校园欺凌方案

为了确保事情或工作扎实开展,通常需要预先制定一份完整的方案,方案的内容和形式都要围绕着主题来展开,最终达到预期的效果和意义。你知道什么样的方案才能切实地帮助到我们吗?下面是小编精心整理的校园欺凌方案,希望对大家有所帮助。

校园欺凌方案1

一、成立学生欺凌预防与治理委员会

成立由校长负责,班主任、德育处辅导员、生涯规划老师、教职工、学生代表、社区工作者和家长代表、校外专家等人员组成的学生欺凌治理委员会。

二、加强教育与宣传

通过对学生教育,让学生知晓基本的法律边界和行为底线,消除未成年人违法犯罪不需要承担任何责任的错误认识,养成遵规守法的良好行为习惯。

通过对家长教育,要求家长注重家风建设,加强对孩子的管教,注重孩子思想道德教育和良好行为习惯培养,从源头上预防学生欺凌行为发生。

三、建立校园安全网上巡查机制

严格落实校园门禁、请销假、点名和值班巡逻等制度,加强不良倾向学生、宿舍、晚自习等重点学生、重点区域、重点时段的管理,杜绝管制刀具被带入学校。

加强师生联系,密切家校沟通,及时掌握学生思想情绪和同学关系状况,对发现的欺凌事件线索和苗头认真核实、准确研判,对早期发现的轻微欺凌事件立即控制,实施必要的教育、惩戒,做到防微杜渐。

完善校园视频监控设施,做到校园重点场所、公共区域24小时无空缺。通过加快推进将校园视频监控系统、紧急报警装置等接入公安机关、教育主管部门监控和报警平台,逐步建立校园安全网上巡查机制。

四、上下学重要时段加强巡逻

加强学生上下学重要时段、学生途经重点路段的巡逻防控和治安盘查,对发现的苗头性、倾向性欺凌问题,要采取相应防范措施并通知学校和家长,及时干预,震慑犯罪。

定期开展涉校学生矛盾隐患排查,设置并公布学生欺凌治理举报电话,发动教职工、学生干部排查可能导致学生欺凌事件发生的隐患,积极化解学生矛盾纠纷,及时处置苗头性问题。

德育处定期开展针对全体学生的防治学生欺凌专项调查,及时查找可能发生欺凌事件的苗头迹象或已经发生、正在发生的欺凌事件。

五、情节恶劣表现记入综合素质评价

对经调查认定实施欺凌的学生,学校学生欺凌治理委员会要根据实际情况,制定一定学时的专门教育方案并监督实施欺凌学生按要求接受教育,同时针对欺凌事件的不同情形予以相应惩戒。

情节轻微的一般欺凌事件,由学校对实施欺凌学生开展批评、教育。情节比较恶劣、对被欺凌学生身体和心理造成明显伤害的严重欺凌事件,学校对实施欺凌学生开展批评、教育的同时,可邀请公安机关参与警示教育或对实施欺凌学生予以训诫。学校可视具体情节和危害程度给予实施欺凌学生纪律处分,将其表现记入学生综合素质评价。

涉及违反治安管理或者涉嫌犯罪的学生欺凌事件,学校及时联络公安机关依法处置,处置以公安机关、人民法院、人民检察院为主。

对校外成年人采取教唆、胁迫、诱骗等方式利用在校学生实施欺凌进行违法犯罪行为的,学校及时提交有关部门要根据《刑法》及有关法律规定,对教唆未成年人犯罪的依法从重处罚。

六、逐步建立学生欺凌评估体系

建立考评机制,学生欺凌综合治理工作情况作为考评内容,纳入先进年级组、文明班级、先进个人等年度考评,纳入学校行政管理人员、教师、班主任及相关岗位教职工学期和学年考评。

校园欺凌方案2

为了建立校园预防欺凌事件发生的长效管理机制,提高快速反应和处置能力,将防患和处置工作纳入法制化、科学化和规范化的轨道,最大限度地降低敏感事件发生的几率以及造成的伤害,维护和确保学校的稳定和发展,保障学生的身体健康和教育教学工作的正常运行,根据《关于开展校园欺凌专项整治的通知》要求及相关法律法规,从我校实际出发,特制定我校欺凌事件应急处置预案。

一、指导思想

牢固树立“安全第一”的思想,增强大局意识和责任意识,积极主动和扎实认真地做好预防和处置校园欺凌事件的工作,为保障校园安全、维护校园稳定、推进校园建设提供良好的育人环境。

二、治理目的

通过专项治理,加强法制教育,严肃校规校纪,规范学生行为,促进学生身心健康,建设平安校园,和谐校园。

三、组织领导

根据上级部门要求,相应成立预防和处置校园欺凌事件工

成立组织领导机构

1.成立欺凌治理委员会

组长:XXXX

副组长:XXX、XXX、XX

组员:全体中层干部、年级组长、班主任以及科任老师、安保人员

下设欺凌防治工作办公室,办公室主任由安稳办主任XXX担任,北门校区由XXXX担任,具体负责联系欺凌防治工作的协调与处置。

2.责任分工

在校园欺凌专项治理中,各处室各负其责,密切配合,齐抓共管,形成合力。

组长:是防治学生欺凌和暴力事件领导小组的主要负责人,负责统筹领导小组的工作。

副组长:负责预防与处理学生欺凌和暴力事件的主要工作,组织全校师生开展防治学生欺凌和暴力的专题培训活动,负责对学生欺凌事件进行处置,建立“无欺凌校园”。

办公室:负责校园欺凌事件接待及上报等工作,协调各处室配合进行校园欺凌事件的工作。

五、工作措施

专项治理分为两个阶段。

第一阶段:每个学期开学第一周(宣传、发动阶段)1.组织部署。德育处根据相关文件及我校实际,安排部署我校校园欺凌事件专项治理工作,要求各班主任及全体教师高度重视,要与当地公安、司法等部门协商建立联席工作机制,形成全社会共同关注和综合治理的工作格局,成立校园欺凌专项治理工作领导小组,明确分工、责任到人,抓紧部署,组织实施。

2.开展教育。德育处集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,开展品德、心理健康和安全教育,邀请公安、司法等相关部门到校开展专题法制教育。各年级、各班要集中对全体学生开展以防范校园欺凌的专题教育,开展品德、心理健康和安全教育,组织好学生参加学校开展的法制教育课。

3.完善制度。学校将制定和完善校园欺凌的预防和处理制度、措施,建立校园欺凌事件应急处置预案。

4.加强预防。加强校园欺凌治理的人防、物防和技防建设;加强和完善学校心理咨询室的建设和心理咨询教师的培训,充分利用心理咨询室开展学生心理健康咨询和疏导,公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码并明确负责人;德育处和班主任要及时与家长或学生进行沟通,及时了解和掌握学生的思想动态和情绪变化,化解矛盾,防患于未然;组织开展有益于学生身心健康的各类活动,缓解和释放压力,使学生身体健康,心情愉快。

5.排查建档。学校领导班子和班主任及任课教师要高度重视学生之间的矛盾排查和化解工作,班主任和任课教师要通过与学生谈心、交流随时了解学生的思想动态,认真排查学生之间的矛盾纠纷,做好矛盾化解工作,避免矛盾激化,发生过激行为。要加强对特殊学生的教育管理,摸清底细。要特别关注学生的课业和心理负担,防止因过重的课业负担和心理压力引发事故案件。要对与学校、教师和学生家长存在纠纷和积怨的人员、精神异常人员、有暴力倾向或过激行为人员、仇视社会或扬言滋事报复人员等重点对象和人员,进行细致排查,属于校内人员的学校要切实做好工作,并逐一建档,落实专人加强管控,如涉及校外的应立即向公安等部门报告。对管制刀具和其他可能危及校园安全的物品进行清查。

6.及时处理。各年级、各班级要及时发现、调查处置校园欺凌事件,严肃处理实施欺凌的学生。涉嫌违法犯罪的,要及时向公安、辖区报案并配合立案查处。

7.监督指导。德育处要加强对各班级开展校园欺凌专项治理的指导和检查。发现问题及时处理,做好记录并及时报告。

第二阶段:贯穿整个学期(开展专项督查)

