质量统计岗位职责(精选3篇)
一、职责描述:
1、全面主持聚光检测质量管理工作;
2、负责组织建立质量体系并保持其有效运行;
3、负责组织编制、修订质量手册和程序文件;
4、主持质量体系审核和组织管理评审;
5、负责新开展项目的评审,各项计量认证/认可的准备工作;
6、负责实验室间比对(能力验证)的组织实施;
7、负责指导和组织质量监督活动的开展;
8、负责外部服务和供应质量保证的监督;
9、负责组织对公司分包方能力的评审;
10、负责顾客抱怨的处理;
11、负责公司质量活动中允许偏离的批准;
12、负责公司检测报告质量、测量设备管理状况和样品管理状况的监督;
13、负责公司质量事故的分析调查和编写事故分析报告;
14、完成公司总经理交办的其它事项;
15、报告审核等工作。
二、任职资格:
1、环境监测行业五年以上质量管理经验;
2、中级工程师以上职称。
聘用标准:
1、本科及以上学历,计算机,材料工程,化学,电子、机械等;
2、熟练使用office办公软件;
3、熟悉公司质量数据的统计方法;
4、工作细致、有责任感,能按时保质完成工作任务;
5、了解iatf16949质量管理体系及质量管理基础知识;
6、熟悉检验和测量相关工作。
工作内容:
1、负责对部门质量数据的统计,包括《质量信息反馈单》、《不合格品评审单》、《品质异常反馈单》及车辆故障里程统计等;
2、做好每周/每月/年度的.质量报表及其质量总结;
3、质量档案的管理,包括建立质量档案和收集质量档案资料的工作及文件/表单传送工作;
4、协助质量策划、控制、改进过程中的数据统计及分析;
5、上级领导交办的其它事项。
岗位职责
1、从城市维度进行质量客诉二级分类,统计出各城市的客诉率;
2、从质量问题维度进行质量客诉三级分类,统计出不同城市质量问题的分布,找出排列前三的主要问题;
3、每周随机抽检一天的客诉数据进行花材品类维度的客诉分类,统计出问题花材的分布,找出排列前五的主要问题花材;
4、将数据进行整理分析,得出不同维度的.分析图表
任职资格:
1、大专以上学历
2、熟练运用办公软件
3、有统计分析经验的优先