开展纪律作风整顿心得体会(优秀6篇)

纪律心得体会 篇1

党的纪律是党的生命。我们党80多年的奋斗历程表明,如果没有严明的纪律,党就不可能生存和发展。在中国革命、建设和改革的历程中,我们党十分注意加强党的纪律。

毛泽东同志在1937年9月7日写下了《反对自由主义》的文章,在文章中,毛泽东同志列举了十一种自由主义的表现,即对待熟人失原则;言行不负责任,自由放任;事不关己,高高挂起,明知不对,少说为佳,明哲保身,但求无过;不服从命令,个人意见第一。只要组织照顾,不要组织纪律;为个人意气私利斗争和争论;对不正确的议论置若罔闻;忘记自己的党员身份;见损害群众利益的行为不愤恨、不劝告、不制止、不解释,听之任之;办事敷衍;以资格处事,不要求上进;对自己的错误视而不见

在今天发展社会主义市场经济的条件下,我们党更需要严明的纪律,坚持做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,加强和提高我们党的执政能力,将共产党员的先进性真正体现出来。

作为当代大学生,我们应树立为人民服务的崇高理想,要积极向党组织靠近。首先我们要学习党纪的基本内容,领会其精神内涵,并将其融入自身中。其次要学会批评和自我批评,坚决以主人翁的精神来维护正义,和不法行为作斗争。再次,我们必须努力学好科学文化知识,增强为人民服务的本领。

作为入党积极分子,我们对党的纪律的严明和平等充满了敬畏和信心。我们要不断加强党的纪律学习,培养自觉和严格的纪律观念,更要用纪律的约束意识帮助自己健康成长。争取早日成为一名合格,并能让自己觉得骄傲的党员。

纪律心得体会 篇2

所谓心得体会就是本人经过某次经历所得出来的感想,决心以后怎样做。下面小编带来的是派出所辅警纪律作风整顿心得体会,希望对你有帮助。

据局党委的统一部署和安排,我所民警纪律作风建集中整顿活动在局党委的正确领导和精心部署下,自7月中旬至今,开展了形式多样的动员学习和认真扎实的查摆整改工作。活动中,我们本着严肃认真的态度,精心组织,静心学习,广泛征求意见,认真剖析、扎实整改存在的突出问题,达到了学习提高的预期目的,也取得了整改工作的明显成效。现将有关工作情况汇报如下:

一、充分准备,保证纪律作风建设开好局、起好步。

打牢思想基础是纪律作风建设活动的主线,也是学习动员阶段的主要任务。为抓好动员学习工作,我所对纪律作风建设活动做到了精心酝酿,充分准备。一是组织准备。活动刚开始,我所汇报地方党委政府,成立了纪律作风整顿领导小组,由党委书记担任组长,派出所长担任副组长。由专人负责纪律作风材料的收集工作。二是方案准备。为使纪律作风整顿扎实开展并取得实效,我所精心布置,周密安排,制定了工作思路清晰、方法步骤明确、措施要求具体的实施方案。同时,我所还详细制订了纪律作风整顿行使历,从时间到内容,从方法到步骤都进一步予以了细化、量化,力求做到具有很强的可操作性。三是思想准备。7月16日,我所召开了纪律作风整顿动员会。通过动员,全所民警提高了思想认识,消除了厌烦情绪,增强了搞好纪律作风整顿的热情与信心,也营造了良好的氛围,使全所民警以良好的精神状态,积极投身到纪律作风整顿活动中去。

