万元。通过对各类案件的依法及时公正审理,有效地打击了各种犯罪,调节了各种经济关系,化解了各种社会矛盾,全力维护了社会的稳定,促进了我县经济的发展。

二、强化国家司法观念,紧紧围绕“公正与效率”全面推进审判工作

司法公正是审判工作的生命线,也是让人民群众满意的重要体现。审判人员牢固树立“中立、平等、透明、公正、高效、独立、文明”的国家司法观念,对于确保国家法律的权威性,推进我国经济社会健康有序发展十分重要。尤其在市场经济高速发展的今天,人们的法治意识不断增强,法律纠纷呈上升趋势。如何在审理各类案件、执行等过程中确保司法公正?这意味着必须进一步强化国家司法观念,依法平等公正保护当事人的合法权益,使法院充分行使为经济建设服务的审判职能,为经济建设提供优质高效的司法保障,妥善处理与人民生产生活息息相关的各类案件。这既是我院党组及支部一班人的共识,也是对全体共产党员及其他法官提出的高标准要求。就执行工作来说,两年来,我院在执行工作上投入巨大的人力和物力,加大了执行力度。首先是对全院多年来的执行积案进行了全面清查,登记建帐,盘清家底,做到心中有数。其次是更新执行观念,大胆探索新的执行方式,改进了执行方案。在执行过程中,我院以提高执行效率为目的,坚持执行程序公正、透明、独立、正义的原则,严格实施流程跟踪管理、限期执行,回告制度及当事人主义等措施,进一步完善了被执行人申报财产、申请法院调查财产、限期公告债务人履行财产等制度,通过强制管理、资产拍卖、变卖、所有权转经营权、以物抵债等方式,努力使许多具有执行条件的案件得到了及时依法执行。为增强执行工作的透明度,我院在人代会上公开向社会作出了郑重承诺:“所有申请执行的案件,只要被执行人有财产,不执行就是法院不履行职责,就是对债权人合法权益的侵害”。在执行中,我院结合实际,采取多种有力措施,加大了执行力度,依法保护了当事人的合法权益,收到了极好的法律和社会效果。但是,执行是法院工作的一大难题,有许多案件本身就客观存在和隐含了执行难因素,被执行人无财产可供执行的案件大量存在。当被执行人无财产可供执行,人民法院无法依法保护其利益时,一部分申请执行人,便埋怨、责备人民法院。为此,针对这些现象和问题,在穷尽了司法执行程序后,我院提出了当事人主义,以当事人主义观念重新构建查找被执行财产的程序和路子,加大申请执行人的义务,适时召开申请人执行会议,要求当事人承担向人民法院提供被执行人财产状况线索的举证责任及风险责任;并通过各种形式,加大执行宣传力度,依法向当事人阐明一个道理:当法院穷尽司法程序后,所有不能执行的风险责任只能由申请人自己承担,当事人不能以此责怪人民法院。

三、以“公正与效率”为主题,认真抓好法院队伍建设

加强队伍建设,提高法官队伍整体素质,是人民法院的一个永恒话题,是追求和实现“公正与效率”的基础保证。两年来,我院党组及支部一班人以“三个代表”重要思想为指导,结合当前的教育形势,全面加强了我院的队伍建设工作。

一是加强队伍的思想政治工作。在x年中,集中精力认真组织开展了旨在提高法官职业道德,加强班子战斗力和严肃审判纪律、改进工作作风的“一教育三整顿”活动;20xx年又组织全体干警积极参加了“立党为公、执政为民”、“团结干事思想教育”活动。通过学习教育,着力培养了法官及其他工作人员的高尚职业道德和严格的自律意识,教育引导全体党员及其他法官树立了正确的世界观、人生观和价值观,增强了大局意识、公正意识、效率意识和廉政意识,广大干警的“为民用权”意识得到了普遍加强,思想和工作作风明显改观。

二是重视抓好班子建设。搞好基层法院队伍建设,关键是要有一个政治强、业务精、作风正、讲团结、善管理的领导班子。我院新一届党组班子和支部班子自x年上半年组建以来,注重发挥班子的集体智慧和力量,以求真务实的工作作风认真履行职责。坚持个人分工与集体领导相结合,凡涉及方针政策、全局问题及干部推荐、任免、奖惩、重大经费开支等,均坚持班子集体讨论决定,决议一经形成,班子成员就在行动上坚决执行。在全院的队伍建设管理中,我院党组及支部积极推行“说真话、带好头、严管理”的管理方式,坚持用制度管人、用机制约束人;积极营造讲理想、求进取、比贡献的求实上进氛围,极力倡导班子成员要连干警心、解干警难,使“得人心、稳人心、暖人心”的领导贴心工程真正落到实处。整个班子始终坚持党对法院工作的领导和人大及有关方面对法院工作的监督,积极加强与政府的沟通、联系,注重协调,主动取得政府相关部门对法院工作的理解和支持,努力营造了通海县法院良好的外部工作环境。在工作中,整个班子身体力行,率先垂范,在严格自律上做到戒贪、防渐、慎独,增强了公正、高效、廉洁、文明的执法意识、审判意识和责任意识。

三是坚持教育和严格管理相结合。在队伍建设中,我院在加强正面教育的同时,建立健全了各项规章制度,以制度作保证来规范干警的言行,把先进的思想观念、街道标准融于各项制度管理工作中,渗透到每个党员和其他法官的工作、学习和生活中,使我院的思想政治工作由虚变实、由软变硬,将自律与他律统一在每个干警的实践活动中。

四是实行中层领导干部竞争上岗制度,促进干部队伍素质的提高。随着法院机构改革工作的不断深入,在编制减少,案件增多的情况下,为进一步提高工作效率,我院党组经过充分准备,引入了竞争激励机制,在全院干警中推行了竞争上岗制,按照德才兼备的原则和建立公开、平等、竞争、择优的用人机制要求,于20xx年7月汇同县委组织部门共同制定了科学合理的考察、考评标准和办法,根据机构设置的需要,通过竞争,把11名德、能、勤、绩各方面均有较好素质和表现的优秀人才选拔到中层领导岗位上,推动了我院各项工作的开展。

五是继续开展两满意“争创”活动和“无违法犯罪、无超审限案件、无错案”的“三无”创建活动。通过争创活动的开展,强化了干警全心全意为人民服务的宗旨意识和文明执法意识。二年来,我院通过全体党员及干警的共同努力,共获省、市、县各级先进集体表彰8项。在“争创”活动中,我院把重点放在审判纪律和审判作风建设上,抓住群众和干警反映的突出问题,尤其是“冷、横、硬、推”等问题,进行集中整治,制定措施切实加以解决,树立了人民法院和人民法官的良好形象。

