酒店表彰会领导讲话稿合集32篇

酒店表彰会领导讲话稿(精选32篇)

酒店表彰会领导讲话稿 篇1

同志们:

几年来,我先后在白地办事处和临西镇担任党委书记,在县委、县政府的正确领导下、在所在单位干职工的共同努力下,较好地完成了组织交给的各项任务,促进了所在单位的和谐发展。、xx年,在白地突出抓了武馆路建设和村村通工程,认真做好了修路占地工作,改变了白地乡落后的交通条件,带动了白地的经济发展;xx年元月来临西镇后,通过抓机关干部作风建设、机关形象建设、基层组织建设,有效地促进了各项工作的顺利开展。项目建设通过扩大招商引资、强化服务、落实优惠政策等措施实现了历史性突破,新上生产性项目28个,年度完成固定资产投资6400万元。在抓好自身项目间设的同时,积极协助县有关部门做好了高速引线、华城鑫都、国税大楼、轴承大世界等项目400余亩的占地工作。被xx市评为项目建设服务先进单位;计划生育工作通过强化责任、夯实基础、抓好服务中心建设等措施彻底扭转了被动局面,由落后变为先进,在市县检查中取得了较好的位次;通过扎实有效的群众工作,上访的势头得到有效遏制,稳定工作呈现出前所未有的良好局面。xx年临西镇被评为“实绩突出乡镇”第一名,我本人也被记“二等功”一次。我认为成绩的取得虽然有自己心血和汗水,有自己的辛勤劳动和创造,但主要是县委、县政府正确领导和大力支持的结果,是全镇上下团结协作、共同奋斗的结果。

劳动模范应是工人阶级和广大劳动群众的杰出代表,在推动临西改革发展和构建和谐社会中应是一支重要的生力军和中坚力量。当前,我县改革发展处于关键时期,今年又是的开局之年,要落实县委、县政府制定的跨越式发展目标,实现奋起直追,创建富裕文明和谐的新临西,需要全县的劳动者,特别是各条战线上的模范群体,勇于承担使命,珍惜荣誉,再接再厉,再立新功。在新的形势和任务面前,作为模范代表我深感肩上的责任重大,使命光荣。必须进一步增强加快发展的紧迫感、危机感和责任感,树立敢想敢干、敢为人先的勇气和魄力,开动脑筋,大胆实践,勇于探索,扎实苦干,在自己的岗位上尽职尽责、创造性地开展工作,努力为促进全县“三大文明”建设、构建和谐社会贡献力量。

一要求真务实,争当加快发展的标兵。发展是我们党执政兴国的第一要务,也是解决当前一切问题的关键所在。作为临西镇的党委书记,必须突出抓好项目建设,大力招商引资、发展民营经济,积极推进新型工业化、农业产业化、城乡一体化、服务业现代化,统筹发展各项社会事业,努力实现经济社会的全面协调发展。深刻领会科学发展观,带头落实科学发展观,始终做推进改革的促进派、加快发展的主力军。要坚持从我做起,从现在做起,立足本职、埋头苦干,比学赶超、争创一流,当好改革发展的领头雁和排头兵。要大力发扬艰苦奋斗、自强不息的精神,以忘我的工作热情和坚强的工作斗志,咬定目标不放松,不达目的不罢休,努力在经济建设中大显身手,为全县改革开放和现代化建设再创佳绩、再立新功。

二要顾全大局,争当维护稳定的表率。稳定是做好各项工作的前提。没有稳定的社会环境,什么事情也干成。牢固树立发展是政绩、稳定也是政绩,发展是硬道理、稳定是硬任务的观念,深入推进“平安临西”建设,全面落实维护稳定的各项措施,建立起维护稳定的长效工作机制,确保社会稳定和谐。要坚持以人为本,坚定“立党为公、执政为民”的理念,权为民所用,情为民所系,利为民所谋,做好增加农民收入、促进就业和再就业、完善社会保障体系、帮扶弱势群体等工作,真心实意地为群众办实事、办好事。要做好深入细致的思想政治工作,正确处理改革中遇到的矛盾和问题,学会通过正常的渠道、运用合法的形式来表达利益要求、解决实际问题,维护来之不易的安定团结局面。切实发挥好模范带头作用,自觉地做维护稳定的中流砥柱,把方方面面的积极性、创造性引导到推进改革、促进发展、维护稳定上来,努力构建和谐社会。

三要提高素质,争当精神文明建设的榜样。要积极参与政治理论和业务知识的学习,增强学习能力、创新能力和竞争能力,争当学习型干部,不断提高驾驭新时期乡镇工作的能露和水平。要树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义等各种腐朽思想的侵蚀,用新时期劳动模范的先进思想和模范行动影响和带动全社会,努力形成爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的良好风尚,推进社会主义精神文明建设。

同志们,美好明天需要艰辛奋斗,幸福生活要靠劳动创造。让我们紧紧围绕县委提出的时期的奋斗目标,高扬“树正气、讲团结、求发展”的主旋律,解放思想,振奋精神,团结拼搏,扎实工作,走好每一步,抓好每一天,干好每一年,为加快全县经济社会发展、构建和谐社会而努力奋斗!

最后,祝大家工作顺利、身体健康、节日愉快!

谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇2

同志们:

晚上好!云霞开锦乡,万物启芳华。今天是个喜庆的日子,我们在这里欢聚一堂,隆重举行庆祝512国际护士节暨优秀护士表彰大会。在此,向全院护理工作者致以节日的问候和良好的祝愿,向获得优秀护士的同志们表示热烈祝贺。护士姐妹们:国际护士节是为了纪念护理学创始人南丁格尔,激励广大护士继承和发扬燃烧自己,照亮别人的人道主义精神而设立的国际性专业节日。

几年来,你们认真学习南丁格尔的人道主义高尚品质,秉承和创新以病人为中心的服务理念。你们在平凡的工作岗位上,以恭谨谦虚、和蔼可亲的微笑,给患者带来了安慰和希望;你们以高尚的职业道德,精湛的护理技术和规范的护理服务,为广大人民群众的健康付出了艰辛的劳动和汗水;你们舍小家为大家,为构建和谐的医患关系受过谩骂,受过委屈,甚至受过侮辱;特别是在突发公共卫生事件中,你们忠于职守,勇于奉献,不怕牺牲,忘我工作的精神,谱写了一曲又一曲震憾人心的时代赞歌,你们是我们医院的骄傲,是新时代最可爱的人。

三分治疗,七分护理。护理工作虽然平凡、琐碎,但护理工作与人类的生命和健康紧密相连,护士这个职业因此也就成为人类最高尚的职业之一,被广大人民群众称之为白衣天使。随着社会的发展,护理工作已从单纯的疾病护理模式发展到以病人为中心的全方位健康护理模式,更加突出了以人为本的理念,更加讲究尊重人的权利、尊重人的需求,更加讲究为病人提供亲切温馨的服务和高超娴熟的专业护理。要想成为一名优秀的护士,不仅要有精湛的护理技能,而且要有良好的职业素质和服务意识。

今天受表彰的优秀护士,就是这方面的杰出代表。她们的事迹非常感人。希望广大的医务工作者要形成一种尊重护士,关心护士,爱护护士的良好氛围。全院干部职工要积极向先进学习,不断吸收新知识、新技术,努力提高自己的服务本领。经常保持仁爱之心、真诚之心和责任之心,认真对待每个病人,为维护人类生命健康贡献自己的力量。今晚你们在这里接受了鲜花、祝福和赞美;你们必将获得荣誉、理解和尊重。我们医院因为你们的微笑和汗水而焕发出了人性的风采,更因为你们温柔的服务而更具诚信的光辉!如果说我院是一个春色缤纷的大花园,那你们就是这座花园中最娇艳的花朵!

同志们:医院的发展不但是我们责无旁贷的历史使命,更是我们衣食生计的源泉。我坚信:只要全院干部职工真诚团结,勇于创新,我们医院的明天一定会更加灿烂辉煌。

祝同志们健康、平安、快乐、!幸福!谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇3

公司领导、各位同仁,大家好!

新春伊始,万象更新。让我们满载着20xx年的各项经济、社会效益全面增长的丰硕成果,迎来了20xx年的春天。值此集团公司20xx年总结表彰大会之际,我谨代表受表彰的先进企业、先进集体及先进个人对集团公司总裁和各位领导及全体员工表示诚挚的谢意和致以崇高的敬礼!

在过去的一年里, 集团在总裁的英明、正确领导下,各项工作取得了丰硕的成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企业之所想,及公司之所需,想方设法扩大销售,千方百计提高经济效益,调动一切积极因素,促进事业发展。从稳固市场、扩大市场着手,从抢占市场、发展市场着眼,在竞争中求生存,在竞争中求发展,取得了较好的成绩和明显的效果,各项经济指标均创历史最好水平,在全省同行业中名列前茅,为集团争得了荣誉。20xx年集团公司各行业取得的骄人业绩应归功于集团总裁的英明决策、正确领导和集团全体员工齐心协力、团结奋战、不懈努力的结果。

20xx年,在集团总裁领导下,我们有信心、有决心把各项工作做得更好:

一、提高企业的凝聚力、向心力和亲和力。坚持顺上扶下的原则和向管理 要效益的方针。在总裁领导下,发挥集团企业整合效应。职工爱岗敬业,视集团为家,企兴家合。

二、塑造企业形象,打造集团品牌,巩固和发展企业市场,在质量中求生存,在竞争中求发展。

三、提高企业经济效益,坚决完成20xx年集团公司下达的各项经济指标。以效益为中心,把优质服务为前导,全面提高优质服务水平。

四、搞好培训 ,提高员工业务技能和各行业企业管理干部的领导和管理水平,使企业在竞争中处于不败的地位。

新的一年里,在总裁领导下,各行业将不断总结经验,汲取教训,以励再战,以饱满的热情和昂扬的斗志迎接新的挑战。抓住大发展的大好机遇,积极开拓进取,发挥集团公司以往的强劲优势,在经营中、发展中、前进中取得更大的成绩,为事业的做大做强贡献力量。

谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇4

尊敬的全体员工们:大家好!

新的一年,新的开始,新的希望,酒店决定在这充满希望的时节召开20xx年度总结表彰大会,意义重大,寓意深刻。今天的会议主要是回顾总结过去一年的各项工作,表彰在各项工作中取得显著成绩的先进个人。

首先,我要感谢今天在座的各位,更要感谢今天的受表彰者,因为你们的努力,塞纳河才有了今天发展。

“器大者声必闳,志高者意必远”,站在20xx年岁首的门槛上,我们所面临的工作更艰巨、更具挑战性。面对市场经济风云变幻,企业要想更上一层楼,获得更大的发展空间,实现企业永续经营和长远发展,更需要我们认真学习,不断探索、提升和完善,创新,创新,再创新。

20xx年也是我们企业成长发展的第二个年头,这对一个服务企业来说是关键的一年。希望全体员工务必发扬同心同德干事业,一心一意谋发展的干事精神,保持积极向上的工作激情和勇于争先、奋发有为的高昂斗志,让我们以一颗坚定不移的心去挑战人生,挑战未来。我相信,我们有决心、有信心、有能力在新的一年里取得更大的跨越,创造出新的辉煌!

值此20xx年新春佳节到来之际,我代表塞纳河所有管理者,向过去一年来为我们酒店倾情投入,为酒店发展做出贡献的全体员工和对我们事业大力支持的您的家人表示最诚挚的感谢!提前祝大家新年快乐,幸福安康!

酒店表彰会领导讲话稿 篇5

同志们,亲爱的同学们:

大家好!今天我们隆重集会,举行20xx-20xx学年学生工作总评表彰大会,刚才龙副书记作了总结,陈勇副校长宣读了表彰决定,在这里,我向取得优异成绩的先进集体和先进个人表示热烈祝贺!同时也对工作在学生工作第一线的教职员工致以衷心感谢与问候!