各年级、各班级要对学校专项治理第一阶段专题教育情况、规章制度完善情况、加强预防工作情况、校园欺凌事件发生和处理情况等,进行全面自查、督查和总结,形成报告并上报。

1.自查自纠。各年级、各班级按照学校统要求进行全面自查和总结,于学期初的第二周的周末形成自查报告和总结报德育处。

2.全面督查。学校将组织人员对全校范围内防范欺凌专项治理情况进行全面督查。

六、工作要求

(―)高度重视,加强领导。学校成立防治校园欺凌专项治理工作领导小组,组长由书记、校长担任,校领导班子成员任副组长,各科室负责人以及各教学部部长为成员。领导小组下设办公室,办公室设在德育处,由XX担任办公室主任。各教学部要把校园欺凌和校园暴力集中排查整治工作摆在近期学校安全工作的重要位置,主要领导要切实负起第一责任人的职责,专题研究、亲自部署,分管领导要负起抓落实的具体责任,按照“一岗双责”要求抓实抓细,确保本次专项治理工作有序开展。

(二)精心组织,务求实效。各教学部要结合实际,制定具体实施方案,认真安排、周密部署、细化工作、落实责任,对发现的校园欺凌和暴力事件线索和苗头性动向要发现一起、核实一起,并开展必要的教育和惩戒,做到研判准确,处理得当。

(三)集中排查,全面整改。各教学部要做到边排查、边整改,以查促改、查改并进。对排查中发现的可能引发校园欺凌和校园暴力苗头性问题,及时建立工作台账,逐一制定法治教育、思想引导、问题解决为一体的方案,既要开展思想法制教育,又要注重实际问题解决,切中要害,抓好落实。

学校对校园欺凌和校园暴力问题突出的教学部,年终考核实行一票否决;对主要责任人进行责任追究,取消其本年度评功评模、职称评定资格。

校园欺凌方案3

为有效预防学生校园欺凌事件的发生,维护和确保学校的稳定和发展,保障教育教学工作的正常运行,根据上级《关于开展校园欺凌专项治理活动通知》要求,结合我校实际,特制定本方案。

一、指导思想

牢固树立“安全发展”理念,通过专项治理,加强法制教育,严肃校规校纪,规范学生行为,促进学生身心健康,建设平安校园、和谐校园。

二、组织领导

学校成立校园欺凌专项治理工作领导小组,协调和组织我校校园欺凌专项治理工作。具体如下:

组长:xx

副组长:xx

成员:xx

校园欺凌治理专用电话:xx

三、工作安排

1、完善相关制度。学校制定完善的校园欺凌的预防和处理制度,建立校园欺凌事件应急处置预案,明确相关教职工预防和处理校园欺凌的职责。

2、开展主题教育。学校利用升旗仪式以及班队会时间集中对学生开展了以校园欺凌治理为主题的专题教育,加强思想品德、心理健康、遵纪守法和安全防范知识教育。邀请派出所、司法等相关部门到校开展法制教育。组织全校教师集中学习对校园欺凌事件预防和处理的相关突发事件的应急处理等。

3、持续加强预防。学校加强校园欺凌治理的人防、物防和技防建设,开展学生心理健康咨询和疏导,公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码并明确负责人。

4、及时妥善处理。学校定期向学生发放校园欺凌调查问卷,由学生填写,班级汇总后,班主任撰写调查报告汇总到学校。学校要及时发现并处置校园欺凌事件,严肃处理实施欺凌的学生。

四、工作要求

1、高度重视。全体教师要认真对待校园安全工作,汲取各地已发生的欺凌事件教训,结合实际,举一反三,严防此类事故发生。

2、严格落实。学校执行安全工作负责制,形成“一把手”亲自抓,分管领导具体抓,相关教师各司其职、各负其责的工作机制。

3、持续加强。学校要加强教育教学常规管理,严防因管理疏漏发生意外。按照有关规定,全体教师要及时上报安全工作信息。

校园欺凌方案4

为严肃校纪校规,规范学生行为,避免学生之间蓄意或恶意通过肢体、语言及网络等手段实施欺负、侮辱造成伤害的校园欺凌事件,保护学生的身心健康,根据《河南省教育厅等九部门转发《教育部关于防治中小学生欺凌和暴力的指导意见》的精神,经学校研究决定,在我校开展校园欺凌专项治理活动,落实有效措施,加强对此类事件的预防和整治,从而切实维护文明和谐的校园秩序,保护学生的合法权益、人身及财产安全。

一、治理内容及目的

通过专项治理,加强法制教育,严肃校规校纪,规范学生行为。强化校园及周边治理,营造良好的教书育人环境,促进学生身心健康,建设平安校园,和谐校园。

二、工作安排

(一)成立组织

学校成立以校长为组长,副校长为副组长,成员有班子成员等其他中层领导、各班主任的专项治理领导小组。各班主任负责对本班学生的教育、治理工作,对存在的问题或苗头及时上报学校。

(二)广泛宣传

充分利用学校教育阵地,如电子屏、橱窗、宣传语、校园广播站等,向师生、家长广泛开展校园反欺凌和暴力教育宣传。宣传有关法制知识和典型案例,宣传社会主义核心价值观关于友善的要求和处理人际关系的基本准则,宣传校园欺凌行为的危害和恶劣影响,形成反校园欺凌的震慑力,积极宣传校园中团结友爱、和谐共进的优秀事例,建设优良校风、班风。

(三)开展教育

集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的国旗下讲话,开展思想品德教育、心理健康教育、校纪校规教育、遵纪守法教育、行为规范和安全防范知识教育;召开教职工会议,组织学习对校园欺凌事件预防和处理的相关政策、措施和方法,严禁体罚和变相体罚学生,绝不允许教师成为校园欺凌的制造者;开展主题班会,通过班会,帮助学生树立纪律观念、法制观念,建立良好的人际关系,学会与人交往、沟通、交流能力;邀请我校法制副校长来校进行专项讲座,进行宣传教育,让学生了解校园欺凌的危害及后果。

(四)完善制度

及时制定《八里营乡初级中学防治欺凌和暴力工作方案》,指导预防校园欺凌的宣传教育和校园欺凌应急处理,明确相关人员职责,强化责任意识,做到“谁当班谁负责”、“谁首接谁负责”,杜绝相互推诿现象,做好应急处置和汇报。如情况紧急,可直接向校长汇报,在校长指导下进行应急处置或报警;如情况失控,紧急联系校园保安人员,第一时间进行隔离、疏散,防止事态进一步扩大和恶化;如发生人员伤害,视情况可先报120并组织紧急救护,后汇报。

(五)加强预防

加强摸底排查,要全面开展涉校涉生矛盾纠纷隐患排查,积极化解矛盾纠纷,对各种苗头性问题要及时处置,对个别品行不端行为不度君子之腹的学生,要采用教育与矫正相结合的方法开展帮扶工作,转化他们的行为方式,必要时联系其监护人共同开展教育。

加强心理干预,要充分发挥学校群体组织、心理咨询室和心理辅导教师的作用,特别要针对个别学生心理波动大、易发生心理疾病等特点,针对性开展心理干预。加强校园防控。要加强校园欺凌治理的人防、技防和物防建设,建立完善关于校园欺凌的各项制度,完善校园视频监控设施。

(六)排查建档

加强对留守儿童、流动人口子女、困难家庭子女和残疾儿童、女童等的关爱和保护,摸清底细,建档造册;要对与学校、教师和学生家长存在纠纷和积怨的人员、精神异常人员、有暴力倾向或过激行为人员、仇视社会或撰文滋事报复人员等重点对象和人员,进行排查,属于校内人员的要切实做好工作并逐一建档,落实专人加强管控,如涉及校外的应立即向公安等部门报告。对管制刀具和其他可能危及校园安全的物品进行清查。

