在现实社会中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是整理的工会岗位职责【最新8篇】，如果能帮助到您，小编的一切努力都是值得的。
一．组织教职工选举教职工代表。
二．会同学校党政研究确定教代会议题，做好大会的筹备工作和组织工作。
三．组织专门小组进行调查研究，向教代会提出建议，检查督促大会决议的执行情况和提案处理情况，发动教职工落实大会决议。
四．向教职工进行民主管理的宣传教育，组织代表学习政策、业务和管理知识，提高教职工代表素质。
五．接受和处理教职工代表意见和建议，维护教职工代表的合法权益。
六．关心教职工生活，搞好教工福利，积极推动教职工的文娱体育卫生活动的`开展。
七．参加校务委员会会议和行政办公会议，积极参与学校民主管理和民主监督。
八．在教师聘任过程中，协助党支部、校行政做好教职工的思想工作。
九．认真抓好建设“教工之家”的活动。
1.认真贯彻执行党的方针政策，自觉接受党支部的领导，积极开展各项工会活动。
2.按园务计划和党支部计划的精神，制定工会工作计划、总结，不断积累工会资料，完成每年工会档案工作的整理。
3.积极配合行政，组织教工参与幼儿园的民主管理，定期召开民主生活会和教代会，增强教职工的主人翁意识。
4.抓好工会班子的自身建设，加强对经审委员、女工委员的工作指导，定期召开工会委员会，商量研究工会工作，并作好记录。
5.协助行政领导做好群众的思想、政治工作，保证各项政策的贯彻执行。关心全体会员的。生活、福利，为教职工排忧解难。负责处理教职工一般的家庭矛盾、邻里纠纷等，对各类人员的家访均应有记录。
6.负责发展新会员，做好外调会员关系的转移工作。
7.关心退休教职工的生活，积极开展送温暖、送清凉、献爱心等活动，维护老年人的合法权益，做好退管会的各项工作。
8.协助行政领导做好上级分派的献血、捐衣、捐款活动，并做好相关资料的积累。
岗位职责：
一、组织开展职工的业务文体活动，促进员工的友谊和凝聚力。
二、组织好职工娱乐活动的相关事宜，负责组织、安排、管理，并做好卫生清扫工作的。安排。
三、委员应在每年组织23次的象棋、台球、健身运动的比赛以及每年组织23次小型娱乐活动（节假日）。
四、做好文体器材的保管和使用工作。
1．协助党组织切实贯彻知识分子政策，充分调动广大会员的积极性、创造性，同心同德办好学校。
2．通过各种方法、途径，让会员参加学校的`管理，保障会员当家作主的民主权利。
3．领导与组织全体会员积极参加学校的各项政治和业务活动，遵守学校各种规章制度和国家政策法令。
4．加强会员的思想政治工作和师德教育，教育会员为人师表，开展批评与自我批评，克服各种不良倾向。
5．积极组织群众性业务活动，不断提高他们的业务水平。
6．关心会员的物质和文化生活，积极开展文体活动，协助行政领导解决会员的实际问题。
7．领导各委员、小组长开展工作，并检查其工作执行情况。
8．每学期负责拟订工会工作计划和做好总结工作。
9．开好每年度的教代会和召集并主持工会委员会议和领导贯彻工会委员会议决议。
10．代表工会组织出席各种会议。
女工委员的主要任务是校工会女职工委员会和工会的领导下，配合各委员会向男女教职工进行党和国家有关男女平等政策法令的宣传教育，维护国家和集体的利益，代表女教职工说话，替女教职工办事，解决女教职工的特殊问题，维护女教职工的合法权益。组织女教职工刻苦学习，努力工作，积极参加社会、文体活动，为教学、科研作贡献。具体职责是：
1．抓好女教职工（特别是青年女教职工）的思想政治工作。教育女教职工坚持四项基本原则，认真贯彻党的方针、政策和政府法令。教育女教职工发场爱国主义和革命传统，拒腐防变，永做“四有”新人。
2．组织女教职工经常开展“四有”（自强、自爱、自尊、自重）教育的活动，树立革命人生观。及时发现典型，总结经验，广泛宣传。动员广大女教职工在教学、科研、后勤服务等各项工作中发挥作用。