气质是人从内到外的一种人格魅力,也是人的内在魅力的升华,比如修养、品德、举止行为、待人接物等等。气质并不是自己说出来的,是自身长久的内在知识、身心平衡以及文化修养的结合,气质也不是衣冠楚楚由名牌包装出来的,而是善良、诚信、人性与淡定内化而成的。有的人可以久看,有的人只能看一眼,有的人只能看一阵子,有的人只能远看,有的人则必须近看,而有的人你就不愿看。更不用说读你千遍也不厌倦,这就是气质,是由内在美所决定的。任何气质的培养都要经过自身不懈的努力。气质不能决定一个人的成就,但却是持之以恒影响人一生的关键所在。在这里,我以四点体会,与大家共勉。

一是要有知识青年的气质,勤读书,多思考。

在此,我也建议大家,在阅读学习专业知识书籍的同时,还要多读哲学、历史类的书。培根说过,“读史使人明智,读诗使人灵秀,数学使人周密,科学使人深刻,伦理学使人庄重,逻辑修辞使人善辩,凡有所学,皆成性格。”读书不是急功近利的事,很多书潜移默化地影响着你今后的成长,激发你的想象力和创造力,滋养你的心灵,给你以美的享受和无限的遐想。书中自有黄金屋,书中自有颜如玉。我总在想为什么有的人总有一种怡然淡定的神韵,并让你佩服,我想不外乎是:1.为人不做亏心事,半夜不怕“鬼”敲门;2.精神的富有,物质的不乏;3.家庭的包容与和睦;4.学习、工作和生活中对“立德、立功、立言”的孜孜不倦的追求,实际上这也是做好一个人的基本要求;5.对名利的淡定,有正确的价值观,并能基本看透、看懂社会与身边的人。

爱因斯坦在1936年纽约州立大学举行的“美国高等教育300周年纪念会”上说,“如果一个人掌握了他的学科的基础,并且学会了独立思考和独立工作,就必定会找到自己的道路,而且比起那种其主要训练在于获得细节知识的人来,他会更好地适应进步和变化。”一个人最重要的能力是判断力,青年人要善于通过踏实学习,积极和不同的人群交流知识和思想,慢慢地就不会再轻信,而是逐步形成自己独立思考和判断的能力,培养思考的习惯和能力,学会判断事物的真伪。

二是要有时代青年的品格,讲诚信,守规矩。

古语有云:“矩不正,不可为方,规不正,不可为圆”。为什么要守规矩?因为规矩是社会有序运行的“基础设施”,是社会公平正义的重要保障,是人成长和发展的基本轨道,也是一个人立身处世的底线。古往今来的无数事实证明:人不依规矩则废,家不依规矩则殆,国不依规矩必乱。如果一个人上学不听老师讲解,学习效果自然不会好;工作和生活中不守纪律、不听安排,得到的效果就会一般。所以,青年人要学会自我约束、守规矩,一个能够管理好自己的人,才能最终成为一个成功的人。

当代青年要拥有的气质内涵丰富,但最重要的就是青年的品格。品格是支持人生、独立生命的脊梁。高尚的品格,是人性的最高形式的体现,它能最大限度地展现出人的价值。一个品格高尚的人,可能不是最有权势、最有钱和最有影响的人,但却因其高贵的品行而赢得更多的尊重。一个拥有高尚品格的人,必将是一个拥有光明未来的人。一成十,百成千,青年一代身上拥有的讲诚信、守规矩、懂纪律以及拼搏意识、挑战精神、创新活力等等,必将深刻地影响社会文明的进程与走势。

三是要有未来青年的担当,敢创新,会实践。

创新是青年人成长进步的不竭动力。在这一点上,西电学子以理论基础扎实、工程实践能力突出、创新意识强等特色已经在全国高校中形成了“西电品牌”。你们身边的学长学姐,在社会生活的各领域中,为推动理论、制度、科技和文化创新贡献聪明才智。在座的各位,也要继承先辈、前辈们的宝贵精神财富,立足实际,讲求科学、讲求方法,把创新潜能充分发挥出来,要有那么一种勇立潮头的浩气,有那么一种超越前人的勇气,有那么一种与时俱进的朝气。还要注意,创新不是简单的模仿。要有创新精神和创新成果,必须要换个角度思考,从多个维度思考,就会比一般人看问题更深刻,更全面。

鲁迅曾说过,“专读书也有弊病,所以必须和现实社会接触,使所读的书活起来。”同学们,说到不如做到,想到不如做到,只有行动,唯有行动,才能实现人生的目标。有什么样的目标,就有什么样的人生。你迎着太阳走,光明总在前面引路,梦想决定着你未来奋发努力的方向。在校学习知识、修养品格、锤炼人生之路并不会一马平川,更不会总是鲜花碧草铺就,困苦挫折在所难免。在“大众创业、万众创新”的时代大背景下,要把个人的抱负和追求,与国家和民族前途紧紧联系在一起,不怕苦,勇争先,大学生创新创业要敢想,在生活中学习创意;要敢做,在实践中勇于创新;更要敢创,在逐梦中成就自我。

现实中也有少数人,满怀梦想,但缺乏实现梦想的能力;渴望成功,却没有披荆斩棘的勇气。更有少数年轻人嘴上满不在乎,内心却敏感脆弱;脸上写满世故,胸中遍布秋意。如此一来,谈何青年人的气质与担当,要牢记,打败你的不是挫折本身,而是你对挫折所抱持的态度。因此,奋斗的青春最可贵,唯有不畏艰难、砥砺前行,用行动成就理想,努力发掘自身的优势和特长,才能书写别样精彩的人生。

四是要做一个遵纪守法、进化得更好的人。

同学们,“大鹏一日随风起,扶摇直上九万里。”生活不能任性,青春无法重来。人生必须精彩,超越永无止境。人的一生只有一次青春,现在,青春是用来奋斗的;将来,青春是用来回忆的。希望你们潜下心来学习本领,沉下性子锤炼气质,恒下心来创造未来,努力让自己的人生更有活力,更有实力,更有质量!

最后,我把曾经寄语全体辅导员的人生“八气”送给大家,即:“勤于思考养灵气,善读群书养才气,宁静致远养正气,诚实守信养人气,失意坦然养大气,文明处事养底气,敢做敢为养浩气,修身律己养骨气”。

酒店表彰会领导讲话稿 篇6

各位领导、各位老师:

下午好!

在教师节来临之际,作为一名初出茅庐的新人,能参加今天的庆祝大会,聆听领导的谆谆教导,感受社会对教师的尊重,已经十分荣幸,又能作为教师代表在大会上发言,心情倍加感动。在座的各位,有我的小学老师、初中老师,你们看着我入学、毕业、参加工作,有的是在岗位上陪伴我成长,借着今天的机会,向各位说句:感谢大家的照顾!

20xx年3月,我作为代课教师在敷溪学校教七年级语文二年级数学;9月,教一年级两个班的语文,还担任一班的班主任。在20xx年8月,我考上了敷溪学校的特岗教师,从此,专职初中的语文及历史的教学。今年8月,我正式转正,成为了小淹教师队伍中的一员。在这四年的光阴里,是学生与同事见证了我的成长。回想起刚代课那会,满腔激情,热血澎湃,暗自立下宏伟心愿:要带出优秀班级,要成为名师。但后来发现,理想很丰满,现实太骨感,一次又一次的挫折打击了我的自信心。问过自己合适吗?适合这种甘于清贫的生活吗?也问过自己能坚持吗?坚持这种朝六晚十甚至晚十二的工作吗?更问过自己能忍受吗?忍受社会、家长对待教育行业的不理解、不支持?每每看到新闻上关于教师的报道,我关心的不是新闻本身,因为那不能代表所有的老师,关心的是新闻评论。社会舆论炮轰,教师已经成为了弱势群体。在这种大背景下,我更加不知道我是不是该继续从事教育工作。

四年的教育实践使我改变了当初的想法,我真实的感受到当老师,能使我的人生充实,精神愉悦,使我感到高尚。因为教师是阳光底下最光辉的职业,托起的是明天的希望。每当我看到学生的进步、期末的成绩、家长赞许的态度,就有一种成就感。原来,付出是有回报的。我们甘为人梯,吃也清淡,穿也素雅,面对大千世界,我们像春蚕,像蜡烛,在平凡的工作岗位上,用青春和生命谱写无怨无悔的人生。虽然平凡,我们的脊梁却支撑着祖国的未来;虽然清贫,我们的双手却托举着明天的太阳。

与学生交谈时我告诉他们,不是环境适应你,而是你去适应环境,无论在什么环境,我们都应该认真学习。教师工作也是,不是工作适应你,而是你去适应工作,尤其是在课改的关键时期,作为一名青年教师,更应该以饱满的热情,积极主动的态度去学习,向前辈教师虚心请教,多充实自己的文学素养,力争成为一名家长满意、学校放心、孩子喜欢的老师。

一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切。虽然我们不指望能培养出多少“牛顿”和“莫言”,但也绝不能让“牛顿”和“莫言”在我们的手中埋没。成绩并不能代表一个学生好坏,作为他们成长路上的引路人,我们应该告诉他们只要身上有闪光点,你就是最棒的;只要今天比昨天好,哪怕是一点,都是进步。我们的工作注定了起始于辛劳,收结于平淡。既然选择了这份职业,就要守候那份平淡,只有经得起平淡的流年,才能收获满心的幸福!

我深知“优秀”这个荣誉的获得,不仅是上级领导和各位前辈对我的肯定与奖励,更是对我今后教育工作的鞭策和期待。我也知道前进的道路不一定平坦,但我会沿着那陡峭的山路勇敢的攀登,在今后的旅途中刻苦学习、虚心请教,不断提高自身素质。

最后祝愿所有老师节日快乐!身体健康!

我的发言完毕,谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇7

同志们:

在今年的创先争优活动中,公司党委紧紧围绕公司生产经营,积极采取有效措施,在党内开展了“比思想观念、比业务素质、比岗位效绩、比先锋作用”竞赛为主题的党内特色活动,充分发挥了党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,从而使党内特色活动成为促进公司生产经营中心工作的有效载体。特别在下半年,针对公司异常严峻的生产经营形势,公司各级党组织适时地在党内开展了以“增收节支当先锋,扭亏为盈做贡献”为主题的专项党内竞赛活动,全体党员集思广益,努力挖潜,攻坚克难,勇挑重担,为公司生产经营各项指标圆满完成,技术引进、企业改革、质量跨越、多元经营等工作取得突破,做出了突出贡献。

今年,公司党委在党内又开展了以“保质量、创效益、当先锋”为主题的党内特色活动,各基层党组织和全体共产党员积极实践公司跨越式发展工作思路和工作要求,努力拼搏,基本实现“时间过半,生产经营指标过半”的目标,公司生产经营各项工作取得新的进展。

“创先争优”活动的开展,进一步增强了党组织的凝聚力和战斗力,促进了广大党员的思想觉悟和工作素质的提高,为公司改革发展各项工作的顺利推进发挥了积极作用。实践证明,“创先争优”的着眼点在“创”,在“争”。“创”,要求我们要有创新意识,要有创新精神;“争”,要求我们要有竞争意识,要有敢为天下先的勇气和决心。特别是在公司改革发展新的历史时期,面对日新月易的新形势,面对层出不穷的新问题,只有在“创”、在“争”上下功夫,做文章,才能适应公司改革发展的新要求,才能确保各项工作取得新成果。这也是此次受表彰的先进党组织和优秀共产党员所具备的共同之处。下面,结合企业生产经营现状,提出以下几点要求:

(一)提高思想认识和觉悟,为“创先争优”活动进一步深入奠定基础。

公司全体共产党员,特别是党员领导干部,必须加强学习,自觉运用“三个代表”重要思想武装头脑,树立科学的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,树立全心全意为人民服务的思想。全体共产党员,特别是党员领导干部,要不断改进工作作风,以创新的工作思想、工作思路和工作方法,提高工作水平,坚决防止和克服形式主义、官僚主义的弊端。全体共产党员,特别是党员领导干部,要做好新形势下的群众工作,团结带领群众不断前进。通过深入基层、深入群众,特别是要深入到那些困难大、群众意见多的地方,直接听取群众的意见,了解群众的想法,同群众一道,化解矛盾,推动公司改革发展各项工作,推进和-谐车城建设。

(二)探索和改进方式方法,努力提高“创先争优”活动的实际效果。

要通过“创先争优”活动激励作用的发挥,促进公司改革发展、生产经营工作任务的完成。“创先争优”活动作为一项经常性的工作,其组织形式和活动方式,要随着形势的发展和情况的变化而不断改进和完善,在组织实施过程中,只有紧紧围绕企业改革发展、生产经营这个大局,牢牢依附于公司的工作中心,才有丰富而又实际的内容,才能充分显示其生机与活力。广大共产党员作为公司员工队伍的中坚力量,担负着贯彻落实公司党委、行政决策的重大责任,其精神状态、工作水平、工作态度如何,直接关系到公司改革发展。当前,公司各级党组织都要以技术引进工作开展为重点,以技术水平、管理水平提高为依托,强化技术进步,推进管理创新,扩大经营规模,提高经济效益,努力实现企业做强做大的奋斗目标。要通过制定措施,明确标准,充分运用灵活的激励作用,最大限度地调动广大共产党员的积极性,形成比能力、比干劲、比贡献的竞赛机制,激发他们的工作热情,为实现企业跨越式发展打头阵,当先锋。

(三)以开展党员先进性教育活动为契机,促进“创先争优”活动再上新台阶。

新时期开展党员先进性教育活动,是坚持用“三个代表”重要思想武装全党的一个重大举措。公司全体党员要把自觉学习实践“三个代表”作为一种政治责任,作为增强党性、提高本领、做好工作的重要途径,努力在武装头脑、推动工作上取得新的成效,把党组织和党员队伍的先进性在公司改革发展的各项工作中充分体现出来。要通过党员先进性教育活动的开展,教育全体党员牢固树立和落实科学发展观,进一步深入理解公司发展工作思路和工作内容,立足岗位作贡献,群策群力谋发展,将党员的先进性要求更好地体现到实际工作之中,为公司改革发展目标做出更大的贡献。要以开展党员先进性教育活动为契机,努力提高公司党员队伍的素质,在“创先争优”活动中形成带头学习讲政治、带头干事比贡献、带头创新建佳绩、带头自律树形象的良好氛围,促进“创先争优”活动再结新硕果。

酒店表彰会领导讲话稿 篇8

尊敬的各位校领导、各位老师:

大家上午好!

今天,我能作为学校优秀教师代表在这里发言,感到十分激动和荣幸,我深知“优秀教师”这个荣誉称号的获得,以及我在工作中所取得的一切成绩,都是全体师生共同努力的结果,更是与学校各位领导的大力支持、热情帮助分不开的,所以,请先允许我向学校各位领导及各位老师们表达最诚挚的感激和最衷心的祝福。

首先,感谢张校长给我们老师提供了这么好的发展平台,我也很荣幸能够成为走四方的一员,来我校参加工作至今已有五年多的时间了,在这5年里,老师们的工资、福利待遇每年都在提升,老师们外出培训学习的机会每年都在增多,师生参加各中比赛的数量和质量每年都在不断的增加,我见证了学校的发展,更见证了自己的成长过程,这些成绩的取得都离不开每位校长、各部室领导对老师们工作的支持和帮助,更离不开张校长的大力支持和对老师们的关心。

20xx年是我校教学改革力度最大的一年,学校大力实施德国双元制教学,学校领导高度重视,因此,在教学改革过程中我从思想上高度重视,不断学习,切实转变教学理念,深入研究教学方法,结合我校学生实际情况和现状,不断深化课堂教学改革,积极探索新的教学形式和教学内容,取得了很好的课堂效果。维稳年也是我校学生外出见习工作不断深化的一年,在此感谢公司及学生处领导对我的信任、理解、关心和工作上的支持,给我去北京带队学习的机会,这是我第一次外出带队见习,深感自己肩上的责任重大,因此,在带队期间我积极学习,不断摸索带队管理经验,尽心尽力工作,回校后把带队期间所学到的知识用到课堂教学过程中,用到班级的日常管理中,取得了很好的教学效果和班级管理效果。

我能获得““优秀教师”这个荣誉称号,离不开电气工程系全体老师对我热情的帮助和工作上的支持,更离不开李主任对我工作上的指导和经验的传授。今后,我将珍惜这份荣誉,做好本职工作,克服自身的不足,倍加努力的投入到今后的教学改革和学生管理工作中,继续发扬踏实肯干的工作作风,不断学习,努力工作,为我校的大发展贡献力量。

最后,再一次感谢张总及学校各位领导给我们创造了四方学校这么好的发展平台,也再一次感谢每位同事给予我工作上的.支持和帮助,20xx年即将结束,新年的脚步正向我们走来,借此机会,祝学校各位领导,各位老师及家人,在新的一年里万事如意,身体健康,兔年幸福安康!

酒店表彰会领导讲话稿 篇9

尊敬的各位经理、亲爱的员工朋友们:

大家下午好!

夏日的骄阳点燃佳臣奋进的激情,夏日的欢歌谱写湿地唯美的乐章。在这激情怒放、欢乐如歌的日子里,我们全体佳臣人斗志昂扬,为了明天的辉煌共聚一堂。刚才,我们举行了上半年“优秀服务标兵”和“后勤保障标兵”的颁奖,在此,我要向获奖的员工表示热烈的祝贺和衷心的感谢,感谢你们的辛勤劳动和努力工作,感谢你们让我们的客人感受到最真诚的服务,感谢你们把佳臣当作自己的家,谢谢你们!

上半年,全体员工团结一心,努力奋斗,先后成功接待了中央纪律检查组、佳臣市服务业招商引资、佳臣县招商引资等重要会议,为酒店羸得了较好的社会声誉和丰硕的经营业绩,酒店营业收入和上缴税金比去年同期都有了一定的增长。借此机会,我要向全体员工一直以来的努力和出色的表现致以最衷心的感谢,谢谢你们!

回顾上半年,酒店各部门、全体干部和员工都做了大量的工作,付出了积极的努力,主要取得了以下几方面工作成绩:

一、以优质服务百日竞赛活动为主轴,全方位提升各服务岗位工作质量

员工朋友们,实现最优质的服务是我们酒店工作的一个永恒主题。从4月1日至7月9日,酒店开展了以“宾客至上、服务第一、亲情一家人”为主题的优质服务百日竞赛活动,全体员工的服务质量意识有了明显的提高。在为期百天的时间里,各营业部门初步建立了各服务岗位质量标准和工作流程,开展了基本礼仪、岗位技能和服务技巧的培训,建立健全了客户档案资料,分析查找了服务质量上存在的差距和不足并实施整改,举办了岗位练兵、技能比武活动等等。

工作成果的背后,凝聚了全体员工的智慧和汗水,工作成果也告诉大家,我们在服务质量方面又迈向了一个新的台阶!

二、以营业部门经理绩效考核为依托,全面提高营业部门的管理运行水平

经过近三个月的酝酿和讨论,从5月1日,酒店对营业部门经理开始实施全面的工作绩效考核,打破了原来的仅仅把销售收入作为绩效考核目标的一般性绩效考核模式,把营业部门经营业绩、成本控制、部门日常管理、员工队伍管理、基础制度建设等,纳入到绩效考核中,与工资奖金挂钩,实行全方位的考核和评价,对“过程”进行全面管理,这是企业管理的基本原则,也是佳臣酒店按现代企业实施管理的开始。

三、以制度建设为抓手,不断提高酒店的管理水平

没有规矩不成方圆,规章制度是加强酒店管理的重要保障。为了使酒店的管理水平更上一个新的台阶,上半年,酒店针对管理中的实际问题,建立和完善了多项管理制度,先后推出了关于会议接待、客户签单挂账管理、营业部门经理绩效考评、部门经理《工作日志》、电脑运营系统安全管理、车辆管理等多项管理规定,对酒店存在的问题逐一进行分析和解剖,制定切实可行的管理制度,不断提高酒店的管理水平。

四、改善员工的福利待遇,充分调动员工工作的积极性和主动性

上半年,酒店责成行政人事部为员工增加了医疗、生育、工伤三项保险,实现了五大保险,为员工未来的生活提供了更加稳定和可靠的保障。同时,酒店还完成了员工社会基本保险保费基数由全市统一标准向实际工资额的转换,员工最低保费基数由原来的850元增加到1150元。在大型接待和重要接待工作中,酒店要求员工食堂必须改善员工的伙食状态,做好后勤保障工作。我们还为员工宿舍每个寝室配置了小型电视,以满足员工业余生活的需要。

五、开展丰富多彩的企业文化活动,加强企业文化建设

酒店继续开展员工生日会、演讲会、佳臣大舞台等文体娱乐活动,以丰富员工的业余文化生活。五月份,酒店还建立了店报《佳臣典藏》,增加了又一文化宣传阵地,为员工锻炼自己的潜能、施展自己的才华搭建了新的舞台。

六、开展服务标兵和vip服务员选拔工作,为员工树立工作和学习的榜样

为了进一步提高酒店的服务质量水平,让员工在工作中有榜样可学,有典范可追,我们在员工中开展了vip服务员的选拔工作和服务标兵的评选,增加他们的工资待遇和给予丰厚的奖金,让优秀员工带动大多数员工,以形成人人争先进,人人讲服务质量的氛围。

七、实施项目改造,培育新的经济增长点

为了进一步满足客人日益增长的消费需求,酒店根据客源市场的实际需求,对部分空间进行重新开发和利用。在第上半年里,先后对佳臣、客房、佳臣实施项目改造,增设了佳臣室、佳臣包房、佳臣套房、佳臣购物商场等,以满足客人的需求,培育新的经济增长点。

员工朋友们,总结的过程就是提高的过程,我们要总结工作中的成绩以鼓舞斗志,更要总结工作中的经验和差距以改进今后的工作。回顾上半年,我们做了大量的工作,付出了辛勤的劳动,使酒店的产品质量和服务质量有了一定的变化。但是,我们的工作还存在很多的不足,还有大量的工作需要持续改进、提高和不断创新。

1、优质服务百日竞赛活动虽然取得了一定的成绩,提高了员工的服务意识,落实了我们在服务质量上的一些基础性工作,一定程度上改善了我们的服务水平。但由于竞赛的方法不是很得当,加上个别部门经理认识不到位,岗上培训不能有机结合,岗位练兵指导能力薄弱等等,使此项活动在组织实施方面力度不够,不能扎实有效开展,酒店整体的服务质量水平离我们的预期理想差距甚远。通过竞赛,我们的许多服务基础工作虽然都建立起来了,但还不完善,还没有与我们的实际工作紧密结合,不能得到全面和有效的落实,整体服务质量还亟待提高。

2、部门经理对绩效考核认识不到位,不能理解实施全面绩效考核的重要意义,很多部门经理对绩效考核的认识还停留在狭义的销售收入的肤浅认识上,使营业部门经理绩效考核在实际运行中产生一定阻力。通过全方位的绩效考核,也暴露出我们在酒店管理工作中还存在很大的差距和不足,必须严肃认真的进行思考,彻底整改整顿。