(七)及时处理

及时发现、调查处理校园欺凌事件,对已发生的校园欺凌事件,各班处应及时调查处置,根据学籍管理有关规定进行处理;涉嫌违法犯罪的,要及时向公安部门报案并配合立案查处。

校园欺凌方案5

近年来,发生在学生之间蓄意或恶意通过肢体、语言及网络等手段,实施欺负、侮辱造成伤害的校园欺凌事件,损害了学生身心健康,引起了社会高度关注。为加强对此类事件的预防和处理,根据国务院教育督导委员会、省、市有关文件精神,我校开展了校园欺凌专项治理。经研究,特制订如下方案:

一、治理目的

通过专项治理,加强法制教育,严肃校规校纪,规范学生行为,促进学生身心健康,建设平安校园、和谐校园。

二、治理范围

本校全体学生

三、工作安排

本次专项治理分为两个阶段。

第一阶段:20xx年4月—7月

1、开展教育。集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,通过板报、广播站、国旗下讲话、微信公众号宣传校园欺凌事件,组织全体教师集中学习对校园欺凌事件预防和处理的相关政策、措施和方法等。

2、主题班会。组织学生围绕《遵纪守法、珍爱生命、共建平安校园》主题,结合近期全国发生的一些校园欺凌事件,根据本校实际进行讨论反思。通过班会,帮助学生树立纪律观念、法制观念,建立良好的人际关系,学会与人交往、沟通、交流能力。

3、成立“安全小卫士”工作小组,选取优秀、负责的学生,课间、下午返校时做好校园巡视工作,对打架斗殴的现象及时制止。

4、完善制度。制定完善校园欺凌的预防和处理制度、措施,建立校园欺凌事件应急处置预案,明确相关岗位教师预防和处理校园欺凌的职责。

5、加强预防。加强校园欺凌治理的人防、物防和技防建设,开展学生心理健康咨询和疏导,公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码并明确负责人。

6、排查建档。校长和班主任及任课教师要高度重视学生之间的矛盾排查和化解工作,班主任和任课教师要通过与学生谈心、交流随时了解学生的思想动态,认真排查学生之间的矛盾纠纷,做好矛盾化解工作,避免矛盾激化,发生过激行为。加强对特殊留守儿童的教育管理,摸清底细、建档造册,积极利用好家校沟通平台,有针对性地开展帮教工作。要特别关注学生的课业和心理负担,防止因过重的课业负担和心理压力引发事故案件。逐一建档,落实专人加强管控,如涉及校外的应立即向公安等部门报告。对管制刀具和其他可能危及校园安全的物品进行清查,禁止学生带危险物品入校。

7、及时处理。要及时发现、调查处置校园欺凌事件,严肃处理实施欺凌的学生。

第二阶段:20xx年9月—12月

根据专项治理第一阶段专题教育情况、规章制度完善情况、加强预防工作情况、排查建档、校园欺凌事件发生和处理情况等,按照要求进行全面自查和总结,于20xx年9月10日前形成自查报告并报法制股、督导室。

四、工作要求

1、高度重视校园安全工作,要加强学校教育教学常规管理,严防因管理疏漏发生意外。要采取措施,加强安全防范能力建设,进一步增强做好安全工作的责任感和紧迫感,切实落实安全工作责任,按照“一岗双责”的要求,严格落实安全工作党政一把手负责制,形成“一把手”亲自抓,各班主任具体抓,杜绝校园欺凌事件的发生。

2、按照有关规定,全体教师要及时上报安全工作信息,尤其对重大情况和突发性事件要第一时间上报,发生迟报、漏报、瞒报现象的将追究相关责任人。

校园欺凌方案6

一、指导思想

牢固树立“安全第一”的思想,增强大局意识和责任意识,积极主动和扎实认真地做好预防和处置校园欺凌事件的工作,为保障校园安全、维护校园稳定、推进校园建设提供良好的环境。

二、组织领导

根据上级要求,成立预防和处置校园欺凌事件工作领导小组,负责指挥、协调和组织我校校园重大欺凌事件的预防和处置工作,对重大欺凌事件预防和处置工作作出决策,协调解决预防和处置工作中的重要问题,必要时向上级相关部门及时汇报,检查欺凌事件预防和处置工作落实情况。

(一)应急领导小组

成立以校长为组长、其他校领导为组员的校园欺凌事件应急处置工作领导小组。领导小组负责组织实施校园欺凌事件的应急处置工作,加强部门、人员之间的沟通和协调,决定应急处置工作中的决策和措施,确保校园欺凌事件应急处置工作及时、有序、高效。

组长:XXX

副组长:XXX

组员:XXX、XXX、XXX、XXX

(二)现场防暴组

发生暴力欺凌事件时,组长马上带领本组人员赶赴现场,对施暴者进行强行阻止,必要时可实行正当防卫行为。

组长:XXX

组员:XXX、XXX

(三)疏散引导组

发生欺凌事件时,组长马上按总指挥的要求组织人员到现场疏散未被施暴的学生,并机智地疏散到安全地带。

组长:XXX

组员:各班班主任

(四)通讯联络组

发生欺凌事件时,组长迅速组织本组人员赶赴现场,了解情况,同时向110和上级主管部门报告,保持通讯联络畅通,及时传达情况。

组长:XXX

组员:XXX

(五)现场救护组

发生欺凌事件后,组长迅速组织本组人员赶赴现场,对受伤人员进行救治,并立即与120联系。

组长:XXX

组员:班主任

三、处置原则

1.坚持“安全第一”的原则。增强大局意识和责任意识,积极、主动、扎实、认真地做好预防和处置校园欺凌事件的工作,维护校园稳定、推进和谐校园的创建。

2.防止矛盾激化原则。对参与重大聚集事件的学生,要坚持可散不可聚、可解不可结、可顺不可激,以教育疏导为主,力争把问题解决在萌芽状态或初始阶段。对出现可能影响校园稳定的言论、动态或事态,“宁可信其有,不可信其无”,不可麻痹大意、掉以轻心,要做到早发现、早布置、早处理,力争把事态平息在萌芽状态。特别在三个主要环节上必须引起足够重视:一是问题发生前,要立足防范,超前工作,掌握主动;二是问题发生后,要迅速判明性质,依法办事,注意方法,及时果断处置;三是事件平息后,要做好善后工作,防止出现反复。

3.本方案的办事程序遵循预防为主、分级负责处置的原则。校长对学校整体安全负责,学校各处室负责人对本处室安全负责,各班级班主任对本班学生安全负责,欺凌事件一旦发生,必须第一时间逐渐上报。对已经发生的欺凌事件,严格要求按“事故原因不查清不放过,事故责任者得不到处理不放过,整改措施不落实不放过,教训不吸取不放过”原则查明原因、严肃处理、追究责任,已维护法制和纪律的严肃性,对学生和社会负责。

四、处置流程

1.建立健全校园欺凌情况信息报告制度,确保信息畅通,确保监测与预警系统的正常运行,及时发现潜在的隐患以及可能发生的敏感事件。

2.通讯联络组立即拨打报警电话110和急救中心电话120,并立即报告上级主管部门,先口头、后书面。同时,根据情况通知相关学生家长,并做好接待解释工作,稳定家长和家属情绪。

3.防暴组立即采取有效措施,制止和控制欺凌者其进一步施暴,防止事态进一步扩大,有必要时协助公安民警制服施暴者。

4.救护组采取相应措施进行紧急救治。

5.疏散组马上把学生疏散到安全地点,清点人员,稳定学生情绪,并把情况报联络组和校长。

五、具体工作

1.出一期校园宣传橱窗,让学生全面了解校园欺凌的相关内容。

2.举行一次以“反校园欺凌”为主题的国旗下讲话,启动“防校园欺凌暴力”宣传教育活动。

3.进行全面的排查工作,在各班级内排查出心理有问题者、有暴力倾向者、搞小团伙者等,及时排查班级与班级之间学生矛盾,排查与社会青年的矛盾纠纷,并对重点学生进行帮教,对有心理问题者进行心理辅导,做到防患于未然