四、狠抓党风廉政建设,全心全意为人民群众办实事做好事

从严治院,以制度管人,以感情留人,使法官队伍成为让党和人民放心的队伍,是通海法院的一个显著特色。我院党组、支部一班人坚持以身作则、廉洁自律闻名遐迩。在办案工作中,十分注意率先垂范抓好班子廉政建设,从不干预案件的审判和执行,在法官中起到了模范带头作用。院领导带头抵制不正之风,班子成员在管好自己的配偶子女、公办、住房、用车、福利待遇等方面都严格遵守党和国家有关法律法规。结合自身的实践,我们是这样做的:第一、人民法院的性质和任务决定了法院必须坚定地贯彻执行党的路线、方针和政策。因此,法院审判工作要维护人民群众的根本利益,必须以“三个代表”为指导,谙熟党的路线方针政策,坚定正确的政治方向。一方面通过学习“三个代表”提高干警的思想政治素质,引导大家牢固树立共产主义信念、科学的世界观、人生观和价值观,增强“人民公仆意识”。另一方面,在不断加大反腐败的力度,严打各类犯罪分子的过程中,坚决防止“人情案、金钱案、关系案”的出现,有效保障了国家、集体和广大人民群众的根本利益不受损害。第二、要实践“三个代表”的要求,必须业务精通,作风优良,真正做到全心全意为人民服务,才能有效保护广大人民群众的根本利益。第三、实践“三个代表”,就要多为群众办实事、办好事。近年来,通海法院受理案件激增,审判工作日益繁重,但为群众办实事、办好事的初衷没有变,充分发挥审判职能作用,及时处理好民事纠纷、经济纠纷、财产纠纷,坚持走群众路线,做好调解工作,使人民群众满意。由于坚持以人民满意作为衡量工作的最高标准,近年来,我院先后荣获了省、市两级法院“人民满意的好法院”的称号,20xx年荣获省政法委、县委“党风廉政建设先进单位”称号;20xx年荣获最高人民法院“全国法院系统指导人民调解工作先进集体”光荣称号。的确,在学习实践“三个代表”的活动中,通海法院锻造出了一支政治坚定、业务精通、清正廉洁、人民信赖的法官队伍。

展望未来,通海法院全体共产党及其他法官将紧紧围绕“公正与效率”这一主题,大胆创新,与时俱进,狠抓审判工作,加强队伍建设,深化法院改革,把新世纪的法院工作推上新的台阶。

2022年先进党支部主要事迹 篇3

XX级硕士八班党支部于XX年9月成立。一年来,立足于全面建设学习型党支部的目标,我支部认真实践“”重要思想,学习贯彻党的“xx大”理论,努力开创新时期学生支部党建工作新局面,总结过去,展望未来,坚持与时俱进、开拓创新。学生正式党员十一名,教职工正式党员四名,预备党员四名,占班级人数总数的51.4%,入党积极分子13名,两项总人数占班级总数的86.5%,是一个年轻的正在成长的党支部,因此,优秀、激情与活力也是我们支部最大的特征。党支部领导班子团结、廉洁、务实、创新,平时注重对党员和入党积极分子的管理、教育和培训,能严格执行发展党员工作制度,为班级的党员发展提供了坚强的政治和组织保证。

二、支部建设和理论学习

第一,建设学习型党支部,深入推进理论武装工作,不断加强思想建设。思想教育与理论学习是党组织工作的核心,是党组织建设、发展的动力,党支部始终将其置于工作首位,努力将党建工作推上一个新台阶。加强党员的理论学习,既注重宏观的理论,学习了重要思想、xx大精神、新修订的《中国共产党章程》、《保持共产党先进性教育读本》等重要理论内容;不断改进和完善学习制度。突出学习重点,把握理论精髓。坚持把邓小平理论和“”重要思想,作为理论学习的核心内容和主线,不断推进理论学习的深入。以学习贯彻“xx大”重要思想和精神为主要内容,结合实际,采取行之有效的教育活动方式,采用集中学习与个人自学相结合,开展有针对性的教育活动,扎实开展学习教育活动,支部生活丰富多彩。

第二,建立党内合作学习和自我学习制度。要求党员广泛涉猎相应的理论文章和时事新闻,定期和不定期阅读相关时政网站和报刊,如《新华网》、《人民网》、《参考消息》、《南方周末》等代表先进性和真实性的媒体,从而使每位党员进一步确立正确坚定的政治立场,关心国内外局势,时刻做到和党中央保持高度一致。全体党员还认真做好学习的记录,积极撰写学习心得体会,通过党员日记的传阅和党支部博客的公开平台,交流学习心得体会

第三,建立党员和积极分子对应扶助学习制度。每个党员制定1-2名积极分子为扶助学习对象,坚持一对一的理论学习,党员充分做好引导、监督工作,不定期和积极分子进行交流,了解积极分子的思想学习工作等动态,督促思想汇报的质量和真实性,及时予以指正和肯定,并定期在支部大会上做总结汇报和交流,以确保党员发展工作的扎实推进。

第四,为了更加有效地开展各项工作,党支部先后建立和健全了《XX级硕士八班党支部党员发展制度》、《积极分子培养教育制度》、《党支部委员的基本工作职责》等相关工作制度,并对会议记录、

三、积极分子培养和党员发展

第一,培养积极分子。党支部成立伊始,就有十几位同学递交了入党申请书。而且他们当中的绝大多数都不是第一次递交申请书,在大学时就已经向党组织表达过想加入的想法,甚至有的已经参加过党校培训,并已顺利毕业。大家入党的热情之高是我们这些新当选的支部委员所未想到的。由于是新认识的同学,新成立的党支部,所以在确立积极分子人选和培养积极分子的上,支委会决定采取谨慎的态度。在分配积极分子的培养人时,我们采取这样的方式:第一,两个培养人中必须有一个是支部委员;第二,两个培养人中必须一个是本专业的,一个是外专业的。这些做法的好处在于,支部能及时掌握积极分子的各方面的情况,并且外专业党员与本专业党员共同培养,了解的信息更加全面。事实证明,这样的培养方案取得了良好的效果。