我要强调的是,绩效考评是每一个企业都应该面对并且必须做好的工作。它是企业管理中重要的一环,直接关系到员工的积极性和责任感,关系到员工的工作效率和企业的经济效益。在经理人中流传这样一句话:企业不搞绩效考评就只有死路一条,开展绩效考评就是自己找死。这句话,一方面反映出绩效考评在企业管理中的重要意义,另一方面也说明绩效考评是企业管理最大的难点,是企业高水平管理的一个重要标志。很多企业的经理人不敢涉足绩效考评,或者绩效考评流于形式甚至走向失败,就是缘于这一原因。而在佳臣酒店,我们不但要勇敢地面对绩效考评,而且必须把这项工作努力做好,这是我借此机会要严肃表明的一个态度,所有的经理人员和员工都要明白。

4、中层管理干部,特别是我们的部门经理,执行能力薄弱,缺少工作激情,思维能力和创新能力有待于提高,应勤于思考、擅于思索,学会创造性地开展工作,每一天都要充满激情地投入工作。当你每天早上起来想到要做这份工作时,会觉得很兴奋,迫不及待地想去做;每天晚上睡觉的时候,你会觉得有很多事,希望明天可以快点去工作。这就是对工作的激情。充满激情的人,看到的更多的是美好的东西,没有患得患失的惶恐,只有无穷无尽的动力。而创新,是一个民族进步的灵魂,是一个企业发展的不竭动力。我们的部门经理太囿于固有的工作模式,不善于创新和改变,主动学习和提高的意识薄弱,缺乏工作激情和创新应变能力。面对激烈的市场竞争现实,我们迫切需要改变和提高。我们不想换掉哪一个人,但是我们太需要改变和提高了,如果个别的部门经理负面积累达到一定程度,酒店别无选择。希望酒店全体管理人员都能有一个清醒和正确的认识。

5、需要采取多种措施进一步稳定员工队伍。员工队伍的稳定就是酒店服务质量的稳定,酒店应继续加强对员工的思想激励教育,为员工提供职业生涯指导,并在建立长效用人机制上寻求突破。

6、酒店管理上还存在很多漏洞和问题,一些制约企业发展的在管理中长期悬而未决的难点问题,需要以最快的速度逐一解决,制度建设需要进一步加强。

员工朋友们,今年上半年,酒店将以建设五星级商务休闲酒店为目标,以提高酒店经济效益和社会效益为中心,以质量建设、制度建设和员工培训为重点,不断改善和持续改进酒店的产品质量和服务质量,逐步建立与佳臣酒店实际相适应的现代企业管理运营模式,打造商务型星级酒店的优势品牌,切实巩固我们在武穴市酒店业龙头老大的地位。主要工作安排布署如下:

1、制定与市场需求相适应的营销策略,千方百计提高酒店经济效益

各部门要紧密围绕实现酒店总体经营目标和本部门各项营业指标这一中心,采取多种方式认真做好市场调查分析,根据客源市场实际,制定切实可行的、灵活多样的、与市场需求相适应的营销策略。要建设性地开展工作,深入了解客源市场实际需求,不断创新我们的具体营销策略和方法,千方百计提高酒店经济效益。这需要管理人员乃至全体员工的共同努力。各部门经理要充分调动员工的积极性、主动性,发挥他们的营销热情和创意潜能。各相关部门在这方面都要大作文章,采取一切有针对性的办法,调动一切积极的因素,全面推进酒店的营销工作。

2、完善细节服务,改善服务状态,提高服务质量

员工朋友们,优质的服务是酒店开展有效市场竞争的根本保证,实现最优质的服务是酒店工作的一个永恒主题。面对未来激烈的市场竞争,各部门要进一步修订和完善酒店各岗位服务质量标准和服务流程,与我们的实际工作相适应,组织员工认真学习和掌握,做好贯彻落实工作。进一步细化服务流程,规范每一个服务环节的操作标准和服务用语,体现酒店的服务层次和品位。提高员工的认客和识客能力,建立vip贵宾和常住客人图片档案,组织全员学习,倡导个性化服务。特别要加强员工的微笑演练,引导员工在实践中演练发自内心的最真诚的微笑。

微笑是不息的暖流,能融化坚硬的冰山,微笑是三月的春风,能吹开含苞的花蕾。希望我们所有的员工都能学会和运用最自然最真诚的微笑!员工朋友们,我---期待你们的微笑!

3、完善酒店规章制度,健全内部管理机制

上半年,我们在制度建设方面做了大量的工作,付出了辛勤的汗水,制约酒店管理的一些难点问题、矛盾问题通过激烈的碰撞得到了初步解决和一定程度的缓解。但是,由于诸多原因,我们的现代酒店管理模式还没有建立起来,在管理上还存在很多实际问题,需要逐步予以解决。下半年,我们要逐步建立和完善各项管理制度,努力解决酒店在管理中长期悬而未决的难点问题、障碍性问题,下大力气整治各项管理工作,堵塞企业管理漏洞,逐步建立和完善与酒店实际相适应的现代酒店管理制度和运营规则,使企业的现代化管理、专业化管理和人性化管理相得益彰,发挥各自效能。

4、认真做好节能降耗工作,严格控制经营成本

经营创收和降低成本是企业腾飞的两个翅膀。酒店属于投入大、成本高的行业,在抓好经营创收的同时,更要厉行节约,要在节约费用、降低成本上狠下功夫。各营运部门要做好成本和费用的控制工作,在成本费用控制上采取有效措施,本着大处着眼,小处着手的原则,在不影响酒店服务品质的前提下,厉行节约,严禁浪费。酒店号召全体员工把自己当作开源节流的主人,树立以店为家的思想,从节约一滴水、一度电开始,除了客人使用以外,做到人走灯灭,水管用完及时关掉,平时注意维护各种设施设备,发现问题及时报修,不因为无人管理而造成酒店的能源浪费。工程部在节能降耗方面要发挥职能部门的专业作用,在改良设施设备、调整运行程序方面下功夫,为酒店降低成本做出积极的贡献。

5、加大员工的培训力度,有针对性的开展培训工作,提高培训效果

对员工培训是酒店有效提高服务质量的一项永久性工作,对佳臣酒店尤其重要!下半年,行政人事部要结合酒店工作实际,科学合理地制定培训计划,有针对性地开展培训活动,对各部门的培训教育工作实施有效的监督、检查、指导和考评。各部门要以严肃认真的态度,把对员工的岗上培训作为部门经理的重要岗位职责,采取有针对性的措施和行之有效的方法,切实加强员工的岗位培训力度,要充分利用班前、班后会议时间,组织员工学习岗位业务知识和服务技能技巧,倡导案例教育与学习,注意在日常工作中积累教学案例,并组织学习和运用。部门经理、主管、领班要特别强化岗上培训和指导的力度,把对员工的培训指导与岗位监督工作有机结合。

员工朋友们,你们的努力学习就是佳臣明天腾飞的翅膀!由衷地希望我们的培训学习能够得到全体员工的积极响应和大力支持,也希望你们为酒店的培训工作多提宝贵的意见和建议,我谢谢你们!

6、进一步改善员工的生活质量,建立更加科学合理的激励机制

下半年,酒店将投资建立员工图书阅览室,改善员工现有的培训条件,开展益趣读书等多种形式学习教育活动和丰富多彩的文体娱乐活动。充分利用员工活动室和食堂宣传栏等阵地,加强员工队伍的思想教育,特别是激励和励志教育,组织员工学习弟子规和幸福人生讲座,帮助员工建立幸福圆满的人生。在改善员工的工资待遇方面,酒店将首先调整具有核心竞争力员工的工资待遇,并拿出新的全员工资制度和运行方案,逐步建立和完善酒店长效用人机制。

7、全面实施绩效考评制度,切实提高中层管理人员的执行力

员工朋友们,正在施行的《营业部门经理绩效考核细则》,是佳臣酒店建立现代企业管理模式的一个重要内容,我们要坚定不移地贯彻执行,并不断地予以完善和改进。下半年,酒店将进一步加强部门经理、主管、领班的管理,通过开展讨论会、分析会、集中学习、外出参观等学习教育活动,改造中层管理人员的思想,增强创新意识,提高创新能力,焕发出他们的工作激情和活力,从而打造团队的核心能力。加强绩效考核与管理,对后勤部门经理实施绩效考核,进一步完善绩效考核的细节管理,研究制定酒店主管、领班级管理人员的绩效考核办法和策略。

员工朋友们我和董事长深深地体悟到:企业的辉煌靠就的不是一个人或几个人的力量,而是一支优秀团队的力量!刚才,我们服务标兵的发言让我深受感动、备受鼓舞!佳臣的美好明天是我的,也是我们大家的,不管前进的路上有多么艰难,只要我们大家心往一处想,劲往一处使,一定能开创佳臣更加灿烂辉煌的明天!

祝大家身体健康、万事如意、吉祥圆满,谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇10

这次会议,是--撤地设市以来召开的教育工作上的一次高规格会议,充分体现了市委、市政府对教育工作的高度重视,表明了市委、市政府对教育事业的关心和支持。刚才,各县区负责同志就各地教育工作作了表态发言。国庆同志作了一个很好的工作报告,回顾总结了全市近年来教育工作取得的成绩,并对今后一个时期全市教育工作进行了部署和安排,全面、客观、实在,我完全同意。特别是两位老师的发言,声情并茂,感人至深。接下来闽旭同志将作重要讲话。大会的主要精神将体现在闽旭同志的讲话和国庆同志的报告之中。

市政府一届九次全体会议强调要建设一个负责、有为、高效、清廉的为民政府。为民政府体现在教育上,就是要满足广大群众对教育的需求,也就是老百姓的孩子要“有学上、上好学、学得好”,还要加上一个“能上学”。近年来,我市教育事业有了较快发展,取得了一些成绩,这是应该肯定的。但在看到成绩的同时,也不能忽视存在的问题与不足。当前教育中存在的最大问题是,我们的教育还没有很好地满足群众的需求。目前,城市与农村的教育,办学条件还十分简陋、教育资源还十分匮乏,具体表现就是存在着上学难及大班额的问题,存在着发展不均衡、择校收费高等问题,同时还更存在着职业教育落后、高等教育本科院校缺少的问题。这些都是老百姓关心的热点,解决不好,将直接影响政府在百姓中的威信和形象。一年来,市委常委会、市政府办公会议多次就教育工作进行研究,并解决了不少实质性的问题。教育工作的重要性闽旭同志还要作进一步阐述,这里我不再多讲,只就几个有关教育的具体问题谈点看法,供同志们参考。一是池州师专专升本问题。池州师专是我市唯一的一所高校。近年来,我们一直致力于支持池州师专教育改革、建设与发展。

去年,市政府决定每年投入100万元用于师专师资培训和引进高层次人才,并安排了20__万元的建设性贷款贴息。通过多方努力,今年8月份,我市与省教育厅签订了共建池州师专、筹建池州学院的协议。协议的签订标志着池州师专专升本工作进入了全面冲刺阶段。各级各有关部门要继续重视和支持师专的建设与发展,师专建设不仅仅是省教育厅的事,也不仅仅是池州师专本身的事,更是全市的一件大事。如果我市不全力以赴建设一所大学,池州市就称不上是一个地级市。池州师专的建设与发展要纳入全市经济和社会发展的总体规划,在人、财、物方面要加大扶持力度,尽快将池州学院的牌子挂起来,将学校建设好、发展好,使更多的池州孩子、外地的孩子能在池州学院读本科。二是城区义务教育问题。我市城区义务教育矛盾与问题十分突出,集中反映在学校规划布局、办学规模、教育资源整合等问题上。

