2024年领导发言稿(热门34篇)

2024年领导发言稿(精选34篇)

2024年领导发言稿 篇1

今天是文物保护法修订颁布以来,国家文物局在公安部等有关部门的大力支持下,继XX年西安会议之后,第二次召开全国性文物安全与执法督察工作会议,也是国家文物局督察司成立后召开的第一次全国性会议。会议主题是:总结近年来文物安全与执法督察工作取得的成绩与经验,分析当前形势与突出问题,明确下一阶段工作任务与重点,并请公安部刑侦局、消防局负责同志就“全国重点地区打击文物犯罪专项行动”、“全国文物消防安全大检查”两项联合执法工作进行动员和部署。下面,我先谈几点意见。

一、文物安全与执法督察工作取得新发展

近年来,在党中央、国务院的正确领导下,在各级党委、政府的重视、支持下,在人民群众和新闻媒体的关注、监督下,经过全国文物系统和各有关部门的不懈努力,文物安全与执法督察工作成效显著。

(一)政府重视达到新高度。改革开放的不断深入和经济社会的迅速发展,给我国文物事业带来了良好的发展机遇。XX年12月,国务院下发《关于加强文化遗产保护的通知》,加速了文物保护依法行政、依法管理的进程。XX年以来,、刘延东等领导同志就文物工作的批示已达725 项,其中涉及文物安全与执法督察工作的有205件。今年4月,根据中央领导同志批示,国务院办公厅协调有关部门形成了《关于加强文物安全工作的意见与建议》。地方各级领导亦高度重视文物安全与执法督察工作,许多省市领导亲自检查指导文物安全、亲自过问重大违法犯罪案件。这表明,党和政府已将文物行政执法工作列为重要议事日程,文物安全与执法督察工作受到了前所未有的重视。

(二)法制建设迈上新台阶。自文物保护法及其实施条例颁布实施以来,全国人大会印发了《关于惩治走私罪的补充规定》和《关于惩治盗掘古文化遗址古墓葬犯罪的补充规定》,国务院颁布了《长城保护条列》和《历史文化名城、名镇、名村保护条例》,文化部和国家文物局制定了《文物行政处罚程序暂行规定》及多项安全管理标准。北京、浙江、陕西、山东制定了文物执法巡查办法,山西、西藏制定了文物消防安全管理地方法规,陕西、甘肃制定了文物安全事故责任追究规定。经多年努力,文物安全与执法领域已初步建立法律法规和标准规范体系。

(三)机构建设实现新突破。XX年国家文物局成立执法督查处。今年3月,在国务院机构改革中各部门机构、编制整合压缩情况下,国务院领导高度重视文物执法督察工作,把国家文物局作为加强部门,增设了督察司,专门负责文物行政执法督察与安全监管工作。全国31个省份均成立了专兼职省级文物行政执法与安全监管机构。北京市和浙江省文物局设立了专门文物执法队,市、县(区)专门或者挂牌设立文物执法队;江苏省6个主要地级市在文化行政综合执法支队中设立文化遗产执法大队。部分文化遗产资源特别丰富的地区,如河南巩义、山东曲阜等,成立了强有力的文物执法机构。

(四)安全监管取得新进展。各级文物部门协同有关部门实施专项治理,保证了文物安全和全国文博系统的稳定,较好的完成了北京奥运会和建国六十周年等重点安保任务。XX年下半年,全国文物系统集中用50天时间,完成了94%的全国重点文物保护单位和85%的重点博物馆的安全检查,整改了一批安全隐患。文物安全防护设施建设步伐加快,文物建筑修缮工程中同步建设消防避雷设施,田野文物安全防范实验工程取得成功,文物系统风险等级达标工作继续推进。中央财政对文物安全防范设施的投入逐年加大,今年“国家重点文物保护专项补助经费”中的安防经费已翻一番,达到9000万元,今后还将继续增长。

(五)执法督察打开新局面。经过几年时间的摸索,国家文物局建立了年度专项督察、重点案件督办、执法人员培训、案卷评比和新闻发布等执法督察制度。XX年以来,国家文物局派出近20个督察组赴全国29个省份对近400个世界文化遗产地、全国重点文物保护单位、重点博物馆进行了专项督察,对一批在全国有重大影响的文物行政违法案件进行挂牌督办,多数案件已得到妥善处理。地方各级文物行政部门加大执法力度,及时制止和查处了大量破坏文物本体及环境风貌的违法案件,树立了执法权威,保护了文物安全。

(六)联合执法步入新阶段。一是联合长效机制逐步建立。根据国务院办公厅意见,由国家文物局牵头,公安部等9部委参加的全国文物安全部际联席会议制度正在紧张组建。陕西、山西等省文物、公安部门建立的联席会议制度已发挥重要作用。二是联合执法工作有力开展。公安机关与文物部门共同部署打击文物犯罪专项行动,近年来连续破获数个盗墓团伙。福建、海南等地边防官兵为保障水下文物安全做出了重要贡献,国家文物局授予了文物保护特别奖。公安部、旅游局、宗教局、文物局联合开展古建筑消防安全专项治理,消除火灾隐患。海关总署与国家文物局合作组织海关监管人员培训,监管能力显著提高20xx年领导讲话稿20xx年领导讲话稿。三是我国与意大利、印度、美国、埃塞俄比亚、澳大利亚等国签署了关于防止盗窃、盗掘和非法进出境文物的政府间双边协定,国际间打击文物犯罪活动的双边及多边合作明显加强。

(七)社会关注有了新提升。随着文化遗产保护宣传教育力度的不断加大,特别是“文化遗产日”的设立,文化遗产保护日益深入人心。一方面,民众自觉参与文化遗产保护的意识逐渐增强。陕西宝鸡12批农民兄弟自觉上交其生产活动中发现的数百件青铜器,贵州黎平农民自发抢救、打捞地坪风雨桥建筑构件,江苏苏州200名市民组成古城保护志愿者队伍,众多群众在第三次文物普查中提供线索、担任向导,都表明保护文化遗产已逐渐成为根植于人民群众内心的自觉行动。另一方面,文物安全与执法成为近年来新闻舆论关注的焦点和热点,如最近发生的大同云冈石窟与华严寺违法建设、青海甘肃两省新石器时代文物被盗挖贩卖等案件,新闻媒体均连续深入报道,对文物违法犯罪行为的纠正和查处起到了舆论监督作用。

在长期工作中,各级文物行政部门从事文物安全与执法督察工作的同志,各文博单位从事安全保卫工作的同志,公安、海关、监察、国土、建设、环保、工商、旅游、宗教等部门的同志,新闻媒体同志,以维护文化遗产安全为己任,努力工作,无私奉献,为文化遗产事业做出了巨大贡献。在这里,我谨代表国家文物局局党组,向大家表示衷心的感谢!

二、文物安全与执法督察工作形势依然严峻

尽管我们的工作取得了一定成绩,但与党中央、国务院的要求和人民群众的期望尚存较大差距。我国正处在经济建设和城市化进程迅猛发展的时期,这一时期是文化遗产保护任务最为繁重、最为紧迫的阶段。当前,全国文物安全形势依然严峻,其主要表现包括:

一是法人违法事件屡禁不止。在当前大规模城乡建设和基础设施建设中,部分地方政府和企事业单位不能正确处理文化遗产保护与发展经济的关系,导致伤害文物建筑、占压大遗址、损毁古墓葬、破坏文物原生环境的现象时有发生。仅XX年至XX年,国家文物局接报全国重点文物保护单位发生的文物行政违法案件就达544起。一些地方忽视国家整体利益和长远需要,或热衷于在世界遗产地、文物保护单位的保护范围内进行缺乏历史根据的复建和新建,或违背文物工作规律,擅自改变文物管理体制,引发许多不良后果。

二是盗掘、盗抢、走私文物等犯罪活动猖獗。文物犯罪呈现出新特点,一是流窜作案、团伙作案频发,组织更趋严密,分工更细化,职业化特征日益明显;二是智能化犯罪增多,作案工具先进,作案手法隐蔽性强;三是犯罪趋向暴力化,犯罪行为由暗偷变为明抢,今年山西介休东岳庙、陕西黄陵万安禅院等有人值守的全国重点文物保护单位公然发生盗抢文物事件,社会影响恶劣;四是犯罪侵害范围不断扩大,有封土堆的大型墓葬、基本建设工地发现的古墓葬,甚至考古发掘工地,均成为犯罪分子的觊觎对象。

三是文博单位防火任务十分艰巨。据统计,至 XX年,全国重点文物保护单位发生火灾、火险事故39起。今年以来,全国省级以上文物保护单位已发生火灾事故7起,损失惨重。如,XX年7月25 日,四川大学华西校区正在维修的省级文物保护单位怀德堂发生火灾,主楼屋顶被烧毁;9月12日,福建省南平市浦城县省级文物保护单位镇安古廊桥发生火灾,桥体被烧断坍塌。国家文物局今年对部分省份实施的文物安全检查中,发现许多文博单位存在不同程度的火灾隐患。

四是馆藏文物安全隐患依然存在。据XX年文物安全大检查统计,全国重点博物馆的技防设备达标率仅为50%,经消防部门验收合格的消防设施仅有52.27%个别博物馆规章制度不健全,馆藏文物账目不完善,安全保卫人员配置不到位,给违法犯罪分子以可乘之机。XX年8月24日,甘肃省敦煌博物馆展厅发生文物被盗案,4件文物被盗;内蒙古自治区博物院在新、老馆文物搬迁过程中,发现一盒重达2吨的石质墓志(一级文物)下落不明,至今尚未找到。

2024年领导发言稿 篇2

员工朋友们:

大家晚上好!

在这金秋送爽、丹桂飘香,喜获丰收的季节,当人们还沉浸在举国欢腾的“国庆”氛围之时,又迎来了一年一度的中秋佳节,两节同辉,九州共庆!

中秋节,是中国传统的节日,是丰收的节日,是合家团聚、把酒邀明月的喜庆节日;关于中秋,自古就流传着许多美丽的传说,“嫦娥奔月”在中秋之夜不仅给人以无穷的遐想,而且将中秋之夜点缀得浪漫、温馨,更加迷人。古往今来,多少文人墨客在中秋之夜,尽情抒发自己情怀,留下许多不朽的诗句!“海上升明月,天涯共此时” 、“举杯邀明月,对饮成三人” 、“举头望明月,低头思故乡”……

中国人历来把团圆看得弥足珍贵,月圆人有缘,相聚在,此时此刻,员工朋友们!你们放弃了与家人、与亲人共祝佳节美好时光,仍然坚守岗位、辛勤工作在销售第一线,我代表公司向你们表示感谢!员工朋友们,你们辛苦了!

三年,时光飞逝,我们一起共同走过,正因为有你和你们这些可敬、可爱员工的不懈努力,才会如旭日东升,销售业绩年年攀升,取得了一次又一次的辉煌与成就。工程部工作总结 发展需要靠你、靠我、靠大家!靠员工朋友们的共同的努力,才会做强、做大,才能够实现可持续发展。

员工朋友们,你们在自己的岗位上,用饱满的热情、辛勤的汗水和优质的服务,正在谱写壮丽的诗篇;你们如同一滴滴雨露,滋润着这片沃土。古诗词大全 如今,销售旺季已经到来,愿员工朋友们抓住商机,再创佳绩,再立新功。努力吧!员工朋友们,我为你们喝彩!我为你们加油!我相信,在我们大家共同努力下,明天一定会更加美好!

最后,祝员工朋友们拥有更多快乐和更大的收获!

祝愿员工朋友们中秋佳节愉快、阖家幸福!

2024年领导发言稿 篇3

尊敬的老师、各位家长、亲爱的小朋友们大家好:

非常荣幸能够代表家长在这里发言,在这里和各位家长共同体会做父母对孩子的期望和感受、特别是感受在孩子成长过程中幼儿园老师所付出的辛勤汗水,并分享孩子们在老师的培养下成长进步的快乐和喜悦,在此我代表家长和我们的孩子向谭老师、孙老师和薛老师表现衷心的感谢!

我们点点是从托班转到本班的,记得点点刚到咱们班的时候,她胆子比较小,也不爱和班级里别的小朋友玩,整天粘着老师!是老师们以极大的爱心、耐心、和责任心,关心她、爱护她,用鼓励、欣赏、参与等科学的教育方法帮助他,把爱渗透到点点幼小的心里。记得经常哭鼻子的她,第3天得了小红花,回到家,自豪的告诉我“妈妈,今天谭老师给我发小红花了,”我问她“为什么呀?”她很开心的说“因为我今天只哭了一会。”第二天又得了一个小红花,理由是“今天我表现的好,没有哭。”我的心里真的很感动。平时谭老师对孩子的教育与生活更是无微不至,连孩子那天的情绪不太对都会我们家长沟通。

还有薛老师,对咱们班的孩子,就像对自己的孩子一样,就拿我们点点来说吧,一天晚上睡觉的时候,点点突然对我说,“妈妈,我搂搂你吧”,接着她就把小手搭在我的肩上,很有节凑的拍着,我心里那个美呀!然后她又告诉我,薛老师就是这么搂她的,原来她在学校午休的时候睡的比较晚,老师是这么哄她的!我的心里真的是很感动,这种感动不是简单的两个字“谢谢”所能表达的。8月份的时候幼儿园里老师有调动,薛老师和点点开玩笑,说她要去别的班级了,点点当晚回家哭了半个多小时,还断断续续的说着“我不要薛老师离开我,她走了,我怎么办呀?”这是多么深的情谊呀,这种感情没有老师平日里的熟心付出,那是不会有的。

还有孙老师非常的有爱心和耐心,点点前一段时间感冒了,有几天没去,这些天一直有点小情绪,到幼儿园的时候,孙老师见了总会关切的安慰她,亲亲她抑或是抱抱她,我看在眼里,乐在心里。其实我孩子入园后让我感动的点滴,多得无法一一列举,感谢老师们让孩子在幼儿园里健康快乐的成长!

我的孩子性格比较缓,自己认定的事不容易改变,让老师非常的操心,可是入园一年多来,我感受到了孩子的进步,几乎每天都能感觉到孩子的变化,她回家后总要把在幼儿园学到的本领表演给我们看。胆子也变大了,也爱交朋友了,而且现在很爱劳动,是妈妈的小助手了;也爱运动了,爱玩篮球、足球、羽毛球……看着孩子不断的进步,我们家长真是乐在心里。作为家长,我们深刻了解孩子的点滴进步里倾注了老师太多的辛苦和太多的奉献,

老师是孩子心中的太阳,照耀着每个角落,影响着他们的人生,我想用“感谢”两个字,不能足以表达我们的心情,可我还是要说:老师们,你们辛苦了!感谢你们!

每每看到老师牵着孩子们的小手在明媚的阳光下做游戏,想到老师和孩子们一起甜甜的歌唱,想到老师满脸微笑地和孩子一起欢快的舞蹈,想到老师兴趣盎然地给孩子们讲故事,想到老师苦思冥想废寝忘食为孩子们准备节目……作为孩子妈妈的我,都会心灵震颤地检查一下自己,反问自己为孩子的成长究竟做了些什么? 应该怎样做呢?就这样,不断的反思,不断的学习和吸取老师的经验。

孩子们需要一定的空间去成长,去检验自己的能力,学会如何应付危险和突发事件。要让孩子有尽可能多的机会去锻炼自己,家长过多的保护孩子,也就等于剥夺了孩子的自信心。这一点我非常明白,可是作为孩子的妈妈,我总是给予孩子太多的保护,在以后的成长过程中我一定要改变自己的观念,给予孩子更多的空间,让我们宝宝更加茁壮的成长!亲爱的家长朋友们,让我们携起手来,为了孩子健康快乐的成长一起努力吧!亲爱的笑朋友们,你们是爸爸妈妈的骄傲,感谢你们带给我们无穷无尽的惊喜与幸福!

最后,祝愿老师们、各位家长以及小朋友们节日快乐!在新的一年里身体健康、万事如意!谢谢大家!

2024年领导发言稿 篇4

三湘四水,看不尽山河多骄;人杰地灵,数不清壮志豪情。躬逢伟大的中华民族复兴的盛世,我们聚集了一批优秀乃至出色的人才,一起宏扬健康长寿事业。虽然这条创业的道路上一路曲折,我们仍然百折不挠、永不言弃!我们是一支布满理想与豪情的团队,我们有着自己秉持的精神寻求与价值寻求。我们希看将健康与快乐传递给更多的朋友,力争将健康长寿的事业传承与发扬光大,这是我们共同寻求的梦想!

新的一年,我们已站在新的出发点上,向往着更加美好的未来。我们力求以超出专业的理想、高度的历史责任感和睿智的发展眼光,正确认知与掌控企业发展的历史阶段,抢抓机遇;以科学发展观统领企业经营、管理和发展的整体工作,通过自主创新、建立品牌、资本运作、优化产业链和增进行业政策环境建设来提升企业的核心竞争力和企业范围价值,通过建立企业文化、完善以人为本来构建*公司。

今天,我们身处一个变革的时代,一个千帆竞发,百舸争流的时代,要想突破窘境,不被淘汰,我们能所做的只有奔跑,比任何竞争对手都要快的向前奔跑。

2024年领导发言稿 篇5

集团公司领导、各位同仁大家好:

新春伊始,万象更新。让我们满载着20xx年的各项经济效益全面增长的丰硕成果,迎来了20xx年的春天。值此集团20xx年总结表彰大会之际,我谨代表受表彰的先进企业、先进集体及先进个人对集团总裁和各位领导及全体员工表示诚挚的谢意和致以崇高的敬礼!

在过去的一年里,集团在总裁的英明、正确领导下,各项工作取得了丰硕的成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企业之所想,及公司之所需,想方设法扩大销售,千方百计提高经济效益,调动一切积极因素,促进事业发展。从稳固市场、扩大市场着手,从抢占市场、发展市场着眼,在竞争中求生存,在竞争中求发展,取得了较好的成绩和明显的效果,各项经济指标均创历史最好水平,在全省同行业中名列前茅,为集团争得了荣誉。20xx年集团公司各行业取得的骄人业绩应归功于集团总裁的英明决策、正确领导和集团全体员工齐心协力、团结奋战、不懈努力的结果。

20xx年,在集团总裁领导下,我们有信心、有决心把各项工作做得更好:

一、提高企业的凝聚力、向心力和亲和力。坚持顺上扶下的原则和向管理要效益的方针。在总裁领导下,发挥集团企业整合效应。职工爱岗敬业,视集团为家,企兴家合。

二、塑造企业形象,打造集团品牌,巩固和发展企业市场,在质量中求生存,在竞争中求发展。

三、提高企业经济效益,坚决完成20xx年集团公司下达的各项经济指标。以效益为中心,把优质服务为前导,全面提高优质服务水平。

四、搞好培训,提高员工业务技能和各行业企业管理干部的领导和管理水平,使企业在竞争中处于不败的地位。

新的一年里,在总裁领导下,各行业将不断总结经验,汲取教训,以励再战,以饱满的热情和昂扬的斗志迎接新的挑战。抓住大发展的大好机遇,积极开拓进取,发挥集团公司以往的强劲优势,在经营中、发展中、前进中取得更大的成绩,为事业的做大做强贡献力量。

谢谢大家!