我支部坚持“早启发、早引导、早选苗、早培养”的做法,采用分层次的、有针对性的、多方式的培养方案,例如向积极分子分配一定的任务,有针对性的进行考察、培养和锻炼。同时,我们认识到积极分子的培养必须平时就抓紧,对积极分子的入党动机、思想觉悟、政治品质和工作表现等各方面都要考察,思想汇报必须按时交,坚决杜绝为应付检查,一下补齐的现象。支部收到思想汇报后,认真仔细的看,并针对思想汇报的内容与积极分子进行进一步的沟通,掌握她们的思想动态。并且要求培养人与其所培养的积极分子保持经常联系,培养人要关心积极分子的学习、工作、生活各个方面,生活中还要细微观察,随时对积极分子进行教育、培养和帮助,以便更深入的了解她们的思想。

第二,发展新党员。吸收新党员是支部发展中一件大事。我支部按照积极慎重的方针,坚持稳中求发展,质量第一、个别吸收的原则。首先,我支部制定发展计划,明确发展对象,并上报研究生部党总支批准。确定发展对象时,我支部严格执行研究生部党总支的标准,遵守研究生部党总支的要求,做到严格把关,真正把那些品学兼优、为人正直、入党动机端正、在同学中威信高的同学吸收入党。为了确保质量,我支部采取层层把关的制度:把好“入党动机”关,把好“品学兼优”关,把好“推优”关,把好“党支部研究、党员讨论”关和把好“辅导员意见、群众意见”关。严格履行发展党员工作程序,遵照流程,认真指导发展对象详实、规范地书写材料,同时征求导师意见和党内外群众意见。召开发展大会时,进行充分的讨论,让与会的每一个党员都充分发表意见,讲明自己的看法,肯定发展对象的优点的同时指出其缺点和不足,促使发展对象成长为高素质的中国共产党党员。

第三,考察预备党员。严格按照《党章》考察预备党员,首先,加强对预备党员的学习教育。组织她们学习马列主义、毛泽东思想、邓小平建设有中国特色社会主义理论和党的基本知识,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,在群众中起模范带头作用。同时,注意在实际工作中锻炼和提高她们。提高她们的素质,增强党性,进一步坚定共产主义信念,做合格党员。其次,责成入党介绍人作为预备党员的培养联系人,继续负责在政治、工作、思想、学习等方面进行教育和提高,至少每季度考察一次,半年综合考察一次,并及时将考察情况向党支部汇报。

第四,党员管理。首先全面了解党员的信息,建立信息档案,对党员的自然情况、思想状况、工作情况、学习情况、生活情况进行全面掌握。其次,经常开展严肃认真的批评与自我批评,敢说话,说实话,正确对待自己的不足和缺点,互相帮助、互相监督,坚决破除“你好我好、大家都好”、“一团和气”和“明哲保身”的不良倾向,使批评与自我批评真正起到教育党员,维护团结,提高党支部战斗力的作用。再次,每学期都认真做好民主评议,实事求是反映上一阶段的真实情况,摆事实、讲道理,对照标准、严格要求,肯定成绩、找出差距,明确以后的努力方向。此外,发扬党内民主,营造良好的党内民主气氛。每次支部讨论事情,都坚持民主公开的原则,尊重党员的民主权利,让广大党员充分发表意见,有时还认真听取党内外群众的意见。认真执行民主集中制度,充分发挥支委会领导班子集体作用。最后,认真完善党员大会、支委会、组织生活会等制度,确保工作的公正、公开、平等、透明。在我支部建设中有一条原则是贯穿于工作的各个方面的,那就是经常与研究生部党总支保持联系,遇到不明白的事宜及时向党总支请教;同时与其他学生支部保持沟通,经常交流经验,虚心向她们学习。

四、支部生活和实践活动

第一,按质按时开展民主生活会。组织党员和积极分子观看记录片《南京大屠杀》,在奠基南京大屠杀70周年之际,我们不忘国耻,激发民族精神;学习先进人物事迹,加强为人民服务理念。这些活动增强了我们党组织的号召力、凝聚力和战斗力,也为同学们促进沟通、共同进步创造了一个好的平台。深入开展精神文明创建活动,强化组织活动,扩大支部影响力。

第二,定期组织党员进行自我反省,批评与自我批评。切实搞好民主评议。民主评议阶段是形成党员定格的实质性阶段。通过带动每一位党员进行深刻的自我剖析和互评,自我反省、自我批评和相互监督,总结学习工作的不足,肯定正确的科研方向和学习生活态度,使每个党员在思想上都得到一次洗礼,增强自身责任感和紧迫感不强,增强党支部凝聚力,促进支部发展的和谐与积极性。

第三,开展内容丰富、形式多样的活动。学习党的“xx大”,以更高的系统理论陶冶我们的党性情操;追悼李春华,将其榜样精神在党支部发挥弘扬; 在党支部开设了“党支部博客”,以方便各成员查阅支部的最新信息、各项公示。积极分子及其他同学也可在通过它加深对支部的了解、对党的了解。她已成为党支部成员之间、党支部与外部沟通的桥梁。

06级硕士八班党支部是一个年轻的支部,年轻的热血与激情汇聚在鲜红的党旗下,正在铸就着青春的无悔和生命的辉煌。这是一个融洽的大家庭,在这里大家愉快地相处,不以出身贫富论荣辱,只以学识德才分高低,每一个成员都彼此关爱,团结互助,在危难时刻,风雨同舟,共渡难关。在这个集体中,大家有共同的信仰,有共同的理想,每个人都时刻准备着为祖国的美好明天贡献力量。对于此,我们还会继续努力,针对某些常规工作思路中的不足之处,结合支部自身特点,进行一些创新性的尝试,力求把支部建设成为一支富于创造力、凝聚力和战斗力的优秀集体。

2022年先进党支部主要事迹 篇4

第二学校系xx地区教育局教育分局直属的九年一贯制学校,现有教职工90人,教学班28个,学生1154人;学校党支部下设五个党小组,有31名党员。

建校以来,学校一直实行党支部领导下的校长负责制。在党支部的领导下,学校坚持贯彻党的教育方针,提出了建设“一主两翼”(以落实素质教育、构建和谐校园为主,以推进知识产权教育和践行洋思教学理念为两翼)特色品牌学校发展目标,全体教职工不断践行“没有教不好的学生”的教育理念,使学校得到了长足的发展。近年来学校先后荣获“自治区知识产权教育示范学校”“自治区红领巾示范学校”“xx地区德育示范校”“xx地区校务公开先进单位”“xx地区模范职工之家”。被命名为团中央中国少年儿童新闻出版总社“青少年文学写作基地”,连续两年被评为 “特色党支部”和“党建目标责任管理先进单位”。