学校布局不合理,办学规模小,直接影响部分中小学新生入学,对此家长反映强烈,群众来信不断。去年迫不得己,采取“两租两建”方式,初步缓解了新生入学压力,但只是治标不治本。主要原因是,近年来城市规模扩张,市区人口激增,学生数大量增加,而城区的中小学校数量与规模依然还是那么多、那么大,无法适应城市发展的需要。现有的学校勉强容纳大量学生,大班额现象非常严重。有关部门一定要想办法尽快解决,市政府也将给予大力支持。城区的优质教育资源要加快整合,没有生源、没什么发展前途的学校,诸如商校、技校、财校等中专学校,各局的培训中心,包括体校,该撤的要撤,该并的要并,一律用于中小学义务教育,绝对不能以校养人,闲置资源。要想尽办法,排除部门利益,为孩子着想。供销社在这方面做得较好,起到了表率作用。

另外,贵中初中部不办了,还有一些中专学校开课不足,教师怎么办?池州的发展在于大家都要有全局意识,否则各自为政,池州就永远发展不起来。考察一个干部素质的高低、工作的好坏,就看他有没有全局观念和大局意识。不谋全局者,不能治一域;不谋全局者,不是个好干部;不顾全局者,更不是一个好干部。这些问题有关部门要尽快研究,将各种优质教育资源尽快有效整合、利用好,切实解决上学难、大班额问题。三是职业教育发展问题。我市职业教育发展的出路在哪里?不能局限在职教本身的工作上,要坚持“走出去”战略,靠大靠强,与本地、外地的大企业、大公司加强联系,加强合作。现在沿海及一些发达城市出现“技工紧缺”现象,池州也面临着同样的问题。现在社会需要大量的技工人才,给职业教育发展带来了良好机遇。职业教育要一手抓正规教育、一手抓短期培训,以培训为主,重点解决就业、技工紧缺和劳务输出等问题。要把职业教育做大做强,就必须要立足于池州市情,突出地方特色,在培养专业化的技工人才上做文章,而不能仅仅在学校的基础设施上贪大求洋。当前,要根据池州经济社会发展的特点和市场需求,大力培养众多的生态、旅游、加工制造、纺织服装、计算机应用等方面的专业技术人才,不断调整职业教育的结构与方向,灵活应变,市场求活,通过整合现有职业教育资源,集中精力培养市场亟需的适用型人才。四是民办教育发展问题。发展教育,只靠政府一个轮子推动,发展速度总是有限的。

如果再加上另一个轮子——民办教育的推动,一定会发展得更快、更好。民办教育必须加快发展,以有效缓解我市教育资源紧缺的矛盾。但加快发展并不意味着盲目发展,应当坚持发展与规范并举,在发展中规范,以规范促发展。具体来说,就是要以“积极鼓励、大力支持、正确引导、依法管理”为指导,以加快发展为主题,以规范办学行为为重点,以发展非义务教育为主要目标,在努力构建“公办学校与民办学校共同发展的格局”中取得突破性进展。近年来,通过各方面的努力,我市民办教育取得了较快发展,青华公学、朝阳、千秋等一批民办学校落户我市,取得了良好效果。现国家已出台《民办教育促进法》及实施条例,我市也出台了《池州市发展民办教育暂行办法》,各地要抓好落实。要在大力兴办各种高中阶段教育的同时,在保证适龄儿童、少年都能就近进入公办小学和初中的前提下,可允许设立少量民办小学和初中,在这个范围内提供择校机会,但不搞“一校两制”。

当前民办学校的发展,特别要注意两个问题。一是对民办学校的质量必须加强监控,防止“挂羊头,卖狗肉”。二是按照《促进法》允许有合理回报的规定,严格规范民办学校的收费标准,并依法对其财务活动进行审计和监督。教育行政主管部门既要严格把关,更要大力扶持,搞好服务,为民办学校的快速健康发展创造良好的外部环境。五是教育规划问题。教育发展,规划先行。特别是对于我们这样一个发展中的城市,没有教育规划,就会严重影响学校布局与建设,就必然会给城市建设留下遗憾。因此,必须坚持城市发展与教育发展同步,城市规划与教育规划并举。也就是说,在加快城市发展的同时,要按照城市功能分区的要求,留足教育用地。现在市及各县区的城市规划都基本上出台了,要抓紧制定教育规划,青阳的教育规划制定的早,落实得好,现已初见成效了。其他县区尤其是市区教育规划制订相对滞后,后遗症已经有所显现。教育和规划部门要抓紧研究尽快完成规划方案。另外,农村的教育布局还要适应小村并大村以及撤乡并镇需要,进一步优化,但要妥善处理好保护群众利益与一切服从规划之间的关系,在规划与布局上要切实做到公道、公正,真正是科学合理需要,而不能凭个人好恶。六是贫困生救助问题。纵向比,池州这两年经济发展较快,居民收入有所增长,但贫困家庭依然较多,因祸因病致贫的也还不少,由于家庭困难必然影响到孩子的上学。对此,我们不能视而不管,要多渠道筹措资金资助这些贫困学生上学。

今年,市财政拿出80多万元资助了近200名特困家庭大学生,以后每年将拿出不少于50万元的资金资助家庭贫困大学生,一定要做到让池州的孩子不能因经济困难上不起大学,让每一个家庭感受到党和政府的温暖。党和政府与群众的感情就是从这一件件小事上体现出来的。另外还要逐步建立义务教育阶段贫困生救助基金,努力做到不让一个孩童因家庭贫困而失学。贫困学生救助要靠多条腿走路,若完全由政府承担,确实很难。义务教育发展要依靠全社会的力量,但主要责任应在各县区,市政府安排的资金只能是少量的、引导性的。各县区要进一步调整财政支出结构,并广泛动员社会各方面力量,把贫困生救助基金建起来,有条件的乡村也可适当救助。各级共青团、妇联、工商联、教育行政部门要充分发挥职能作用,积极争取与引导,共同做好贫困学生的资助工作。

七是师资队伍建设问题。学生能否教育好,关键在于是否有一支作风优良、素质过硬的教师队伍。从整体上看,我市绝大多数教师都以教书育人为天职,尽心尽力,任劳任怨,工作中取得了较好成绩,社会、家长、学生都给予了较高评价。但也有少数教师的行为有损教师形象,群众对此是不满意的。各地要切实抓好师德师风建设,对一些害群之马,决不手软,必要时予以清除出教师队伍。要抓好教师队伍的培训工作,培养一批名校长、名教师和一批骨干教师,推进整个教师队伍素质的提高。值此教师节之际,向广大教育工作者提出四点希望:一要加强学习,与时俱进,不断提高教学水平与综合素质。俗话说,教师要教给学生一碗水,自身就得有一桶水。因此,教师要适应时代需求,既要钻研业务,又要博览群书,增长才干。

二要不断创新,勇于开拓,熟悉教材教法,全面提高教育教学质量。

三要爱岗敬业,无私奉献,忠诚党的教育事业,牢固树立为教育事业献身的精神。立足岗位、忠于职守、淡泊名利、甘为人梯,始终保持良好的精神状态。四要为人师表,教书育人。

“学高为师,身正为范”。教师不仅要注重教书,更要注重育人,不仅要注重言传,更要注重身教。要坚持以德立身,自觉加强师德修养,不断提高师德水平。要自尊自律,为人师表,力争成为学生的良师益友,成为品德高尚的人,成为全社会尊敬的人。国运兴衰,系于教育。加快教育发展,必须动员全社会力量,营造浓厚的尊师重教氛围。各级政府要切实加强对教育工作的领导,定期研究教育工作中的重大问题。要关心广大教师的工作、学习与生活,关心他们思想政治进步,尊重教师的劳动,不断提高教师的社会地位,激发广大教师的工作热情。要认真落实上级有关改善办学条件、提高教师待遇等一系列政策规定,帮助他们解决实际困难,千方百计地为广大教师办实事,做好事。要坚持做到再穷不能穷教育,再苦不能苦孩子。各级财政要优先保证教育投入,保证教师工资按时足额发放。各执法部门要认真履行职责,加强校园及校园周边环境整治,依法维护教师和学生合法权益,要严惩侵犯教师和学生合法权益的不法行为,为广大师生提供一个稳定、安宁的工作学习环境。有关部门在收费问题上,对教育基础设施建设的有关费用能免则免,能减则最大限度地减,努力为教育事业的发展创造良好的政策环境。

同志们,在全面建设小康社会的征程中,教师的职业光荣而伟大,广大教师大有可为。我们一定要继续发扬兢兢业业、无私奉献的精神,与时俱进,开拓进取,勤奋工作,为把我市建设成为教育强市、教育名市而努力奋斗。

酒店表彰会领导讲话稿 篇11

尊敬的各位校领导、各位老师:大家上午好!

今天,我能作为学校优秀教师代表在这里发言,感到十分激动和荣幸,我深知“优秀教师”这个荣誉称号的获得,以及我在工作中所取得的一切成绩,都是全体师生共同努力的结果,更是与学校各位领导的大力支持、热情帮助分不开的,所以,请先允许我向学校各位领导及各位老师们表达最诚挚的感激和最衷心的祝福。

首先,感谢张校长给我们老师提供了这么好的发展平台,我也很荣幸能够成为走四方的一员,来我校参加工作至今已有五年多的时间了,在这5年里,老师们的工资、福利待遇每年都在提升,老师们外出培训学习的机会每年都在增多,师生参加各中比赛的数量和质量每年都在不断的增加,我见证了学校的发展,更见证了自己的成长过程,这些成绩的取得都离不开每位校长、各部室领导对老师们工作的支持和帮助,更离不开张校长的大力支持和对老师们的关心。

20xx年是我校教学改革力度最大的一年,学校大力实施德国双元制教学,学校领导高度重视,因此,在教学改革过程中我从思想上高度重视,不断学习,切实转变教学理念,深入研究教学方法,结合我校学生实际情况和现状,不断深化课堂教学改革,积极探索新的教学形式和教学内容,取得了很好的课堂效果。维稳年也是我校学生外出见习工作不断深化的一年,在此感谢公司及学生处领导对我的信任、理解、关心和工作上的支持,给我去北京带队学习的机会,这是我第一次外出带队见习,深感自己肩上的责任重大,因此,在带队期间我积极学习,不断摸索带队管理经验,尽心尽力工作,回校后把带队期间所学到的知识用到课堂教学过程中,用到班级的日常管理中,取得了很好的教学效果和班级管理效果。

我能获得““优秀教师”这个荣誉称号,离不开电气工程系全体老师对我热情的帮助和工作上的支持,更离不开李主任对我工作上的指导和经验的传授。今后,我将珍惜这份荣誉,做好本职工作,克服自身的不足,倍加努力的投入到今后的教学改革和学生管理工作中,继续发扬踏实肯干的工作作风,不断学习,努力工作,为我校的大发展贡献力量。

最后,再一次感谢张总及学校各位领导给我们创造了四方学校这么好的发展平台,也再一次感谢每位同事给予我工作上的支持和帮助, 20xx年即将结束,新年的脚步正向我们走来,借此机会,祝学校各位领导,各位老师及家人,在新的一年里万事如意,身体健康,猪年幸福安康!

酒店表彰会领导讲话稿 篇12

各位员工:

今天,我们对在20xx年工作中涌现出来的先进单位和个人进行了表彰,首先,我代表XX集团,对受表彰的单位和个人表示热烈的祝贺!