2024年领导发言稿 篇6

尊敬的各位领导、各位来宾

大家好!

今天,-x在这里举行隆重的开工庆典仪式,我谨代表-x投资开发有限公司对长期支持和关心本项目的各级领导、各界朋友、协作单位。对今天光临现场的各位领导和嘉宾,对极力看好本项目的众多社会人士,表示最诚挚的欢迎和最衷心的感谢!

-x总投资-x亿元人民币,总建筑面积-x万多平方米,是一个汇集购物、休闲、娱乐、餐饮、办公、居住为一体的高端商住混合项目。优越的地理位置、方便的交通、适量的规模、合理的规划、科学的定位,商业部分,我们将把它打造成普洱市最具时尚、文化、潮流的一站式购物天堂;住宅部分,我们将把它打造成普洱市具有卓越品质的高档精装修单身公寓。-x的出现,将全面升级普洱传统商业及人居环境,使普洱人民的生活、购物、娱乐、休闲品质上升到更高的层次。

作为项目的直接开发者,我们既感到使命的伟大,又感到肩上责任的重大。从项目一开始,我们就投入了相当的人力、物力,并聘请省内知名专家全程参与,精心策划。在组织形式上,我们既注重发挥自身的优势,又注重到了与省内优秀公司的强强合作,进行优势互补。在项目工程管理上,我们邀请了省内知名建筑企业合作,以确保工程质量、进度达到预定的目标。在现场管理上,我们做到自身监管与专业监理公司相结合,并建立了完善的进度和质量保证体系,保证项目顺利、安全的进行。

目前,-x即将进入接受登记和发放认筹卡阶段,售楼部开发之日,欢迎广大市民和政府相关领导前往售楼部参观咨询。在这里,我也代表普洱江南投资开发有限公司、代表我们的协作单位郑重承诺:我们一定会向普洱人民、向各位嘉宾、向直接关心着项目进展的各位领导和即将加盟-x的众多购房客户交出一份满意的答卷。

各位领导,各位来宾,开工仅仅是-x迈出的第一步。普洱江南投资开发有限公司将会牢记使命,积极进取,为推进普洱的人居环境和商业环境的改变而不断努力。同时,我们也期待各级领导、各界人士一如既往对-x的开发及建设予以最大的关心和支持!

2024年领导发言稿 篇7

尊敬的领导、来宾、各位同事:

大家下午好!

作为电器公司一名青年职工代表,今天很高兴,能在此与大家共同庆祝我们公司二十周年厂庆,分享公司各项工作取得的丰硕成果,以及对未来公司发展壮大的美好展望!

在我写发言稿时,心里想了很多,我来公司年了,在这几年我和公司一起成长,公司的产品种类越来越丰富,质量越来越求精,在行业中的知名度也越来越高,今天,我们庆祝这二十年的风雨历程时,作为公司的一员,一种光荣感和责任感在内心升腾。我衷心地希望,能通过这数百字的发言稿表达我们青年职工的心声。

公司坚持技术服务和科学研究并举,认真履行技术保障职能,二十年的努力,全公司累计完成多项各类科研项目和技术型任务。为我国铁路机车的发展做出了积极重要的贡献。这一切的成果和荣誉也无不成为我们每一位青年职工的自豪和骄傲。然而俗话说得好:“创业难,守业更难”,电器公司从初创到现在的规模,承载了多少人的希望和青春,挥洒了多少人的辛勤和汗水。现在,我们作为公司的一线年轻职工,有责任为公司的更上一层楼努力奋斗,这是前辈的期望,也是对我们的挑战。

公司重视人才培养,尤其重视青年职工的发展,经常安排我们参加团体活动,积极为我们青年职工创造培训和锻炼的机会,使每个人的技术水平都能够得到长足的发展,大家的工作积极性因为个人价值的体现而获得了很大提高。如今,各个部门都有我们年轻人的身影,在不同的岗位上为电器公司的发展添砖加瓦。

我作为公司新造班组的班长,感谢领导的信任,把这么重要的岗位交给了我,也感谢各个部门的同事给予我们的支持、配合,只有紧密地团队合作,我们才能顺利完成公司交给我们的各项生产任务。新造班任务重,责任大,一开始还是很有压力的,但是谢谢我的老班长胡师傅。她在技术上指导我,在管理上帮助我,使我顺利地适应了这个岗位;也谢谢我的副班长赵晨,我们俩搭档的过程中,他非常支持我,他过硬的技术和认真负责的精神,都使我们的工作开展得更加顺利;也感谢我们班每个组员,大家加班加点的时候没有怨言,克服了很多困难,在大家齐心协力的共同努力下,我们班完成了领导交给的各项生产任务,包括内燃机车、电力机车、边坡清筛车、电动轮汽车的电器系统等,参加了很多技术水平领先的项目的组装制造,我们非常自豪。

一个好汉三个帮,大家的帮助和鼎力支持,使我们班组完成了一个又一个攻坚任务,紧急任务。今天,我的荣誉就是大家的荣誉,非常感谢大家!

回顾过去,我们骄傲和自豪!展望未来,我们深感任重道远!二十年只是历史长河的瞬间,我们一定会继承和发扬刻苦钻研,大胆创新的精神,认真学习,努力锻炼,成为政治合格,技术水平过硬的骨干,在电器公司的发展道路上,奉献我们的青春,智慧和力量。

在此,我再一次代表全体青年职工,祝愿公司二十年厂庆圆满成功,成为继往开来的里程碑!谢谢大家!

2024年领导发言稿 篇8

各位代表:

由中国屈原学会、湖北省荆楚文化研究会、襄樊学院、宜城市人民政府联合主办的20xx年宋玉国际学术研讨会,经过一天紧张而热烈的闭门座谈,现在马上就要结束了。在此,请允许我代表会议主办单位,对承办这次学术研讨会的襄樊学院宋玉研究所、宜城市宋玉研究会以及为这次会议顺利召开付出辛勤劳动的所有朋友表示衷心感谢。特别要感谢以襄樊学院程本兴特聘教授为代表的襄樊市的有识之士对宋玉的热爱,以及对宋玉研究的执着精神。同时,我也要代表会议主办者对各位与会代表表示感谢。大家在百忙之中,千里万里、千山万水,来到了这里,共襄宋玉研究盛业。正因为有各位代表的积极参与,才有这次会议的成功。正因为各位代表不断推出新的研究成果,宋玉研究才能像今天这样丰富多彩、欣欣向荣。

宋玉是楚辞作家,他创作的是《九辨》、《招魂》,开辟了楚辞创作的新境界,使他成为楚辞最重要的两位诗人之一,而与伟大诗人屈原一同享誉文坛。宋玉更是赋的主要创始人,他与荀子一起,继承《诗经》讽谏传统,发凡起例,创为赋体,使赋文学样式成为一种独立的、影响深远的文学新形式。刘勰《文心雕龙R26;论赋》认为,“荀况《礼》、《知》,宋玉《风》、《钓》,爰锡名号,与诗画境,六义附庸,蔚成大国”。又说,“殷人辑颂,楚人理赋,斯并鸿裁之寰域,雅文之枢辖也”。赋是汉以后文人心志和文采的全面展现,所以,自《文选》以后历来的文集编选者,多以赋为首,足见赋在文人写作体系中的重要性。

赋又是中国文学体系中一种最独特的文学样式,是中国独有的文学形式。赋文学的存在,充分证明中国文学是对人类文明做出了独立贡献的。今天,我们要挖掘和发扬中国文化的意义,就离不开对赋文学的挖掘和继承。可喜的是,最近一些年,出现了大量的赋作,《光明日报社》等报章杂志也在积极登载“百城赋”、“百校赋”,虽然这些赋多似颂体,背弃了赋本有的风轨劝戒,但也反映了赋体文学强大的生命力。

宋玉是有才气的诗人,是赋家,同时也是一位有社会责任、有政治见解、充满了悲悯情怀、对人生和社会有透彻感悟的哲人。我们应立足于特定的时代氛围,来理解宋玉、学习宋玉、研究宋玉。

这次会议虽然短暂,但是,是时隔近二十年召开的一次宋玉专题学术讨论会,同时,也许是第一届宋玉国际学术讨论会,与会代表有非洲的学者,有韩国的学者,更多则是中国两岸三地的学者。有些学者因各种原因,未能莅会,但提交了重要的学术论文。这次会议的论文,在会前已由学苑出版社出版,襄樊学院院长亲自作序,程本兴、高志明、秦军荣主编,作者集中了国内外最主要的有关宋玉的研究学者,比如李学勤、谭家健、高秋风、稻畑耕一郎等。内容涉及到宋玉的生年与思想、宋玉作品、宋玉的文学成就和地位、宋玉辞赋与地域文化研究、宋玉研究史等方面,范围广泛,研究深入。特别是一些学者着眼于宋玉其人及其作品的接受传播问题,对我们正确认识宋玉的历史影响有重要意义。这次会议的召开,以及大会论文集《宋玉及其辞赋研究》的出版,必将把宋玉研究推向一个新阶段。

宋玉是襄樊市的先乡贤,大概也可以认为是襄樊市历史上最有影响力的文化名人。近代以来,宋玉的赋作著权被学术界否定,对宋玉的研究是重要的损失,但以疑古思维否定宋玉作品的著作权的观点的被否定过程,也是中国现代学术走向成熟的过程。从这个意义上说,宋玉的赋作著作权的被否定,再到被肯定的反覆过程,给我们以后的学术研究提供了可资借鉴的学术史范本。

最后,让我们再次感谢会议承办者,感谢各位代表,感谢承办者单位的各位领导、各位老师以及各位同学。希望在不久的将来,我们能重聚一堂,再次研究宋玉、学习宋玉。

谢谢。

2024年领导发言稿 篇9

尊敬武警支队的教官,老师们、同学们:

为期一周的高一新生军训,圆满的完成了各项预定的任务,今天胜利结束了。在此,我代表一中全体师生向武警支队的教官表示衷心的感谢并致以崇高的敬意,向军训中取得优异成绩的班级和所有完成军训任务的全体同学表示热烈的祝贺!

学生军训,是教育部设定的高中教育的必修课,赋予2个学分。它不仅仅是接受国防基础知识学习的平台,更重要的是一个成长的阶梯,是一段难忘的人生经历,它必将对同学们后期的学习和生活产生巨大影响。

为了搞好本次军训工作,武警支队选派了精兵强将作教官,一周来,教官们按照军训的统一要求,严格按纲施训,尽职尽责,以坚定的政治信念,出色的组织能力,严明的组织纪律和过硬的军事素质,展示了人民子弟兵文明之师、威武之师的良好形象,教育了刚刚跨入我校高一的莘莘学子。有许多教官在年龄上只大我们同学们几岁,在训练中,教官们言传身教,对每一个动作都能一丝不苟的做好示范,不厌其烦地指导、纠正,受到了同学和老师的肯定和称赞,我提议请大家把热烈的掌声送给我们的教官。

这次军训中,还有一支特殊的部队,这就是本次军训活动的组织者——学校学工处、高一年级组和各班的正副班主任。一周来,他们全程陪伴着大家,策划军训方案,督导军训进程,安排内容丰富的早晚自习,每天工作十几个小时,为新组建的班集体任劳任怨地辛勤工作着,充分利用空余时间与同学们交流,排除同学们的忧愁,化解同学们的疑惑,我提议请大家把热烈的掌声送给我们的老师。

在军训期间,同学们能以武警教官为榜样,严格要求,严格训练,不畏烈日暴晒,顶风冒雨,对每一种军姿都认真领会,反复操练,做到队伍行列整齐,步调一致,嘹亮的喊号声、军歌声直冲云霄,回荡在我们校园上空,彰显了青春一中,活力一中,成为校园中一道亮丽的风景线。广大同学能严守纪律,一切行动听指挥,做到令行禁止。通过一周的军训,同学们的精神面貌发生了可喜的变化,文明素质,组织纪律性,团结协作精神和集体荣誉感都有显著的提高。许多同学是第一次尝试到集体住校生活,面对集体生活与家庭生活的差异,许多同学能开动脑筋,遇到矛盾自动寻找解决问题的方法,很快就开始适应集体生活,我提议同学们把热烈的掌声送给自己。

本次军训中,涌现出许多可歌可泣的感人故事。有轻伤不下火线的王、李,有带病坚持训练的梅、王,有拾金不昧的姚、,有助人为乐的、,有吃苦耐劳的朱、王,由于时间关系,恕不能一一列举,我提议同学们把热烈的掌声送给这些优秀的同学。

军训作为高中的第一个战役结束了,它的意义十分深远。大家感受到了军人钢铁般的毅力和铁的纪律,钢铁般的毅力是攻坚克难的法宝,也是我们做好任何事情的利器,。铁的纪律能建构我们的规则意识,能规范我们的行为习惯,能培养我们的道德情操,能展示我们良好的形象。

军训虽然结束了,高中正式的紧张学习生活即将拉开帷幕,路漫漫,其修远兮。我们期望大家把军训中所铸造的钢铁般地意志、脚踏实地的顽强作风和铁的纪律内化成我们的品质,并将带入我们今后的学习、生活之中去,超越自我,永争第一。我们坚信,每个同学如果保持这种高昂的激情和顽强的毅力,我们一定能收获自己精彩的人生!

最后, 请让我再一次代表学校对担任军训任务的武警教官表示诚挚的谢意!祝各位老师身体健康、生活愉快!祝同学们学习进步、天天快乐!

2024年领导发言稿 篇10

初春是植树的季节,上周三就是我国政府规定的植树节,根据报道今年深圳市要栽种700万棵树。石岩镇政府没有给我校安排大型的植树活动,原因:一是学校里能植树的地方都种上了,二是:校外的绿化有关部门和集体都有了种植规划,我们帮不上忙,那么植树节里,我们该做些什么呢?

那就是爱树!爱护学校的一草一木。我校共栽有乔木700多棵,灌木30000棵,草地花地近30000平方米,多数在建校时栽种的,八个春秋了,它们与公学,与同学们一起成长,如今枝叶婆娑,染绿了整个校园,给我们营造了一个优美、舒适的工作学习环境。我们的校园就那么大,能种的树木花草数量已到了值,伤一枝就损一棵甚至死一棵,这样下去校园的花草树木就会减少,绿色环境会受到破坏。校园里一草一木,一花一叶都凝聚了校园种花工人的汗水与心血,来之不易,我们应好好的珍惜。

爱树就是爱惜生命。要知道,地球上有了绿色植物之后,才孕育出动物生命,从人类的祖先古猿的诞生,到进化为现代人猿,在森林中至少度过了100多万年的时间,可以说人类是在绿色的摇篮中逐渐成长起来的。林中的雾霭,鸟鸣虫吟,野草芳花,飞禽走兽,使我们的祖先日臻完美。在我们每个人的细胞基因里,隐藏着多少绿色的生命秘密啊!现代社会里,我们常听说:许多小孩得了古怪的什么游戏机综合症、儿童孤独症、儿童高血压、电视眼、高楼综合症等,而大人,高血压、冠心病、糖尿病、消化性溃疡、神经衰弱,癌症等发病率逐年上升,这些无不与人们生活环境缺少绿色植物有关,所以爱护绿色环境,营造绿色环境,也就爱惜了健康,爱惜了生命,回归了大自然,找回人类失去的宝贵天性。

爱树还是一种传统,爱树的核心就是种,哪一个国家,哪一个民族,不年年种树?在我国,哪一个地区,哪一个城市,哪一个乡村,没有每年的绿色计划?从国家领导人到平民百姓,谁的一生中不种活好几棵树?植树节将成为我国一个有特殊意义的传统节日。在东欧,在法国巴黎有这样一个习俗:婴儿出生要栽一棵理想树,上学时栽一棵求知树,18岁时栽一棵青春树,大学毕业栽一棵成才树,结婚时栽一棵同心树,一个人一生中平均栽活6棵树。这样,人人栽,年年栽,代代栽,栽出点点新绿,栽出片片生机,栽出不断扩大的生存空间,栽出无边无际的波涛汹涌的森林之海,那无所不在的森林,也将染绿一个国家,一个民族,染绿它的历史,染绿它的风俗习惯。

爱树还是一种美德,一种情操,一种文化。人人都喜欢绿色环境,但并不见得人人都自觉爱护并创造绿色环境。因此,自觉、热情的创造、爱护绿色环境,来源于他对生命意义认识的升华,源于他公心,源于他对社会,对人的关心。试想一个极端自私自利,对社会,对人莫不关心的人,他会珍爱树木花草吗?爱是动词,是要付出劳动的。同学们,当你们沿着公学围墙走一周,你会看到齐墙高的垂叶榕沿着围墙把公学包围,成了一道绿色屏障,当你走进公学大门,两棵百年古榕饱经风霜的树杆,会让我们肃然起敬和遐想。还有高中部的榕园,求知路的高山榕道,都形成了公学文化的一个重要。

爱树木,爱花草,爱鸟兽是一种美德,孩子们从小就应受到这样的环保教育,这种绿色的教育,绿色的熏陶,会让我们每一位人的人性更美!