一、精心打造“核心团队”,努力创建“四好”班子

为了打造核心团队,围绕“四好班子”的创建要求,党支部积极开展以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好班子”创建活动。

一是加强理论学习,促进学校健康发展。为了建设一支知识化的管理团队,打造知识型领导班子,在党支部的带领下成立了由中层以上管理人员为主的“火车头”学习小组,坚持每周一次学习,班子成员轮流主讲,书记、校长带头作专题辅导报告。俗话说:“火车跑的快全靠车头带”,党支部在注重打造学习型领导班子的同时,也注重创建学习型党组织的建设,经常组织党员教师召开读书座谈会,并及时配备学习书籍,如:苏霍姆林斯基《给教师的100条建议》《要结果不要理由》《第五项修炼》等,在“火车头”学习小组的带领下,学校的学习氛围越来越浓,党员素质得到了提升,学习也促进了和谐支部的建设。

二是积极营造民主氛围,促团结和谐。学校领导班子认真贯彻执行民主集中制原则,政治上自觉同党中央保持高度一致,讲民主,讲团结,坚持重大决策、重大事项安排、重大问题均通过党政联席会集体研究决定。以科学发展观为指导,提出了“以人为本,制度管理”的学校管理理念,坚持教代会制度,重大决策召开教代会,反复征求群众意见,充分听取群众的意见和建议并按照有关规定进行公示。每年八月学校都要召开教职工代表大会,学校重要的制度都由教代会审议通过执行。

三是强化自律意识,促廉洁从政。学校党支部特别重视落实中央和上级党委关于党风廉政建设和反腐败斗争文件精神的学习落实。积极推进廉洁文化“五进”活动,规定学校领导廉洁从政“四个一”:认真参加每季度一次反腐倡廉警示教育,不断提高敬廉崇洁意识;每年度召开一次以“廉洁从政、率先垂范”为主题的民主生活会;每年度领导班子成员在教代会上做一次述职述廉报告;每年每人写一份“廉洁自律承诺书”,在校园网公示,自觉接受社会、群众监督。

多年来班子成员心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,增强了凝聚力,形成了一个坚强的领导集体。党支部书记任职六年来六次被评为教育分局、地区教育系统“优秀党支部书记”和地区“优秀党务工作者”,其他两位校领导也有一人多次被评为教育分局“优秀教育工作者”,有一人被评为地区“百名名师”、地区教育系统“优秀党员”和自治区“青年岗位能手”,领导班子被评为教育分局“四好班子”。

二、着力打造“先锋团队”,不断提高党员素质

党支部始终紧紧围绕中央“四个长效机制”中关于加强党员经常性教育工作的规定,不断提高全体党员素质,使之真正在教育教学中起到先锋模范作用,影响和带动教职工促进学校发展。为此着力打造了以全体党员为主体的“先锋团队”。

一是认真抓好实践活动,努力完成党员承诺。每学期党支部把实践承诺和实现承诺,作为强化党员管理和加强党支部建设的重点来抓。一抓党员公开承诺活动。对此项活动党支部高度重视,要求全体党员实事求是,不能唱高调、也不能低于党员标准,要强化责任意识,把每项承诺切切实实落实到位,真正把党的先进性突出来,并把此项活动作为重点内容进行评议。二抓“走进家庭,合育新人”为主题的“党员结对共育”承诺活动。党支部要求全体党员每学期帮扶一名学生,为构建和谐校园贡献自己的一份力,每半年党支部采取跟踪询问、座谈交流等形式推进此项工作。三抓“党员亮身份”承诺活动。为了加强党员的自律意识,真正起到先锋模范作用,党支部给每个党员制作下发了“党员标牌”,表明身份。

二是认真开展“学习先进事迹、争当时代先锋、树立党员形象”为主题的党员教育月活动。每年党员教育月,党支部都要组织党员认真学习,把向英模学习作为学习的重点,这些年我们先后学习了任长霞、灾区十大英雄教师、姜英、胡曼、王英等英雄人物的事迹。另外,党支部还通过党课和形势教育等多种形式丰富学习内容,激发党员学习兴趣,如《党员干部要主动加强个人思想作风建设》、《不平静的“南沙”》、《从建国六十周年的辉煌成就看新疆、发展变化》等讲座进一步增强了全体党员的党性观念,转变了工作作风,起到了良好的教育作用。在教育月活动中,学校党支部还充分利用党员集中学习的机会,组织党员学习xx大知识及新党章,积极开展纪念党的生日知识竞赛活动,每次活动都取得了很好的效果。

三是开展以“讲党性、树形象、重品行”为主题的民主生活会。每年党支部都把是否完成“党员承诺”作为重要的评议内容,每位党员按照评议的要求和党员承诺,对自身进行深刻剖析,总结自己的优点和所取得的进步,查找缺点和不足,提出今后努力的方向和整改的措施。同时为了更好的开展每年民主评议党员活动工作,加强监督,确保民主评议党员工作更细化、更规范、更贴实际,每次评议,党支部都要召开群众评议党员满意度测评大会。群众对党员满意度每次都能达到98%以上,党员得到了老师们的认可。

在党员的影响下要求入党的人不断增加,入党积极分子和党员占全校教职工的50%。以“和谐”为核心的特色支部建设推动了学校整体发展。

三、全力打造学校的“主体团队”,矢志不渝创建“特色品牌学校”

“学高为师、身正为范”不但是学校教师的座右铭,也是学校党政领导达成的共识。学校一直坚持师德和业务两手抓,努力争取实现把每一个教师打造成“德艺双馨”的教师,从而提高学校的综合竞争力。

特别是创先争优活动伊始,学校党支部明确提出创建特色品牌学校等六大具体目标任务,营造了浓郁的创先争优舆论氛围,做到了党建带工建、团建(队建),个个争优,校风带教风、学风、班风,风风好转,学校品牌建设得到了长足发展。

党支部开展书记上党课、校长做讲座,党员示范课,领导深入教学一线上课、听课、评课等序列活动。同时带领群团组织在教职工中开展“四创四争”(创建先进班子,争当优秀管理者;创建先进班组,争当优秀教师;创建先进班级,争当星级班主任;创建模范职工小家,争当模范教职工)活动。