这次会议看上去是一次表彰会,实际上也是一次动员会,更是一次鼓劲会,20xx年,对于集团公司,对于全体员工,都是非常值得总结,值得纪念的一年。

回首过去的一年,我们成立了XX集团,制订了五年战略目标,树立了集团使命和价值观,大家积极面对困难,以大局为重,迎难而上,克服了诸多不利因素,各项工作取得了长足进展,今天受到表彰的同志,你们的荣誉是来之不易的,这是你们的辛勤劳动、踏实工作的结果,也是对你们过去工作的充分肯定,掌声、赞歌和奖牌是对过去的总结,今后的工作任务会更加艰巨而繁重。希望今天受到表彰的先进单位和先进个人,要倍加珍惜荣誉称号,谦虚谨慎,戒骄戒躁,始终保持先进本色;要倍加奋发有为,百尺竿头更进一步,树立更高的目标,取得更大的成绩。

发展道路需要我们齐心协力向前迈进,希望广大员工以这次表彰大会为契机,大力弘扬企业精神和先进精神,脚踏实地,真抓实干,为实现集团发展的战略目标和今年的工作任务而努力奋斗!

下面,我讲三点意见。

一、振奋精神,提升信心,明确工作奋斗目标

20xx年,是XX集团成立后的第二个发展年,是我们创造效益,实现“创造企业利益最大化,回报员工,回报产业,回报社会”集团使命的关键一年,各项经营指标已明确,工作任务十分艰巨,希望广大员工在今后的工作中,振奋精神,提升信心,明确工作奋斗目标,切实增强全局意识、服务意识,争做识大体、顾大局的表率,对任何一项工作都要满怀激情、满腔热情,有求上进、讲奉献的意识,有争上游、创一流的劲头,有锲而不舍、奋斗到底的精神,永不懈怠,永不停顿,永不放松,一步一个脚印地把工作推向前进,不断朝着新的更高的目标迈进。

二、发现价值,创建有效的激励机制。

优秀员工是我们企业不可多得的宝贵资源,我相信还有一大批为公司发展做出了贡献的员工,企业的发展,归根结底是团队的发展,团队的发展又以每个人的发展为依托,今天的表彰大会让我们有幸了解到了这么多优秀员工的价值,而在今后的生产经营活动中,我们应该经常性地举办劳动竞赛、技术比武等活动,及时发现在工作中表现突出的员工,给予奖励。

人力资源部门,今年要着重抓好绩效考核工作,建立科学、规范的考核体系,本着客观、公正的原则,对每一位员工给予客观评价,给能者提供发挥才智的广阔平台,让他们的价值及时得到发现和肯定,通过创建有效的激励机制,激发员工的主观能动性和工作热情,使对企业做出突出贡献的员工能够得到应有的奖励和回报。

三、发挥团队作用,充分激发全体员工的主人翁精神。

我们要在努力营造学习先进、尊重先进、崇尚先进、争当先进的浓厚氛围中,进一步提高广大员工的主观能动性,使员工的主人翁精神在企业发展的每个环节中充分闪现光彩。

这既是我们企业参与市场竞争的立身之本和取胜之道,也是企业保持旺盛的生机和活力、实现持续快速发展的必然要求。我们要牢固树立人才资源是第一资源的观念,不断创新用人机制,优化人才环境,改善人才服务,大力营造培养人才、用好人才的良好环境,努力建设一支高水准的优秀员工队伍,不断地把广大员工的智慧和创造力凝聚到企业的发展上来,要切实加强企业文化建设,激发和凝聚企业员工归属感、积极性和创造性,为企业取得更大更快发展提供人才保证和智力支持,建立一支能打硬仗的高素质团队。

最后,我代表XX集团感谢各位优秀员工为集团做出的突出贡献,希望你们新的一年里,继续保持良好的精神状态和工作干劲,继续发挥好表率和榜样作用,团结带领广大员工为企业的发展做出新的更大成绩!

酒店表彰会领导讲话稿 篇13

各位劳模、同志们:

今天,我们在这里隆重集会,共同庆祝全世界工人阶级和劳动群众的光辉节日,表彰近年来全市各行各业涌现出来的劳动模范,激励全市人民以劳模为榜样,履职尽责,开拓进取,积极投身跨越发展的伟大实践,为建设秦巴地区经济文化强市而不懈奋斗。在此,我代表市委、市人大、市政府、市政协,向受到表彰的劳动模范表示热烈的祝贺!向辛勤工作在全市各行各业、各条战线的广大劳动者致以节日的问候!

一、勤勉敬业,无私奉献,广大劳模为改革发展稳定做出了重要贡献

x年全市第二届劳动模范表彰大会召开以来,在省委、省政府的正确领导下,市委、市政府团结带领全市人民,坚持以科学发展观为指导,聚精会神抓发展,一心一意谋跨越,各项工作在攻坚克难中取得了新的成绩。这五年,是发展进程中极不平凡、极不寻常的五年,也是全市经济社会发展最快、城乡面貌变化最大、人民群众得到实惠最多的五年。x年至20xx年,全市规模以上工业增加值、全社会固定资产投资和地方财政一般预算收入等三大重要经济指标均保持了30%左右的高位增长。面对国际金融危机的严重冲击,我们危中求机,难中求进,经济增长重新驶入“快车道”,今年一季度,三大重要经济指标的增长速度再次跃升到30%左右。经济总量的快速增长,促进了运行质量和效益的不断提升,三次产业结构实现了由“”到“”,再到“二三一”的历史性转变。特别值得一提的是,五年来,全市上下万众一心,众志成城,成功战胜了连续发生的洪灾、旱灾、雨雪冰冻灾害和汶川地震等特大自然灾害,圆满举办了省十运会及残运会、秦巴地区商品交易会、中国能源化工高峰论坛、纪念张爱萍将军百年诞辰等一系列重大活动,极大提升了知名度和美誉度,充分激发了全市干部群众干事创业的积极性和主动性。放眼今日,全市人民豪情满怀,信心百倍,正意气风发地朝着富民强市全面小康的宏伟目标阔步前行。

劳动创造财富,奋斗铸就辉煌。在跨越发展的伟大实践中,全市广大干部群众立足岗位,艰苦创业,为全市经济发展和社会进步做出了积极贡献,涌现出一大批劳动模范和先进工作者。他们不仅用自己的勤劳和智慧,为社会创造了大量物质财富,而且用自己的先进事迹和崇高思想,为社会创造了巨大精神财富。他们不愧是民族的精英、国家的脊梁、社会的中坚和人民的楷模。回首五年来的艰辛实践和辉煌成就,我们深刻认识到:只有正确认识人民群众在历史发展中的重要作用,才能不断激发人民群众的积极性和创造性,形成思进图强、创新创业的强大力量;只有始终坚持全心全意依靠工人阶级的方针,才能充分发挥工人阶级的主力军作用,把跨越发展伟大事业不断推向前进;只有大力弘扬伟大的劳模精神,才能充分发挥先进模范人物的带头示范作用,把广大劳动群众的爱国之情、报国之志化作建设美好实际行动;只有牢牢把握以人为本这个核心,才能实现社会发展和人的全面发展的协调统一,不断提高人民群众的物质文化生活水平。

二、发扬成绩,再接再厉,在推进新的跨越中再立新功

当前,正处于蓄势突破、跨越发展的关键时期。广大劳模要倍加珍惜党和人民给予的荣誉,继续发挥表率作用,切实担当时代重任,再接再厉,奋发进取,努力创造无愧于时代、无愧于历史的崭新业绩。

第一,要在跨越发展中担当中坚、建功立业。保持经济平稳较快增长,转变经济发展方式,实现富民强市全面小康,是全市人民的共同愿望,需要我们付出长期艰苦的努力,需要包括先进模范人物在内的全市人民的共同奋斗。要深入实施资源转化战略,致力在优化经济结构、转变发展方式上有新作为;要毫不松懈地抓好“三农”工作,致力在统筹城乡发展、推进新农村建设上有新进展;要坚定不移地推进改革开放,致力在创新体制机制、优化发展环境上有新突破。广大劳动模范要以跨越发展为己任,引领带动全市人民,以主人翁的姿态,饱满的工作热情,推动加快发展、科学发展、又好又快发展。

第二,要在改革创新中开拓进取、锐意争先。创新是一个民族进步的灵魂,也是一个国家兴旺发达的不竭动力。广大劳模作为各条战线上的先进分子和优秀代表,要自觉站在改革创新的最前沿,带头掀起思想大解放、观念大更新、发展大跨越的热潮,坚决冲破不符合科学发展观的思想束缚,努力影响和带动全社会各阶层,用新理念研究新情况,用新思路落实新任务,用新办法解决新问题,用新举措开创新局面,把全市人民的热情与追求、智慧和才能汇聚到跨越发展上来,形成锐意进取的强大合力。

第三,要在本职岗位上勤奋敬业、展示风采。干一行、爱一行,钻一行、精一行,是广大劳模的光荣本色。广大劳模要充分发挥聪明才智,积极参与技术革新、技术协作、发明创造,不断掌握新技术、新本领,努力成为本职岗位上的行家里手。要充分发扬工人阶级识大体、顾大局的优良传统,正确处理国家、集体和个人利益的关系,努力在创造社会价值中实现个人价值。要多做释疑解惑、理顺情绪的工作,多干化解矛盾、排忧解难的事情,多谋有利团结、维护稳定的办法,把方方面面的积极性、创造性引导到推进改革、促进发展、维护稳定上来,自觉维护来之不易的安定团结局面。

三、见贤思齐,争先创优,大力营造学习劳模、争当劳模的浓厚氛围

伟大的劳模精神是激励我们奋勇前进的强大精神动力。新形势、新任务,需要培养和造就千千万万的优秀劳动模范。我们要大力弘扬劳模精神,在全社会努力营造学习劳模、争当劳模的社会氛围,让劳模精神成为引领社会风尚、促进经济发展、推动社会进步的重要动力源泉,成为凝聚全市广大干部群众干事创业、拼搏进取的重要精神力量。

第一,弘扬劳模精神,要迅速掀起争先创优的学习热潮。劳模是劳动群众的杰出代表,也是引领新时代劳动者的光辉旗帜。全社会要高度重视和发挥劳动模范的重要力量和导向作用,大力宣传劳动模范的先进事迹和突出贡献,认真组织开展学习劳模、争当劳模的群众性活动,扩大劳模在全社会的影响,进一步形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风。全市人民要深入学习劳动模范忠于职守、爱岗敬业的高尚情怀,无私奉献、奋勇前进的坚定信念,脚踏实地、埋头苦干的优良作风,奋力拼搏、勇攀高峰的进取精神,时刻以党和人民群众的最高利益为出发点和落脚点,以繁荣进步和人民群众的和谐幸福为目标追求,全身心地投身到改革发展的伟大事业中去。

第二,弘扬劳模精神,要积极营造尊重劳模的浓厚氛围。劳模为改革发展付出了辛勤劳动、作出了突出贡献,理应受到全社会的尊重和爱戴。各级各部门要真心关爱劳模,切实解决劳模各方面的实际困难,真正做到政治上关怀、工作上关心、生活上关爱,为劳模发挥聪明才智和模范带头作用创造良好的环境。各级党委要进一步加强和改善对工会工作的领导,经常研究工会工作面临的重大问题,帮助工会解决工作中遇到的实际困难,支持他们依照法律和章程创造性地开展工作。各级工会组织要把劳模工作摆在重要位置,不断完善劳模工作的新机制,认真落实劳模的各项政策待遇,让广大劳模充分享受改革发展的成果,感受党和政府的温暖。

第三,弘扬劳模精神,要大力倡导劳动光荣的价值取向。劳动是光荣豪迈的事业,创业是财富积累的源泉。全市上下要全面贯彻尊重劳动、尊重创造的方针,努力形成劳动光荣、创业光荣、致富光荣的社会风尚。要进一步增强全民创业意识,树立“劳动光荣、艰苦创业”的理念,让“敢于思富、善于致富、勇于创富”蔚然成风,唱响全民创业主旋律。要迅速兴起全民比学赶超、奋勇争先、争创一流的劳动竞赛高潮,让敢创敢试、敢担风险、追求卓越、创造一流成为全社会的共同行动,让更多的劳动者成为推动跨越发展的新时代劳模。

同志们,历史的进步来自不懈奋斗,幸福的生活要靠劳动创造。我们要坚持以科学发展观为指导,深入学习和大力弘扬劳模精神,立足本职,爱岗敬业,求真务实,奋力拼搏,共同开创更加幸福美好的明天!

