三季度全国100个最缺工职业(优秀3篇)

人社部发布2022年第三季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行,那么你知道有哪些职业吗?这次帅气的小编为您整理了三季度全国100个最缺工职业(优秀3篇),希望能够给予您一些参考与帮助。

什么工作工资高 篇1

一般我们的身边的人拿高工资的人群是有一定共性的;除了创业和衙役;

金融从业者,企业管理者,软件开发,民航飞行员,律师,医生等。这些人都是有着高等学历的人,他们的年薪二十万到一百万之间;

如果你没有高学历的话,那么你就好好的学一门技术,从零开始。高工资不是所有人都能拿的,是给有准备的人拿的,想拿高工资就要付出。

人生短暂,黄金年龄也就十几年,如果这十几年没有打下好的基础,那么你的后半生基本也就那么回事了,选个好的职业很重要,职业选对了,人生就有出彩的可能,那么,当下有哪些职业最赚钱呢?

1、职业经理人

做职业经理人,你首先问问自己合适不合适,能不能拿下这个高压的工作。这个是仅听从于企业老板一个人的职位,对于从业者的要求也是比较高的,手里要有一定的资源,需要有调动千军万马的魄力和经验。

2、软件开发师

如果想吃青春饭的骚年可以看过来,首先摸一摸你头顶上乌黑的投放,过几年可能就不复存在了,这几年身边从事IT行业的人越来越多了,特别是在一二线城市,一听说人家是做IT行业的,一定是有可观的收益。IT工程师的人才缺口达百万以上,不过,这是一个需要承受巨大工作压力的职业,适合吃“青春饭”的人。

3、销售总监

做销售的都是牛人,前提是坚持下来的销售,所以坚持下来的销售基本都做到了销售总监的岗位,所以我才会说销售总监是高薪的岗位,销售是一项报酬率非常高的职业,也是一门洞察心理的职业。只要肯努力,脑子活络一些,销售并不难做,而且,销售可以积累一定的人脉和资源,圈子混的久了,依靠老客户帮忙介绍就可以做好业务。

4、投资/理财顾问

老百姓都看好自己的钱袋子吧,不要被忽悠了;对就是这帮理财顾问,赚的钱是盆满锅满的,哈哈,我们老百姓手里的钱是越来越多了,但是很多人却不知道如何理财,即使知道买房子或者抄黄金比较好,可又不知道在什么时候入手和出手,理财顾问的作用和价值就凸显出来了。随着互联网的迅猛发展,理财顾问的需求量越来越大,只要熟悉licai产品,对licai工具和产品有了解,都可以尝试去做一下。

5、网络营销师

现在是互联网的时代,企业大多已经触网,现在的销售基本都是网络销售了,传统的跑业务式的销售已经不复存在了,势必网络营销需求量增大,现在到哪个公司都已经配备了网络营销的相关岗位,并且需求量是持续增加,所以未来网络营销师是非常热门的岗位,而且是高薪岗位,更加重要的是,入门门槛不高,只要你愿意学习,并且愿意付出努力,你就能做网络营销相关的岗位,我就是半道出家学的网络营销,之前我是做销售的,由于传统业务方式没有业绩,才转而学习的网络营销,刚入行工资8000元,等有点经验后工资涨到了10000元左右,我跳槽后,工资就涨到了20000元,网络营销师越来越吃香的岗位;如果你也想转行学网络营销,我可以给你一些建议和意见;

目前什么职业最吃香 篇2

No.1——公务员

在职场人最羡慕职业的调查中,公务员以21.9%的比例遥遥领先高居榜首。国家公务员考试报名人数一直居高不下,正是因为公务员具有工作稳定和待遇不错的特点,故而成为了很多职场人羡慕的工作之一,受关注的指数极高。

No.2——律师

随着人们日益加强的法律意识,各类法律纠纷案件逐年递增,人们对律师的服务需求也日渐增加,加上律师的职业声望颇高,一直是被大家所公认的相当稳定的职业之一。

No.3——教师

尽管每年的教师考评都较为严格,但不管是幼教还是中学、大学教师,与单纯的孩子们相处和每年定期的寒暑假却一直是职场达人们所向往的职业,同时因为学校的职场环境有别于商业职场,其竞争压力相对较小,人员流动性偏低,故稳居10大稳定职业前三甲。

No.4——医生

不管是否有金融危机的到来,医生是很长一段时间来相当稳定的职业之一。随着我国对医疗制度的改革,专家型医生将有更大的发展空间,从业大环境相对稳定,职业前景也被人们所看好。

季度全国100个最缺工职业 篇3

中国人力资源和社会保障部11月1日发布三季度“最缺工”100个职业排行。其显示出,中国制造业缺工状况持续。

根据排行,前10名职业为:营销员、车工、餐厅服务员、快递员、保洁员、保安员、商品营业员、家政服务员、客户服务管理员、焊工。

与2022年第二季度相比,制造业缺工状况持续,技术工种岗位缺工较为突出。“铆工”“锻造工”“模具工”等职业新进排行,“车工”“焊工”位列排行前十,“电机制造工”“仪器仪表制造工”“汽车生产线操作工”等缺工程度较二季度有所增加;物流及运输行业缺工程度有所增加,“邮政营业员”“道路客运服务员”新进排行,“快件处理员”“道路货运汽车驾驶员”“装卸搬运工”等职业缺工程度加大。

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