二、严格要求,保证纪律作风整顿高质量、高标准。

思想认识是否到位,决定着查摆整改是否到位。在学习动员阶段,我所为保证学习不图形式,不走过场,采取了一系列行之有效的方法和措施。根据县局的要求,明确要求每位民警尤其是派出所班子成员,必须写出3篇以上质量较高的心得文章,必须有读书笔记。同时研究制定了一套切实可行、科学合理的学习方案,较好地解决了工学矛盾,确保了工作学习两不误。对民警的学习笔记所领导逐人进行检查验收,并进行批示。在纪律作风整顿活动全过程中,查摆剖析是一个关键阶段,既是对动员学习成果的检验,又是整改建制的前提和基矗为开展好查摆工作,我所专门制订出“xx派出所纪律作风集中整顿查摆剖析实施方案”,从充分认识剖析阶段工作的重要性,到切实加强对广泛征求群众意见、认真撰写剖析材料,都提出了明确具体的要求,使全所民警在查摆剖析工作中有章可循,有章必循。

7月30日至8月6日,我所召开了人大代表、政协委员、企业代表、辖区群众座谈会,同时发出了《纪律作风整顿征求意见表》共200份,为找准抓住公安工作和队伍建设中的突出问题动真的来硬的。经统计梳理,在征求意见活动中,共征求到群众意见和建议共12条,群众对我所公安队伍的满意率为98.5%。对征求到的意见和建议,我所原汁原味地反馈到了具体民警,为全所深入查摆问题,认真撰写剖析材料工作打下了坚实的群众基矗。

撰写剖析材料,是纪律作风整顿活动中一项重要内容。为使民警开展好这项工作,我所要求民警要对照县局提出的治“慢”、治“混”、治“散”、治“满”、治“浮”、治“懒”、治“庸”、治“差”八个方面进行认真查找,由于查摆重点明确,剖析要求具体,全所民警利用业余时间认真扎实地撰写了剖析材料。个人定稿后,我所召开了民主评议会和民主生活会,对剖析材料进行集中评议。所内评议后,并将所有民警的剖析材料报县局备案。查摆剖析阶段种种行之有效的做法,为下一阶段全面整改打下了良好的思想基矗。

在查摆剖析阶段,我所还按照县局的要求,组织民警开展了“做合格民警,让母亲放心”为主题的讨论活动,这些活动的开展,使我所民警对于加强纪律作风整顿有了更新更深入的认识。

三、主要成效:

卓有成效的学习动员和认真扎实的查摆剖析、整改工作,使我所队伍发生了可喜的变化,全所民警把开展纪律作风整顿活动焕发出来的干劲和活力投入到公安工作中,既维护了社会稳定,又赢得了群众好评。具体表现在:

(一)群众测评满意率高了。在作风建设中,我们始终坚持把人民群众的满意程度作为检验纪律作风整顿活动的根本标准来抓。切实增强了全所民警为民服务的主动性、自觉性和积极性。在“科学发展观学习活动”时,我所测评群众满意率为95.5%,而在这次纪律作风整顿群众满意率为98.5%,整整上升了3个百分点。说明我所纪律作风整顿确保了效果,激励了警心民心,使人民群众感受到公安机关开展的教育活动是动真的,来硬的,警民关系进一步融洽。

(二)严格执法的多了。所有案件都能严格遵守法制员把关,办案单位负责人签字,法制科审核,再到局领导审批的四级把关制度,每个办案民警都能认真落实执法告知制度,处理决定送达制度。

(三)热情服务的多了。“窗口”民警接待办事群众都能够做到“一见面问好,一张笑脸相迎、一把椅子请坐、一杯热茶暖心、一句好话相送”,而且还有“首问民警”热情带路。门难进,脸难看、话难听、事难办、人难找的“五难”现象已经基本销声匿迹。

四、几点体会

这次纪律作风整顿活动是上级根据新形势、新任务提出的新要求,是为切实解决当前公安队伍建设中存在的突出问题,巩固 “科学发展观”的教育成果,在加强公安队伍自身建设方面采取的一项重大举措。通过开展纪律作风整顿活动,我们的体会是:

(一)领导重视,是搞好纪律作风整顿活动的组织保证。纪律作风整顿活动时间安排达4个月,标准要求高,工作任务重,要达到学习教育的目标,不辜负各级领导和社会各界的厚望,就必须要有坚强的组织领导作保证。因此,我所在活动前期准备阶段,便及时将有关纪律作风整顿工作情况向县局领导汇报,主动争取领导重视、关心和支持。地方党委领导的重视关怀,为我所纪律作风整顿活动的顺利开展提供了强有力的组织保障。

(二)不断进行思想发动,激发出民警的内在动力,是搞好纪律作风整顿活动的重要基矗纪律作风整顿的实质是民警自我教育、自我提高。教育中,民警没有积极性,是无法实现纪律作风整顿活动目标的。因此,从一开始我们就把调动民警参与教育活动的积极性作为重要环节来抓。通过不间断的思想发动,使民警真正提高思想认识,克服厌烦畏惧心理,从不自觉到自觉,从要我搞纪律作风整顿到我要搞纪律作风整顿,完成了纪律作风整顿活动的学习任务。

(三)深入调查研究,坚持“开门”搞教育。找准队伍中存在的突出问题,是搞好纪律作风整顿活动的前提。对于公安工作和公安队伍中存在的问题和不足,人民群众和社会各界是最清楚的,只有深入到群众中去,深入到社会各阶层中去,广泛进行调查研究,积极创造条件,营造宽松的环境,真诚“开门”纳谏,让人民群众和社会各界把心里话说出来,把真实情况反映出来,才能找准抓住队伍中存在的突出问题,更有针对性地制定和落实整改措施,确保纪律作风整顿活动取得实效。

(四)敢于动真来硬,解决突出问题,是搞好纪律作风整顿的关键。人民群众看纪律作风整顿活动是否取得实效,主要是看存在的问题找出来没有,找准没有,改没有改,思路清晰不清晰,看关注的热点难点问题解决没有,成效怎样,队伍的整体素质提高没有,精神面貌怎样。因此,纪律作风整顿必须坚持高标准,严要求,立足公安工作实际,对人民群众反映强烈、队伍中普遍存在的突出问题,敢于动真来硬,才能达到学习教育的目的。实践证明,队伍中存在的突出问题能否切实得到解决,是衡量纪律作风整顿是否取得实效,有没有走过场的一个重要标志。

(五)广泛开展宣传,营造浓厚氛围,是搞好纪律作风整顿活动的必要形式。通过各种途径对纪律作风整顿活动进展情况取得的成效和存在的问题进行广泛的宣传报道,主动接受群众监督,让广大人民群众看到公安机关解决自身存在问题的信心和决心,从而更加理解公安工作,积极地支持、关心公安工作。同时,广泛地宣传报道,给公安民警自身产生了压力和紧迫感,迫使民警时时处处警醒自已,按纪律作风整顿活动标准严格要求、规范自已的言行,逐步潜移默化,提高队伍的整体素质。

(六)抓好学习教育,促进公安工作,是搞好教育的根本目的。把学习教育同做好各项工作相结合,收到了很好的效果。实践证明,开展纪律作风整顿活动十分及时,非常必要,不仅没有影响工作,而且促进了工作,保证了各项任务的完成。

五、存在的问题及今后工作打算

虽然我所纪律作风整顿活动取得了一定的成绩,但距离局党委和人民群众的要求,距离当前形势的需要还有一定的差距,还存在着民警认识不到位,工作发展不平衡。今后,我们打算从以下几个方面做好工作:

(一)以纪律作风整顿活动为契机,进一步加强所领导班子建设,增强队伍的凝聚力和战斗力。集中搞纪律作风整顿的时间毕竟是有限的,许多问题不可能在短期内得到全面解决,而且随着形势的发展,环境的变化,新问题还会不断出现,对我们今后的公安工作提出新的更高的要求。因此,要继续加强领导班子建设,使我所领导班子成员成为工作、学习、廉洁奉公、秉公执法和开拓进取的榜样。