2024年领导发言稿 篇11

发言稿 尊敬的领导,各位同事:

大家下午好! 进入信息时代以来,随着电脑网络的发达,电子商务空前发展,企业之间的竞争已经从有形的市场逐渐转向了网络,我们公司也不能幸免。而相应的企业的管理也都进入了信息化的轨道――ERP这个英文缩写已经不再是一个新名词了。而在ERP所需要整合的资源中,人力资源无疑是最重要的一个。企业中人心的向背和员工对工作的投入程度在很大程度上决定了该企 业的兴衰与成败。 可以说企业管理从根本上来讲就是对人的管理。现在“公平、公正、合理”的企 业管理原则已为不少企业所采纳。但是要实现“公平、公正、合理”绝非易事,

它不是仅靠规章制度和政策就可以解决的。通过建立透明、相容、一致、易查和 全面的人力资源信息系统,将与人相关的信息统一地管理起来,才有可能为“公 平、公正、合理”原则的实现,以及企业在运作和劳资纠纷等方面的风险规避等 建立一套科学的保障体系。 因此,专门针对人力资源管理的电子解决方案――eHR就应运而生了。所谓eHR,是指人力资源管理电子信息化,是指企业基于高速度、大容量的硬件和先进的IT软件的人力资源管理模式。通俗地说,就是人力资源管理信息化或自动化。e-HR是运用资讯科技执行人力资源管理工作,将人力资源管理工作电脑化、网路化,提升人力资源管理绩效。 最初的人事管理,都是靠人力来完成的,当企业规模较小时,人力可以完成,

但随着企业规模的越来越大,企业的员工越来越多,依然维持着人力进行人事管理,必然会造成工作效率低,工作错误增高的问题。EHR是以信息技术为手段,以软件系统为平台的人力资源管理新模式。通过这种模式,企业人力资源从业者可以利用信息化平台,让员工在系统中自主完成一些工作,如请假申请、出差手续办理等事项,这就为人力资源从业者减轻了繁冗的事务性工作的负担,使人力资源管理达到降低成本、提高效率、改进员工服务模式的效果。使企业实现办公无纸化,在办公用品等开支方面的减少是显而易见的。对于一些网络及分支机构分布较广的企业,尤其是跨国公司来讲,eHR通过网络实现HR管理,可以大大减少通讯费用。它通过与企业现有的网络技术相联系,保证人力资源与日新月异的技术环境同步发展。使人力资源从业者有更多时间和精力处理高层次高价值的工作。

专业eHR通常包括:人事档案 、组织架构、合同管理、薪酬管理、社保管理、绩效管理、考勤管理、培训管理、招聘管理、招聘门户、报表中心、预警功能、系统管理。 eHR的最终目的是达到革新企业的管理理念而不仅仅是改进管理方式,达到1:1关系管理,优化人力资源管理。 e-HR为企业带来的直接经济效益有以下几点: 1)对企业高级管理者来说,通过使用EHR提供的功能首先可以做到不需要通过HR部门的帮助。仅通过自助式获取就可以得到企业人力资源的状态信息,并获得各种辅助其进行决策的人力资源指数。其次,可以在网上直接履行与HR有关的职责,并了解和掌控企业有关的人力资源信息。再者,拓宽了沟通渠道,改善沟通途径,使得人力资源管理者、部门主管、员工和分公司之间的信息得以充分共享,提高整体工作效率和满意度,从而实现管理的民主化,主动化,实现员工与公司共同发展,为公司的进一步发展提供保障。 2)对于HR部门来说,EHR是其进行管理活动的基础,通过EHR提供的功能可以对员工的人力资源活动进行管理,计划、控制、分析各种人力资源管理活动。 3)对员工所属的部门管理者来说,EHR是其参与HR管理活动的工作平台,通过EHR提供的功能部门管理者可以在授权范围内在线查看下属员工的人事信息,更改员工考勤信息,向人力资源部提交招聘、培训计划;对员工的转正、培训、请假、离职等进行审批,并能对员工进行绩效管理。 4)对于员工来说,通过EHR提供的功能可以在线查看企业规章制度、组织结构、重要的信息(如内部招聘信息、个人的薪资、福利等)、注册内部培训课程,提交休假申请、更改个人数据,进行个人绩效自处理,与HR部门进行在线沟通。员工可以自助服务,人力资源部门和公司能够为员工更好地服务,更好地了解员工并为员工解决问题。 eHR可以通过减少HR工作的操作成本、减少行政性HR人员、减少通讯费用等达到降低企业运作成本的目的。统计数字表明,在美国,公司实施人力资源管理信息系统,平均每位员工投入的成本是35美元,但在第一年就可以收到可观的回报,员工的电话询问也减少了75%。戴尔公司20xx年上半年通过互联网处理了300万美元的人力资源管理操作业务,思科公司通过e-learning系统一年节省了2400万美元。 但为保证EHR系统的成功实施,我们应从考虑实施EHR系统的一开始就要遵从以下八项法则: 1)取得在座各位理解支持,包括预算、人力、时间、决策支持;2)确认企业人力资源管理的发展方向和优先次序,全局规划,分步实施;3)完善现有HR制度和优化作业流程,引入合适的管理模式;4)建立精悍的企业、EHR系统开发、顾问咨询机构联合实施小组;5)实施前向在座部门、人员进行宣传,创造良好实施环境;6)向在座各位管理者以及执行者提供有针对性的培训;7)充分考虑与企业其他管理系统的整合,实现数据分享;8)详细实施计划,并全程记录,根据实施过程中遇到的问题及时调整实施计划。 应该说,实施eHR可以带来的好处是显而易见的。因此,很多企业都将eHR摆上了议事日程。尤其是进入WTO后,急需在管理方面赶上外企的国企,更是重视eHR的引入,不惜用重金改造硬件系统,购买软件。eHR正成为一种日益发展的趋势,这是在面临削减成本、提高效率和改进员工服务模式的愿望而作出的正确无疑的选择。 我的演讲完毕,谢谢大家。

2024年领导发言稿 篇12

尊敬的各位领导、各位来宾、同志们,全县父老乡亲们: 在全区上下深入学习宣传贯彻落实自治区第十一次党代会精神之际,我们在这里隆重举行“迎接、争创新业绩、建设新”主题歌咏比赛活动,以满腔的热情,用一首首经典红色歌曲,回顾中国共产党走过的光辉历程,讴歌中国共产党创造的辉煌业绩,抒发全县人民热爱党、热爱祖国、热爱家乡的炽热情怀,激励全县人民为建设美丽富裕文明和谐新作出新的更大的贡献,创造更加辉煌灿烂的美好明天。在此,我代表县委、人大、政府、政协向全县广大党员干部致以节日的问候!向多年来为经济社会发展贡献力量的各级领导干部和12万人民群众致以崇高的敬意!向参加演出的同志们表示衷心的感谢! 伴随中国共产党91年的光辉历程,各族群众在区市党、委、政府的坚强领导下,艰苦奋斗,自强不息,奋发图强,谱写了**科学发展、跨越发展的壮丽篇章。特别是近年来,在党中央和区市党委、政府的坚强领导下,在区市各级部门的关心支持下,全县上下深入贯彻落实科学发展观,大力弘扬“不到长城非好汉”的六盘山精神,坚定不

移抓发展,务实苦干抓落实,千方百计惠民生,奋力拼搏求突破,经济实力大幅提升,特色产业快速发展,项目建设成效显著,人民生活持续改善,城乡面貌显著变化,社会大局和谐稳定,民族团结不断巩固,党的建设持续加强,全县上下呈现经济发展、城乡繁荣、民生改善、民族团结、社会稳定、人民安居乐业良好局面,经济社会迈上了科学发展崭新阶段。这些成绩的取得得益于上级党委、政府的坚强领导,得益于全县各级领导干部的奋力拼搏,凝聚着全县广大干部群众的心血和汗水。

今晚,我们在此举行歌咏比赛,用红歌的主旋律,唱响我们对党的热爱,唱出我们对祖国的情怀,营造团结奋进的发展氛围,以更加高昂的斗志,更加饱满的激情,在全县组织开展“与全国全区同步进入全面小康社会,怎么办”实践活动,投身到建设美丽富裕文明和谐新热潮中,不断开创经济社会发展新局面。

在此,让我们共同祝愿我们伟大的党永葆生机和活力!祝愿我们伟大的祖国更加繁荣富强!祝愿明天更加灿烂辉煌,人民幸福安康!

最后,预祝本次歌咏比赛取得圆满成功!

2024年领导发言稿 篇13

各位领导、各位党校初级班的学员:

大家好!20xx级报名参加党校初级班的同学有近2200多名,占学生总数的80%。比20xx年的72%增加了8%。从中可以看出,今年的新生的政治热情和要求入党的积极性。“年年岁岁花相似,岁岁年年人不同”面对着党校初级班的学员们,感到由衷的高兴。相信你们比往届的同学会学得更好,并能够做到知行统一,接受党组织的考验。

党校是学校,又不同于其他的学校。这是学习党的知识的学校,要有更充实的内容和更加严格的要求。

党校的安排是:开学典礼和党课第一讲由分校统一组织。在党校学习期间要结合分校实际,举办“早日站在党旗下”的演讲会,和“从我做起,建设优良学风”的征文活动,并进行评比。

党课其他各讲:党的性质指、导思想,党的最终目标及现阶段的任务,及共产党员的条件,由各学院组织。每次党课后要进行讨论,学习讨论共24学时。考核合格者颁发党校合格证。

党校有严格的纪律要求:

1.

遵守党课纪律,课上认真记录,不允许迟到、早退,缺勤一次者不予以结业。

2.

分校党校一个突出特点就是与分校学风建设和日常管理紧密结合起来,在党校学习期间,有违纪处分的不发给结业证书。

3.

党校学习后,考试前一周发放复习题。考试以闭卷方式进行,90分为通过,低于90分不予以结业。

4.

在党校学习期间,没有递交入党申请书要主动交入党申请书,党校结束后要结合党校学习内容主动交思想汇报,并要在学习期间交信仰公示,统一红色背景5寸照片,B5纸打印,予以张贴,自觉接受师生的监督。下学期进行学习成绩公示和工作业绩公示。目前在2号楼已经张贴可以前来学习。

党校总的要求是:理论联系实际;知行统一;理论学习要钻研;文化学习要刻苦;日常管理要严格。相信通过党组织教育,经过大家的努力,会有许多优秀的同学早日站在党旗下。

篇四:党校开学典礼发言稿

尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家下午好,今天是我们党校的开学典礼,能参加这次党校的学习,我倍感荣幸。对我而言“共产党员”这一光荣称号,意味着一种责任、一种使命、一种在困难面前的果敢和决绝,一种甘为民众的利益作牺牲的精神。

而今天来参加党课的同学,都是我校最优秀的学生,同学们都能够坚定信念,勤奋学习,团结同学、严以律己,多干实事,充分发挥模范带头作用。

开办党校培训班的目的是帮助我们优秀青年进一步提高对党的性质和宗旨的认识,了解党的路线、方针和政策,坚定跟党走的信念,帮助广大积极分子树立共产主义崇高的信念,全面推进党的事业,培养接班人。对于我们学生入党积极分子来说,这是一个很好的学习机会。

在这里,我要代表同学们向党保证:

首先,在培训过程中,努力学习,增强对党的了解。通过培训使自己对党的历史,党的性质、宗旨、任务,党员的义务和权利有更加深入的认识和了解;进一步提高自己的思想水平和政治素质,更加坚定共产主义理想和信念。并提高认识,把握这次接近党组织的难得机会,努力锻炼和提高自己。

其次,端正入党动机,通过增强理论学习端正自己的思想,在培训过程中,向优秀共产党员学习,继承我党优秀的思想文化财产,在思想上向党组织靠拢。

在学习过程中,端正学习态度,严格遵守党校的纪律,不迟到,不早退,积极配合党校老师,以严谨的学习态度接受党校的培训。

培训结束后,自觉把学到的知识运用到实践上,体现在行动中。在今后的学习、工作中,仍然认真学习党的路线、方针、政策和决议,学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识,自觉端正入党动机,明确党员标准,争取早日入党。

最后,还应自觉向周围的同学宣传党的知识和各项方针政策,在大是大非中坚定立场,时刻与党中央保持一致,坚决与不良现象和反动势力作斗争,在党的领导下茁壮成长。诚实守信、艰苦朴素、自强不息,以一个共产党员的标准来严格要求自己。

总之,我们要把握这次学习的好机会,努力锻炼自己,提高自己,坚定党的信念,树立远大的共产主义理想,使自己早日成为符合时代要求的合格的共产党员。我们一定会珍惜机会,力争学有所思、学有所悟、学有所得、学有所获,扎实、团结、创新地完成这期党校培训班的学习!

2024年领导发言稿 篇14

各位嘉宾、各位亲朋好友、乡亲们:

大家好!

今天是大喜的日子。从相识、相知,到相恋、相爱,今天和终于步入了婚姻的殿堂。在这里,我向在百忙中抽出时间,尤其是远道而来的各位亲朋好友、各位嘉宾,表示热烈地欢迎,并致以诚挚的问候!

十年修得同船渡,百年修得共枕眠。二位新人,即日起,你们的生活就要翻开崭新的一页。希望你们二位,在今后的生活中,相互理解、相互包容,相互关爱、相互尊重,让友好、和睦、幸福、甜蜜与你们相伴一生。祝愿你们:在工作中,互勉互励,共同进步,一生一世风雨同舟,相濡以沫,幸福到永久!

同时,也万分地感谢女方父母培养了这么好的女儿。从此,我叔叔婶婶又多了一个大方贤惠好儿媳,我也多了一个亲如家人好弟妹。

敬爱的各位嘉宾、各位亲朋好友、乡亲们,今天,你们送来了温暖、送来了友情、送来了吉祥、送来了美好的祝福。请让我代表家人,再一次向诸位的光临表示诚挚的感谢,并衷心祝愿大家在生活中,分分秒秒平平安安,日日夜夜健健康康,岁岁年年快快乐乐,永永远远顺顺当当。多多发财!

朋友们,让我们在未来的日子里,常来往、常聚首,让我们的亲情、友情地久天长!

为了表示对大家的谢意,特备薄酒,不成敬意。让我们将我们的每一份喜悦与祝福,都融入到此时此刻,融入到这一份缘份的天空!更加地融入到这每一杯酒、每一箸菜,大家吃好喝好,不必客气。

谢谢大家!

2024年领导发言稿 篇15

各位同仁: 大家晚上好! 明月朗照,金风送爽。在中秋佳节来临之际,我们选择这样一个美好的夜晚,欢聚一堂,共度中秋,我感到特别高兴。在此,我谨代表XX公司公司向大家表示诚挚的问候,并向大家致以衷心的祝福,祝愿大家:中秋快乐,阖家幸福!

大家来自五湖四海,为了同一个目标,相聚在了XX公司。每逢佳节倍思亲,在这个全家团圆的日子,在座的很多人放弃和亲人团聚的机会,坚守岗位,默默奉献,辛勤工作。正是因为每一位XX公司人付出的努力和汗水、才华和激情,才有了XX公司今天的成绩,我为大家有这种以公司为家的主人翁精神而深深感动。在此,我要向大家表示最真诚的谢意!同时,也要感谢你们的家人,因为正是有了他们的理解和支持,你们才可以安心工作,为XX公司的发展发挥出更大的力量。所以,在这里,我要通过你们,向你们的家人致以最真挚的节日问候和祝福,祝他们:身体健康,心想事成!

中秋是一个团圆的日子,也是一个收获的日子。在大家的共同努力下,XX公司不断取得令人欣喜的成绩。尤其是在今年4月份,XX公司成功签约湖南卫视金牌主持人为品牌形象代言人,7月29日,代言XX公司皮具广告开始在湖南卫视《天天向上》栏目隆重播出,此外,如今在全国很多媒体上,都可以看到XX公司的宣传广告。这些,表明XX公司的企业实力和品牌影响力正在快速提升,XX公司的事业正在迅速壮大。当然,所有这些成绩的取得,都是全体XX公司人共同努力的结果,所以,我要再次感谢大家:你们辛苦了!

XX公司今天成绩的获得,依靠的是大家的辛勤工作,同样,XX公司明天的发展,更是离不开大家的努力付出。希望大家在以后的日子里,更加增强对公司的归属感和责任感,精诚团结,协同拼搏,全身心投入到工作之中,为XX公司的光辉未来做出更大的贡献,也为自己的美好明天添上美丽的色彩!月是中秋明,情是中秋浓,在这个团圆、喜庆的时刻,我要再次把最美好的祝福送给大家,祝大家:中秋快乐,阖家幸福,身体健康,万事如意!

最后,预祝今天的晚会圆满成功,愿大家度过一个开心、美好的夜晚! 谢谢大家

2024年领导发言稿 篇16

敬爱的老师们、尊敬的各位家长们、亲爱的同学们:

下午好!初春三月,春意渐浓;憧憬六月,热血沸腾。今天我们隆重集会,在此吹响20__届中考百日冲刺的号角。首先,请允许我代表学校对付出辛勤劳动的老师们致以诚挚的问候,对前来参加会议的各位家长表示热烈的欢迎,对奋力拼搏的初三全体同学表达真诚的祝愿!

同学们,20__年__中中考的历史重任已经落到了在座的每位同学肩上,相信你们不负使命,发奋学习,在二附中发展的光荣史上记下你们最光辉灿烂的一笔。三年来,我们风雨同行,甘苦与共;三年来,我们踏过书山坎坷,渡过学海茫茫,共同走过了紧张而充实的九百多个日日夜夜。弹指一挥间,岁月记载了我们生活中的美好足迹,春光又催促着我们不可懈怠。同学们,回首往事,是为了让智者更聪明;展望未来,是为了让勇者更果敢。

中考是你们人生旅途的第一个加油站,她意味着你们的希望,你们的前途,甚至是命运,挑战六月就是挑战命运和未来,如何在中考中脱颖而出,考出理想的分数,我认为有明确的升学目标,正确的学习方法,端正的学习态度,良好的心理素质和对中考形势的正确分析,我们要以正常的心态正视中考,以顽强拚搏的精神去迎接挑战,我们的现实是机遇与挑战并存。在中考“百日冲刺”的号角吹响的时候,我诚恳地向大家提出以下几点:

第一:目标决定成果。

班级与个人确立都要确立中考目标。中考复习一定要有整体规划,要有大目标,也要有小目标;要有每天的复习计划,甚至每节课的计划。每天主动学习,积极地去探讨问题,攻克难关,当天事当天毕,不明白的地方及时找老师、同学补救。把握这宝贵的100天,我们就足以能够创造中考奇迹!对于成绩较好的同学,一定要做到戒骄戒躁,沉下心来,做到更规范、更严谨、更刻苦,这样才能百尺竿头更进一步。

第二:态度决定成果。

坚定中考必胜的信念。要坚信凭自己的能力一定能考出好成绩,只要付出,就有收获。要做到:当我暂时失利时,我心中正酝酿着成功。持之以恒,勤奋不止,金榜题名不是一件遥远的事情,有志者事竟成。只有培养自己坚强的意志、坚韧不拔的毅力,通过自己坚持不懈的努力,才能达到胜利的彼岸。在短短的100天时间里刻苦攻读,珍惜宝贵的时间,充分利用原来的课堂笔记、作业本、考试试卷与积累的经验教训,努力做到不犯同样的错误。

第三,方法决定成果。

运筹帷幄,决胜千里。在复习备考中我们要把握学习规律,掌握学习方法,合理分配时间,制订好复习计划,夯实基础,提高能力,争分夺秒争取把自己的薄弱学科有计划的补上来。如改错本、答题技巧、学习小组的帮扶、举一反三的思考、每月学习目标的制定,坚持使用必有收获。要重视课堂学习,教师的教学是针对中考,针对学生的实际,具有极强的实效性,同学们千万不能自己另搞一套,否则就会舍本求末。

第四:知恩感恩、报答母校

同学们,从你们进入二附中的第一天起,老师们对你们象对自己的孩子一样,在学习、生活中老师们既是良师也是益友,回忆与老师的点点滴滴,多么难忘呀!学校教会了你们知恩,也是你们回报母校的时候,正如我们的主题“感恩成长奋力中考”,以优异的中考成绩感恩母校。看我们校内的锦旗,这些都是你们的学长们在高考之后对母校的回赠!