学校把创先争优活动紧紧融入教育教学,狠抓职业道德建设,细化教师职业道德考核制度,开展了千名学生及家长评“我满意的老师”“职业道德十佳教师”和“星级班主任”评选活动。制定了教师创先争优“六大工作标准”和“三个三”教学工作要求,努力提高全体教师的三种能力(课堂教学的能力,设计练习的能力,调动学生学习积极性的能力)。开展“苦练教学技能,争创一流业绩”的系列竞赛活动,综合各项比赛成绩有10人被评为校级教学能手及学科带头人。围绕此项活动,学校还举行了专题培训13次,参与活动和培训教师达720多人次。

通过打造以上三支队伍,学校发展成果显著,声誉不断提升。20xx年9月学校自主编写的《走进知识产权—初级版》试点教材在全疆推广使用。

学校党支部始终把民族团结教育作为重点内容,与xx市一校和xx市了义希望学校结成民族团结友谊校,共同开展了 “三爱”主题主题队会,被中国《德育报》头版报道。20xx年开展了一月一主题的民族团结教育专题讲座和“我身边民族团结先进人物事迹报告会”等五项主题教育活动,受教育师生达6656人次。

学校党支部时刻把办人民满意义务教育作为最高目标,把服务学生和家长作为自己的宗旨,坚持开展“亲民为民爱民”活动。为了解决开发区、石油基地一条街农民工子女上学难的问题,学校腾地方、想办法解决教室不够的问题,每年主动接受农民工子女400多人,累计为农民工解决了2400多个孩子上学难的问题,并为家庭困难学生减免书本费、捐款捐物,赠送校服;为提高办事的效率,党支部还积极争取经费更换教师办公桌、教室及办公室门、改装楼道照明灯、更新微机室及电脑、粉刷教室、维修多年教室渗漏、改善体育场所、增定报刊杂志,为师生创设了良好的工作和学习环境。

开展创先争优活动以来,学校先后作为地区教育系统和xx地区创先争优示范观摩点,xx地区四套班子领导和60多个单位领导来校视察,地委书记对学校办学情况和创先争优活动给予了充分肯定和高度评价。学校先后接待50多所学校、300多人次来校观摩交流,为推动地区教育发展和创先争优活动的深入开展发挥了很好的示范引领作用。学校被地委、行署评为xx地区教育系统“先进集体”,并先后荣获xx地区“文明单位”、教育分局“廉政文化好学校”、“特色党支部”和“党建目标责任管理先进单位”等荣誉,创先争优活动取得丰硕成果,学校品牌建设得到了推进。

2022年先进党支部主要事迹 篇5

我局现有职工15人,党员11人,占职工总数的73.3%,几年来,我局党组织严格按照青山区委党建工作部署和总体要求,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,围绕业务抓党建,抓好党建促发展,努力为党建工作创造条件,建立完善了党建争先创优的工作机制,努力发挥党员干部的

先锋模范作用,党建工作不断取得新的成绩。以来,局党组织连续二年被青山区委评为“先进基层党组织”称号,局机关被市委依次评为“市级文明单位”、“文明示范窗口”、“文明单位标兵”等荣誉称号,党建整体水平突飞猛进。

一、强化领导班子自身建设

一加强制度建设。建立领导班子中心组学习制度,领导干部调研和个人自学制度,加强领导班子政治作风和制度建设,健全完善了民主集中制和领导干部过好双重民主生活会制度以及议事决策制度,用制度规范领导干部的工作和活动。

二强化责任意识。从加强分工管理、“一岗双责”入手,进一步明确领导班子成员对抓好党建工作的领导责任,班子成员团结协作,勤政廉洁,务实创新,经常开展调查研究,分析新情况,研究新措施,认真解决支部在开展工作中存在的困难和问题,创建支部、党员同抓同创的党建工作新格局。

三开展业务理论学习。结合质监工作实际,组织职工系统学习《食品安全》、《特种设备安全条例》等相关的法律法规,不断提升职工对法律的运用能力。组织全体干部职工参加了“全国质量知识竞赛”活动,在市局组织开展的全员岗位技能培训和技能竞赛活动中,取得了文书类岗位竞赛第三名和执法类岗位竞赛第七名的好成绩。

二、强化党员干部队伍建设

一认真抓好党员的教育管理。我们始终把加强党员干部队伍的政治理论学习,提高党员干部队伍的思想政治素质作为重要任务来抓,并着重从抓好“三会一课”、党员目标管理、党员培训、党员活动日等制度入手,切实抓好对党员干部队伍的教育管理。在深入贯彻学习科学发展观学习教育活动中,切实做到“四个必须、四个着力”。即必须紧紧围绕加速青山区发展,着力提高质监服务工作的水平;必须坚持与时俱进推进创新,着力优化服务科学发展的机制;必须牢固树立宗旨意识,着力提高服务人民群众的水平;必须建设高素质干部队伍,着力提高服务科学发展的能力。

二深入开展丰富多彩的党建活动。一是组织党员干部积极参加区委、市局举办的各类知识竞赛、乒乓球和羽毛球比赛等文体活动;二是积极开展“文明科室”、“先进个人”等评比活动。通过开展系列的评比活动,在广大干部职工中形成“争先比优”的良好风气。

三积极参与公益事业,开展捐资助学等献爱心活动

响应区委号召,围绕构建和谐社会,大力弘扬人道、博爱、奉献的精神,在“博爱一日捐”、“法律援助”、“工会献爱心”、“汶川大地震”等活动中,广大党员干部踊跃捐款,累计共捐款6563.00元。增强党员干部奉献意识,积极参加青山区组织的各种义务劳动,对居民社区、道路两侧、集贸市场等进行清扫积雪、生活垃圾和美化活动。积极开展与青山区民5社区的共建活动,为青山区民5社区订了3份报纸(日报、晨报、北方新报)。同时开展了“扶贫助困”送温暖活动,购买食物看望了社区重病卧床的共产党员和退休职工,发放慰问金500元。9月份开展了法律法规宣传咨询活动,发放宣传材料500余份,并邀请市质计所技术人员免费为社区居民检测46台血压计、76副眼镜,得到广大社区居民赞誉。

三、业务工作是检验党建工作的有效手段。

俗话说:人心齐泰山移,过去的一年里以科学发展观武装思想,在质监工作中绽放了一个又一个的亮点。

一协调以政府的名义下发了《青山区开展“质量和安全年”活动方案》并下发全区各有关部门和企业。印制宣传材料、工作简报和宣传画并下发企业。在青山区2家院校组织开展了“质量和安全年”活动为主题的征文活动,在2家幼儿园开展了以“质量和安全”为主题的绘画活动,得到了学校、幼儿园的大力支持,并开辟专栏展示,展出绘画200多幅。为营造宣传氛围,提高活动成效,扎实推进各项工作的开展,起到了良好的推动作用。