4.举行主题班会,运用多种形式进行立体化宣传普及。 5.举办法制现场会,让学生知法懂法。

6.举行一次以“反校园欺凌,善待身边人”为主题的征文比赛,全体学生参与,通过学生文章检验学生接受教育的成果。

7.添置物防设施,钢叉、橡胶棒、防割手套、安全头盔、校园监控,通过监控了解学生下课的活动痕迹,增强楼梯责任人的责任。

校园欺凌方案7

小学校园欺凌对孩子的身心健康都有很不好的影响,必须要进行专项治理。以下是小学校园欺凌专项治理的实施方案。

一、加强教育引导

小学生的欺凌行为往往是因为不懂得社会规则或者自卑导致的。因此,加强教育引导是治理欺凌的基础。学校应当通过开设课程、班会、家长会议等多种形式,向小学生普及正确的社会道德、人际交往等概念,加深他们对欺凌行为的认识和了解。

二、建立预警机制

学校应当建立一个欺凌预警机制,以便能够及时发现并处理欺凌行为。学校可以在各个教室设置监控摄像头,或者对学生进行频繁的体检和心理测试,以便及时发现欺凌问题。这样还可以让学生觉得学校能够及时把自己的问题解决,减少欺凌事件的发生。

三、加强师生互动

学校应当加强师生互动,让老师了解学生的家庭、生活、心理等情况。学校可以定期进行家访,或者组织老师与学生进行心理交流,这样可以更好地发现学生之间的欺凌问题,并及时采取措施。

四、建立工作小组

学校可以成立一个小组,由学校领导、少先队辅导员、班主任、心理辅导员等人员组成,负责欺凌问题的处理和解决。在遇到欺凌行为时,发现者应当及时向小组报告,小组统一负责处理,确保每一起欺凌事件都得到解决。

五、加强处置力度

学校应当对欺凌行为进行严厉的打击和处理,以示威慑效应。对于欺凌行为明显的学生,学校可以运用以下措施:调整座位、让其到教育局进行矫治、通报学校多做慈善公益等处置方法。同时,对于受到欺凌的学生要进行心理疏导,帮助他们重新树立自信,减轻心理伤害。

以上是小学校园欺凌专项治理的实施方案。只有通过加强教育引导、建立预警机制、加强师生互动、建立工作小组、加强处置力度等措施,才能真正解决小学校园欺凌问题,让孩子们健康地成长。

校园欺凌方案8

为进一步防范和遏制中小学生欺凌事件发生,切实保护中小学生身心健康,努力把校园打造成最安全、最阳光的地方,特制定以下方案:

一、治理目的

进一步加强学校法治教育,严肃校规校纪,规范学生行为,促进学生身心健康,建设平安校园、和谐校园。

二、治理范围

全县中小学。

三、工作任务

本次专项治理分为两个阶段。

第一阶段:20xx年3月—7月

1、开展专题教育。各校要集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,切实使学生认识到校园欺凌事件的危害性和不良影响。抓好品德、心理健康、安全和法治教育。组织教职工集中学习校园欺凌事件预防和处理的相关政策、措施和方法等。加强家校联系,重视发挥家庭教育的作用,共同预防校园欺凌事件的发生。

2、完善制度措施。各校要制定完善校园欺凌的预防和处理制度、措施,建立校园欺凌事件应急处置预案;细化校园安全管理制度,完善校园日常巡查机制,明确相关岗位教职工预防和处理校园欺凌的职责。

3、加强预防工作。各校要加强校园欺凌治理的人防、物防和技防建设,全面完善校内防控体系。建立常态化学生心理咨询机制,充分利用学校心理咨询室开展学生心理健康咨询。适时公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码并明确负责人。

4、及时排查处理。各校要开展全面排查,采取行之有效的方式方法,查找可能发生校园欺凌事件的隐患,及时发现、调查处置校园欺凌事件,涉嫌违法犯罪的,及时向公安部门报案并配合立案查处。

5、注重监督指导。各校要加强对学校开展校园欺凌专项治理的指导和检查。责任督学要对责任区内学校的专项治理全程监督,发现问题及时与校方沟通,做好记录并及时向教育局报告。

6、加强组织部署。各校要高度重视,制定本校开展校园欺凌专项治理的具体实施方案,周密安排部署,认真组织实施。

第二阶段:20xx年9月—12月

1、学校自查。各校按照要求进行全面自查和总结,各村校于9月15日前形成自查报告报中心学校;县级各学校于9月20日前形成自查报告(含纸质材料)报教育局安全股。

2、中心学校普查。各中心学校要组织督查组对乡镇内校点及村校专项治理情况进行全面督查,9月30日前将督查情况(含纸质材料)报县教育局安全股和地方党委政府。

3、县级抽查。县教育局将组织专班对全县专项治理情况进行督查,每个乡镇抽取学校不少于2所。督查结束后,11月15日前将专项治理报告报县政府和市教育局、自治区教育厅。

四、工作要求

1、统一思想,提高认识。开展校园欺凌专项治理,是维护教育系统安全稳定,促进教育事业高质量发展的重要举措。各地各校要进一步统一思想,提高认识,克服侥幸心理、麻痹心理,采取切实措施,抓好专项治理。

2、加强领导,明确职责。各校要切实加强组织领导,明确责任分工,健全保障机制,狠抓工作落实,确保专项治理取得实效。对责任不落实,措施不到位,整改不彻底或专项治理期间仍发生校园欺凌事件,造成恶劣影响的,将严格实行问责、追责。

3、强化措施,狠抓落实。各校要坚持“属地管理,全面覆盖”原则,切实做好排查整治工作,强化防范措施,把各项工作任务具体化、明晰化,真正落到实处,确保校园安全稳定。

校园欺凌方案9

为有效预防校园欺凌事件,维护和确保学校的稳定和发展,保障教育教学工作的正常运行,根据《xxx关于开展20xx年国家安全教育日暨国家安全宣传教育月活动的通知》,结合我校实际,制定本方案。

一、指导思想

牢固树立“安全重于泰山”的意识,通过加强法制教育,严肃校规校纪,规范学生行为,积极主动和扎实认真地做好预防和处置校园欺凌事件,为促进学生身心健康,保障校园安全、维护校园稳定,推进平安校园、和谐校园建设提供良好的环境。

二、组织领导

学校成立校园欺凌专项治理工作领导小组,协调和组织我校校园欺凌专项治理工作。

组长:

副组长:

成员:

三、工作职责安排

1.开展教育。(少先队)集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,开展思想品德教育、心理健康教育、校纪校规教育、遵纪守法教育、行为规范教育和安全防范知识教育等。

2.主题班会。(班主任)班级组织学生围绕《遵纪守法、珍爱生命、共建平安校园》主题,结合近期全国发生的一些校园欺凌事件,根据本校实际进行讨论反思。通过班会,帮助学生树立纪律观念、法制观念,建立良好的人际关系,学会与人交往、沟通、交流能力。

3.完善制度。(少先队)制定完善校园欺凌的预防和处理制度、措施,建立校园欺凌事件应急处置预案,明确相关岗位教职工预防和处理校园欺凌的职责。

4.加强预防。(班主任)加强校园欺凌治理的人防、物防和技防建设,开展学生心理疏导工作,公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码并明确负责人。

5.排查建档。学校领导小组、班主任及任课教师要高度重视学生之间的矛盾排查和化解工作,班主任和任课教师要通过与学生谈心、交流随时了解学生的思想动态,认真排查学生之间的矛盾纠纷,做好矛盾化解工作,避免矛盾激化,发生过激行为。要加强对特殊家庭学生的教育引导,积极利用好家校沟通平台,有针对性地开展帮教工作。要特别关注学生的课业和心理负担,防止因过重的课业负担和心理压力引发事故案件。对管制刀具和其他可能危及校园安全的物品进行清查。

6.及时处理。及时发现、调查处置校园欺凌事件,严肃处理实施欺凌的学生。涉嫌违法犯罪的,要及时向公安部门报案并配合立案查处。

四、工作要求

1.高度重视校园安全工作,深刻汲取各地已发生欺凌事件教训,结合实际,举一反三,严防此类事件发生。采取措施,加强安全防范能力建设,进一步增强做好安全工作的责任感和紧迫感,切实落实安全工作责任,相关领导、班级和教职工各司其职、各负其责的工作机制,坚决防止有规定不执行、有制度不落实、有责任不追究的倾向。