亲爱的同学们,常怀感恩之心,助力青春成长;心想学校的素质教育,健康成长;心系家长的热切期盼,努力拼搏;悉心领会老师的谆谆教导,奋力中考!让我们奋斗一百天,智慧与梦想就能在六月尽情绽放;奋斗一百天,未来与希望就能在六月美丽夺目,奋斗一百天,汗水与泪水就能在六月结晶闪光。

感恩成长,奋力中考!时不我待,努力前行!又是一年春来到,笃学进取在今朝!春季的努力,必定会迎来夏花的灿烂!

祝福大家,谢谢大家!

2024年领导发言稿 篇17

同志们:

今天我们在这里召开的会议,我认为是十分必要的,这对于工作的开展具有十分重要的指导意义。对于刚才某某同志,以及某某同志的讲话,我认为,讲得非常好,非常深刻。希望在座的同志,认真领会,深刻理解。回去后,要传达某某同志及某某同志的讲话精神,认真落实,真抓实干,推动工作的顺利开展,努力开创工作新局面。

对于工作,我提几点补充意见:

一、对于工作,我们要从思想上提高认识,充分领会工作的重要性和必要性。目前,工作已经开创了很好的局面,获得了很大的成绩,这是有目共睹的。但是,还是要从深度和广度上更加推进工作。我看,最重要的一点是:提高认识!各级领导要充分领会工作的重要性和必要性,各级组织要加强关于工作的宣传力度,形成上下“齐抓共管”的局面,只有这样,工作才能更上层楼。

二、对于工作,要加强落实,要把工作落到实处。目前,有个别同志、个别部门,存在一个很不好的现象,就是:热衷于搞形式主义,热衷于开大会,传达文件。当然,开大会是必要的,上传下达也是必须的。但是,光是讲空话。打官腔,是远远不够的。对工作,要真抓实干,加强落实。各级领导要把工作,列入日常议事日程,要具体部署。认真执行。各级领导要为工作,创造必要的物质条件和舆论环境,扎扎实实推动工作的开展。要抓出实效,抓出成绩。

三、要加强协调工作。历史证明:团结,是我们消除一切困难的有力武器。关于工作也一样,各级领导要加强协调工作,要把上下,左右,各方面,各环节有机结合起来,步调一致地推进工作的开展。目前,有些部门,遇事推倭、互相扯皮,这种官僚作风,十分要不得!这种作风,轻则导致工作效率降低,重则影响我们的威信。我们要坚决铲除这种官僚作风。

四、要在实践中探索工作与市场经济有机结合的新路子。工作与市场经济有没有关系,我看是大有关系。市场经济是一场深刻的社会变革,它的影响将波及社会生活的每一个领域,工作也不例外,它必然会受市场经济的影响。因此,如何适应市场经济的要求,如何和市场经济有机结合起来,希望大家认真地思考一下,去探索一下,这是十分有意义的。

五、参与工作的同志,要有使命感和责任感。同志们,对于工作,我们是非常重视的,尤其各级组织也投入了大量的人力,物力、财力,同志们,你们承担的(新学期开学班主任讲话稿20xx)x工作,是肩负了各级组织对你们的殷切希望的,希望你们要脚踏实地同心同德。努力工作,在各自的岗位上努力工作,添砖加瓦!

以上五点,供各位同志参考。总之,大家要振奋精神,多干实事,少说空话,开拓进取,努力开创工作的新局面。

2024年领导发言稿 篇18

尊敬的各位来宾,各位同事:

大家晚上好!

在春节即将到来之际,我们欢聚一堂,辞旧迎新。在此,我谨代表枣阳党支部向枣阳分公司全体员工及其家属,向一直以来关心支持移动发展的合作伙伴,致以最崇高的敬意和最美好的祝愿!祝大家在新的一年里工作顺利、身体健康、合家欢乐、财源滚滚!

岁月不居,天道酬勤。20xx已经随着光阴载入了历史的史册,过去的每一个瞬间,对于枣阳分公司来说,都有着不同寻常的意义。20xx年,在面临错综复杂的发展环境和激烈地市场竞争中,枣阳分公司在上级公司的正确领导及公司全体员工、代理商朋友的大力支持下,圆满完成了20xx年各项工作任务(网络建设创历史新高,建站规模达到前20xx年总和)4G网络已覆盖全市。同时为上级单位输送优秀员工5名。四季度综合绩效预打分全区排名第2。20xx年枣阳分公司再次荣获省级文明单位称号。

累累硕果是在座各位智慧和汗水的结晶。我们深知,我们取得的每一份成长,都包含着全体干部员工的辛劳和汗水,我们收获的每一点进步,都凝聚着全体干部员工及家属们的支持与关心。在这里,我谨代表枣阳党支部对所有的移动员工说一声:“你们辛苦了,谢谢你们!”

20xx年的春天,已悄然走近,一个蓬勃的未来,已呈现在我们面前。目前,全区开展的开门红劳动竞赛已如火如荼,在各位的辛勤努力下,枣阳分公司目前各项工作均排名全区前列。新的一年,机遇与挑战并存,我们相信:在省、市公司的正确领导下,按照“一领先、三提升”工作要求,只要我们团结一心,众志成城,开拓奋进,枣阳分公司就一定会重塑辉煌!

最后,祝枣阳分公司“金猴迎春 情满移动”20xx年春节联欢晚会圆满成功!再次恭祝各位来宾、亲爱的移动员工及家属们新春愉快、幸福吉祥!

2024年领导发言稿 篇19

各位领导、各位朋友:

一曲笙歌春似海,万家灯火夜如年。

今天,我们真诚邀请到了州委、州人大、州政府、州政协、州纪委的领导,民主党派代表人士、工商界代表人士、无党派代表人士、少数民族上层代表人士、宗教届代表人士、归侨侨眷和“三胞”代表人士欢聚一堂,共庆20xx年元宵佳节,也算给大家拜个晚年!。在此,我代表中共**统战部,祝大家正月十五喜庆多,合家团圆幸福多,心情愉快朋友多,身体健康快乐多,财源滚滚钞票多,年年吉祥如意多,祝愿好事多多多!并通过你们向全州统一战线广大成员和海外亲友,致以诚挚的问候和良好的祝愿。

统一战线是中国共产党夺取革命、建设和改革事业胜利的重要法宝,是执政兴国的重要法宝,是实现中华民族伟大复兴的重要法宝。在全面建设社会主义小康社会新的历史阶段,统一战线对继续推进现代化建设,完成祖国完全统一大业,维护世界和平和促进共同发展将发挥着日益重要的作用。

20xx年,是我州统战工作取得显著成效的一年。在州委的正确领导下,在州政府的大力支持和各有关部门的理解配合下,统一战线团结奋斗的思想政治基础更加巩固,围绕中心,服务大局,促进科学发展,在全州经济社会发展中的作用更加突出,政党关系、民族关系、宗教关系、社会阶层关系和海内外同胞关系更加和谐,各级统战部门自身建设得到明显加强。这些成绩的取得,饱含着你们的辛勤汗水和无私奉献,凝聚着你们的智慧和力量,州委统战部向你们表示衷心的感谢!

20xx年,是我们全面贯彻落实党的xx大精神的重要一年。我们将深入学习贯彻落实党的xx大精神,特别是要把党的xx大关于壮大统一战线、加强中国共产党领导的多党合作的重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署落到实处,紧密团结广大统一战线成员和所联系的群众,紧紧围绕州委、州政府改革发展稳定大局,积极履行参政议政、民主监督职能,不断提高建言献策水平,继续为全面建设小康社会,努力为促进全州经济社会又好又快发展贡献智慧和力量。

同志们、朋友们,新的一年,面临新的机遇,充满新的希望。让我们高举中国特色社会主义伟大旗帜,更加紧密地团结在周围,以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,在州委的正确领导下,锐意进取,扎实工作,同心同德,为巩固壮大最广泛的爱国统一战线,建设富裕民主文明和谐做出更大贡献!

衷心祝愿在座的各位领导、各位朋友,祝愿全州社会各族各界朋友,元宵快乐,身体健康,阖家幸福!

2024年领导发言稿 篇20

尊敬的各位领导、各位来宾:

大家好!

玉兔辞旧岁,金龙贺新春!今天,雄狮起舞,锣鼓宣天,彩旗飘飘。推进幸福安居工程在这里隆重举行奠基仪式,我谨代表建筑工程有限公司表示最热烈的祝贺!同时衷心感谢各级政府对我公司的信任和大力支持。

此工程项目作为省级幸福安居示范新村,它的建设必将成为全省社会主义新农村建设的典范。我们很荣幸地加入到建设队伍当中,公司将严密组织,精心施工,保证施工质量,加快施工进度,做到安全施工,争创文明工地、优质工程。自觉接受甲方和监理单位的监督,确保按期完工。但深感责任重大、任务艰巨。坚信有各级政府部门及人民群众的大力支持,我们一定会有信心、有决心完成施工建设任务。

我们一定会为推进幸福安居工程的开发建设做出自己应有的贡献!.

最后,恭祝各位领导、各位来宾,工作顺利,心想事成,万事如意!

同志们:

今天,我们在这里隆重召开庆祝建党**周年全体党员大会,刚才我们的老党员和新党员一道面对党旗进行了宣誓。机关党委还向全体党员发出了倡议,这是新形势下践行党的誓言、牢记党的宗旨的集中体现。现在,我提几点要求,与大家共勉。

首先,全体党员要在学习贯彻"-"中起表率作用。一定要以政治责任感和使命感,学在前面,用在前面。我们坚持样的企业文化建设、要带头养成优秀的品格。毛主席说,"一个人能力有大小,但只要有这点精神,以他人利益为重,以人民利益为重,就是一个高尚的人"。所以要先做人。党员特别是领导干部学习"-"一定要身先士卒,学在前,用在前。

二是,要加强组织领导,切实抓好广大党员干部的学习贯彻。各支部必须高度重视,认真研究,着手部署,确保学习贯彻工作顺利开展,要立即行动起来,认真组织学习贯彻,做到认识到位、组织到位、工作到位,使学习贯彻"-"重要思想深入持久地开展下去。同时,要联系实际,学以致用。要通过学习贯彻"-"重要思想,把智慧和力量进一步凝聚到推动工作和发展的各项任务上来,使广大党员干部真正在思想上有所提高,使各科所的工作切实得到改进

工程监理单位领导讲话稿

尊敬的各位来宾:大家好!今天,我很高兴参加中房·一品江南美食风情街的开工奠基典礼,我县将城北新区重点打造成为余干的高品位餐饮、美食风情街,特别是中房公司一品江南美食风情商业街的建设,为余干带来了新理念、新思路,为余干的商业发展注入了生机与活力,为余干的社会进步做出了突出贡献,在此,我代表县委、县政府向你们表示最衷心的感谢!同时,也真诚地希望中房公司今后能在更宽的领域、更高的层次参与到余干的招商引资、项目建设和产业开发中来,通过我们的共同努力,实现余干与中房公司发展的“双赢”局面。作为县委县政府重点招商引资项目,作为余干县城北新区整体规划的重要组成部分,中房·一品江南美食风情街的开工,标志着我县新城区建设已经进入新的历史阶段,这将是一个永载史册的日子。建设新城区是一项光荣而艰巨的历史任务,是一项惠及子孙的宏伟事业。机不可失,时不我待。希望各地区、各部门、各单位要顾全大局,明确责任,加强协调配合,搞好与新城区建设各项工作的衔接,形成建设新城区的强大合力。希望全县广大干部群众大力支持新城区建设,积极参与,主动工作,在全县上下形成人人关心新城区建设、为新城区建设做贡献的良好局面,努力把我们的美好愿望早日变成现实。 同志们,回首过去,我们艰苦创业,拼搏进取,创造了今日余干的辉煌,展望未来,前程似锦,我们更加充满信心。我们一定要以开拓创新的精神,求真务实的态度,坚强有力的措施,加快全面建设小康社会步伐,谱写城市建设的新篇章!我们县委县政府将与中房公司紧密配合,努力将一品江南美食风情街打造成余干的城市名片!谢谢大家!

2024年领导发言稿 篇21

同志们:困难群众,也符合他们的内心愿望,也是他们的经济条件所能承受的。三是上述单位之所以有如此好的经济条件和职工工资,归根到底是来源于某地的经济发展和某地广大人民群众的支持,从这个角度讲,上述单位有责任、也有义务,关心某地的慈善事业,支持某地人民全面奔小康。上述单位,要组织职工认真学习领会这次会议精神,按照职工捐献一天的工资、单位捐献一天利润的要求做好捐赠工作。在这里,我代表市委、市政府对支持某地慈善事业的社会各界表示衷心的感谢!

3、要严格纪律,决不允许截留挪用。干部职工捐款向困难群众献爱心,这是一项非常光荣、非常严肃的事情,将群众捐赠的每一分钱交到困难群众手中,是我们的责任和义务。但是,从前几年“慈心一日捐”活动开展情况看,有个别单位将群众捐款擅自挪用,更为严重的是,有个别人数较多的系统,不按照市委、市政府的统一部署开展“慈心一日捐”活动,致使我市的“慈心一日捐”活动在济南市排在落后的位置,这些都是坚决不能允许的。下面,我代表市委、市政府宣布一条纪律:各部门、各单位必须将干部职工的所有捐款全部上缴市民政局,不允许瞒报、漏报、截留挪用,这条纪律是高压线,违者按贪污处理。各部门、各单位要严格遵守市委、市政府的这条纪律,保证政令畅通、令行禁止。

4、要强化监督,实现“慈心一日捐”活动的阳光操作。“慈心一日捐”活动不但捐款群众和困难群众非常关心,而且社会各界也非常关注,所以必须做到全过程公开,实行阳光操作,接受社会监督,让社会各界放心。具体工作中要注意以下几点:一是捐款情况要公开。《今日某地》、某地电视台每天要报道各乡镇(街道)、各部门、各单位捐款进展情况,对“慈心一日捐”活动中表现突出的单位和个人要积极宣传,这对树立文明、友爱、互助的社会风气也必将是一个极大的促进。同时,各乡镇(街道)、各部门、各单位内部要将所有人员的捐款数张榜公布。二是捐款使用情况要公开。市民政局作为接收捐款单位,捐赠活动结束后,要通过《今日某地》、某地电视台公布捐赠结果。“慈心一日捐”活动的所有捐款,主要用于农村特殊困难家庭、城镇特殊困难职工,孤寡老人、失学儿童、特困大学生等困难群众的生活、医疗救助和其他慈善公益事业,捐款的使用情况也要通过新闻媒体向社会公开。三是全过程接受审计。“慈心一日捐”活动,不仅捐款情况要接受审计,捐款使用情况也要接受审计;不仅民政局作为接受和使用捐款的单位要接受审计,而且也要对部分乡镇(街道)、部门、单位接受、上缴干部职工捐款的情况进行审计。总之,要让捐款人放心,让接受捐款人放心,让社会各界放心。

四、加强领导,落实责任,切实加大对“慈心一日捐”活动的组织力度

要搞好今年的“慈心一日捐”活动,关键是要加强组织领导。一是领导要带头捐赠。市级领导将带头捐赠,各级各单位的领导同志也要在活动中带头捐赠,并动员离退休老同志参加,影响带动广大群众。当前,我市正在深入开展保持共产党员先进性教育活动,积极参加“慈心一日捐”就是一个很好的结合点。二是领导小组成员单位搞好组织、协调、督促工作。为开展好“慈心一日捐”活动,市里成立了协调领导小组,成员由市委办公室、市政府办公室、市委宣传部、市直机关工委、市检察院、市人事局、市民政局、市财政局、市经贸局、市财办、市建管局、市教育局、市工商局、市卫生局、市劳动和社会保障局、市审计局、市监察局、市广播电视局、市新闻中心等单位组成。各成员单位要发挥自身的优势和特长,做好宣传发动工作,组织、督促好本系统、本行业的捐赠活动,切实发挥好骨干作用。三是要做好企事业单位的捐赠工作。应当看到,近年来,我市经济呈现出高速发展的良好势头,涌现出一批经济效益较好的骨干企业、外资企业和引进引办企业,他们有回报社会的热情,只要我们做好工作,这些企业是会积极捐赠的。同时,要提倡国有企业、民营企业和事业单位,以专项基金的形式捐助慈善事业。四是要严格按《中华人民共和国公益事业捐赠法》办事,依法组织,广泛发动,坚持自愿,鼓励奉献。所有捐款将用于安老、扶孤、济困、助残等各种慈善救助活动。

同志们,山东是孔孟之乡、礼仪之邦,某地人民素有扶贫济困、乐善好施的传统美德。希望与会同志增强责任感和使命感,团结带领全市社会各界人民群众,积极参与到“慈心一日捐”活动中来,共同谱写某地慈善事业的新篇章,共同构建完善的社会救助体系,为建设繁荣、和谐、文明的社会主义新某地作出新的更大的贡献。

2024年领导发言稿 篇22

同志们:

今天,我们在这里召开大会,主要任务是动员全县人民迅速行动起来,以主人翁的姿态积极主动地投身到争创省级文明县城先进县的活动中来,确保我县顺利实现“山西省创建文明县城先进县城”的目标,为下一步争创省级文明县城打下良好基础。县委、县政府对这项工作非常重视,县委吴书记、政府秦县长都作了重要指示,要求一定要安排好,部署好,确保创建成功。县委吴书记本来说要来参加这次会议,因临时有重要事情,特委托我组织召开。刚才,张福田部长宣读了《x县创建省级文明县城先进县实施方案》,对工作进行了安排部署,目标明确、任务具体,分工科学、措施得力,我完全赞同。下面我就创建工作讲三点意见。