(二)抓好全所民警的理论学习,不断强化思想政治工作,进一步提高全所民警的政治素质。要坚持“真抓、早抓、主动抓”的指导思想和“预防为主、教育为主、施教于先、执纪于后”的方针,结合新形势和新任务,积极开展理论学习活动,经常分析队伍现状,及时解决苗头性、倾向性问题,做到警钟长鸣,防患于未然。

(三)坚持“依法治警、从严治警”的方针,在队伍的管理教育和纪律作风上从严要求,敢抓敢管,抓紧管严,严格执纪,赏罚分明。

(四)建立健全监督制约机制。一是继续加大民警违法违纪的责任追究力度,对民警遵守工作纪律、上岗执勤、警容风纪、执纪执法等工作跟踪督察,发现问题及时纠正和汇报县局批评教育,并追究其相关责任,刹风肃纪,促进民警树立良好的执法形象、公仆形象和文明形象。二是完善和深化警务公开制度,继续加大警务公开宣传力度,扩大警务公开知情面,适时进行警风评议,广泛听取群众意见,自觉接受群众监督。

纪律作风集中整顿活动是新时期加强公安队伍建设,提高公安队伍整体素质的一项根本之举和长期任务。这次在全体民警中开展为期四个月的纪律作风集中整顿活动,虽然基本解决了队伍中存在的突出问题,但只是一个良好开端,一个新的起点,今后的教育任务依然繁重,我所将按照既定思路,加大落实力度,保证各项整改措施得到切实贯彻执行,收到实际效果,从而将公安工作以及公安队伍建设推向一个新局面。

纪律心得体会 篇3

加强换届纪律心得感悟体会换届纪律的“总开关”需以严明的政治意识来拧紧。政治纪律是党最根本的纪律。现实中,有的党员干部在换届重大原则问题上立场摇摆、有的在换届中公开发表反对党的路线方针政策的言论、有的暗箱操作违纪违法,这些现象的产生根本还是政治上出了问题,政治意识淡漠、政治纪律松弛。长此以往,必将影响换届风气,侵蚀党的肌体。

因此,严守换届纪律,需要在思想上强调政治纪律和政治规矩,把拧紧思想上政治纪律的“总开关”长期坚持下去,用铁的纪律确保换届风清气正。

换届纪律的“压舱石”需以严密的制度规则来夯实。换届是关乎领导班子新陈代谢、关系党和人民事业接力的重点,也是党员干部政治生活中的一件大事。科学严密的制度则是实现新时代党的基层组织有序选举的硬性依据。

“制度一经形成,就要严格遵守,坚持制度面前人人平等、执行制度没有例外。”对于制定的规章制度必须说到做到,只有把严密的制度落实到位,才能夯实换届纪律的压舱石,才能把党的基层组织建设得更加坚强有力,使之始终成为推动党和人民事业发展的坚强战斗堡垒。

换届纪律的“防护网”需以严肃的监督问责来构筑。抓好党的基层组织选举工作,目的是选出忠诚担当好头雁,营造创业奋进好气象,换出干群齐心好局面。然而,如果纪律意识松弛、换届风气不正、失职渎职频发,会导致选举工作成效打折扣,甚至危害党的“微细胞”肌体健康,阻滞党和人民事业发展。

因此,必须抓好换届工作的监督工作,对破坏选举工作的违纪违法行为严肃查处,坚持严督实导,确保纪律执行到位。用严肃的问责追责倒逼责任落实,才能“使纪律真正成为带电的高压线”,构筑起换届纪律的廉政“防护网”。