3．根据女同志的特殊情况，协助有关部门建立健全切实可行的女工保护制度，关心她们的身心健康，协助卫生搞好妇科检查和进行妇幼卫生知识的教育。
4．组织女教职工开展创“三八”红旗手，“五好家庭”等多种创优争先活动，抓好总结评比，并注意总结推广她们的先进经验和宣传她们的先进事迹。
5．教育女教职工提高主人翁责任感，积极参加学校的民主管理和民主监督。协助教代会的女代表，征集女教职工的意见和要求。
6．维护女教职工的民主权利，同歧视、迫害女教职工的行为作斗争。关心女教职工在生产、学习和生活中的困难，督促和协助有关部门加以解决。
7．组织女教职工刻苦学习科学文化知识和业务技术知识，及时表彰岗位自学成才的女教职工，不断提高业务素质。
8．经常组织女教职工积极开展多种形式的社会政治活动和文娱体育活动，丰富精神生活和物质生活。
9．教育女教职工正确处理好恋爱、婚姻家庭和孩子问题，帮助她们加强对子女的`教育，做好子女的第一任教师。
10．关心女青年的成长，帮助未婚大男大女解决婚姻问题。
11．积极协助有关部门做好教职工中的调解工作。
12．教育女教职工积极响政府计划生育的号召，协助计生办做好计划生育的工作。
13．完成领导和部门工会交办的其他工作任务。
校女职工委员会每学期召开女工委员会议1—2次，每年结合我校女职工工作的特点，制定计划、布置工作、总结、表彰和进行工作经验交流，理论研讨等。
加强制度建设，根据上级工会要求，围绕学校中心工作，制定工作计划，向各工作委员和工会组长布置工作，并组织检查、总结和交流。根据工会章程，组织筹备教职工代表大会和工会委员会的选举等工作。发扬民主，搞好团结，充分调动教职工的积极性，同心协力开展工作。
加强常规管理，搞好校友联系工作和学校教职工及离退休教职工的工作和生活服务，组织群众积极参与民主管理学校的工作，密切联系群众，做好调查研究工作，听取各方面的意见和建议，主动向党总部汇报工作。
负责工会的宣传工作，各项活动的信息报道等工作。坚持把握正确的舆论导向，注重提高舆论引导。宣传党的方针政策，配合学校各项工作，进行宣传报道，争先创优，搞好文明工会小组的创建工作，表彰岗位能手、好人好事，弘扬正气。
以增强教职工体质为目标，积极开展适合教职工特点的文体艺活动。加强团队建设，关心员工精神生活，提高教职工文体活动的参与率，提升文体活动的质量，负责学校节日主题教育活动。
认真执行教代会制度，学校重大事项要提交教代会讨论通过，切实保障教职工对学校管理的'知情权和参与权，增强学校办学的透明度。实行教职工民主评议，贯彻执行《教职工代表大会提案工作暂行规定》，切实履行教代会职责。
切实履行维护教职工合法权益的基本职责，做好各项保障工作。建立健全学校劳动争议调解组织，积极参与教职工劳动争议的协调处理工作，维护教职工的劳动权益和合法利益。
发动广大教职工提合理化建议，随时受理教师投诉。明晰工会账目管理，熟悉财务上有关政策和规定，按照规定的财务制度和开支标准，严格管理工会经费开支，对不符合财务制度规定和手续不全、凭证不实的有权拒付。属于明显违反财经纪律的行为，应坚持原则，予以抵制。
负责工会日常资金管理。对各项公款及收入，保证及时，足额入账，做到按时完成各项上缴任务，正确合理安排和管理好各项预算外经费。复审一切收支凭证，及时结算记账，做到各项开支都符合规定，手续完备，数字有根据，账表清楚整洁、及时准确。并且做到账账相符，账物相符，账证相符。及时整理、装订、妥善保管会计凭证、账册、报表等财务档案资料，并定期立卷归档。
做好退（离）休教职工服务的工作，开展退（离）休教职工各项有益的文体活动；维护权益；定期核算发放共享费；做好退休教职工的“夏送清凉”“冬送温暖”工作和退休教职工的帮困扶助工作；构筑医疗保障体系；组织召开联络员会议及部分退休教职工座谈会，征求对学校工作的意见和建议。