一、统一思想,凝聚共识,切实增强做好创建工作的责任感和使命感

近年来,县委、县政府抢抓发展机遇,全力实施“特色兴城”战略,不断加大城市建设力度,始终坚持把抓好县城建设、改变县城面貌作为优化发展环境、促进经济发展、提升对外形象的一件大事来抓,大力完善基础设施,深入开展综合整治,认真组织各项活动,县城建设迈出了新步伐,取得了新成效。先后荣膺“国家卫生县城”、“中国绿色名县”、“中国低碳旅游示范区”“山西省园林县城”、“山西省环境保护模范县城”、“长治市文明县城”等称号,形象大为改观,知名度大为提高,为创建省级文明县城奠定了一定基础。开展省级文明县城创建活动,是县委、县政府着眼全局,顺应时代潮流和经济社会发展规律作出的科学决策,是当前的一项重要而紧迫的任务,工作量大,时间紧,全县上下务必要站在战略和全局的高度,充分认识创建省级文明县城的重要意义,切实增强做好创建工作的责任感和使命感。

第一,创建省级文明县城,是提升县域综合实力的内在要求。文明县城是一个地方经济社会发展的综合反映,是一个地方社会发展和文明进步的重要标志。文明县城创建工作,涉及政治、经济、社会、文化各个方面,涵盖了一个城市的物质文明、精神文明、政治文明和生态文明建设。文明县城被誉为“含金量很高的城市品牌”,是集中体现城市管理能力、县域综合实力和持续发展潜力的名片。目前,县域经济发展的竞争愈来愈激烈,这种竞争,已不仅仅是经济实力的竞争,最重要的是一种环境、文化和人才的竞争,说到底是一种文明的竞争。只有具备了良好的发展环境,这个地方才会有凝聚力、吸引力和竞争力。创建省级文明县城,有助于我县优化发展环境,树立城市形象,打造城市品牌,提升知名度、影响力和竞争力。

第二,创建省级文明县城,是提升人民群众幸福指数的内在要求。创建省级文明县城,内容丰富,涵盖面广,辐射力强,其具体的量化指标充分体现了全面发展,体现了以人为本的内在要求,是提升人民群众幸福指数的重要体现。创建工作所面临的工作任务、所要解决的主要问题,都是人民群众最关心的现实问题。通过创建工作,将使我们一大批事关群众切身利益的民生问题得到妥善解决,群众生活环境将得到进一步改善,群众生活质量将得到进一步提高,广大群众将更充分地享受到文明创建带来的实惠。

第三,创建省级文明县城,是加强精神文明建设的必然要求。创建省级文明和谐县城作为精神文明建设的重要内容,不仅能够促进思想道德建设和社会公德教育,帮助人们树立正确的世界观、人生观、价值观,而且能在全社会弘扬和倡导爱国主义、集体主义和社会主义精神,提高人民群众的思想觉悟和道德水平,激发人民群众的积极性、主动性和创造性,为我县加快脱贫、全面建成小康社会、实现跨越式发展提供强大的精神动力;不仅能够加快科教文卫事业发展,提高人民群众的科学文化素质,而且能活跃和丰富人民群众的精神生活,在全社会营造和形成鼓励人们干事创业的良好氛围,为全县改革发展提供强大的智力支持。我们就是要坚定地形成抓创建就是弘扬先进文化、就是发展社会事业、就是追求文明进步的共识,在开展创建工作中注重社会公德培养,积极倡导文明新风,加强人文精神塑造,满足群众文化需求,靠创建工作的成果统筹社会事业,提高全民素质,激发社会活力,促进文明和谐

总之,创建省级文明县城,是县委、县政府立足实际,着眼长远而作出的一项重要的战略举措,目的是要通过创建活动的开展,进一步创优人居环境、提升城市品位、吸引外来投资、推动跨越发展。全县各级各部门一定要充分认识创建省级文明县城的重要性和必要性,集中精力,积极参与,确保创建工作顺利推进,取得圆满成功。

二、突出重点,软硬并举,不折不扣全面完成各项创建任务

创建省级文明和谐县城,必须有一个既适应形势需要,又符合上级要求,更切合实际的工作思路和创建目标。只有这样,才能确保创建活动的健康、高效、有序开展。我们创建工作的总体要求和工作目标是:以党的精神和科学发展观为指导,以建设“‘一地两区’、打造‘三宜’美丽”为总要求,以“基础建设、绿化美化、卫生整治、文明创建、县城管理”为重点,坚持以人为本,科学发展,聚全民之智,举全县之力,全方位、多层次、宽覆盖、强力度推进文明和谐县城创建工作,努力在县城创造天蓝、地净、树绿、水美的优美环境,形成文明、礼貌、周到的优质服务,建设安全、安定、安心的优良秩序,树立廉洁、务实、高效的机关形象,把x县城建设成长治市区的“后花园”,打造成北方园林城,管理成最干净、最漂亮、最文明的一流县城。实现上述总体要求和工作目标,必须坚持当前和长远结合,软件和硬件并举。具体来讲,要突出抓好以下四个重点:

1、营造创建氛围,夯实文明创建的群众基础。创建省级文明县城离不开社会各界的支持和配合,离不开全体市民的理解、关心和参与。要充分利用各种宣传阵地和宣传手段,让创建省级文明县城的重大意义、具体做法、基本要求等家喻户晓、人人皆知。一是加强媒体宣传。新闻媒体要充分发挥主力军和主阵地的作用,充分运用县电视台、《今日》、《青羊山》等媒体杂志组合式宣传创建省级文明县城的重大意义和工作举措,及时跟踪报道工作进度,积极反映群众关注点,做到月月有主题,天天有内容。对县城的脏、乱、差现象和创建工作抓得不力的单位、有不文明行为的单位和个人,要进行公开曝光。二是注重社会宣传。通过竖立大型宣传牌和文明用语温馨提示牌、张贴《文明市民守则》或创建标语、发送手机短信、放映电影、演出文艺节目以及办墙报、黑板报、宣传橱窗等多种形式,广泛宣传文明创建活动,做到“创建在身边,出门见创建”。三是组织活动宣传。以实施“文明细胞工程”为抓手,大力开展文明单位、文明社区、文明村镇、文明楼院、文明家庭等创建活动,开展文明商店、文明市民等评选活动,开展“创建文明县城、树立文明新风”万人签名和组织志愿者开展志愿服务等活动。通过丰富多彩宣传活动,让广大党员、干部、群众在活动中感受气氛、接受教育、激发热情。

2、开展文明素质教育,努力提高群众素质。开展文明礼仪知识学习,组织县直机关、企事业单位干部职工、县城居民学习《公民道德建设实施纲要》和《文明市民守则》等文明知识,增强全民的文明意识和创建意识,引导干部群众在社会做一个好公民、在单位做一个好职员、在家庭做一个好成员;针对影响全县社会环境、社会秩序、社会服务的不规范和不文明言行,在各行各业中广泛开展文明服务、文明经商教育,积极推进“讲文明、改陋习、树新风”活动;深入开展“道德讲堂”教育活动,弘扬社会公德,倡导新风正气;在县城内中小学校组织开展文明素质教育进课堂活动,开展以“与文明同行”为主题的文明实践活动;青羊镇各社区要组织开展文明知识进万家活动;文明办要组织文明知识考试,积极开展创建省级文明县城志愿者活动。

3、加强基础设施建设,切实提升县城城市功能。按照“抓改造、抓建设、抓配套、抓完善”的工作思路,从与创建关系最密切、与群众日常生活联系最紧密的基础设施项目抓起,着力改善城市路网、县城供热供水、生活垃圾填埋场、等市政公益设施,提升城市配套功能。抓好公共厕所升级改造,认真做好保洁工作。加快集贸市场建设,进一步做好划行归市,坚决取缔马路市场,营造规范有序的市场经营秩序。

4、开展专项整治,规范县城秩序,塑造县城形象。一是要在深入开展交通秩序专项整治上有新突破。着力完善交通基础设施,合理施划停车位、完善交通信号灯设置和电子监控系统,进一步加大监管力度,确保车辆按指定位置有序停放,彻底改变交通秩序“乱”的问题。二是要在深入开展城乡环境卫生专项整治上有新突破。加大对县城、城郊结合部、乡镇驻地、公路沿线、河道沟渠、办公场所等城乡环境卫生整治,改变“脏、乱、差”现象,营造干净整洁的人居环境。

三、加强领导,广泛发动,打好文明县城创建的翻身仗和攻坚战

“创建省级文明先进县”每一年评选一次,省级文明县城每两年评选一次,今次创建省级文明先进县城创建的如何,直接关系到下一次创建省级文明县城的创建效果,这一次创建是基础,是前提,国庆节过后省里就可能要来检查验收,时间非常紧迫,任务非常艰巨。各有关部门和单位,一定要以背水一战的决心和只争朝夕的精神,动真格、出实招,上下联动,务求实效。

加强领导,服务大局。在这里,我把围着中心转、服务大局干比作“公转”,把自我为中心、眼睛向内看比作“自转”,在发展过程中,“公转”“自转”相互配合、同舟共济,才能“转”得顺、“转”得好,围着中心转,就能转出巨大向心力;聚在一块干,必将聚合强大正能量。创建省级文明先进县时间紧、任务重,各级各部门都要把创建工作摆上更加突出的位置,“公转”“自转”一起转,不得片面强调本部门工作的“特殊性”,要树立“一盘棋”思想,在“谋一域”时更多更好地“谋全局”,既各司其职、各负其责,又协同作战,合力攻坚,对一些重点、难点问题,一定要加大综合执法力度,尽快予以解决。各级领导干部要带好头,发挥模范作用,主要领导要统揽全局,既要挂帅,又要出征,分管领导要各司其职,抓好有关工作,落实创建行动。

健全机制,落实责任。任何一个决策、一项部署,坚持一抓到底、一以贯之,就能落在实处、取得实效。反之,抓一阵子松一阵子,热一阵子冷一阵子,就会“沙滩流水不到头”,“开头紧,中间松,结尾还是空”。最好的落实就是一抓到底,因此,在创建工作中,就需要建立健全各项机制,克服一劳永逸的惰性思维、喘气歇脚的松劲情绪,以咬定青山不放松的负责态度、“抓铁有痕、踏石留印”的扎实作风,层层落实、一抓到底。要健全责任目标考核机制,对创建工作细化的各项具体任务,各有关部门要定出时间表,列出进度表,确定责任人,一项一项抓落实。要健全长效管理机制,加强精细化管理,对公共场所乱扔垃圾、随地吐痰、损坏公物、乱停车辆等不文明行为进行严管重罚,并集中开展环境卫生和交通秩序综合整治,广泛开展“垃圾不落地”活动。要健全激励制约机制,对创建成绩显著的单位和个人,要给予表扬和奖励;对措施不力、行动迟缓、问题突出的单位和领导,要给予批评教育,限期整改;对创建工作不积极不努力,专做表面文章,拖全县后腿,经教育仍不改的单位或部门领导,要坚决予以处理。

加强宣传,全民动员。省级文明县城创建工作是一项庞大的社会系统工程,牵涉面广,工作难度大。各级各部门要多渠道、多层次开展宣传活动,使创建活动家喻户晓,深入人心。要动员包括各中小学校、各个社区和广大志愿者在内的社会各方面力量,积极开展创建工作进社区、进学校、进家庭等活动,努力营造“人民城市人民建、人民城市人民管”的良好氛围。县内媒体要充分发挥自身优势,精心策划设计专题专栏,多角度、全方位报道创建工作的进展情况,在全县形成争先创优的良好创建氛围,充分激发广大群众投身创建的智慧和热情。要敢于自揭家丑,对创建过程中的推、拖、躲现象和各种不文明行为予以曝光。

强化督查,严格奖惩。创建省级文明县城先进县各项整治工作能否落到实处,督查通报至关重要。县创建省级文明先进县工作组办公室要制定城市管理职能部门考核评分办法,每月开展专项督查,计分排名,让各级各部门各自都有一份沉甸甸的“成绩单”,用“成绩单”推动工作,如果“成绩单”不理想甚至“不及格”,就要认真查缺补漏,积极作为,打破工作常态,干出新的成绩。要通过“成绩单”,对工作不力、行动迟缓、检查不达标的单位予以通报;对排名后三名的单位在通报批评的同时限期整改;对连续两次排名后三名的单位给予黄牌警告,单位主要负责人讲明原因、表明态度;对因工作中推诿扯皮、回避矛盾,不作为、乱作为而影响创建验收的,从严追究单位主要责任人的责任。

同志们,我县要挤身省级文明县城行列,虽然难度很大,但经过努力是完全能够实现的。现在,我们集结号角已经吹响,任务已经明确,我们一定要把思想精力高度集中起来,把力量充分凝聚起来,团结和带领全县人民,以求真务实、埋头苦干的作风,以只争朝夕、志在必得的精神和勇气,形成合力,迎难而上,攻坚克难,顽强拼搏,我相信,创建省级文明县城这个目标就一定能实现!也一定会实现!

2024年领导发言稿 篇23

亲爱的同学们,大家下午好!

我很早就想和大家见个面,谈谈心聊聊天。今天,看到大家一个个精神饱满,充满斗志,我很欣慰。同学们,你们也许不是最优秀的,但你们是最有潜力的,最聪明的、最懂事的学生,我们今天召开这样的座谈会,就是要师生齐努力,挖掘你们的潜力,创造最后中考的奇迹。送给大家四句话,希望能有所激励。

一、"远大的目标"

你们的家长对你们的期望值很高,希望你们金榜题名,功成名就。不过在座的很多同学目标模糊,可能还有混日子的心态。

心理学家有这样的研究结论,人的学习目标定的越高,取得的成绩越优异。就是说,大家的学习目标是90分,也许最后你能达到80分,如果你只定位70分,那你只能不及格了,对于我们在座的同学们,我们大家每科的成绩定位至少要90分,才能发挥你应有的.水平,达到你预期的目标。决定一个人命运的不是别人,而是你自己。你只有志存高远,才有可能取得伟大的成就。

二、"没有任何借口"

在平时的学习中,某个同学迟到了,他会说,我今天闹钟没响,明天又迟到了,他会说,今天妈妈没叫醒我等等。我们有些同学成绩这次考差了,也会找出诸如"粗心"、"老师讲话的声音低"、"黑板上的字我看不见"等等借口。

美国著名的一所军校有一个久远的传统,这就是遇到任何问题或违反纪律时,学长或军官问话,新生只有一种答案:"报告长官,没有任何借口"。除此之外,不能多说一个字。学校之所以这样规定,就是要让新生忍受不公平,学会恪尽职责,明白一个道理:表现完美是"没有任何借口"的。只有这样,才能激发一个人无比的毅力,产生最大的效果。你们今天要做的就是全力以赴,不讲任何条件,把学习成绩搞上去。成绩不如意,请你学会说:"没有任何借口"。

三、"不抛弃,不放弃"

有不少同学,因为学习成绩不如意,失去了进取的信心,认为自己升学没有希望了。其实,这样的想法是很危险的。《士兵突击》中的许三多有句名言:"不抛弃,不放弃。"许三多这样一个近乎有点笨、有点傻的士兵,却凭借着这样一股坚定的信念和"笨鸟先飞"的精神,成为了一个钢七连不可多得的尖兵。在学习中,我们在座的同学,都是非常聪明、非常有理想的人,我们更应该有这样的信念,无论学习上有多少困难,都要想尽一切办法克服它、战胜它。决不轻言失败,决不轻易放弃,哪怕只是万分之一的希望,也要尽百分之百的努力。不到最后关头,不要轻言牺牲;不到中考,不要轻言放弃。

四、没有"不可能"

我看了大家的成绩单,说实话不是十分理想,我们在座的是401--800名的学生,但是我们没有任何借口,在这初三最后几个月的日子里,我们校领导与你们同在,我们的全体教师与你们同在。只要你们坚定自己的目标,有不放弃的信念,同甘共苦,克难攻坚,受别人不能忍受之苦,最后取得别人不敢相信的成绩。我在这里期待大家的好消息!

同学们,让我们赶快从松松垮垮的学习气氛中醒来,让我们坚持信念,咬紧牙关度过最后的200天,你们一定能取得中考的胜利!一切皆有可能,奇迹是用来创造的,我们三中的奇迹就靠大家创造!

谢谢大家!

2024年领导发言稿 篇24

同志们:

值此“五一”、“五四”来临之际,我们隆重集会,热烈庆祝“五一”国际劳动节和“五四”青年节。首先,我代表公司党委、行政、工会,向辛勤工作在公司各个岗位的全体员工表示衷心的感谢和亲切的问候!向在公司生产经营发展中做出突出贡献的劳动模范、技术标兵、岗位能手,以及在团的工作中取得显著成绩的先进团组织和优秀团干、优秀团员、先进青年表示热烈的祝贺,并致以崇高的敬意!

受公司党委、行政、工会、团委表彰的劳动模范、技术标兵、岗位能手、优秀团干、优秀团员、先进青年,他们是在公司生产经营和发展壮大中涌现出来的精英,他们是全体员工学习的楷模和榜样。在他们身上表现出来的良好的职业道德和爱岗敬业精神,强烈的开拓意识和创新精神,饱满的劳动热情和无私奉献精神;高度的主人翁责任感和艰苦奋斗精神,集中体现了沱牌员工的精神风貌和价值追求。我们要大力宣传他们的先进思想和模范行为,影响和带动广大员工,在全公司倡导并形成学习先进、争当先进的良好风尚。同时,希望所有受表彰的先进个人珍惜荣誉,戒骄戒躁,再接再厉,继续发挥为骨干、先锋和表率作用。

谢谢大家!

2024年领导发言稿 篇25

尊敬的各位家长朋友:

上午好!

首先,感谢你们在百忙之中抽出宝贵的时间来参加我校的家长会,这充分提现了您对子女成长的关心和对我校教育教学工作的支持。请允许我代表运河中学初中部全体师生,对你们的到来表示热烈的欢迎,和最诚挚的问候!

召开这次家长会的目的,是为了进一步加强学校和家庭的交流,增加教师与家长之间的沟通,以便更清楚地了解学生在校及在家的情况,使教师能够及时调整教育工作,提高教学质量,同时也协助家长积极参与到学生的教育管理中来。“一切为了孩子”、“为了孩子的一切”这是我们家校双双共同的出发点和奋斗方向,有理由相信,我们对孩子的教育一定能够达到预期的效果,本次家长会也一定能够取得圆满成功!