2.安全教育管理工作的好坏严格落实“一票否决制”,使安全教育管理工作走上规范化、制度化的轨道。

3.按照有关规定,全体教职工要及时上报安全工作信息,尤其对重大情况和突发性事件要第一时间上报,发生迟报、漏报、瞒报现象的将追究相关责任人。

校园欺凌方案10

近年来,发生在学生之间蓄意或恶意通过肢体、语言及网络等手段,实施欺负、侮辱造成伤害的校园欺凌事件,损害了学生身心健康,引起了社会高度关注。根据有关文件精神,特制订《学校园欺凌预防处理工作方案》,望全校教职员工和学生严格执行。校园欺凌是指:发生在学校校园内、学生上学或放学途中、学校的教育活动中,由老师、同学或校外人员,蓄意滥用语言、躯体力量、网络、器械等,针对师生的生理、心理、名誉、权利、财产等实施的达到某种程度的侵害行为,都算校园欺凌(暴力)。

一、治理目的:

通过专项治理,加强法制教育,严肃校规校纪,规范学生行为,促进学生身心健康,建设平安校园、和谐校园。

二、治理范围:

在校生,在校园内,学校组织的校外活动中,上、放学途中。

三、领导小组:

组长:XX

副组长:XX

成员:各班主任

四、校园欺凌预防处理责任

1.开展教育。各责任人在各自的责任范围内,要集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,开展品德、心理健康和安全教育,邀请公安、司法等相关部门到校开展法制教育。组织教职工集中学习对校园欺凌事件预防和处理的相关政策、措施和方法等。

2加强预防。各责任人在各自的责任范围内要加强校园欺凌治理的人防、物防和技防建设,充分利用心理咨询室开展学生心理健康咨询和疏导,公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码并明确负责人。

5.及时处理。各责任人在各自的责任范围内,要及时发现、调查处置校园欺凌事件,严肃处理实施欺凌的学生。涉嫌违法犯罪的,要及时报案并配合立案查处。

6.监督指导。各责任人在各自的责任范围内,要加强对学校开展校园欺凌专项治理的指导和检查。学校督导室要对学校的专项治理全程监督,发现问题及时与第一责任人、各责任人沟通,做好记录。

7.班主任责任:班主任直接与学生接触,最能及时把握学生动态,一要利用一切可能机会,对学生加强安全法制教育,把欺凌行为遏制在萌芽之中;二要深入到学生中,及时了解学生中发生的欺凌事件和行为,及时处理,及时向校部责任人汇报。

8.建立校园欺凌事件应急处置预案,明确岗位教职工预防处理校园欺凌的职责,加强校园欺凌治理的人防、物防、技防建设;利用心理咨询室开展学生心理健康咨询和疏导,公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码并明确负责人,及时发现、调查处置校园欺凌事件严肃处理实施欺凌的学生。

9.广泛宣传。充分利用学校教育阵地,如电子屏、橱窗、宣传语、校园广播站等,向师生、家长广泛开展校园反欺凌教育宣传。

10做到“谁当班谁负责"、“谁首接谁负责”明确相关人员职责,强化相关人员责任意识。

五、奖惩

学校将对不负责任,玩忽职守,造成不良后果的欺凌事件的责任人在评比、晋升、绩效等方面,根据学校考核制度予以处理,造成严重后果的报上级纪检、司法机关予以处理。

对在教育、预防、发现、处理校园欺凌事件等方面有突出表现的责任人,根据学校考核制度予以奖励。

校园欺凌方案11

为有效预防校园欺凌事件,维护和确保学校的稳定和发展,保障教育教学工作的正常运行,根据上级部门文件要求,结合我校实际,制定本方案。

一、指导思想

牢固树立“安全第一”的思想,增强大局意识和责任意识,积极主动和扎实认真地做好预防和处置校园欺凌事件的工作,为保障校园安全、维护校园稳定、推进校园建设提供良好的育人环境。

二、组织领导

根据上级部门要求,相应成立预防和处置校园欺凌事件工作领导小组,负责指挥、协调和组织我校校园重大欺凌事件的预防和处置工作,对重大欺凌事件预防和处置工作作出决策,协调解决预防和处置工作中的重要问题,必要时向上级相关部门及时汇报,检查欺凌事件预防和处置工作落实情况。

(一)应急领导小组

学校成立防治校园欺凌工作领导小组和防治委员会,协调和组织我校校园欺凌预防、处置工作,防患于未然。

1、工作领导小组

组长:校长、书记

副组长:副校长、副书记

组员:全体行政、各年级组长及班主任

2 、防治委员会

组长:德育副校长

副组长:德育处主任

组员:教务处主任、德育处副主任、保卫处主任、各班班主任

3 、校园欺凌防治专用电话:设在德育处

(二)现场防暴组

发生暴力欺凌事件时,组长马上带领本组人员赶赴现场,对施暴者进行强行阻止,必要时可实行正当防卫行为。

(三)疏散引导组

发生欺凌事件时,组长马上按总指挥的要求组织人员到现场疏散未被施暴的学生,并机智地疏散到安全地带。

组长:德育处主任

组员:各年级主任和班主任等。

(四)通讯联络组

发生欺凌事件时,组长迅速组织本组人员赶赴现场,了解情“110”况,同时向和上级教育主管部门报告,保持通讯联络畅通,及时传达情况。

(五)现场救护组

发生欺凌事件后,组长迅速组织本组人员赶赴现场,对受伤“120”人员进行救治,并立即与联系。

三、处置原则

1 、坚持“安全第一”的原则。增强大局意识和责任意识,积极、主动、扎实、认真地做好预防和处置校园欺凌事件的工作,维护校园稳定、推进和谐校园的创建。

2 、防止矛盾激化原则。对参与重大事件的学生,要坚持可散不可聚、可解不可结、可顺不可激,以教育疏导为主,力争把问题解决在萌芽状态或初始阶段。对出现可能影响校园稳定的言论、动态或事态,“宁可信其有,不可信其无”,不可麻痹大意、掉以轻心,要做到早发现、早布置、早处理,力争把事态平息在萌芽状态。特别在三个主要环节上必须引起足够重视:一是问题发生前,要立足防范,超前工作,掌握主动;二是问题发生后,要迅速判明性质,依法办事,注意方法,及时果断处置;三是事件平息后,要做好善后工作,防止出现反复。

3 、本方案的办事程序遵循预防为主、分级负责处置的原则。

校长对学校整体安全负责,学校各处室负责人对本处室安全负责,各年级组长对本年级学生安全负责,各班级班主任对本班学生安全负责,欺凌事件一旦发生,必须第一时间逐级上报。对巳经发生的欺凌事件,严格要求按“事故原因不查清不放过,事故责任者得不到处理不放过,整改措施不落实不放过,教训不吸取不放过”原则查明原因、严肃处理、追究责任,已维护法制和纪律的严肃性,对学生和社会负责。

四、欺凌事件的处置流程

1 、一般欺凌,未造成显著伤害的事件,由年级组长负责调查处理,班主任进行协助,主要对受害人进行宽慰,疏导,告知家长等,对实施欺凌行为人进行排查,教育,告知家长,报学校进行纪律处分,结合其他欺凌事件,对学生进行主题教育,预防再次发生。

2 、校外欺凌及校内严重欺凌,造成伤害的事件,由德育处负责调查处置,年级组进行协助,首要是对受伤人进行医治,告知家长,由心理老师进行心理疏导,对实施欺凌行为人,告知家长,严厉处分,直至开除学籍,涉及违法的事件要报公安处理。

3 、如欺凌事件正在发生或刚刚发生,造成严重伤害的事件,按照下列程序执行:

(1)IlO120,立即拨打报警电话和急救中心电话并立即报告上级主管部门,先口头、后书面。同时,根据情况通知相关学生家长,并做好接待解释工作,稳定家长和家属情绪。