纪律心得体会 篇4

近期我学习了党的纪律性。从小到大,我们都对纪律这个词耳熟能详。在家父母教育我们要有家教,要遵守做人的纪律,上学后老师也教我们要守纪律。纪律使我们有了种强烈的约束感。有规矩才成方圆,国家有法律,党内有党纪。那么什么是党的纪律呢?党的纪律是由党的性质决定的,按照党的纲领和民主集中制原则,根据党的路线、方针、政策的需要,所确定的党内各种原则、规章制度、条例和决定的总和。所有党员,不论职务高低都必须遵守党的纪律,党内不允许有凌驾于党的纪律之上的特殊党员。党的纪律的特征主要有:纪律的自觉性,它建立在其成员自觉自愿的基础上,依靠党员的自觉性来维护;纪律的统一性,对每一个党员来说都具有等同的约束力;纪律的强制性和严肃性,党的纪律一经制定,必须遵守。

党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则,是维护党的团结统一、完成党的任务的保证。如果没有党的纪律就没有团结的党,就没有革命和建设事业的胜利,就没有中国稳定发展、逐渐进步的今天。

党的纪律是党内生活的法规,是党的意志的集中体现,党章网是对党组织和党员具有普遍约束力的思想和行为准则,是建立和巩固无产阶级专政,顺利进行社会主义革命和建设的基本条件之一。简单地说,党的纪律就是党内的各种党规党纪,所有党的组织和党员必须无条件地执行。当然社会上也出现了一些党员贪污受贿,违法乱纪的现象,这些是任何一个政党都无法避免的。党组织严格执行和维护党的纪律,对违反党纪的一切行为严厉惩处。党章网在党纪面前,不论违犯者是什么人,职位有多高、资格有多老,都一视同仁。在党纪面前,成克杰,陈希同,陈良宇等一批前高级官员因腐败受到了党的严厉惩处。党对党内的腐败分子决不姑息,坚决惩处。从中我们看到了党严守纪律的决心和建立廉洁清明政党的信心。党的纪律是从理论和实践中得出的,它是马克思、恩格斯、毛泽东等著名思想家、政治家智慧的结晶,也是从其他政党的兴与衰的铁的事实中得到见证的。所以至少现在我们应该遵守,由于时代在变,生产力和生产关系在变,人的素质也在变,那么将来党纪也一定会变,那就更需要我们去接受它。并发现它的不足,从而改进它。

作为入党的积极分子,应树立为人民服务的崇高理想,要积极向党组织靠近。首先我们要学习党纪的基本内容,领会其精神内涵,并将其融入自身中。其次要学会批评和自我批评,坚决以主人翁的精神来维护正义,和不法行为作斗争。再次,我们必须努力学好科学文化知识,增强为人民服务的本领。

纪律心得体会 篇5

在深进展开党的群众线路教育实践活动中,为进一步加强公安队伍纪律作风建设,公安部日前出台“三项纪律”,以更高的要求、更严的纪律,规范公安人民警察行为,建设过硬队伍,回应人民群众新期待。

“三项纪律”即:公安人民警察决不答应面对群众危难不勇为;决不答应酗酒滋事;决不答应进夜总会文娱。公安人民警察违反上述规定的一概先予以禁闭,并视情给予纪律处罚。造成严重后果或卑劣影响的,一概给予开除处罚,并视情追究有关领导责任。隐瞒不报、包庇包庇的,从严处理。构成犯法的,依法追究刑事责任。

公安部历来高度重视公安队伍建设,绝不动摇地坚持政治建警、从严治警方针,公安机关执法公信力、战役力和队伍整体素质不断提升。各级公安机关和广至公安人民警察坚持人民利益至上,恪尽职守、忘我奉献,为维护社会稳定做出了突出贡献。但是也应苏醒地看到,面对人民群众的新期待新要求,公安工作和队伍建设还存在很多不适应,极少数人民警察素质不高、作风不硬、要求不严,乃至作奸犯科,侵害了公安队伍形象,严重伤害了人民群众的感情。

公安部出台“三项纪律”,是公安机关深进展开党的群众线路教育实践活动的重要举措,是对全体公安人民警察纪律作风的从严要求。全国公安人民警察要彻彻底底严格执行,并自觉接受社会各界和人民群众的监督。公安机关将组织气力对“三项纪律”贯彻执行情况进行常常性检查,对违反“三项纪律”的行为,一概果断依纪依法严厉处理。