二创新工作方法,提升“质量和安全年”活动有效性。探索和创新服务企业新举措,有效提升青山区经济发展服务能力和水平。对青山区装备制造园区续建、新建85个重点项目进行了普查摸底,掌握企业质量、计量、特种设备情况,针对不同企业实行一企一策的帮扶,绘制了青山区《装备制造业园区重点工程服务一览表》和绘制了《青山区工业企业新建续建重点工程服务一览表》,将企业和责任人对号实行一对一的帮扶。

三加强高层住宅小区电梯规范化管理。为此,青山区政府高度重视,专门印发了《关于将青山区保利花园确定为全市电梯管理示范小区的通知》,并于11月12日在青山区保利花园召开全市高层住宅电梯规范化管理现场会。保利花园电梯管理在档案资料、操作运行、维修保养等方面严格以法抓落实,形成了既规范又标准的管理体系。为全市高层住宅小区电梯规范化管理树立了榜样,并以点带面,在全市示范推广,成为构建平安和谐的安居工程,市电视台新闻600秒进行了采访和播出。

四依据辖区监管的五大方面,将质量安全工作目标责任进行了细划和分解,把新划进的19个行政村纳入各个监管责任区域,进一步调整了组织,明确了责任,做到区域划分到人;监管任务到人;监管目标到人;区域责任到人。重新签订了责任状,真正实施“四位一体”的综合监管。

2022年先进党支部主要事迹 篇6

支部成立以来,围绕党的中心工作,组织和带领党员为市场的建设和发展做出了积极的贡献,较好的发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,连续多次被评为市、区先进党支部。

一、组织建设,发挥党支部的战斗堡垒作用1、建立和完善党建工作制度,规范和强化党员管理措施

1、面对市场经济发展的新形势,针对市场内党员经营水平不同,思想政治素

质不同等特点,为适应形势发展的需要,支部注意从制度建设抓起,先后建立和完善了党支部工作制度、党员学习制度、三会一课制度、党员服务承诺制度等,并将这些制度上墙。在各项制度实施中,还注意了在实践中不断补充和完善,使之更加具体化、规范化。规章制度的建立,使党员做到了有章可循,经营中自觉用党员的标准规范自己的经营行为。

2、党员思想政治教育,提高党员思想政治觉悟

思想政治教育,是做好党的工作基础,也是提高党员思想政治水平的有效途径。支部先后开展了理想信念教育、形势任务教育、职业道德教育、遵纪守法教育等,组织了革命传统报告会、三个代表学习培训、xx大精神报告会等,教育党员要带头遵纪守法,照章纳税,文明经商,货真价实,明码实价,以良好的经营作风服务于民、取信于民,进而保证了市场的经营秩序。在党员的带领下,业户中文明经营,守法经营已经形成氛围。

3、建立非党积极分子队伍,发展壮大基层党组织

为了增强党支部的战斗力和吸引力,支部始终把建立非党积极分子队伍放在首位,采取了三种方式,即:对已提出入党申请的业户,进行了重点分工培养;对已列为非党积极分子的,指定专人培养,定期谈话写实,定期考核,召开党员大会讲评;对没有申请入党的业者,要求党员在责任区内注意发现、培养有入党要求的业户,主动接近他们,引导鼓励他们对加入党组织的认识。现已有35名业户向党组织提出了入党申请。此外,对已经入党的新党员,还加强了入党后的跟踪考核工作,经常找其谈话,鼓励他们再接再励,争取更大的进步。支部成立以来共发展新党员4人。

二、开展适合自身特点的党建活动,活跃基层党的生活

几年来,支部先后在党员中开展了“党员挂牌服务、党员责任区、党员文明区、党员示范岗、党员形象建设”等系列活动。这些活动的开展,既使党组织在业者中的威信提高了,信誉度增强了。也使党员的知名度提高了,不少顾客专门到党员柜台购货。他们中有离退休老人、下岗工人、还有外国留学生。他们都说,还是在党员柜台购货放心。挂牌经营,使党员为人民服务的自觉性增强了,同时经济利益也提高了,有的党员有时一天收入近千元。

在党员文明区活动中,支部要求每个党员要维护好北行农贸市场的声誉,为北行争光。要求党员要用文明单位的标准规范自己的经营行为,带头以实际行动树立北行农贸市场个体党员的新形象。支书刘宝媛在一次给顾客付完货后,发现顾客的手提包忘在柜台上,她立即找到顾客,将手提包返还,使顾客很受感动。许多顾客还给市场所送来了感谢信

近几年来,市场所收到表扬信、感谢信30余件。此外,支部还在党员和业户中开展了丰富多采的文化活动,组织了“七一“演唱会,参加了市个协组织的体育运动会,市场所还获得了二面锦旗。

三、抓队伍建设,发挥党员先锋模范作用

1、积极做好维权、保护经营者合法权益工作

为保证市场正常的经营秩序,使每个业者以良好的心态从事经营,支部积极协同市场协会做好保护经营者合法权益的工作。去年市场回迁后,曾一度由于某种原因,时常停水、停电,影响了业户的经营,使一些业户产生想法,不少人上访,市场出现了混乱现象。面对这种情况,支部立即与协会研究,一方面做好业户的工作,一方面向政府反映情况,与物业方协调。使市场的经营秩序得到稳定。

近几年来,由于下岗人员增多,市场所积极响应市委、市政府的号召,以安置好下岗职工为己任,依托市场优势,深入开展再就业工程。党支部积极配合市场所,在党员中开展了一帮一结对子活动。现在他们每人都各帮一名下岗职工。教他们上货,帮他们卖货,使他们很快熟悉经营业务。多年来,市场已先后安置下岗职工500多人。在今年市委组织部召开的沈阳市下岗党员再就业大会上,支部被授予“共产党员下岗再就业安置基地”。

3、奉献社会,做好献爱心送温暖工作

党员致富不忘本,不忘国家,不忘社会,积极参加各种公益活动,尽责社会,奉献爱心,在北行农贸市场已经形成一种风气。无论是日常经营、还是抗洪救灾、扶贫解困,到处都展现出党员无私的精神风貌。