素质教育,德语为先,江苏省运河中学,始终把培养孩子良好的思想品德和行为习惯,作为重中之重的工作来抓,让孩子既成才更成人。上学期为进一步加强和改进未成年人思想道德建设,贯彻落实全市教育工作会议精神,切实提升学生的道德品质修养和公德意识,我们在全体学生中开展了“践行‘三管十不’为主要内容的”强化文明养成“主题教育活动。

”三管十不“就是

管好嘴,不随地吐痰,不出口”成脏“,不大声喧哗;

管好手,不乱扔垃圾,不损害公物,不乱涂乱画,不争吵打闹”;

管好腿,不乱闯红灯,不翻越护栏,不践踏绿地,

以“讲文明、懂礼仪、守公德、爱家园”为宗旨,通过开展形式多样,贴近生活、贴近学生实际的活动,促进学生基础文明习惯养成,进一步增强学生公德意识和社会责任感,树立“学生文明一小步、人生文明一大步”的理念。

另外我们继续深化学习实践科学发展观,创新载体,丰富内涵,以新课程改革为契机,开展“强师德、树师风、铸师魂”和“高效课堂建设”两大主题教育活动,深入探讨教育教学新思路,推进办学水平和教学质量的提高。因此我们20__年中考和高考和刚刚结束的期中考试都取得了骄人的成绩,尤其中考高考再创新辉煌,实现历史性的突破,受到社会各界一致好评。

这次中考,我们运河中学初中部囊括了邳州市前30名全部名额, 700分以上12人,邳州市前100名中有我校87人,前200名中有我校145人,1200多名同学被重点高中录取。

我们的高考本科上线1060人,一本上线400余人,6人被清华北大录取,还有一大批优秀学子进入复旦、浙大、南大等国内名牌大学就读。

本学期一开学,我们从抓常规管理入手,着重培养优良的思想道德、文明礼仪和行为规范。开学已经两个多月,可以说大部分孩子,已经逐渐适应运河中学的学习生活,并在老师和家长积极的引导下,刻苦学习,认真值日,团结同学,乐于助人,成为令人喜爱的好学生,好孩子。特别最近我校侯增涛老师、崔开鑫同学两人拾金不昧的先进事迹经媒体报道后,在社会引起强烈反响。我们以此为契机,现在在全校范围内轰轰烈烈地开展,向这两位先进典型学习的活动,籍此进一步提高教师的师德修养和学生的高尚品德,使之成为运河中学一道靓丽的风景,引导我们的学生学先进,赶先进,争先进,比先进,成为品学兼优更优最优的好孩子好学生。

朋友们,刚才我把我们学校上学期和最近的教育教学工作重点和成绩,向你们作了简要的介绍。下面想就家校联手,完善孩子人格,提高思想品德,促进全面发展等方面,和广大家长朋友进行探讨和交流。

教育主要由学校这个专门机构来实施,但家庭教育不能因此而削弱。随着社会的发展,知识型人才越来越显示出其在社会生活中的优越地位。因此,广大家长为培养教育子女煞费苦心,真可谓“望子成龙”、“望女成凤”心切。但是很多家长,对孩子的教育思路不清晰,方法不得要领,甚至极端错误。有的甚至简单粗暴,因为则恨铁不成钢,看到子女学习成绩差、淘气,不是从正面教育,真正去关心他们、了解他们,而是“气不打一处来”,轻则训斥、责骂,重则拳脚、棍棒,使孩子终日心惊肉跳,诚惶诚恐,不知所措。

其实,培养孩子成才是一项复杂的社会工程,所谓“十年树木,百年树人”就是指培养人的艰巨和繁重。下面我就家庭教育谈几点感受和建议,谨供家长朋友们参考。

1、要搞好家庭教育,就要真正了解孩子,关心孩子,这是教育孩子的前提。然而,很多家长认为教育孩子是学校和老师的事。不错,是学校和老师的事,老师不仅要给学生传授知识,还要教给学生做人的道理,让学生做一个好人。但这仅仅是学校教育、家庭教育、社会教育的三分之一,要教育好学生,除了学校教育外,家庭教育和社会教育都应跟上。现在,有一些家长都以自己忙为理由,很少了解孩子,关心孩子,只知道孩子吃完饭上学去了,却不知道孩子在学校或校外干什么,对孩子的学习和其它行为也不了解,这不能不说是家长的失职。

对孩子全面了解并不是一件容易的事,不仅要对孩子在家的行为了如指掌,而且要对孩子在外面的表现全面掌握。这需要家长做大量的细致工作,注意观察孩子的言行举止,留意孩子的书包、笔记,经常与之谈心,多倾听孩子的意见和要求,做孩子的知心朋友,只有全面了解孩子,才能根据孩子的特点和需要给孩子以帮助和指导,引导孩子健康发展,不断取得优异成绩。

2、要搞好家庭教育,就要优化家庭教育环境。对一个学生来说,其成长过程必然会受到许多环境因素的影响,如社会环境、学校环境、家庭环境等,教育专家认真分析了现代社会、家庭和学生自身的特点后指出,家庭环境对学生成长的影响十分重要。那么,什么是家庭环境呢?所谓家庭环境是指对学生(子女)成长目标产生影响的、来自家庭方面的因素总和。其中主要包括父母的教育观念、家庭成员对学生的教育方式方法、父母的示范效应、家庭氛围状况及家庭条件状况等因素。学生的成长目标一般认为是:注重在不断接受教育过程中全面发展,实现个体的社会化。全面发展具体讲就是素质教育,就是使学生成为有良好的思想道德、坚实的科学文化知识、健康的体魄和心智的人。只有这样,他才能成为一个对社会有用的人,成为社会所必需的人,这样便是实现了学生个体的社会化。

3、家庭教育不可忽视父母的示范效应,父母一定要为孩子树立良好的榜样。人常说,父母是孩子的第一任教师,家庭是孩子的第一个课堂。每一位父母都应该认识到自己的言行和家庭环境在孩子的成长中起着非常重要的作用。父母的政治表现、工作态度、兴趣爱好、言行举止、待人接物、生活方式,甚至走路的姿态,都可能会对孩子起到潜移默化的影响。事实也正是这样,如有些做父母的,虽然他们也经常跟孩子讲学习多么重要,读书多么重要,可他们平时谁也不看书,冬天晚上在家看电视,夏天晚上到街上聊天、下棋、玩麻将。而这些有强烈的示范效应,子女常常通过模仿、潜移默化过程接受这种效应。如果家长自身素养较高,为人诚实、工作勤奋、谈吐文雅、处事得体,那么对子女将起到很好的示范效应。父母的示范效应本身具有较强的教育意义,家长要能主动的、有意的发挥示范作用,其对子女教育将收到“事半功倍”的效果。

4。要理智的爱孩子。大文学家高尔基曾说过一句话“溺爱是误入孩子口中的毒药,如果仅仅是为了爱,连老母鸡都能做到这一点。”真正的爱是理智高尚的爱,我觉得满足孩子的物质需求是爱,教子吃苦、教子成材更是爱。有的家长对孩子提出的任何要求都予以满足,给孩子配备MP5、配备掌上电脑、配备手机,出手给孩子的钱很大方,让孩子从小养成大手大脚花钱的习惯,奢侈浪费,这不是好事,古语说“自古雄才多磨难,纨阔子弟少伟男”。其实让孩子吃点苦、受点挫折对他们的一生都有好处,可以让他们懂得父母的辛劳,珍惜父母的劳动,让孩子健康、完美地成长。理智爱孩子就要正确地认识孩子的缺点和不足,不袒护孩子。作为家长,要经常反思我们的家庭教育是否存在问题,自己孩子身上还存在哪些问题?现在的孩子们学习真的很辛苦,心理也很脆弱,需要我们用心呵护,理智地爱自己的孩子。

对于家庭教育,我还想特别强调三点。

第一:现在正值社会转型时期,很多东西对传统的东西提出挑战,对孩子的教育更加复杂,更加艰难,我们家长要有忧患意识,增强危机感,集思广益,做好对孩子的教育,千万不要因为工作忙,生意紧,而不重视,甚至漠视对孩子的管教和引导。纵有万贯家产,孩子不省心不健康不进步,我们也会感到异常的失败。多陪陪孩子,多和孩子进行沟通,多和老师交流,多反思,多总结,多探索,多创新,一分劳动一分收货,我们的付出,不会没有回报的。

第二:我想重点讲下,家长朋友们一定要关注孩子的心理健康教育。有的同学虽然成绩一时不理想,但只要有健康的心理,通过努力以后一定能赶上。有些同学,虽然成绩很突出,但是因为心理有问题,还会出现这样那样我们意想不到的事情。有的同学各方面都很好,但是为人冷漠,不合群;有的执拗、偏激;有得自控能力差,不时违反校规校纪,成为家长和老师都头疼的孩子。等等现象,不再一一列举。这些孩子在心理方面多多少少存在这样或那样的问题。

我们学校高度重视孩子的心理教育疏导,取得了不少宝贵的经验,也取得了很好的效果。比如我们开放心理咨询室,在我们综合楼的三楼,孩子只要心理有问题,去咨询室寻求帮助,那里总有精通心理专业知识的教师,耐心细致地给孩子进行心理疏导。另外我们定期出版名为《心语》这份心理教育小报,让孩子能够及时阅读和受到正确的心理教育。

我们学校现在正在开展“五个感恩教育”,也是心理教育的一种有效尝试,这五个感恩就是“感恩父母,感恩老师,感恩社会,感恩同学,感恩自然”,已经取得了很好的教育效果,今后还会取得更好的余人效果。在我们家校共同努力下,我们的孩子定会阳光,清纯,健康,快乐地成长。

这是我们学校的做法,仅靠学校是不够的,作为家长在孩子心理教育方面,要怎样做呢?其实对孩子心理健康教育方法很多,比如:给孩子以足够的慈爱;鼓励孩子正确选择适合他们年龄的新事物和新需要;对孩子的成就给予称赞和勉励;灌输正直、正义、积极、勇敢、顽强、友爱、互助等正面的思想,从日常生活琐事中一点一滴地培养孩子健康的心理素质,久而久之经过长期教育、熏陶,孩子健康的心理,就会形成。

第三:一定要经常对孩子进行安全教育。安全终于泰山,安全无小事,现在社会,人多,车多,诱惑多。孩子的安全时时受到威胁。如果不能细心及时反复对孩子进行安全教育,那实在是令人担忧的事情。运河中学始终把对学生的安全教育常抓不屑,一丝一毫没有放松。真诚希望广大家长和学校联手,做好孩子的安全教育。我提出以下建议:

1。 安全教育要抓早,早重视,早预防,早发现,早解决。

2。安全教育要抓小,勿以善小而不为,勿以恶小而为之,一点一滴,大事小事我们都不能放松。冰冻三尺非一日之寒,千里之堤毁于蚁穴,这些古训都提醒我们,小事不小,不安全必是大事。

3。安全教育要抓少,事无巨细,安全教育要时时抓,一直抓,时时讲,一直讲,又要重点突出,增强孩子的重视,交通安全,食品安全,消防安全,防偷、防盗、防溺水、防踩踏、防暴力侵害和网络安全等等方面,突出重点,孩子才会格外小心,做到防患未然。

“千教万教教人求真,千学万学学做真人”,尊敬的各位家长,家庭教育打下良好基础,幼苗才会蓬勃成长;学校精心培植,孩子才会更加阳光更加茁壮;家长应和学校积极配合,对孩子学习生活中遇到的困惑和烦恼,给予及时的疏导和消除。对孩子的每一个优点,每一次进步,我们都给予适当的鼓励和表扬,以增强孩子的信心。让孩子不断增强自身修养,自我产生积极向上的心理动力,增强抗干扰、抗诱惑、抗侵害的免疫力,早日成为国家的栋梁之才。

再次感谢各位家长参加这次家长会,真诚祝朋友们家庭幸福,身体健康,工作顺利,万事如意,谢谢!

2024年领导发言稿 篇26

各位家长:你们好!

首先欢迎你们从百忙中抽出时间来到学校参加我们班的学生家长会!下面作为一位语文老师,我想简短地说几句话。这次期中考,班级总体情况是较好的。100分总分,全班48位同学,除了一位同学得了75分,其它同学都在80分以上。但对于个别家长来说,你们可能还会大吃一惊,怎么,我孩子小学语文挺好的,都是90分以上的,怎么一上初中就不行了?作文原来也好好的,现在怎么要扣掉10几分呢?于是,着急了。我想,今天的家长会,我就谈谈你们的孩子初中语文该怎么学吧。

1、在阅读中交流,在交流中提高

语文成绩的提高,很大程度了取决于学生的阅读,我想在初中阶段还是应该以大量的阅读为主。这是培养语文能力最重要的方面。家长如果要问语文怎么才能学得好,我想所有的语文老师都会给你们相同的答案,只有靠阅读。但是也有家长有困惑,说我的孩子很爱读书,读了很多书,可语文成绩怎么就没有提高呢?作文还是写得不怎么样啊?那就是阅读书籍的选择和怎样阅读的问题。我课下和一位同学交流过,他爸爸认为他儿子很爱看书的,我就问他,你都看了什么书。他告诉我是科幻类的书,或是漫画类的。我一听就明白了他的语文成绩为什么没有提高。有的同学已经在读文言版的《世说新语》了,有的同学还在读少儿读物,这就是读书的档次问题了。一个人思想的深度是和阅读的深度有关系的。读什么书,这是很关键的。语文的阅读应该是广而杂的,历史类的、科学类的、文学类的,报刊杂志都是可以读的。文史其实是不分家的,科幻类书籍可以培养孩子的想象力,这对我们中国孩子来说也是很重要的,对写想象类的作文或许也会有好处。但从语文学习的角度,想要提高阅读能力和写作能力来看的话,还是应该多读文学经典,多读名家的散文、诗歌、小说、戏剧,还有名人的传记。现在教育部有指定的初中生必读书目,这些你肯定要让孩子读的。此外,家长也可以给孩子订阅一些期刊杂志,比如《读者》、《青年博览》、《青年文摘》、《杂文选刊》、《微型小说选刊》、《散文》、《时文选萃》等,对孩子的学习肯定会有帮助。而且在家阅读时,最好家长能和孩子一起阅读。上初中以后,孩子们的逆反达到了高潮,许多家长已经束手无策了,尤其是母亲,经常与孩子产生冲突,气得涕泪交流,感觉到做母亲的失败和无奈。学生也戏称,这是青春期碰到了更年期。其实,我们不妨降低自己的身份,提高孩子的身份,变成平等的交流与协商,接受并尊重孩子的成长。因此,我鼓励家长和孩子共同去阅读,变玩电脑、看电视的时间变成读书时间,亲子阅读中交流读书感受,必然会督促孩子读书的积极性,而且融洽了母子(女)、父子(女)的关系。每周一次,甚至两周一次,坚持下来,我相信必然会有所得。

2、关于写作。

我们学习语文的一个重要目的就是写作。阅读是写作的基础,不读书是不可能写出好文章的。所以家长们看到好的文章,也可以要求孩子们最好能背诵。我想只要坚持阅读,写作也就不成问题了。阅读中的深厚积累会成为写作用之不竭的源泉。除此之外,注意观察生活、感悟生活,坚持不懈的记日记,有感而发的写随笔,都是帮助我们孩子写好作文的有效途径。写好的作文要反复修改,也可以请教老师、同学的意见,精益求精。同时有时间多带孩子们出去走走,开开眼界,眼界开阔了,写作题材有了,当然写出好文章也不难了。还可以和孩子们一起看看一些影片,共同探讨一下,并把一些感受写下来,说不定就是一篇很好的影评了。有写作兴趣的家长,也可以和孩子们一起写写文章,这种影响肯定是巨大的。我以前有些学生家长,他们就和孩子一起写博客,特别有意思,这个过程,和孩子之间也有了很好的交流。

3、关注孩子的书写

随着初中作业量的增加,学生的书写水平呈整体下降趋势,而且书写现在已经影响了孩子的语文成绩,尤其作文的书写。中考现在都是进行网上阅读,对书写的要求也就更高了。因此,我们还要共同关心孩子的书写,适当的看看字贴,注意字帖的运用,并能练练字,。

4、提高对语文的重视程度

上初中后,家长和学生对数学、英语、科学的重视程度远远超过了语文,导致许多学生认为语文学不学都差不多,反正也就是七、八十分。这种思想导致的结果就是该考八十的考七十,该考七十的考六十,甚至出现不及格的现象。许多人感叹,初中的语文难了,其实是重视的程度降低了。

我们的目标是一致的,希望通过我们的共同努力,让孩子拥有良好的语文素养,塑造完美的人生。最后感谢各位家长的支持!

我的发言到此。谢谢!

2024年领导发言稿 篇27

尊敬的老师们、亲爱的同学们:大家好!

金秋九月,秋风飒爽,丹桂飘香,伴随鲜艳的五星红旗冉冉升起,我们又迎来了新学期!借此机会,首先请允许我代表学校向新同学和新教师的到来表示热烈的欢迎!向全体同学致以新学期良好的祝愿,对在过去一期中辛勤耕耘、敬业奉献、作出突出贡献的全校教职工致以衷心的感谢和崇高的敬意!

过去的一学年,在各级领导的亲切关怀下,在社会各界的大力支持下,通过全校师生员工的共同努力,学校面貌、教学设施和师生生活条件不断改善,学校步入发展的最佳时期。

新的一年开启新的希望,新的希望承载着新的梦想。为了让我们的梦想成为现实,我代表学校向同学们提出几点希望和要求:

首先,要学会做人。同学们要按照小学生守则,学会关心他人,互助友爱,文明礼貌,不讲脏话,争做一个德才兼备、品学兼优的好学生。

第二,要学会学习。同学们在学习过程中,应该培养勤奋刻苦的学习精神,课堂上专心听讲,认真完成老师布置的作业,还应掌握好的学习方法,以求得事半功倍的学习效果。

第三,要拥有强健的体魄和良好的心理素质。掌握基本的生活技能,培养健康的审美情趣,发展特长,为将来的发展打下良好的基础。学习成绩达到“更高、更好、更上一层楼”。

第四,要遵守学校的规章制度,要增强集体意识,培养团队精神,文明礼貌,团结互助,争做学校的好学生。

第五,要讲卫生、讲文明。爱我校园从我做起,坚持每天打扫卫生,保持校园的清洁,做到不丢果皮纸屑,不随地吐痰,不买零食,爱护学校的教学设施设备,营造一个整洁、舒适、美丽的校园。

第六、在安全方面,一定要遵守学校的安全制度,听从老师及管理人员指挥,上楼下楼、出操、课间活动都要把安全放在第一位,不开展危险性游戏。不乘无牌无证、超载的车辆,遵守交通规则,不得在公路上乱跑,不准擅自到河里游泳,不准***、玩电等。确保高高兴兴上学,平平安安回家。

敬爱的各位老师:“舟大者任重,马骏者远驰”。选择了这个职业,也就意味着你同时也选择了作为教师可能要承受的清贫、委屈、不如意,但既然选择了,就让我们一起同舟共济、风雨兼程! 在新学年里我们继续以提升教育教学质量为中心,全面推进“内涵发展、提升品质,创特色、铸品牌”工程。全力构建我校可持续发展的教育机制。

亲爱的同学们:千里之行,始于足下。有理想才会有奋斗的目标,为了实现我们的奋斗目标,让我们从现在起,踏踏实实地学习,一步一步地前进,这才是迈向成功的唯一阶梯。

最后,再次祝全体老师新学期身体健康,工作顺利!