酒店表彰会领导讲话稿 篇14

尊敬的各位领导、各位老师,同志们:

大家上午好!

沐浴着九月的金风,伴随着新学年的来临,我们又迎来了一个令人感动而神圣的日子――第29个教师节.在此,我们欢聚一堂,以此庆祝我们自己的节日!值此喜庆佳节之际,我代表镇教委向辛勤耕耘在教育战线上的全镇教职工和已离退休的教师们致以节日的问候,感谢你们辛勤耕耘在洙边这片热土上,用你们的智慧、热情和劳动为学校的发展做出的贡献!向在百忙中亲临大会的县、镇领导表示崇高的敬意!

这次大会的主要任务是:总结工作,表彰先进,查找问题,明确任务,动员全镇教职员工发扬成绩,振奋精神,团结协作,强化管理,与时俱进,开拓创新,进一步提升洙边教育新形象,下面,我把上学年的主要工作和新学年的工作打算向各位领导和同志们作以汇报.

一、上学年工作回顾

在县教体局、镇党委、政府的正确领导下,全镇广大教职工齐心协力,共同奋斗,立足实际,强抓机遇,不断深化教育改革,全面加强教育管理,不断改善办学条件,努力优化育人环境,使我镇教育工作呈现出良好的发展态势.

教育面貌发生了较大的变化:素质教育步伐突飞猛进,教学质量不断提高,教学条件得到较大改善.全镇中小学都取得了较好的成绩,都受到上级教育部门的表彰.新华中学被为“学校工作先进单位”、“教育工作先进单位”、 “教学教研先进单位”、“平安校园建设先进单位”、--年升入高中180多人,位列全县前茅;“--小学被评“临沂市少先队工作红旗单位”、“学校工作先进单位”、“平安校园先进单位”、“教学教研先进单位”;--幼儿园被县教育体育局评为“学校安全先进单位”、“教学工作先进单位”,--年4月9日,山东教育报头版头条报道了洙边幼儿园的一体化管理经验;成人教育--校在今年综合督导评估中位列全县第一.

这些成绩的取得是与镇党委、政府的正确领导和大力支持分不开的,镇党委、政府领导多次深入学校调研,了解学校的建设、发展和管理情况.多次召开党委会,为教育的快速发展,出谋划策,解决了学校存在的很多实际问题.为了弘扬教师的无私奉献,爱岗敬业精神,镇政府在资金异常紧张的情况下,挤出资金召开教师节大会,表彰优秀教师和先进单位,为教师购买纪念品,所有这些都充分体现了镇党委政府对教育工作的高度重视,对我们全体教育工作者的极大关怀.下面我把我镇教育工作一年来的情况汇报如下:

(一) 加快实施校安工程,优化学校办学环境.

一年来,镇党委政府多渠道筹措资金,加大教育投入,大力推进校舍安全工程建设,进一步改善办学条件.党委政府为改变我镇落后的教育面貌,多次向上级有关部门领导反映问题,在各级领导的大力协调与支持下:

--年---小学教学楼顺利启用,--年,中学投资四百多万元,建筑面积为3200多平方的女生学生宿舍楼工程主体完工.--年,--小学建筑面积为1800多平方的教学楼主体、官庄小学建筑面积1800多平方的教学楼、镇--幼儿园建设面积2271平方米幼教楼三个项目被列为镇重点建设项目,同时开工,现在主体工程已全部完成.另外官庄小学新建平房教室四口,石门小学新建平房教室四口,书院小学新开工建设平房教室四口,界首小学新建平房教室六口,这些建设项目标准高,质量好,有效地解决了校舍安全问题.为搞好这些项目建设,党委政府多次召开会议研究,投入人力物力,集中突破项目用地、资金、建设手续等难点问题,确保了工程项目的顺利实施.

(二)优化资源配置,推动了教育均衡发展.在师资优化配置上加大倾斜力度,引导青年教师、骨干教师到农村小学任教.安置新分配大学生,补强偏远学校师资.通过积极向上争取项目,自我改造升级等方式,千方百计加大农村小学的资源配置,进一步缩小了镇域内学校间的差距.形成了中小学教育协调并进,均衡发展的局面.

酒店表彰会领导讲话稿 篇15

各位老师、同学们:

大家好!

过去一学年,在市委政府及教育局的领导下,我紧紧围绕党的教育方针政策,本着“出实招,干实事,求实效”的原则,严谨治校,重抓安全,依法管理,用新理念促教学,用科学化育学生,不断提升自己的专业水平和工作能力,努力提高为人民服务的本领,力求搞好和谐校园建设,在全体师生协作努力中,我们学校取得了骄人成绩:xx年一中四科目竞赛提前录取300名,我校106名学生榜上有名,得到了家长的认可,受到了社会的好评;参加全市运动会获全市第五名的好成绩,并获得“道德风尚奖”;实施了“教育与科研并举”的战略思想,教育教学与科研教研双丰收,被沧州市评为“示范性家长学校”,被中国教育学会誉为“教育科研百强校”。

下面就一年来的工作向各位领导和老师做一简要汇报。

一是抓班子建设,增强依法治校意识。学校调整领导班子后,人员增加,如何带领校委会人员聚精会神抓教育,一心一意谋发展,成为自己的头等大事。身体力行,率先垂范,恪尽职守,廉洁奉公,充分发扬民主,把每周五下午第四节课和每周一上午第一节课作为班子成员固定学习开会时间,带头学理论、学管理、学经验,树立“一盘棋”思想,尽力协调处室之间各方面关系,努力调动形成勤政务实、团结实干、无私奉献的领导集体。

二是加强教师队伍思想道德建设,做到“一条主线,三个加强”。即以师德教育为主线,加强对青年教师的培养,加强对骨干教师的培养,加强教师的职业道德修养,对教师提出了“三严三高”和“四心”的工作要求。就是要有严密的工作计划、严肃认真的工作态度、严谨求实的工作作风;要达到工作的高标准、高质量、高效益;要做到政治上有上进心、工作上有事业心、生活上有责任心、学习上要虚心,使学校出现了人人爱教、乐教、善教的可喜局面。

三是对学生进行了一系列思想道德建设,并取得了丰硕成果。在学年初始便对初一新生进行了为期一周的规范教育,让学生认真学习《中学生日常行为规范》和《中学生守则》,对学生进行课堂行为教育,安全教育,法治教育,感恩教育,爱国主义教育,同时重视对学生日常教育,行为教育,尤其重视对学生思想养成教育。

学校除组织常规活动之外,我校还组织了一次场面感人的向病困同学捐款活动,让全体学生学会关心他人,热心助人。

四是扎实有效地开展教学常规工作,力求成绩稳步提升。

1.严抓教学四环节。

督促备课组长严把备课质量关,写好集体备课教案;无论新老教师我校都鼓励创新课堂,让新理念在课堂教学中开出绚丽之花,点亮学生的求知欲,使学习成为自主行为;作业批改更要“质”“量”兼顾,做到行之有效;辅导要面向全体学生,因材施教一定要落实在行动上。

2.重视教研,开展特色教育。

除重视教学基本环节之外,还加强教师教育教学理论的学习,隔周教研活动有固定学习的相关理论,并在此基础上开展了国家和省的两项课题研究,分别是《学生为主,合作教学模式的研究》和《信息技术与初中语文合作式教学模式研究》。另外,我校的校本课程课题研究已经被河北省立项,校本课程的开发还处于起始阶段,相信在不久的将来,学生自编操、趣味知识大搜集、动漫制作展示等校本课程会逐渐走进课堂,从而被学生所接受。

3.加强师资水平建设,配套设施进一步健全。

为促进我校师资水平的提高,先后派出三十余名领导教师到北京、沧州、石家庄、杜郎口等学习培训,资金支持,活动到位,及时为各教师提供学习平台,使新理念渗透教学,融入课堂;同时为了扩展老师学习途径,适应知识多元化的需求,连接宽带,适应教学新形势,在此基础上开展了“新理念,多媒体”课堂教学展示,涌现出了像方田、薛杰、赵晔等一批优秀教师和多媒体技术操作能手。

五是注重校园硬件设施的建设。

由于我校的历史悠久和校舍的陈旧,危房危墙的矗立为校园环境增加了一丝不和谐,不安全的因素,我从上任伊始就努力改造这一切,20xx学年更是着手于校园美化,安全优化的工作。现如今校园内绿树成荫,道路硬化,校舍门窗整洁明亮,力求给全体师生营造一个温

馨舒适的校园环境。

六是抓自身建设,提高自己的工作能力和领导水平。

作为一名基层教育管理者,学校的领头人,我十分注重自身综合素质的提高。我为自己确定的生活工作目标是“四多四少”,“多干实事,少说空话;多琢磨事,少琢磨人;多抢挑重担,少推卸责任;多想到别人,少想到自己。对学校事务做到“四勤”,即眼勤、手勤、脑勤、腿勤,脑子中时刻装着学校,装着教师,装着学生,为师生甘吃苦,甘跑腿受累。1、带头遵守学校纪律,时时处处严于律己,廉洁自律,洁身自好,团结同志,遵纪守法,出满勤、干满点,树立了以校为家的思想,始终坚持把自己的毕生精力投入到学校管理中去,正确处理好家庭、个人、学校三者之间的关系,从不因个人私事耽误工作。2、树立了立党为公,执政为民的思想,时刻保持共产党员的先进性,想师生之所想,急师生之所急,解教师之所困。不断坚定自己的理想信念,不断加强自己的道德修养,不断端正自己的人生态度。3、工作之余积极参加业务进修学习,为自己加油“充电“,先后完成了中高级校长培训,参加了市教育局组织的校长各种学习和培训活动,开阔了视野,增长了见识,同时也提高了办事能力。

总之,任现职以来,工作取得了较好的成绩,这是与领导的支持、师生的共同努力分不开的。但我深深知道,做得还很不够,离党的要求上级的要求还相差很远。未来的路还很长,目标更高,任务更艰巨,我有决心,有信心,有能力,在今后的工作中,再接再厉,把全部的精力投入到自己所热爱的工作中去,取得更多更大的成绩,实现我校教育教学的双赢!

谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇16

各位领导、各位同事、各位护士姐妹们:

下午好!

今天,是一个平凡而特殊的日子——5.12国际护士节。而今天,也是我们血站首次举办纪念和表彰活动。借此机会,我代表站领导班子和全体职工向辛勤工作在护理工作第一线的护士姐妹们表示崇高的敬意!向所有为了采供血工作不辞辛劳默默奉献的同志们表示亲切的慰问!