2022年先进党支部主要事迹 篇7

国税局老干部党支部现有党员40名,其中离休干部党员2名,退休干部党员38名。支部自改选以来,在县直机关工委和县局党组的正确领导下,严格按照上级党委的工作部署,引领广大离退休干部退休不褪色,主动作为,积极发挥余热。近年来,党支部一班人扎实推进各项组织建设活动,为促进我县经济社会建设和国税事业科学发展,取得了显著成效。

一、完善制度建设,引领老干部发挥正能量

(一)建立健全各项规章制度。紧紧围绕县局中心工作,立足我局老干部实际,突出在政治上关心、生活上照顾好老同志,以创建和谐文明的国税大家庭为目标,始终秉承“落实待遇不打折,做实服务不动摇”的工作理念。梳理、整合相关规章制度,重新编印了《当涂县国税局离退休干部管理制度汇编》,集综合类、生活待遇、政治思想和党建工作、社会保障和服务管理、阵地建设等七个部分为一体,使老干部管理工作和组织生活有章可循、责任明晰。

(二)创新学习活动载体建设。去年以来,我局对老干部活动室、阅览室进行了升级改造,拓宽活动室面积达42平米,添置4张活动桌和棋牌等文体用具,开辟老干部阅览室,设立书刊专柜,并购买了一批养花、养生、健康保健等适合老干部阅读的书刊,并将老干部活动剪影和活动室制度张贴上墙,进一步丰富老干部的学习和活动内容。着力加强老干部活动阵地建设,每年举办四至五次诸如摄影、棋类、钓鱼等比赛活动,丰富老干部的业余生活。

(三)引导老干部参加健康向上的生活。一是鼓励老干部党员踊跃报名参加县老年大学、广场舞蹈兴趣班等群众性文艺活动,以锻炼身体、娱乐身心为目的,增进社会的和谐氛围。二是组织老干部积极参加廉政书画、书法、绘画作品展等方式,弘扬廉政文化和地方文化底蕴。三是激励老干部发挥自身专业特长,实现第二次“就业”,为社会建设继续发挥余热。四是引领老干部积极担任“四城同创”义务监督员等,为巩固我县国家文明县城成果做出应有的贡献。

二、强化政治教育,充分发挥支部战斗堡垒作用

(一)全面落实离退休老干部政治待遇。一是坚持并完善组织生活会、外出参观考察和走访慰问困难家庭等。以召开座谈会和上门谈心方式了解和跟踪老干部的政治思想动态,促进其更加热爱党,坚定跟党走的理想信念。二是每年组织一至两次参观革命教育基地活动,重温入党誓词,接受传统教育和爱国主义教育,提升党性修养,永葆党的先进性和纯洁性。三是以专题辅导为辅、督促自学为主的方式,指导老干部紧跟当前发展形势,深入贯彻党的及二中、三中全会精神,积极投身党的群众路线教育实践活动,切实履行为民务实清廉的主题要求。四是引导老干部参加社区共建活动,举办专题讨论使其了解我县“1234“发展战略和当前税收征管体制改革形势,促其为和谐社会建设和国税事业发展贡献力量。

(二)大力推进老干部党组织体系建设。我局老党员队伍逐年壮大,为健全完善党组织网络体系,保障老干部组织活动有序开展,该局党支部于20xx年6月进行了重新改选,使党组织体系责任清晰明了、运作规范有序。一是采取集中与分散相结合的方式,根据老干部的身体状况区别对待,定期组织老干部在学习活动室集中学习。二是实施送学上门制度,每季至少送发一篇政治理论文章或新时期涌现的先进事迹材料,使每位老干部每月均有一篇学习文章或书籍。通过加强体系建设,不断增强党支部的战斗力、凝聚力。

(三)充分发挥党支部战斗堡垒作用。“我是一名党员就是一面旗帜,我要为党旗添光彩!”围绕强化党员的主体地位,发挥党员的先锋模范作用,得益于该支部有一支坚强有力的班子。支部始终坚持老干部工作“不是中心但牵动中心,不是大局但影响大局”的理念。去年5月份,我局在开展老干部外出参观考察途中,一位老同志突发胃出血,面对突如其来的情况,支部书记汤春槐同志临危不乱,立即上路紧急拦车将其送往附近的医院治疗,并主动留下来,陪护一夜。第二天凌晨,又独自将患者送到当地的大医院进一步治疗,为该老同志及时治愈赢得了宝贵的抢救时间。事后,该老同志家人表示感谢时,他却乐呵呵地说:“出门在外,相互照应是应该的,照顾好老同志是我的职责!”组织委员冯广梅同志以真诚、细致赢得了广大老干部的称赞。她作为一名退休老干部,一直毫无怨言协助支部书记开展各项组织活动。她对老干部的生活关心备至。寒来暑往,她经常骑着自行车出现老同志的家门口,每想到哪位老同志数日不见,她定会亲到其家中探望,看看他们是不是身体不适了,需不需要帮忙。有一次,冯广梅同志到一位老干部家串门,恰遇这位老同志生病,子女不在家。她一边电话联系老同志的子女,直至老同志的女儿到来才离开。每逢节日,她都陪着县局领导挨家挨户为老干部送慰问品,还把自己的联系方式写上字条留给他们,只要他们有什么急事、难事,都能随叫随到。有人不解,问道,你都退休了,又没有报酬,这样做值吗?她笑答:“我是一名党员,组织上信任我,有生之年为大家做点事情,我感到很满足!”

2022年先进党支部主要事迹 篇8

黄陂区直属机关幼儿园党支部现有党员19人,其中退休党员6人,在职党员13人,20xx至20xx学年度,在市、区教育局党委的直接领导下,幼儿园党支部工作切实加强思想政治工作,团结、动员、带领广大党员、干部和教职工切实转变观念,坚持实事求是、与时俱进的思想观念和奋发有为的精神状态,投身教育改革实践,深化教育体制改革,着力推进幼儿园精神文明建设。

一、认真学习,提高党员、干部和教职工思想的向心力。

1、抓好教职工的政治学习:坚持间周学习制度,学习做到有计划、有目的、有准备。采用学原文、讨论、写心得等多种形式,注重学习的实效性和形式的多样性。一年来,党支部开展了公民道德建设实施纲要、中华人民共和国工会法、武汉市教师职业道德规范、教师法、桂贤娣先进事迹、“双学”等一系列活动。通过学习,广大党员统一了思想,更新了观念,振奋了精神,大家都表示,要以积极的姿态,在改革开放的大好时代中投身于幼教事业。