祝全体同学在新的学期天天进步,学业有成,让辉煌人生从这里起步! 谢谢!

2024年领导发言稿 篇28

同志们:

今天,我们在这里召开的会议,我认为是十分必要的,这对于工作的开展,具有十分重要的指导意义。对于刚才某某同志,以及某某同志的讲话,我认为,讲得非常好,非常深刻。希望在座的同志,认真领会,深刻理解。回去后,要传达某某同志及某某同志的讲话精神,并认真落实。真抓实干,推动工作的顺利开展,努力开创 工作新局面。

对于工作,我提几点补充意见:

一。对于 工作,我们要从思想上提高认识,充分领会 工作的重要性和必要性。目前, 工作已经开创了很好的局面,获得了很大的成绩,这是有目共睹的。但是,还是要从深度和广度上更加推进 工作。我看,最重要的一点是:提高认识!各级领导要充分领会 工作的重要性和必要性,各级组织要加强关于 工作的宣传力度,形成上下“齐抓共管”的局面,只有这样,工作才能更上层楼。

二、对于工作,要加强落实,要把工作落到实处。目前,有个别同志、个别部门,存在一个很不好的现象,就是:热衷于搞形式主义,热衷于开大会,传达文件。当然,开大会是必要的,上传下达也是必须的。但是,光是讲空话。打官腔,是远远不够的。对工作,要真抓实干,加强落实。各级领导要把 工作,列入日常议事日程,要具体部署。认真执行。各级领导要为 工作,创造必要的物质条件和舆论环境,扎扎实实推动 工作的开展。要抓出实效,抓出成绩。

三。要加强协调工作历史证明:团结,是我们消除一切困难的有力武器。关于 工作也一样,各级领导要加强协调工作,要把上下,左右,各方面,各环节有机结合起来,步调一致地推进工作的开展。目前,有些部门,遇事推倭、互相扯皮,这种官僚作风,十分要不得!这种作风,轻则导致工作效率降低,重则影响我们的威信。我们要坚决铲除这种官僚作风。

四。要在实践中探索 工作与市场经济有机结合的新路子。工作与市场经济有没有关系,我看是大有关系。市场经济是一场深刻的社会变革,它的影响将波及社会生活的每一个领域, 工作也不例外,它必然会受市场经济的影响。因此,如何适应市场经济的要求,如何和市场经济有机结合起来,希望大家认真地思考一下,去探索一下,这是十分有意义的。

五、参与 工作的同志,要有自豪感和责任感。同志们,对于工作,我们是非常重视的尤其各级组织也投入了大量的人力,物力、财力,同志们,你们承担的 工作,是肩负了各级组织对你们的殷切希望的,希望你们要脚踏实地洞心同德。努力工作,在各自的岗位上努力工作,添砖加瓦!

以上五点,供各位同志参考。总之,大家要振奋精神,多干实事,少说空话,开拓进取,努力开创 工作的新局面。

2024年领导发言稿 篇29

今天的民主生活会机会很难得,胡部长和市委指导检查组的市纪委、市委组织部、市机关党工委等领导一起来参加我们的会议,待会胡部长等有关领导还要给我们作指示。下面,我谈一下个人的意见。

一、对局党组班子的看法

第一、我认为我们这个班子是心正气顺和谐的班子。近几年来,局班子在市委市政府的领导下,政治坚定,作风过硬,确实是一个干净干事的班子。大家互相支持,工作起来心情都很愉快,特别是班子调整充实以来,各方面工作的力量都得到了加强,整个环境更好了。20xx—20xx年我局连续四次被评为台州市满意机关示范单位;20xx—20xx年连续两次被评为市级单位工作目标责任制考核优秀单位;20xx年、20xx年分别获得了“浙江省科技工作进步奖”和“浙江省科技工作先进集体”称号;20xx年10月,我局还在全市领导班子思想政治建设工作会议上作了《认真贯彻民主集中制 增强班子整体战斗力》的典型发言。这是大家共同努力的结果,感谢大家对我们整个班子的共同维护。

第二、我认为我们这个班子是务实高效的班子。党中央提出科学发展观以来,我局积极贯彻落实科学发展观,做了很多有益的探索,取得了一些比较明显的成效。概况起来主要有以下几方面:一是重大创新平台建设取得了初步成效。20xx年以来,先后建成了台州(上海)科技园、浙江大学台州研究院、中科院台州应用技术研发与产业化中心、浙江高校产学研联盟台州中心等一批较有影响力的公共科技创新平台,为我市企业开展创新工作引来了高质量的“源头活水”。二是创新主体培育取得喜人成绩。培育了2家国家级特色产业基地,7家省级特色产业基地,256家省级以上高新技术企业(其中国家级高新技术企业61家),海正药业和吉利集团被确定为首批国家级创新型企业(全省仅5家)。三是知识产权工作取得新突破。我市顺利通过国家知识产权试点城市验收,我局获得了“国家知识产权试点示范工作先进集体”、 20xx—20xx年连续三次被评为浙江省知识产权(专利)工作先进集体。四是节能减排、可持续发展工作进一步加强。温岭、路桥分别被列入国家级、省级可持续发展实验区。第四,注重统筹兼顾,初步形成了环境、人才、平台、项目四位一体的工作布局,统筹兼顾先进制造业、农业、服务业各个领域,抓大促小,集中力量扶持重大重点项目,同时兼顾扶持中小企业的发展。向上争取国家火炬计划项目255项、国家创新基金项目88项、国家星火计划56项、各类省级科技计划项目514项。20xx年以来共向上争取经费1.8亿元。

但对照科学发展观,我们还存在着很多不足。

第一、重常规,轻创新。这些年来,我们虽然做了不少像率先在全省开展科技强乡镇评选活动这样的创新事情,但在实际工作中还是存在一些重常规性工作,轻创新性工作的现象。认为以前怎么做的,就按惯例,对一些创新的事情,做的对不对,行不行,缺少热情和激情,在进行深入研究、积极探索等各方面做得还不够。

第二、重立项,轻指导。科技局工作跟发改委等部门相比,没它们行政审批的事项多,但是我们的项目立项是一项数量大、涉及面广、经常性的工作,还有高新技术企业,研发中心、区创中心和创新型试点企业等资格认定的事项很多,但是认定了以后怎么去指导、怎么去完善、怎么去服务、怎么去发挥更大作用等方面还是比较欠缺。

第三、重项目,轻环境。科技工作涉及工业、农业和社会发展各领域,以往我们主要抓项目,但帮助企业解决技术难题,指导项目申报,宣讲科技政策等工作做得还不够,调研中也反映出企业对新近国家、省市出台的科技扶持政策不是很了解,致使一些惠企的政策落实不到位,影响了企业科技创新积极性的发挥。

第四、重锦上添花,轻雪中送炭。现在科技经费的使用大都是企业搞的差不多了,我们再给他补一点,事先立项、事先安排的较少,真正冒风险的事情是企业在做。我们注重考虑提高科技经费绩效,对企业成果转化、产业化项目实行事后补助。对项目太急功近利,希望项目当年投入当年就可以见效,或明后年必须见效,但实际上有些科技项目要坚持数年甚至十来年,而且要允许失败。我们现在讲失败补助30%,成功补助15%。但是,到现在为止还没有一个已失败的项目来申报补助过。所以,我们在下一步工作中要很好的研究怎么样真正做到雪中送炭,鼓励创新、宽容失败,降低企业创新风险。

第五、重对外合作,轻本土资源。近年来,我局为了克服台州科技资源匮乏的现状,大力向外“开疆扩土”,到处寻找科技创新源,跟省内外多所高校院所建立了合作关系,除几个大平台以外,光引进共建创新载体就有134家,对外科技合作取得了丰硕的成果。但我们在工作的过程中不够重视台州本地的一些资源,我在平时调研时,听到本地的高校院所反应,他们其实有很多好的项目“待字闺中”,苦于没有企业上门求助,致使他们服务地方经济发展的功能没有很好的发挥。

二、本人在保稳促调中抓的主要工作

“标本兼治、保稳促调”重大决策实施以来,我按照要求,集中精力,大力开展“科技帮扶促调”活动。主要抓了以下几方面的工作:

第一、狠抓高新技术企业的重新认定工作。去年,国家出台了新的高新技术企业认定办法,该办法鼓励企业要更加注重核心技术的掌握和自主知识产权的拥有,它的出台使国家高新园区内、区外的高新技术企业都同样可以享受优惠政策,也就是高新技术企业的所得税率从25%下降到了15%。因此,抓好高新技术企业的认定是关系我市转型升级、长远竞争力和发展后劲的一件大事。20xx年,由于少数县(市、区)领导认识不到位、重视程度不够,特别是个别财税机关短视行为严重,担心税收减少而不支持企业申报,使我市重新认定的高新技术企业家数只有55家,处于全省中下水平,占原来省级以上高新技术企业的比例,全省倒数第一。针对这种情况,我以个人的名义给市主要领导报了份《关于加快推进高新技术企业认定 促进我市经济转型升级的专题报告》,引起了市委、市政府领导的高度关注,原张鸿铭书记、陈铁雄市长和虞选凌副市长专门就此作了批示。为了落实主要领导批示精神,使各级政府重视该项工作,于3月18日召开了全市高新技术认定工作会议,虞选凌副市长就我市今后两年的高新技术企业认定工作作了具体部署,要求把高新技术认定数纳入市对县(市、区)“两个社会”考核指标,并确定了今年全市高新技术企业认定考核指标50家和工作指标125家。会后,分解了责任目标。各县(市、区)也迅速召开了高新技术企业认定工作会议。我和相关班子成员经常到各县(市、区)了解督促该项工作,并深入企业具体指导。按照“能报尽报、能快则快”的原则,抓住重点,成熟一批申报一批。对一时达不到条件的企业加强指导,帮助并督促其做好基础性工作,争取早日具备条件。经过努力,这项工作取得了较明显的成效,在2月27日我市只有7家通过今年第一批高新技术企业认定的情况下,第二批已上报了60家企业到省里,目前正在审批之中。明天,我又要召开全市科技局长会议,重点总结交流上阶段的认定工作,部署第三批、第四批认定的具体事项,争取完成今年的工作指标。同时,培育一批较具潜力的企业,使高新技术企业认定工作形成梯度。

第二、抓已建公共平台效用的发挥和新平台的搭建。平台是科技创新的主要支撑和保障。我按照“政府扶持平台,平台服务企业,企业自主创新,创新升级产业” 的工作思路,积极推进各类平台建设。主要抓了浙江大学台州研究院、中科院台州应用技术研发与产业化中心、浙江高校产学研联盟台州中心和上海高校台州技术转移中心等创新平台。到目前,浙江大学台州研究院已组建了机电、汽摩配以及光电与信息3个研究所和电气节能技术研发中心;设立了浙江大学台州研究院博士后科研工作站;成立了浙江大学台州研究生院,已录取了17名定向脱产全日制研究生;申报了国家863项目2项,省重大项目7项、重点项目10项,争取各类经费1200多万元;组织了200多名浙大教师来我市与企业对接,达成科技合作项目500多项,合同经费1亿多元。浙江高校产学研联盟台州中心组织5批次专家到我市洽谈合作项目,合作经费达500万元;帮助玉环筹办“20xx博士、教授玉环服务季”活动。上海高校台州技术转移中心自5月份开展工作以来,积极深入企业开展科研项目合作洽谈,已有3个项目基本谈成。同时,我力抓各行业与大院大所产学研合作对接。为了解决台州先进制造数字化设计的公共问题,我们和中科院台州中心引进了中科院合肥智能所,该所在台州市创业服务园注资60万元注册设立了台州中科科创数字化设备研发有限公司,部分科研人员已到位,现正在装修之中。邀请了中科院成都有机化学有限公司来我市与医化企业进行对接,经过5天的考察和洽谈,和浙江沙星医药化工有限公司、浙江联盛化学有限公司等企业签订了8项合作意向。邀请了中科院电工研究所来我市为企业开展技术咨询、技术诊断和项目对接,并商谈合作事宜。和市经委、开发区一起争取了清华长三角研究院在台州设立工作机构,并朝着设立产业转化基地努力。

第三、抓科技项目的争取。我特别强调各县(市、区)科技局要想方设法向上争取项目,并帮助他们向上联系协调有关事项;要求本局相关处室深入开发区企业了解企业的技术需求和科研开发情况,挖掘一批符合申报国家和省级条件的科技项目。今年以来,全市共申报国际科技合作项目8项,国内科技合作项目7项,省级重大科技专项65项,省级新产品计划项目56项,省科技厅《科技帮扶促调专项行动》重大科技项目6项,省农业科技成果转化资金项目14项(温岭、玉环除外),省农业科技企业5家。

第四、抓科技政策的宣传和培训。一是重点宣传和落实高新技术企业认定的新办法和企业研究开发费可按150%抵扣当年应纳税所得额,当年实际发生不足抵扣的部分可以在五年内结转抵扣等政策。于2月17 日召开了全市科技工作会议,要求把落实高新技术企业认定、研发费加计扣除等政策作为当前我市科技工作的一项重要任务来抓,抓好、抓实。会后,我及班子有关成员和相关处室重点走访了台州经济开发区为主的50多家科技型企业,向企业宣讲各类科技优惠政策,帮助它们分析形势,研究对策,用好各类扶持政策。二是做好各级创新扶持政策的培训工作。在要求市科技创业服务中心和相关处室为企业作好政策宣传和培训的基础上,邀请了省火炬中心的专家来我市举行科技帮扶培训会,在各县(市、区)巡回开展,帮助企业讲解企业技术开发费加计抵扣、高新技术企业所得税减免、进口仪器设备免征关税等一系列税收优惠政策,高新技术企业认定办法和科技计划项目申报等内容。同时,我们还通过新闻媒体、政府网站、科技信息网等媒介和向企业印发政策汇编材料等方式,多渠道、全方位地进行宣传和辅导,扩大了政策的知晓面。

第五、抓军工项目和国防科研院所合作。浙川军民科技合作对接大会于4月28日在成都举行。我们共组织了24家企业参加,并与四川军工系统单位签订了5项科技合作协议,占全省总数的1/4。 会上,中国人民解放军总后勤部军需研究所授予浙江正特集团有限公司“总后勤部军需装备研究所复合及防弹材料试验基地”的牌匾。

三、自身存在的问题

对照科学发展观和党员领导干部的要求,通过自查,我觉得作为一班之长,自己也存在着以下几个主要问题。

第一、思想政治工作不够重视。对业务工作,对市委市政府关注的科技工作考虑的比较多,但跟我们的干部职工沟通,谈心交心比较少。抓机关学习不够。对干部的工作要求比较高,但是帮助关心不够。

第二、深入基层调研不够。客观上跟随领导下企业较多,主观上认为抓市本级为主,到县(市、区)调研指导工作的必要性就减少,平时应付面上的事情多,应付会议多,就是到企业调研,大多匆匆去,急急走,帮助企业解决技术难题,指导项目申报的时间不多。

第三、争取省部项目精力花得不够。近几年,我市虽然向上争取的项目和资金连年攀升,20xx年为4981万,20xx年为6160万,居全省第四位,但增幅的位次在下降。我本人这方面跑得不够,仅仅是发动县(市、区)科技部门多跑,有些资源没有很好的利用起来,跟舟山等地相比还有一定的差距。

第四、在主动争取领导和有关部门支持方面做得不够。科技工作涉及的面广线长,任务重,但我局机关编制少,人手紧张。工业科技,农业科技,服务业科技的推进既关系到内部各处室,又涉及到相关职能部门,科技项目类别多,申报要求不同,对于加强部门之间的联系与沟通,对于加快我市科技创新工作至关重要。但这方面我还是做得不够,尤其向领导汇报太少太少,总觉得自己部门的工作自己做,领导本身就日理万机,不便打扰。

第五、对局机关和下属单位的内部管理不严格。造成有些同志工作工作处于应付、交帐的状态,缺乏责任心和事业心。对各类会议安排,公款招待、外出考察等控制不严。局里还存在驾驶公车、公车私用现象。

第六、有安于现状的思想。

四、深入贯彻落实科学发展观的工作思路和方向

1、突出学习,增强“本领恐慌”意识。要在局里倡导“名利上要有满足感、能力上要有危机感”的思想,以高度的责任感和使命感加强学习、勇于实践。坚持党组理论中心组学习和县(市、区)局长例会制度,重点学习科学发展观理论体系,了解和掌握科技发展趋势和科技前沿动态,借鉴先进省市的成功经验和有益做法,不断开阔眼界、完善思路,保持与时俱进的精神状态,增强组织领导科技创新的能力和水平,着力把理论学习的成果转化为促进科技创新的工作思路和执政能力。

2、突出重点,扎实推进科技创新。就发展最关键、企业最关注的问题着手,从当前能解决的问题做起,重点推进。一是进一步完善政策体系。做好相关政策的修订及落实,并加强跟踪管理。二是大力培育高新技术企业。积极会同有关部门做好高新技术企业的认定工作,引导和鼓励更多的企业申报高新技术企业,争取从多从快地认定高新技术企业,使其及早享受国家减免税扶持政策,增强我市经济转型升级的后劲。三是加快创新平台建设。在发挥好浙大台州研究院、中科院台州应用技术研发与产业化中心等现有创新平台的效用的基础上,在我市主要产业领域都搭建几个较有影响力的创新平台。利用上海高校台州技术转移中心这个平台,组织企业与上海高校进行科技对接。大力引进国防军工系统的科研机构和国防科技项目,帮助企业与他们对接合作。一起落实和浙江清华长三角研究院合作,争取建立浙江清华长三角研究院台州产业转化基地。四是加强项目的争取力度。通过项目的争取和实施,促进产业提升,同时引进人才。要学习舟山在争取重大项目的经验,要经常进京跑省、见缝插针,为我市多争取一些项目。五是加大科技政策的宣传力度。选编科技政策,加强政策的宣传辅导,让企业通过享受政策降低创新成本,坚定科技创新的信心。

3、突出服务,脚踏实地办好实事。积极开展调查研究,每年排出一定的调研时间,确定几个事关全局的重要课题,组织调研,及时掌握全市科技创新工作情况,加强对科技创新的战略思考,当好党委政府的参谋。突出重点,完善措施,提升科技工作的影响力和显示度。深化“服务企业、服务基层”专项行动和“科技帮扶促调”行动,加强局党领导班子成员与基层的紧密联系,推动科技创新工作重心下移,积极帮助企业和农村解决创新发展中的实际困难和具体问题。坚持为群众办实事,围绕群众反映的突出问题抓整改,切实增强服务意识和服务效能,努力把好事办好、实事办实,确保实践活动不走过场。

4、完善决策机制,提高科学决策、民主决策的水平。坚持集体领导,分工负责,重要事项集体研究决定制度,依靠“一班人”智慧,统筹全市科技工作。进一步规范重大决策程序,完善专家决策咨询评审制度,对涉及科技工作全局的重大事项,发扬民主,发挥集体的作用,使决策更加符合科技工作规律和科学发展的要求。

5、加强廉洁自律,坚持秉公办事。认真落实党风廉政建设责任制,自觉遵守中央和省市有关党政领导干部廉洁从政的各项规定,自觉接受党内监督、群众监督和民主监督。严格遵守党内政治生活制度和各项纪律,增强进班子的团结协作,齐心协力把我局领导班子建设成为风清气正、团结和谐、坚强有力的战斗集体。

2024年领导发言稿 篇30

各位员工:

大家下午好!