(2)防暴组立即采取有效措施,制止和控制欺凌者其进一步

施暴,防止事态进一步扩大,有必要时协助公安民警制服施暴者。

(3)救护组采取相应措施进行紧急救治。

(4)疏散组马上把学生疏散到安全地点,清点人员,稳定学

生情绪,并把情况报联络组和校长(负责人:德育处、当日值班教师和班主任)。

六、校园欺凌事件处置的后续事宜和责任追究

(一)每个责任人,应对其管辖范围内的学生和其他人员,要不断的加强教育直至消除欺凌隐患。

(二)每个责任人,应对其管辖范围内的被欺凌人实施跟踪关注,防止被报复、心理扭曲、自我放弃等行为的发生。

(三)全体教职工要及时上报安全工作信息,尤其对重大情况和突发性事件要第一时间上报,发生迟报、漏报、瞒报现象的将追究相关人员的责任。对每个责任人在处置过程中的推诿、拈轻怕重、玩忽职守,不处置的工作人员将在评比、职称晋升、绩效考评等方面,依据学校的考核制度进行处理,对造成严重后果,涉嫌违法的交由纪检和司法机关处理。全体教职员工都要高度重视校园安全工作,深刻汲取各地发生的校园欺凌事件教训,结合实际,举一反三,严防此类事故在我校发生。要加强学校教育教学常规管理,严防因管理不当而发生的意外。要采取措施,加强安全防范能力建设,进一步增强做好安全工作的责任感和紧迫感,切实落实安全工作责任。把安全教育管理工作的好坏与个人的评先评优、职称评定和绩效工资挂起钩来,严格落实“一票否决制”,使安全教育管理工作走上规范化、制度化的轨道。

五、开展预防与教育活动

(一)充分利用德育阵地,开展教育与宣传工作:

1 、开展教育。集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,开展思想品德教育、心理健康教育、校纪校规教育、遵纪守法教育、行为规范教育和安全防范知识教育等。

2 、主题班会。班级组织学生围绕《遵纪守法、珍爱生命、共建平安校园》主题,结合近期发生的一些校园欺凌事件,根据本校实际进行讨论反思。通过班会,帮助学生树立纪律观念、法制观念,建立良好的人际关系,学会与人交往、沟通、交流能力。

3 、加强宣传:通过校园屏、板报、宣传栏以及升旗讲话等多渠道进行和谐校园,防治欺凌的宣传和教育工作。

(二)完善制度。制定完善校园欺凌的预防和处理制度、措施,建立校园欺凌事件应急处置预案,明确相关岗位教职工预防和处理校园欺凌的职责。

(三)加强巡视检查,排除隐患:加强校园欺凌治理的人防、物防和技防建设,开展学生心理疏导工作,公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码并明确负责人。

1 、加强校园值班和校园巡查工作,重要时间(早上上学、中午午休、放学后至静校前、静校后)、重要场所(操场、食堂、宿舍楼、教学楼、厕所)的巡查,并做好相关记录。

2 、督促学校保安加强校园巡查;加强对保安人员的培训考核,将巡视的频率和发现、制止突发问题,纳入考核和奖惩。

3 、在部分重要场所增加高清监控摄像头,对已有的非高清摄像头进行部分更换,从技术上提高防范、发现、制止校园欺凌事件的能力。

4、积极开展心理排查和心理疏导,了解孩子的心理情况。

5 、向学生公布学校“校园欺凌”救助电话。

校园欺凌方案12

一、活动背景与意义

校园欺凌是指在学校及其周边发生的,以学校学生为主要施暴者和受害者的、以欺凌、恶作剧为特征的侵犯他人权益的行为。校园欺凌不仅伤害个体,破坏学校秩序,更重要的是,它阻碍了学生们正常学习和健康成长。因此,组织一场关于校园欺凌防治的征文活动,将有助于引起学生对校园欺凌问题的关注,增强他们的防范意识和自我保护能力。

二、活动目标

1、提高学生们对校园欺凌的认识和理解;

2、培养学生对校园欺凌的防范意识;

3、增强学生的自信心、勇气和抵抗力,提升他们的心理健康;

4、发掘和鼓励优秀的征文作品,展示学生们的思考和表达能力。

三、活动流程

1、策划阶段:

(1)明确活动目标,设计征文主题;

(2)组织筹备工作,确定活动时间、地点和规模;

(3)制定活动宣传方案,包括海报、宣传单、校内广播等;

(4)组织专家学者组成评审团队,负责评选、点评获奖作品。

2、宣传阶段:

(1)通过校内广播、电子屏幕、QQ群等多种方式宣传活动;

(2)制作征文宣传板,放置在学生们经常聚集的地方;

(3)组织征文宣讲活动,通过更直接的方式向学生们传达征文活动的目的和意义。

3、征文与投稿阶段:

(1)征文主题:我的校园,我保护—拒绝校园欺凌;

(2)参赛对象:全校中小学生;

(3)要求参赛者以个人视角,围绕校园欺凌主题展开创作;

(4)征文分为小学组和初高中组,分别设定两个单独的奖项;

(5)设置征文截止日期,规定必须通过指定邮箱投稿。

4、评选与表彰阶段:

(1)评审团将对参赛作品进行评选,并给予点评;

(2)在征文展示区展示所有参赛作品,并设置投票箱让师生进行投票;

(3)评选出小学组和初高中组的一、二、三等奖,并进行颁奖仪式;

(4)组织征文获奖作品的集锦出版以及线上发布。

四、预期效果

通过此次征文活动,预期可以达到以下效果:

1、引起学生们对校园欺凌问题的关注,增强他们的防范意识和自我保护能力;

2、聚焦校园欺凌问题,促使学校、家庭、社会各界共同参与到校园欺凌的防治中;

3、发掘和培养学生们的写作能力、思考能力和表达能力;

4、为学校和社会提供了一批可供参考的有关校园欺凌防治的案例和观点。

五、活动评估

1、通过学生投票,了解学生对校园欺凌问题的关注度和参与度;

2、收集征文活动参与者的意见和反馈,了解活动的可行性和效果;

3、展示与会者对于获奖作品的评价和点评,收集评审团对于活动的建议。

六、活动经费

活动经费主要来源为学校内部拨款以及校外赞助。具体经费分配将根据活动规模和实际需求进行细化制定。

七、活动影响与延续

一次性的征文活动无法根治校园欺凌问题,但可以在一定程度上引导学生和社会对校园欺凌问题进行深入思考和讨论。

此次征文活动的成功举办,将为今后类似活动铺平道路,使校园欺凌防治成为长期而持续的工作。

八、活动风险控制

1、参与人员风险:要保证参与征文活动的学生的安全,确保参与的学生获得家庭的支持和同意。

2、评选风险:评选过程要公正、公平、透明,避免出现利益输送和不当行为。

3、活动预算风险:在筹划活动预算时,要充分估算可能出现的各项支出,做好预算规划,确保活动能顺利进行。

九、活动总结

校园欺凌问题的防治是一项长期而复杂的工作,需要学校、家庭和社会的共同努力。通过此次征文活动,我们旨在引发学生的防范意识和加强他们的心理健康,为校园欺凌问题的防治助力。同时,也希望通过此次活动,更多的学生能够加入到防治校园欺凌的大军中,并传递正能量,共同营造一个和谐、安全的学习环境。

校园欺凌方案13

一、治理目的:

通过专项治理,加强法制教育,严肃校规校纪,规范学生行为,促进学生身心健康,建设平安校园、和谐校园。

二、组织领导:

成立怀化市城东小学校园欺凌专项治理工作领导小组

组长:

副组长:

成员:

三、治理范围:

城东小学全体师生。

四、工作安排:

本次专项治理分为两个阶段。

第一阶段:6月8月

1、开展教育。集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,开展思想品德教育、心理健康教育、校纪校规教育、遵纪守法教育、行为规范教育和安全防范知识教育,邀请、司法等相关部门到校开展法制教育。组织教职工集中学习对校园欺凌事件预防和处理的相关政策、措施和方法等。

2、主题班会。组织学生围绕《遵纪守法、珍爱生命、共建平安校园》主题,结合近期全国发生的一些校园欺凌事件,根据本校实际进行讨论思。通过班会,助学生树立纪律观念、法制观念,建立良好的人际关系,学会与人交往、沟通、交流能力。

