服务员招聘启事【最新8篇】

服务是个人或社会组织为消费者直接或凭借某种工具、设备、设施、媒体等所做的工作或进行的一种经济活动,是向消费者个人或企业提供的,旨在满足对方某种特定需求的一种活动和好处,其生产可能与物质产品有关,也可能无关,是对其他经济单位的`个人、商品或服务增加价值,并主要以活动形式表现的使用价值或效用。服务生原指固定场所里提供一定范围内服务的人员。这次为您整理了服务员招聘启事【最新8篇】,如果对您有一些参考与帮助,请分享给最好的朋友。

报名方式: 篇1

应聘者请将本人简历(请写明联系电话)、身份证复印件、失业证复印件、学历证书复件及一寸照片一张,于3月15日前寄至xx市xx街xx路1号xxxx实业集团公司xx市分公司综合办xx室收。

联系电话:

XX公司

XX年XX月XX日

服务员招聘启事 篇2

本酒店因工作岗位需要,现招聘以下岗位人员:

1、餐饮部服务员:男女不限,女性身高158CM以上,男性身高168CM以上。

2、餐饮传菜员:男女不限,年龄18-30岁。

3、餐饮厨工:男性,年龄18-35岁,有厨房工作经验者优先考虑。

4、餐饮勤杂工:男女不限,年龄45岁以下。

5、工程部木工:男性,年龄45岁以下,技术过硬。

6、保安部保安员:男性,身高168CM以上,年龄40岁以下,退伍军人优先考虑。

7 、康乐部服务员:男女不限,年龄30岁以下。

8、客房部PA技工:男性,年龄40岁以下,能长期上夜班。

9、销售部客户经理:女性,身高160CM以上,高中以上文化,形象好,气质佳,有销售工作经验者优先。

10、足疗、按摩技师:女性,形象好,气质佳,技术熟练者优先考虑,无经验者酒店可安排培训,直至上岗。

以上人员均要求能吃苦耐劳,对待工作认真负责。

用工性质: 篇3

为xx市劳动保障事务代理中心合同制员工,派遣至xx省xx实业集团公司xx市分公司

服务员招聘启事 篇4

xx公司成立于xx年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售管理人员。

愿您的加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间!

1、招聘要求:正规本科以上学历,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业、男女均不限,学生会或班干部优先录取。

2、招聘人数:4--5人。

3、招聘岗位:销售管理人员。

4、主要职责:销售案场管理,联系房管局和银行,给客户办理按揭贷款,签订购房合同,办理房产证等业务。

5、工资待遇:试用期基本工资xxx元/月,试用期3-6个月。试用期满考核合格,缴纳三险一金,实行基本工资加奖金的薪酬制度。

6、报名方式:打电话报名登记,发送邮件投寄简历或直接到xxx销售部报名,并按报名顺序统一组织面试,可登陆xx网或xx大学网查询招聘信息。

7、报名日期:截止到xx年x月x日。

联系人:

联系电话:

面试日期:xx年x月x日上午9点(请带毕业证或学生证,近期一寸免冠照片1张,简历1份参加面试)

面试地点:xx销售部(xx路和xx路交界口,xx店对过)

服务员招聘启事 篇5

本公司隶属于集团,由于业务发展需要,现需要招聘如下人员:

招聘岗位:市场营销

招聘人数:50人

工作地点:全国各地

工作性质:全职

岗位职责

1、负责当地区域范围内市场工作的拓展规划;

2、负责对当地员工的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核;

3、负责对区域内相关单位的整体规划公关;

4、协助总部,完成当地的工作。

任职要求:

1、20-35岁,大专以上学历,最好是具有营销工作经验;

2、具备良好的沟通能力,能独立开展工作并承受较大工作压力,责任心强,心态积极,具有开拓创新精神。

3、解决突发事件能力、时间管理能力,有管理经验,可独立主持处理事务。

待遇:底薪+补助+提成+奖金(年收入丰厚)

工作地点:根据公司安排

应聘邮箱:

咨询电话:

联系人:

待遇: 篇6

工资报酬按照用工单位派遣制员工薪酬管理办法执行。享受养老、医疗等五大保险及公积金。

招聘条件: 篇7

1、年龄25周岁以下,身高1.60以上。品貌端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。

2、大专及以上文化程度。

3、音质条件好,普通话标准,口齿清楚。

4、有较强的文字、语言表达能力和沟通能力。

5、了解xx地域基本情况,具有一定的计算机文字输入能力。

6、具有良好的心理素质及营销服务潜质。

7、有相关工作经验的成熟人才优先。

服务员招聘启事 篇8

工作方式:全职

要求:女;年龄20~30岁,身高165cm以上,五官端正,身体健康,1年以上工作经验

薪酬:面议

岗位职责:1.具有丰富的餐厅服务经验,多才多艺;2.具有责任心,良好的执行能力、沟通能力、观察能力、应变能力,严格按照相关标准操作;3.勤奋努力,对服务工作有较高的工作热情。

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