非常感谢大家都能积极地参加我们公司举办的“动员大会”,下面我们以热烈的掌声有请总经理_________先生为我们讲话。(鼓掌)

总经理:

各位员工:

大家下午好!

——咨询相关管理人员,自己所管辖的人员是否已全部到齐;

5s管理动员大会发言稿5s管理动员大会发言稿

——高呼发问(制造动员大会的氛围)

①人员到齐:全部人员都到齐了,很好!现在我宣布“动员大会”——正式开始。(鼓掌)

②只缺个别:时间到了,我们就不等个别的人员了;现在我宣布“动员大会”——正式开始。(鼓掌)

③很多未到:时间到了,怎么还有那么多人没有到场的呢?赶快去催一下,下次组织活动要是再有那么多人迟到的话可就要受罚了。(等待10分钟未齐都开始)没到场的人我们就不等了,会后请各部门/车间负责人把未到场的人员名单提交上来。现在我宣布“动员大会”——正式开始。

首先,非常感谢大家都能积极地参加公司举办的 “动员大会”,谢谢!公司自20xx年成立至今已有2年多,在这短短两年多历程中,我们企业能走到今天和在座各位的努力是分不开的,非常感谢大家的付出。虽然我们的企业能够维持至今,但仍然存在着有很多的问题需要逐步改善解决。如:员工精神面貌和工作状态欠佳、卫生清洁工作不彻底、设施设备的保养维修不到位、规章制度不完善不落实、管理人员责任心不强、员工工作不热情、缺乏积极主动性、部门与部门之间工序与工序之间不协调不连贯、缺乏有效的沟通等等。--(增强效果与响应)我想看看今天在坐的各位有多少人是从公司开业一直服务到现在的,可以吗?(举举手看),很好!大致有 人,非常感谢你们和公司一起走过所有的风雨,一直以来对公司发展的大力支持。谢谢!你们辛苦了!提问:你们和公司一起共同走过了那么多的风雨应该非常清楚我刚才所提出的那些关于“我们公司目前状况中所存在的问题吧!”那么有没有人能够告诉我、清晰地回答我是不是这样子的呢?(寻找意识强的人进行发问,争取达到共识)

随着市场国际竞争全球化格局的形成,行业竞争日益恶劣,“创业难,守业更难!”尤其是对于我们公司这种小型企业的发展,市场的竞争是不会同情弱者的,我们公司的发展已经到了一定的瓶颈,如果上述问题不能够及时得到妥善的解决,继续蔓延下去,不能突破自我,将会被同行其它企业所吞没,最终被客户“淘汰出局”。

因此,提高管理水平对现存问题进行整改是公司的当务之急,大家可清晰地看到公司以“客至尊,人为本,重改进,持创新。”(解释其含义)作为质量方针;以“产品合格率高于95%,退货率低于2%,客户投诉率低于5%,客户满意度95分以上”作为质量目标。20xx年5月13日围绕公司的质量方针及目标正式成立了推进小组并组织会议——第一次:推进小组会议;第二次:全体管理人员会议。通过2次会议确定以“全员参与,持续、有效运行ISO9001:20xx质量管理体系”为主题实行公司的全面改革;并于20xx年5月16日以“全员参与,持续、有效运行ISO9001:20xx质量管理体系计划及进度表”形式张贴公告全员。结合计划及进度,在改革初期是5S的基础导入建立样板车间——应变计车间,20xx年5月28日基本完成,(应变计车间的员工们,你们辛苦了!)下午组织了机加车间全员、仓库、品质部参观,为了能够让应变计车间保持干净整洁,在主管罗志强的号召下全员采用风枪吹干净身上的灰尘。(好样的!很好!这种精神非常值得我们学习!)相信公司的改革有我们大家持续不断的改进,必定成功。此次活动制定有安排周密的整改活动和培训方案,全体员工要珍惜这次机会,积极配合活动的开展,向应变机车间学习;向机加车间学习。通过这次活动必须达到以下目的:

1、使员工的工作和精神面貌有一个明显的改观;

2、全面提升公司的管理和员工整体素质;

3、进一步加强完善公司的管理机制,使公司的管理水平迈上一个新台阶;

4、质量目标与方针的达标。

在座的员工们,公司的前景和大家的利益息息相关,司兴我荣,司衰我耻,希望在这次改革活动中,我们能够学以致用,在以后的工作中“以公司为我搭舞台,我为公司添光彩”的企业格言时刻鞭挞自己为未来的发展着想。只有我们团结一心,才能够具有强大的竞争力,才能在激烈的竞争处于不败之地,让我们携起手来,为公司的美好明天而共同努力吧!

2024年领导发言稿 篇31

亲爱的宝贝、家长朋友们:

你们好!

快乐的暑假结束了,你们知道吗?你们变成了小班的大哥哥,大姐姐了。经过一个暑假老师想:你们都长高了,长的更加结实了。你们也比以前更懂事、更有礼貌了,给托班的'弟弟妹妹做一个好榜样吧!

你们的暑假一定过得很快乐吧!爸爸妈妈带你们上哪儿去玩了呢?你一定有许多高兴的事想告诉老师和小朋友,老师和小朋友们会一起分享你的快乐……

宝贝们上幼儿园小班了,对孩子来说又开始了正常的集体生活。大多数孩子都能很快地适应幼儿园集体生活,但因幼儿园的生活是不同于在家比较松散的家庭生活,可能一下子是不适应的,为了使孩子尽快步入正常的生活轨道,给您以下几点建议:

1、调整孩子的作息时间,帮助孩子早睡早起,提醒孩子按时入园。

2、将孩子在暑假里完成的小作品,带到幼儿园进行交流。

3、和孩子回忆暑假里的收获,鼓励孩子进行讲述,使孩子表述清楚、有条理。

4、欢迎家长朋友积极上咱们班的博客与老师交流,及时了解宝贝的情况。

我们想和您说:相信孩子、赏识孩子,我们也会精心呵护、细心照料、耐心培养每一棵小苗,让他们在“摇篮”中茁壮成长。

同时,非常感谢各位家长在过去的日子中对我们工作的支持与帮助,在新学期里,我们会继续用我们的爱心和耐心引导孩子们全面发展、健康成长。让我们的笑脸愈加灿烂,我们的小家愈加温馨,使我们的生活色彩变得更加绚丽!

2024年领导发言稿 篇32

今天是*月*日,回首过去,感触颇深。一段时间的锻炼使自己思想更加成熟,工作也有逐渐步入正轨,这些都与市、县局的正确领导分不开,与班子成员的密切配合分不开,与全体干部的辛勤努力分不开。在此向大家表示衷心地感谢!下面我就谈谈近来的感受,再剖析一下自身的不足之处。

感想之一,作为一名领导干部必须要有责任心。上任伊始,我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足。但是,我还是充满信心,我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好局党组交给我的每一项任务。有压力才有动力,有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然在这个位子上了,就必须对上级负责、对干部负责。近一段时间的工作证明,同志们对我的工作是十分支持的,尤其是五位副局长的鼎立帮助更使我感到无比感激。

感想之二,群众是一切工作的力量源泉。制度是靠人落实下去的,再完善、再有效的制度得不到落实或执行不到位等于白纸一张,不完善的制度认真执行会收到比较好的效果。所以说做好群众工作是关键,但是怎样能做好群众工作,我认为既要严格管理又要爱护有佳。首先是“严管”,放任自流等于害干部。要从制度上约束他们自觉地去遵纪守法,执行制度必严肃,落实政策必到位。其次是“爱护”,不爱护群众的领导不是好领导。只有关心群众的疾苦,了解他们所想的事情,帮助他们解决生活上的困难,才能充分调动起他们的积极性,让他们排除后顾之忧,全心全意地投入到工作中去。

感想之三,领导干部必须率先垂范。做官如做人,为人正派为官才能公正严明。这是我的一个观点。领导干部不管官位大小,其一言一行都是群众的一面镜子,不论在工作纪律方面还是在廉洁自律方面都为干部起着表率作用。所以决不能搞台上一套,台下一套,而应该表里如一、言出必行。放下一切私心杂念,全心全意地投入工作中去。在这一点上我肯定会向各位多学习。

干好工作的决心和信心都有,主观动机向好的方向发展是人人所想,但工作中出偏出错也都在所难免,我想每个人都是在不断的总结与改正中取得进步的。下面就剖析一下自己存在的不足之处,请领导和同志们给予指正,以便我在今后的工作中加以改进。

问题之一,学习不够深入。当前工作形势对我们国税干部的综合素质提出了很大挑战,学习是刻不容缓的事情。但是自己无论在政治理论学习还是业务学习都不够深入细致,特别是与其他局长在一起学习的时间少,而且学起来粗枝大叶,不做深究,今后要进一步端正学习态度,进一步探索学习方法。

问题之二,领导水平和对外协调能力还需在今后工作中,进一步加强。要通过学习,不断提高领导水平,提高明辨是非的能力,提高政治敏锐性和政治鉴别力,要善于透过现象看本质,站在全局的高度,从整体利益看待问题,解决问题。

问题之三,小节问题需要改进。比如:工作方法有时简单;处理问题经验不足;语言表达能力差;干工作放不开的问题。这些都是我自身的弱点,真诚希望同志们在今后的工作中提醒我、督促我,以使我尽快加以改正。

当然,我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面,还有许多没有察觉的缺点,需要在与同志们的进一步交流中发现和改进,需要在坐的领导和同志们给予中恳的批评。总之,今后,我愿和大家一起在开拓中前进,在前进中开拓,保持积极进取的良好精神状态;和大家一起团结奋斗、发挥优势,努力开创国税工作的新局面,使自己在今后的工作中进一步走向成熟!谢谢大家。

2024年领导发言稿 篇33

尊敬的各位家长:

首先,我代表学校及全体教职工对各位家长在百忙之中抽出时间来我校参加家长会表示热烈欢迎!对大家关心教育、支持教育的行动表示衷心地感谢!

你们能够在百忙之中抽出宝贵的时间来参加我们的家长会,证明你们对自己子女成长的关注和重视,也是对我们学校工作的大力支持。今天召开这次家长会的目的是为了介绍学校的教育教学现状和发展目标,加强老师与家长之间的联系,共同探讨教育孩子对策与发展方式,同时促使家长参与到学生的教育管理中来,以便老师能够及时调整工作方法,形成家庭教育与学校教育的合力,提高教育教学质量,就是“让每一个孩子获得成功”,让每一个孩子健康成长,快乐生活,学有所获,将来都能成为有用之才,这是我们教育的一个根本出发点和落脚点。我坚信从这点出发,我们的家长会一定能够达到预期效果,取得圆满成功。

今年9月1号开学以来,洪洞县西街小学焕发出无比昂扬的生机与活力。这里环境幽雅,整洁怡人。现有40个教学班,113名教职工2200多名学生。学校设备先进:图书室、仪器室、阅览室、多媒体教室一应俱全,还配有美术室、舞蹈室、电子阅览室和活动室,每个教室配有彩电,这里是孩子们学习成长的摇篮,是孩子们梦想启航的港湾,也是教师展示自身才华、智慧的舞台。我校始终坚持以提高教师队伍综合素质为根本,以培养学生的综合素质为重点,以提高教育教学质量为中心,规范学校管理,狠抓教学质量,努力向着办社会满意、办家长满意的学校的目标奋进。我们从学校的实际出发,确立了走“求真务实,争创一流”的发展之路。明确提出了学校发展的指导思想是:全面贯彻教育方针,深化内部改革,建立科学的奖惩机制,面向全体学生,走特色创新之路,深入开展素质教育。学校的办学理念——“求真务实,争创一流”。具体内涵是:踏踏实实做人,实实在在办事,争创一流学习成绩,争创一流教学水平,争创一流学校。“争创一流”就是让每一位学生都平等地享受西街小学内的优质资源,让每一位学生的个性都得到充分的张扬与培养,让每一位学生的素质在各自的基础上都能得到全面的提高,人人争创一流学习成绩。

但是,我们知道,教育问题不仅仅是学校单方面的行动,它还需要社会、家长的广泛参与。因此,借此机会我也想诸位家长提几点建议和要求,在今后的工作中还希望家长们从以下方面进行配合:

第一、我们双方必须在孩子的教育问题上达成共识。

第二、宽严有度,不要溺爱、娇惯,也不要求全责备,尤其加强对孩子零花钱的控制。希望我们家长要控制孩子的零用钱,不给孩子买昂贵的衣物和学习用品。不要滋生孩子们的攀比之心,不利学生节约习惯的养成。

第三、不管工作多忙多累,每个星期和您的孩子做一次谈话和交流,注意了解孩子的思想动态和心理情况。

第四、要关心孩子的学习,但千万不能只关心孩子的成绩。要客观地认识学生的成绩,要帮助学生及时总结经验教训,要多方面综合评价我们的孩子,关注我们的孩子,做到不急不躁,有方法,有耐心。

第五、关注孩子们的身心健康。要让孩子养成良好的饮食习惯。加强锻炼,体育不仅是强身之道,也是强心之道,它更是一切教育的基础。关注孩子生理发育状况,介绍相关常识。引导孩子善于与人相处,学会对待困难和挫折。

第六、及时与教师进行沟通。学校只能承担起教育孩子的一部分,家长如果把教育责任全推给老师,老师同样无法取代家长。尤其是品德教育、习惯养成、性格培养等重要教育任务,更需要家长与教师的合作,才能完成。

第七、注重习惯养成。教育就是习惯培养。实践证明,没有克服不了的坏习惯,没有教育不好的学生。任何不良习惯都不是固定不变的,只要教育得法,一切都会向好的方向发展变化。

第八、教育孩子“关心他人、奉献爱心,”让孩子学会感恩,乐于助人。

第九、注意培养孩子的自立意识。如督促孩子认真按时完成家庭作业,有意识地进行复习和预习,遵守时间,自己的事情自己做,帮助家里做一些力所能及的劳动等。

第十、营造良好的家庭氛围,创造有利孩子成长的条件,引导孩子爱读书,与书交朋友,善于思考,有广泛的兴趣爱好。

回想走过的路,回味过去的艰辛,我们清醒的认识到自己的不足,学校的工作离社会、家长的要求还有差距。一个学生没教好,对教师来说,可能只有几十分之一的遗憾;但对家长来说,将导致整个家庭百分之百地失望。我们不敢有半点马虎,我们将竭尽全力,将自己满腔的热情和无私的爱倾注到工作中去,但是孩子的父母们,你们是孩子成长的第一任教师,是孩子的第一责任人和监护人,你们要保障孩子上学所需,科学合理的安排好他们的生活,关注孩子的喜怒哀乐,帮扶孩子顺利走好人生每一步。如今家庭教育已成为一门学问,希望家长能学习家庭教育知识,掌握科学的教育方法,做一名优秀的家长。学校坚信,有了您的配合,有学校这一批爱岗敬业,乐于奉献,充满活力,有爱心、有事业心的教师队伍,您的孩子一定会健康地愉快地成长。

还有很多情况想跟家长深入探讨,鉴于各年级、各班的差别,不能一一综述,我把余下的时间交给班主任,由班主任和您进行沟通交流。

最后,我再次代表学校对你们的到来表示衷心的感谢!

谢谢大家!

2024年领导发言稿 篇34

各位同仁、女士们、先生们:

大家晚上好!

在这华灯初上,美酒飘香的美好时刻,集团在这里隆重聚会!我们欢聚一堂,把酒言欢,来共同分享这个大家庭的温暖和温馨,来共同分享我们一年来的成功和喜悦!

在这个激情荡漾的夜晚,在这个辞旧迎新的美好时刻,请允许我代表董事长,向大家致以诚挚的谢意和美好的祝愿!

年年岁岁有今朝,岁岁年年各不同。今天,我们比往年有更多的欣喜,更多的激动,更多的感慨。刚刚过去的20xx年,是我们团结奋进的一年!在全体同仁的共同努力下,我们赢得了更高的荣誉,取得了更多的成就,拥有了更多值得回味的感人故事。

20xx年,公司在全体干部员工的共同努力下,都圆满完成了年初的目标任务,实现了历史性的突破。

掌声和荣誉只代表昨天,成绩永远只属于过去。新的一年,我们面临的形势依然严峻,肩上的任务也更加艰巨。机遇与风险同在,希望和挑战同行。让我们在以董事长为中心的领导班子的正确带领下,勇敢地站立在20xx年新的起跑线上,信心满怀,激情澎湃,团结一致,求真务实,为公司谱写新的辉煌篇章!

最后,在新春来临之际,请允许我代表公司的全体领导,向在座的各位同仁及你们的家人致以新年的祝福,祝大家在新的一年里,身体健康,阖家欢乐,万事如意!

各位同仁,现在,请大家共同举杯。

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