加强组织建设，带领女教职工发扬主人翁精神，在学校的改革发展和稳定以及在精神文明建设工作中发挥应有的作用。
加强女职工思想政治工作，充分发挥女教职工的聪明才智，组织女教职工积极参与学校的民主管理。定期组织培训女工干部和积极分子，抓好女工干部队伍的自身建设，不断提高女工干部队伍素质。向有关部门推荐优秀女干部。
维护女教职工在政治、经济、文化、教育、劳动工资、医疗、保险和家庭方面的特殊利益和合法权益，为女教职工排忧解难，办好事、办实事。定期组织女教职工的身体检查和保健知识讲座。宣传婚姻法，协同计划生育办公室做好计划生育宣传教育工作，保护妇女、儿童的身心健康。
一、根据上级工会的决定及教职工代表大会的决议，制定并实施工会委员工作计划，定期召开工会委员会议，安排工会活动和讨论有关事项。
二、协助党总支和校长室做好教职工的思想政治工作，对教职工进行爱国主义、社会主义、共产主义教育，进行法制教育和职业责任、职业道德、职业纪律的教育，定期向党总支和上级工会汇报教职工思想情况。
三、组织教职工开展专项评比，提高教职工的文明素养，引导他们积极开展教育教学改革活动；协助学校行政做好评优、表彰、奖励等工作，总结推广先进工作经验，提高教学质量。
四、办好“教工之家”，经常开展有益于会员身心健康的文娱、体育活动。
五、依法维护教职工的民主权利，会同有关部门筹备召开教职工代表大会，在教职工代表大会闭会期间，做好日常工作，组织教职工参政、议政，民主管理学校。
六、主动积极反映教职工对学校工作的意见和建议，为校长室决策提供依据，并教育教职工，认真履行岗位职责，保证校长室决策的顺利实施；协助校长室积极推行教职工人事制度改革。
七、协助学校行政办好教职工集体福利事业，开展教职工互助互济活动，搞好教职工困难补助，协助做好离、退休教职工的工作。
八、关心教职工劳动条件的。改善，维护教职工的安全和健康；向教职工进行安全教育，督促学校行政解决影响教职工健康和安全的问题；参加安全检查和伤亡事故的调查处理。
九、维护女教职工的合法权益，协助有关方面做好女教职工保健工作和计划生育工作。
十、做好收缴会费工作，民主理财，管好、用好工会经费，管好工会财产。
十一、加强工会的建设，加强工会小组的工作；发展新会员，对会员进行工会基本知识的教育。
一、在工会领导下，检查、督促、落实工会的各项工作，草拟工会工作计划、报告、总结及有关文件。
二、深入基层调查研究，听取群众意见，加强与各部门、车间工会小组工作的横向联系，做好工会工作对外接待和对内联系工作。
三、采取多种形式，收集职工信息，做好会员的来信来访工作。
四、围绕生产经营，组织职工参加本岗位各种业务竞赛活动、技 改创新活动，建立活动档案。定期组织评审和奖励。
五、负责工会宣传工作，做好工会网页的制作更新、建立基层宣传报道点收集投稿并编审后报道。
六、协助行政部做好优秀管理者、先进工作者、劳动模范的组织工作。
七、分管好女职工的工作，贯彻女职工的有关政策和条例，保护其特殊权益。
八、指导各工会小组做的会员会藉管理和新会员的发展工作，及时接转会员关系，建立健全会员名册和会员的档案资料。了解各工会小组和会员的工作、学习、生活情况。
一、根据公司工会工作要求，积极组织职工开展技能练兵、文娱体育、宣传报导等活动，搞好企业文化建设。
二、负责对职工文娱体育活动场所的'管理，制订文体活动计划，管好文体财产，按时开放文体活动场所。
三、组织职工参加各种文娱体育、技能练兵、宣传报导等活动，不断发现和培养人才，以活动为载体建设高素质职工队伍。
四、帮助和指导各工会小组开展各类工会活动，把工作重点放在基层班组，活跃基层职工文化生活。
五、组织好公司的重大文娱体育活动及公司宣传报道工作。
六、协助工会领导做好“创建和谐企业”活动的日常管理工作。重点抓好先进个人，先进集体的宣传报道和表彰奖励工作。
七、负责文体活动的策划和总结表彰工作。
八、完成领导交办的其它工作。