纪律心得体会 篇6

通过参加“守纪律、正规矩”党规党纪专题学习活动,使我深刻认识了遵守党的政治纪律、组织纪律的重要性,进一步坚定了正义感和责任感,明确了该坚持什么、反对什么,倡导什么、抵制什么,提高了责任认识,受益匪浅。

一、要善于把握小节

通过学习,我深刻体会到,守纪律、正规矩必须从以勤为本、以廉为实的源头抓牢抓实。在现实生活中,有些人在小节上漫不经心、疏于防范,认为吃点、喝点、玩乐点是人之常情,只要不犯大错误,不违反大原则,就不会出大问题。其实不然,“千里之堤,溃于蚁穴”,一些领导干部正是从别人馈赠的一瓶酒、一 https://m./ 条烟、一顿饭开始,贪欲逐步膨胀,把党和人民赋予的权力私有化,最终走向贪污腐败的深渊。须知,“不虑于微,始成大患,不防于小,终亏大德”。小节和大节是紧密相联的,量变到质变,小节不拘,则大节难保,因此,必须从源头上防止腐败。

二、要善于把握分寸

从学习中我理解了“分寸”二字。开展工作和为人处事,应当善于把握分寸,说话有度,交往有节,办事有据,这样往往容易达到预期的目的,但是在现实生活中,有的人却不注意掌握分寸,不该定的事擅自定,不该管的事偏要管,不该办的事胡乱办,不该讲的话随便讲,其结果是工作没干好,麻烦没少惹。如何把握分寸?在工作方面讲分寸,就是按客观规律办事,按组织原则办事,按政策法规办事。办事之前一定要看看该办不该办,能办不能办,先办还是后办,不能不分轻重缓急、胡子眉毛一把抓,也不能不顾实际,蛮干胡来。

在为人处事方面讲分寸,就是严格要求,把握自我,提升境界,坚持与人为善,多做换位思考,注重诚实守信,争取把该办的事办成,能办的事办好,善于从全局的高度、从全面的角度考虑问题,注意找准自己的位置,努力搞好协调配合,不揽权,多做事,不越位,多尽责,不干扰,多支持,以实际行动促进团结和谐,推动工作的创新力。

三、要善于发现问题

正人首先要正己,在学习中,我体会到善于发现问题的重要性。不善于去发现问题是缺乏进取精神的表现,发展是永无止境的,打开工作新局面,实现发展新突破,查找原因、发现问题是第一步,发现了问题有利于找到努力的方向。否则,无异于打枪即找不到靶心,不善于去发现问题,是缺乏自知之明的表现。金无足赤,人无完人,善于发现问题就有了改进不足、不断完善的前提,发现不了问题则有可能导致出现更大的问题。不善于发现问题是缺乏民主作风的表现。若一个领导或者一个管理干部习惯于得到赞美的掌声,听不到不同意见,容不下耿介之人,当然就不能发现问题。善于去发现问题,首先应保持清醒的头脑。问题是客观存在的,既然问题不可避免,就应该时刻保持清醒头脑,居安思危,深入群众、深入到员工当中去开展深入调研,深挖细思,就能够发现问题,从而推动解决问题的能力。

四、要善于克已慎行

“守纪律”必须要有好的作风,“正规矩”就要守住“底线”。要倡导优良的生活作风和健康的生活情趣,加强党性修养,做一个有工作责任心、有道德、一个脱离了低级趣味的人;要树立正确的人生观、价值观,切实解决权力观、地位观、利益观。在大是大非面前把握住自己,在日常小事和生活细节上守住底线,保持高尚的精神追求,抵制住灯红酒绿、声色犬马的诱惑,建设优良的生活圈和社交圈,坚持冷静交友、从善交友、择廉交友;还要树立优良的家风,正确处理好事业与家庭、原则与亲情的关系。

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