2、党支部在抓好教工政治学习的同时,又重视抓好党员的组织生活和学习。分层次,分重点,有选择地组织学习各种党建理论,采取导读制,交流制的方法强调党员必须具有责任意识。在政治学习和小组讨论时,党员充分发挥先锋模范作用,具有鲜明的政治意识。在工作中,“一个党员一面旗”增强了党员对待是非的原则性,自警自律性和责任意识。同时,用组织党员参加义务劳动等途径,培养和继承我党艰苦奋斗的优良传统,在教职工中起示范带头作用。

二、真抓实干,有共同的目标,党群形成较强的战斗力。

1.加强党员党性观念

一个党员一面旗,党员有高觉悟,是共产党员形象的根本性特征。在大力开展公民道德建设活动中,幼儿园党支部提出了党员要做执行“公民道德建设实施纲要”的模范,结和学习“教师职业道德”,要求党员带头身体力行,尤其是党员干部更要做全体教师的表率,自觉接受群众的监督,用良好的师德形象取信于民,带动全体教师形成良好的职业道德形象。

2、学先进、赶先进,在教职工中营造良好氛围

以学习“双学”为契机,在教职工中倡导“五种精神”,培育“五种意识”,并及时发扬幼儿园中的好人好事。如20xx年汶川大地震,党支部率先在党员中发动捐助、自愿缴纳特殊党费等活动;今年,为了帮助退休老党员李善英战胜病魔,党支部又发动全体党员捐款一千元。为了激发广大青年教师,党支部还专门组织“展现青春风采谱写幼教华章”师德演讲比赛。用更形象、直观的手段,激励广大教职工,在教职工中营造找差距,讲奉献,学先进,赶先进的良好氛围。

3、加强幼儿园干部队伍建设

实践使广大教职工认识到,要提高办园质量,关键在领导。因此,党政班子努力创造一种认真学习、民主讨论、积极探索、求真务实的风气。幼儿园虽小,但也受到社会上不良现象的侵蚀,作为党员干部,能否做到廉洁自律,乐于奉献是取信于民,搞好一个单位工作的关键。在平时工作中,支部领导班子坚持两条:一是加强学习,不断加固精神防线,防微杜渐,弘扬正气;二是自觉接受群众监督,园领导不争名夺利,自觉做到“三不”,即工作时间长不计较,工作任务重不叫苦,下面找的事情多不厌烦,领导的以身作则,为教职工起到了示范与导向作用。

三、重视青年教师培养

幼儿教育是基础教育的一个重要组成部分。要搞好幼儿教育,素质优良的接班人是必不可少的,因此,我园党支部统一思想,提高认识,结合幼儿园实际,提出深化教育改革新思路,给青年教师压担子,她们能较快的接受新思想、新理论,为更好地实施素质教育献计献策,为此,我们确立了以开展幼儿自主教育为主线的素质教育模式,20xx年,区幼儿园又承担了省级子课题的实验研究,以构建园本教研制度体系化。目前,我园青年教师人人都有自己的研究的子课题。科研活动推动了教研的深入开展,教师们学习理论,广泛探讨,大胆实践。在教学实践中,采用参与式培训、跟踪听课等一系列活动,通过观摩,分析点评,探究规律,促进保教水平不断提高,使研究的气氛浓浓烈烈、红红火火,把我园的素质教育工作推向了一个新高潮。

党支部引导青年教师树立正确的世界观、人生观、价值观,鼓励青年教师在政治上积极要求上进、思想上严以律已、工作上勤奋努力、业务上精益求精,青年教师进步较快。抓好入党积极分子的培养和教育,把好入党考察关,经常与建党对象开展谈心活动,帮助建党积极分子在政治上、思想上、业务上不断成长、成熟。今年,又吸收了一名符合条件的青年教师加入党组织。

同时,党支部鼓励青年教师积极投身教改,参与各类技能比武,形成比、学、赶、帮、超的竞争进取氛围。为青年教师提供外出学习、观摩的机会,开拓视野,吸取现代教育信息。青年教师也利用假日积极参加手工、绘画、阅读、舞蹈等学习,为我园的特色教育奠定扎实的基础。支持青年教师参与社会公益活动,如:参加志愿服务,公益劳动等,推进了幼儿园精神文明建设。

四、加强凝聚,办出成效,齐心协力。

重视人的因素,充分利用人力资源,发挥教师的积极性,是保证幼儿园管理能正常运转的基础。在工作中,以人为本,开展凝聚力工程是贯彻党的群众路线的具体行为,是新时期党组织工作的重点。

1、健立各项机制,确保政令畅通。随着教育教学的改革,需要党组织发挥核心作用。幼儿园在贯彻园长负责制的同时,支部对幼儿园的重大问题积极出谋划策,并起领航、护航、保驾的作用。去年选举了新一届的工会班子,建立了园务公开制度,让教职工积极参与监督学校的教育教学改革,加强对教职工的政治思想工作,充分调动广大教职工工作的主动性、积极性,对幼儿园综合管理方案、三年规划等重大问题能做到上下达成共识,工作有力,确保幼儿园决策的民主化、管理化、科学化、规范化。

2、树立群众观念,使关心人工作落在实处。在工作中我们支部能深入实际,了解群众,关心群众,帮助群众,做群众的知心者,凝聚人心。对广大教职工的思想动态,热点问题,合理化建议,都收到事事有着落,件件有交待。对退休教职工定期组织慰问,如教师节的座谈会,敬老节的慰问,外出参加等活动。对生病或生产的教师我们班子总是上门慰问、家访并在工作上给予适当的照顾。对思想上有情绪的教职工多次找其谈心。对青年教师中有违规行为的给予批评,指正和帮助。对工作中成绩优异的教职工给予物质和精神上的肯定和奖励,对有才能的骨干教师充分发挥其聪明才智,创造条件,搭设舞台,促其成功等等。

3、充分发挥了工会、团支部的桥梁纽带作用。通过教工运动会、慰问演出、家属联谊会等一系列活动,活跃教职工身心、联络教职工的感情,大大的增强了教职工的凝聚力,充分调动了她们的积极性和创造性。

回顾过去,展望未来,今天的时代,不仅仅是时间的变迁,而是时代飞速发展的开端,我们深深地感到教育,尤其是基础教育的任务将更艰巨,更繁重。我们坚信,在幼儿园党支部的领导下,黄陂区直属机关幼儿园的明天会更加美好。

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