3、完善制度。制定完善校园欺凌的预防和处理制度、措施,建立校园欺凌事件应急处置预案,明确相关岗位教职工预防和处理校园欺凌的职责。

4、加强预防。加强校园欺凌治理的人防、物防和技防建设,充分利用心理咨询室开展学生心理健康咨询和疏导,公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码并明确负责人。

5、排查建档。学校管理干部和班主任及任课教师要高度重视学生之间的矛盾排查和化解工作,班主任和任课教师要通过与学生谈心、交流随时了解学生的思想动态,认真排查学生之间的矛盾纠纷,做好矛盾化解工作,避免矛盾激化,发生过激行为。要加强对特殊留守儿童的教育管理,摸清底细、建档造册,积极利用好家校沟通平台,有针对性地开展教工作。要特别关注学生的课业和心理负担,防止因过重的课业负担和心理压力引发事故案件。要对与学校、教师和学生家长存在纠纷和积怨的人员、精神异常人员、有倾向或过激行为人员、仇视社会或扬言滋事报复人员等重点对象和人员,进行细致排查,属于校内人员的学校要切实做好工作,并逐一建档,落实专人加强管控,如涉及校外的应立即向等部门报告。对管制刀具和其他可能危及校园安全的物品进行清查。

6、及时处理。要及时发现、调查处置校园欺凌事件,严肃处理实施欺凌的学生。涉嫌违法犯罪的,要及时向部门报案并配合立案查处。

第二阶段:9月12月

我校要对专项治理第一阶段专题教育情况、规章制度完善情况、加强预防工作情况、排查建档、校园欺凌事件发生和处理情况等,按照要求进行全面自查和总结,于7月10日前形成自查报告并报区教育局安监办。

五、工作要求:

1、高度重视校园安全工作,深刻汲取事故教训,结合实际,举一三,严防此类事故发生。要加强学校教育教学常规管理,严防因管理疏漏发生意外。要采取措施,加强安全防范能力建设,进一步增强做好安全工作的责任感和紧迫感,切实落实安全工作责任,按照“一岗双责”的要求,严格落实安全工作党政一把手负责制,形成“一把手”亲自抓,分管领导具体抓,相关部门和教职工各司其职、各负其责的工作机制,坚决防止有规定不执行、有制度不落实、有责任不追究的倾向。

2、把安全教育管理工作的好坏与个人评先评优、职称评定、绩效工资挂起钩来,严格落实“一票否决制”,使安全教育管理工作走上规范化、制度化的轨道。

3、按照有关规定,全体教职工要及时上报安全工作信息,尤其对重情况和突发性事件要第一时间上报,发生迟报、漏报、瞒报现象的将追究相关责任人。

4、严格排查,建立台账。要以“零容忍”的态度,对校园欺凌专项治理情况开展排查。对排查出的问题要列出清单、建立台账。

7、校园欺凌整治方案

校园,指学、学院或学校校园中的各种景物及其建筑;凡是学校教学用地或生活用地的范围,均可称作校园。校园又分为幼儿园,小学校园,中等学校校园,高等院校校园。校园是学生生活学习的场所,所有在校内从事的一切活动皆属于校园生活。下面是小编给家分享的校园欺凌整治方案,让我们一起来看看吧!

校园欺凌方案14

为了仔细贯彻落实国家教育部、山东省教育厅、潍坊市教育局关于学校安全工作会议精神,进一步做好学校安全整治工作,保障学生的身体健康,促进学校各项工作顺当开展,防范安全事故发生,切实有效降低和掌握安全事故的危害,依照上级有关要求及相关法律法规,从我校实际动身,特制定本预案。

一、防止校园暴力应急预案组织机构、职责职责

发生暴力后,组长立刻带着本组人员赶赴现场,对施暴者进展强行阻挡,必要时可实行正值防卫行为。

职责发生暴力后,组长立刻按总指挥要求组织人员到现场疏散未被施暴学生,并机灵地疏散到安全地带。职责发生暴力后,组长快速按总指挥要求组织人员赶赴现场,了解状况,同时向“110”和上级教育局报告,传达事故状况保证通讯联络畅通。职责发生校园暴力后,本部小组在组长的带着下,快速赶赴现场,对受伤人员进展救治,对重伤员应马上与“120”联系送往医院治疗。

二、防止校园暴力事故应急组职责

1、打算事故应急预案的启动和终止。

2、统一领导事故应急救援工作,确定现场指挥人员,负责应急队伍及物资的调动。

3、向公安、医院、教育局等应急部门报告,并保持亲密联系,相关部门人员到达单位后,协作这些部门指挥应急救援工作。

4、向单位员工通报事故状况。

5、向上级部门恳求救援事项。

三、防止校园暴力报告流程图

发觉暴力者(或受害者)现场紧急呼救,引起四周人员留意

教师面对歹徒施暴,应在奇妙周旋,保证学生安全的状况下,暗自派人通报学校最近的教师,然后由教师报告校长。

报告教育局

现场防暴组疏散引导组通讯联络组现场抢救组

现场

四、校园暴力处理程序及措施:

1、发觉校园暴力者的应急措施。

①假如是教师发觉歹徒刚要对学生施暴,此教师应马上上前阻挡,并与之周旋,然后奇妙派人报告总指挥。

②假如是学生发觉了歹徒正对其他学生施暴,此学生应马上报告与他最近的教师,然后再报告总指挥。

2、总指挥接到通知后,快速赶赴现场,同时拨打“110”,通知警察(快速前往现场阻挡),与此同时,总指挥一面快速召集最近的教师(最好是男教师)赶赴现场,阻挡施暴者施暴,一面通知现场防暴组组长前往现常

3、各应急组现场抢救

现场防暴组:组长接到发生校园暴力消息后,应马上组织本组人员(不必等到人员来齐后)前往现场防止暴力,本着爱护学生安全的原则,力求不受任何损害,但当歹徒强行施暴时,本组人员可实行正值防卫。

疏散引导组:本小组在组长带着下,快速赶赴现场,当防暴组与歹徒周旋时,本小组在可能的状况下,快速掩护与歹徒相近,易受损害的学生撤离,并实施爱护行为,防止歹徒对更多学生造成损害。

通讯联络组:本小组在组长带着下,快速联系相关人员到达现常①公安局“110”②学校应急组各组组长③向上级(教育局)报告状况,保持通讯联络畅通。

现场抢救组:本小组人员在组长带着下,接到事故发生的消息后,应马上携带药品到事发觉场了解伤员状况,对轻伤员进展简洁救治,对重伤员应马上拨打“110”紧急抢救,送往医院。

4、事故调查,善后处理。

①学校应急组在110的帮助下,应马上帮助上级主管部门对伤员进展抢救,并安排家长心情等。

②学校应急组负责帮助110调查事故发生经过。

③如属于责任事故,追究责任,并进展相应惩罚。

校园欺凌方案15

近年来,发生在学生之间蓄意或恶意通过肢体、语言及网络等手段,实施欺负、侮辱造成伤害的校园欺凌事件,损害了学生身心健康,引起社会高度关注。为加强对此类事件的预防和处理,根据教育部统一部署,严格落实相关文件精神,经研究决定开展泾源县校园欺凌专项整治活动。具体方案如下:

一、指导思想

牢固树立“安全发展”理念,通过加强法制教育,严肃校规校纪,规范学生行为,积极主动和扎实认真地做好预防和处置校园欺凌事件,为促进学生身心健康,保障校园安全、维护校园稳定、推进平安校园、和谐校园建设提供良好的环境。

二、组织领导、工作职责

县教体文广局成立校园欺凌专项治理工作领导小组,协调和组织我县校园欺凌专项治理工作。教体文广局办公室、人事股、体卫艺股、教育股、督导室和各校校长(含幼儿园园长)为成员,实行股室分工负责制,相关股室发挥各自职能作用,各负其责,密切配合,齐抓共管,形成合力。

泾源县校园欺凌专项治理工作领导小组:

(名单见附件)

工作职责:

组长:定期组织召开领导小组会议,听取副组长和成员工作汇报

副组长:按照教体文广局领导包片制度对所包片的学校,履行领导、督促、教育和监管等职责。

办公室:负责校园欺凌专项治理及现场处置的统筹协调和宣传工作、舆情处理等。

人事股:指导学校组织教职工培训,学习预防和处置校园欺凌事件的相关政策、措施和方法等。

教育股:指导学校开展以校园欺凌治理为主题的专题教育、学生品德与心理健康教育,落实未成年人保护责任;负责加强中等职业学校常规管理,完善学生管理措施,加强中等职业学校德育工作,注重学生行为规范养成教育,促进学生品德提升和身心健康。

体卫艺股:负责加强平安校园、和谐校园建设,强化学生安全管理;指导学校开展安全教育,加强校园欺凌治理的人防、物防和技防建设。指导学校制定完善校园欺凌的预防和处理制度、措施。指导学校建立校园欺凌事件应急处置预案。对在校园欺凌专项治理中工作敷衍、处置不当,对发生校园欺凌事件造成恶劣影响的相关责任人予以追责、问责。

督导室:对学校开展校园欺凌专项治理进行督查。组织责任督学对责任区内学校开展治理的专项督导。

各乡镇中心校、直属中小学、幼儿园:负责开展校园欺凌治理为主题的专题教育、学生品德与心理健康教育,落实未成年人保护责任;制定完善校园欺凌的预防和处理制度、措施和校园欺凌事件应急处置预案;在教体文广局的指导下处置校园欺凌事件。

三、治理范围

全县各乡镇中心校、直属中小学、幼儿园。

四、工作安排

1.工作部署。各学校要高度重视校园欺凌专项治理工作,要成立校园欺凌专项治理工作领导小组,要专题研究和分析本校校园欺凌情况,结合日常学生德育、法制教育和安全防范工作,在全县各级各类学校开展专项治理活动。

2.活动开展。本次专项治理分为两个阶段:

第一阶段:20xx年5月1日—8月1日。

各学校要有针对性地开展好“七个一”专项治理活动。具体是:

(1)进行一次法制教育:集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,开展思想品德教育、心理健康教育、校纪校规教育、遵纪守法教育、行为规范教育和安全防范知识教育,播放法制录像开展法制教育。组织教职工集中学习对校园欺凌事件预防和处理的相关政策、措施和方法等。

(2)进行一次校园矛盾排查:要高度重视学生之间的矛盾排查和化解工作,班主任和任课教师要通过与学生谈心、交流随时了解学生的思想动态,认真排查学生之间的矛盾纠纷,做好矛盾化解工作,避免矛盾激化,发生过激行为。要加强对特殊留守儿童的教育管理,摸清底细、建档造册,积极利用好家校沟通平台,有针对性地开展帮教工作。

(3)开展一次学生手机不进校园活动。

(4)进行一次问题学生心理集中摸排和疏导:要特别关注学生的课业和心理负担,防止因过重的课业负担和心理压力引发事故案件。要对与学校、教师和学生家长存在纠纷和积怨的人员、精神异常人员、有暴力倾向或过激行为人员、仇视社会或扬言滋事报复人员等重点对象和人员,进行细致排查,属于校内人员的学校要切实做好工作,并逐一建档,落实专人加强管控,如涉及校外的应立即向公安等部门报告。对管制刀具和其他可能危及校园安全的物品进行清查。

(5)开好一次专题班队课和国旗下的讲话:各班组织学生围绕《遵纪守法、珍爱生命、共建平安校园》主题,结合近期全国发生的一些校园欺凌事件,根据本校实际进行讨论反思。通过班会,帮助学生树立纪律观念、法制观念,建立良好的人际关系,学会与人交往、沟通、交流能力。

(6)完善一批“校园欺凌”防治制度:各校要制定完善校园欺凌的预防和处理制度、措施,建立校园欺凌事件应急处置预案,明确相关岗位教职工预防和处理校园欺凌的职责。

(7)开展一次“校园欺凌”专项自查活动:各级各类学校要认真组织实施好专项治理活动,对活动开展情况进行认真总结,自查报告和预防校园欺凌工作领导小组,校园欺凌的预防和处理制度、措施,校园欺凌事件应急处置预案(预案要明确相关岗位教职工预防和处理校园欺凌的职责)于20xx年9月10日前纸质校园长签字上报教体文广局体卫艺股。

第二阶段:20xx年9月1日--20xx年11月30日

教体文广局体卫艺股、教育股、督导室、人事股要对专项治理第一阶段专题教育情况、规章制度完善情况、加强预防工作情况、排查建档等情况,按照要求进行抽查,各校要建立本次治理活动相关档案备查。

五、工作要求

1.要开展集中教育。各校园要开展以“校园欺凌防治”为主题的教育活动,不断提升对校园欺凌的防治意识。各校要集中对学生开展以校园欺凌治理为主题的专题教育,开展品德、心理健康和安全教育,邀请公安、司法等相关部门到校开展法制教育。组织教职工集中学习对校园欺凌事件预防和处理的相关政策、措施和方法等。

2.要加强预防和疏导。各校园要加强校园欺凌治理的人防、物防和技防建设,充分利用心理咨询室开展学生心理健康咨询和疏导,公布学生救助或校园欺凌治理的电话号码和信箱并明确负责人。对校园欺凌事件,各校要及时处置、严肃处理,涉嫌违法犯罪的,要向公安部门报案并配合立案查处。

3.要完善制度和预案。各校要制定完善校园欺凌的预防和处理制度、措施,建立校园欺凌事件应急处置预案,明确相关岗位教职工预防和处理校园欺凌的职责。

4.要强化督查和考核。20xx年11月,县教体文广局体卫艺股、教育股、督导室、人事股将联合对各校开展专项治理情况进行抽查。抽查结果将纳入年度考核,各校发生校园欺凌事件、造成恶劣影响的将予以通报、追责问责,并督促整改。

5.每学期学校要开展的具体工作。

(1)出一期校园宣传橱窗,校园电子屏幕宣传,让学生全面了解校园欺凌的相关内容。

(2)举行一次以“反校园欺凌”为主题的国旗下讲话,启动“反校园欺凌”活动周。

(3)进行全面的排查工作,在各班级内排查出心理有问题者、有暴力倾向者、搞小团伙者等,并对重点学生进行帮教,心理有问题者心理咨询室个别进行辅导,做到防患于未然。

(4)举行主题班会、国旗下的讲话,运用多种形式进行立体化宣传普及。

(5)举办多场法制现场会,让学生知法懂法。

(6)举行一次以“反校园欺凌,善待身边人”为主题的征文比赛,全体学生参与,通过学生文章检验学生接受教育的成果。

6.校园欺凌事件处置的后续事宜和责任追究。

(1)每个责任人,应对其管辖范围内的学生和其他人员,要不断的加强教育直至消除欺凌隐患。

(2)每个责任人,应对其管辖范围内的被欺凌人实施跟踪关注,防止被报复、心理扭曲、自我放弃等行为的发生。

(3)全体教职工要及时上报安全工作信息,尤其对重大情况和突发性事件要第一时间上报,发生迟报、漏报、瞒报现象的将追究相关人员的责任。对每个责任人在处置过程中的推诿、拈轻怕重、玩忽职守,不处置的工作人员将在评比、职称晋升、绩效考评等方面,依据学校的考核制度进行处理,对造成严重后果,涉嫌违法的交由纪检和司法机关处理。

(4)全体教职员工都要高度重视校园安全工作,深刻汲取各地发生的校园欺凌事件教训,结合实际,举一反三,严防此类事故在我校发生。

要加强学校教育教学常规管理,严防因管理不当而发生的意外。要采取措施,加强安全防范能力建设,进一步增强做好安全工作的责任感和紧迫感,切实落实安全工作责任。把安全教育管理工作的好坏与个人的评先评优、职称评定和绩效工资挂起钩来,严格落实“一票否决制”,使安全教育管理工作走上规范化、制度化的轨道。

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