5.12国际护士节是为了纪念伟大护理先驱南丁格尔的诞辰,很高兴能与大家一起在这里重温南丁格尔精神,庆祝这个美好而隆重的节日。虽然不是在医院工作,没有近距离接触那些生死瞬间,没有经过那些与死神搏斗的场面锤炼,但是,我们依然拥有一支百炼成钢的优秀的护理人员队伍。大家在平凡岗位上默默无闻地工作,每天早出晚归,没有周末,没有节假日,放弃与家人团聚的机会,长年累月地在城市街头、乡镇、社区进行无偿献血宣传动员,开发血源队伍,从事血液的采集、分离、制备、储存和发放工作。大家立足岗位,脚踏实地,克服各种困难,心中只有一个共同的目标——为了保证临床血液供应充足,为了让所有紧急和需要输血治疗的患者能够获得及时有效的救治。大家爱岗敬业,无私奉献,以严谨的工作态度,精湛的专业技术,兢兢业业的工作作风,热情对待每一位献血者和用血者,用浓浓爱心与死神抢夺生命,用自己的实际行动履行神圣职责,弘扬着南丁格尔救死扶伤、勇于奉献的人道主义精神,表现出良好的职业道德和崇高的思想品质,责任扛在肩上,委屈埋在心里,赢得了广大献血者、用血者和社会各界人士的信赖和赞誉,为血站事业的发展和打造文明、和谐做出了重要贡献。

20xx年我站全年采血73674人次,采血量33.83吨。体采科38名护士平均每人采血1939人次/0.89吨,成分科11名护士平均每人分离血液6220袋/3.08吨,发血科9名护士平均每人供应临床红细胞类14750u、血浆13798u、机采成分类912治疗量……每一份血液都来之不易,凝聚了广大护士姐妹们的辛勤汗水。看似平凡的工作,没有炫目的辉煌,但她们的品格像圣洁的蜡烛甘愿舍弃一切,带给他人温暖和光明。在日复一日的护理工作中,在面对献血者的不解和用血者的困惑时,她们耐心、细心、热心、用心,以真情换理解,用奉献赢人心,舍小家为大家。她们的欢乐在别人欢乐之后,她们的幸福在别人的幸福之中。在守护人民身体健康的阵地上,她们用单薄的身影铸成了一道钢铁防线!

为了纪念5.12国际护士节,我站于4月份开展了优质服务月活动,在为期一个月的活动中,涌现出了一批文明服务窗口和优秀护士。今天,我们隆重举办护士节纪念大会,也是为了表彰这些奋斗在采供血一线、业绩突出的集体和个人。在此,我代表领导班子和全体职工对获得荣誉的集体和个人表示衷心的祝贺!你们是文明服务窗口和优秀护士的先进代表!希望你们能够脚踏南丁格尔的足迹,继承白求恩精神,一如既往地在平凡的护理岗位上履行守护天使的责任,唱响一曲曲不平凡的天使之歌,为保证我市临床血液供应和输血安全,构建文明、和谐血站再谱新篇!

酒店表彰会领导讲话稿 篇17

尊敬的各位领导、各位老师,亲爱的同学们:

大家下午好!

在新年即将来临之际,我院隆重召开支援深圳大运安保工作总结表彰大会。非常荣幸能代表*名参与深圳大运安保工作的学警在此发言,首先,请允许我代表全体参战学生向深切关怀我们的学院领导、与我们并肩作战的老师表示崇高的敬意和衷心的感谢!

参加深圳大运安保是我院继北京奥运会圣火传递、上海世博会环“护城河”安保工程之后承担的又一次重要的勤务任务,也是我院历史上规模最大、行程最远的跨省作战。自接到任务以来,同学们在学院的精心组织下战高温、斗酷暑,积极参加安保培训、体能锻炼,为参战做好各种准备。学院多次召开教育动员会,统一我们的思想和认识,吴院长在誓师大会上号召全体参战师生“攻坚困难、勇争第一”的要求至今记忆犹新。

7月17日,我院参与深圳大运安保工作的*名师生,历经三十多个小时长途跋涉,冒雨抵达深圳南山和罗湖营地。此次安保工作时间紧、任务重、要求高、责任大,稍作休整后,每一位学警又投入到紧张的岗前培训中。看到学院领导和40多名带队老师与我们同吃、同住、同工作,看到深圳民警数月未曾回家依然战斗在一线的身影,我们觉得吃再多的苦也是值得的,因为前行的路上,有温暖、有关怀,每一位老师、每一个民警都是我们坚强的后盾。

回首在深40日,我们曾为水土不服而苦恼,也曾为住宿伙食发过牢骚,但我们每一位学警都牢记出征学院领导的要求和期盼,牢记自己立下的庄严承诺——勇当大任、不负重托、不辱使命,把参加大运安保作为展现我院学警风采的舞台,烈日下的汗水湿透衣背却依旧挺拔如松,暴雨中狂风肆虐却依然顶风前行,我们在挑战中砥砺意志,在困难中走向坚强。

大运安保中我坚守的是防爆安检岗位。为了迎接首场比赛近8万人次的客流高峰,我们安检团队两次放弃外出观光机会参与集中培训,测量观众受检距离、测算高峰人员配备,每一位手检员严格将手检时间控制在6秒以内,每一个安检团队通过实战演练发现问题并及时整改,确保在最短的时间内高质量完成安检工作,没有出现一起漏检事件、没有发生一次大面积拥堵、没有收到一例观众投诉。我们的同学中,有的刚刚结束一天的工作就投入到长达十几个小时的开幕式演练中去;有的在得知从小把自己带大的外公不幸去世的噩耗时强忍悲痛,依然坚守在安保工作岗位上;有的凭借严谨的工作态度和过硬的业务素质连续两次通过了公安部和大运办组织的明查暗访组的考验。每一位学警都牢记学院领导“勇争第一”的殷切期望,用挺拔的警姿、高昂的斗志、饱满的热情赢得了方方面面纷至沓来的慰问褒奖,充分展现了江苏警院学子的风采!

大学四年,我们需要的不仅是埋头苦读,更需要放眼世界。如何做好大型活动的安保、如何把握群众的心理、如果妥善处理群众的纠纷,这些是课堂上不能完全学得来的。深圳大运安保,给了我一次眼观世界的机会,也给了我一次与群众打交道的经验。两个多月,我们以非凡的决心和勇气,付出了常人难以想象的心血和汗水,取得了安保工作的辉煌胜利,凝聚成“勇于担当、直面挑战的拼搏精神,锐意进取、创新有为的时代精神,恪尽职守、无私奉献的敬业精神”,这些都是我们亲历大运安保的全体师生宝贵的精神财富。再过三个月,我们毕业班*名学生即将踏入公务员招录的考场,去迎接又一次新的挑战,这是一次大考,更是一种无尚的荣光。我们毕业班的全体同学一定会继续发扬大运安保中“特别能吃苦、特别能战斗”的精神,在新的战场上再创辉煌!最后,祝愿全体老师和同学新的一年里身体健康、万事如意!

谢谢!

酒店表彰会领导讲话稿 篇18

今天我们隆重集会纪念五四运动90周年,表彰我们经济管理系在过去的一年中取得优异成绩的团学工作先进集体和个人,听取在校优秀学子的先进事迹报告。在此,我谨代表经济管理系学工办,向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!向勤奋学习、努力工作的经管系学生干部致以亲切的问候!向在各自岗位作出骄人成绩、并时刻以自己的行动影响周围同学,带动集体共同进步的优秀学子表示崇高的敬意和衷心的感谢!

90年前的五四运动,是中国近代史上具有划时代意义的爱国革命运动,标志着中国新民主主义革命的伟大开端,是马克思主义中国化的起点,也是中华民族走向伟大复兴的重要转折点。爱国、进步、民主、科学的五四精神,已成为激励一代又一代青年不断创造新业绩的强大精神动力。

当代青年对五四运动最好的纪念、对五四先驱最好的告慰,就是要在党的领导下,以执著的信念、优良的品德、丰富的知识、过硬的本领,勇敢地担负起历史重任,奋力开创中国特色社会主义事业新局面,让伟大的五四精神在振兴中华新的实践中放射出更加夺目的时代光芒。

20xx年,在院党委的领导和支持下,我系团学组织在组织广大青年思想教育、社会实践、科技创新、志愿服务、校园文化建设等方面做了许多艰苦细致、富有成效的工作,在江苏省和学院组织的大学生活动中,获得数十项各级各类表彰。如在20xx年度江苏省大学生暑期三下乡社会实践活动中,我系“改革开放成就宣讲团”荣获江苏省优秀团队称号,06级人力资源专业荣获江苏省先进班集体称号,在学院模拟总裁大赛、运动会、大学生辩论赛、旅游达人大赛等大型活动中荣获第一名的好成绩;07级第八教育班以81%的英语四级通过率创造了学院大二年级的新纪录,06级人力资源班以84%的计算机二级通过率创造了全院二级通过率的新纪录。

我系的优秀学子,胸怀远大理想,刻苦学习,努力工作,团结协作,勇于创新,甘于奉献,促进了自身的成长成才,有数百名同学荣获国家、江苏省和学院的表彰,我系的姚晓莲等同学荣获了国家奖学金,张洋等同学在江苏省数学竞赛中获得二等奖,优秀学生干部、三好学生、优秀团干、十佳青年等等,正是有这样一批充满活力,青春激昂的青年朋友活跃在自己的舞台上,才推动了我系团学工作的全面提升。

刚才几位获奖代表的讲话让我十分感动,听了很受启发,很受教育。在他们身上存在着这样的共同点,那就是:在五四精神的感召下,发愤图强,矢志不渝,在实现自己的人生理想、人生价值的道路上不断地付出艰苦的努力。同学们,从他们的身上,不禁会让我产生这样的思考,如何能在平凡中实现不平凡?如何能在平凡中体现优秀?我在工作中也经常能接触到我们的同学,他们用自己的方式去思考自己的人生道路,确定人生的方向。很多读过大学的人都有这个样的感觉,在读大学的时候感到很轻松,有充裕的时间来供自己安排,很多的人也正是在这种空闲的生活中度过了四年,但是读完大学后,走上工作岗位的他们却会发出这样的感慨,大学里错过了很多,荒废了很多时间。简单想想,人这一生,最最宝贵的就是青春的年华,就是这大学的四年,这最最宝贵的四年怎么能用轻松二字来概括,怎么能碌碌无为,敷衍了事呢?但是人们往往也都是这样,在读大学的时候感觉不到时间的珍贵,用自己眼前的轻松培植着日后的悔恨。看看我们周围的同学,有的人整日埋头于图书馆,用知识充实自己的青春生活;有的人活跃在各个学生组织,用服务别人锻炼自己的能力;有的同学忙于勤工助学和自主创业,用辛勤的劳动积累着生活的经验;也有的人沉迷于网络,在虚拟的世界中难以自拔。大学生活应该如何去度过这个话题值得所有同学去思考,因为大学毕竟只有四年,大学的庇护也只有四年,如果用好这四年的时间,我们的人生道路会顺畅很多,如果荒废了这四年,惨痛的代价也只有自己去承担。今天受表彰的同学,用自己的行动向我们展示着大学生应有的品质,展示着大学生活应有的精神面貌和青春生活,也希望在座的同学能够积极向他们学习,在明年表彰大会的舞台上,炫出自己青春的色彩。

同学们,我们经济管理系是学院最大的系,学院领导对我们系同学的健康成长高度重视,学工处领导和系里的老师们在热情关心青年,正确引导青年,真诚服务青年,千方百计为青年的成长成才创造条件方面不懈的努力着。我们深知,经济管理系整体工作的发展离不开院系领导的大力支持,离不开各位老师的辛勤工作,更离不开全系同学的广泛参与,只有我们共同努力,才能在全院的工作中脱颖而出,展示出我们经管学子的风采。在今天的表彰大会上,我谨代表系学工办向全系同学提几点希望:

一是坚定理想信念。五四运动以来90年的历史、新中国成立以来60年的历史、改革开放以来30年的历史,充分证明了党领导中国人民在革命、建设和改革的不同历史时期均取得了辉煌成就,跟党走中国特色社会主义道路是历史的必然选择。希望广大青年认真学习中国特色社会主义理论体系,更加自觉地学习实践科学发展观,坚持爱国主义、社会主义与党的领导的统一,坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念,用自己的实际行动,积极想向党组织靠拢。

二是加强道德修养。在改革开放和发展社会主义市场经济的条件下,在世界范围各种思想文化交流交融交锋更加频繁的情况下,处在人生起步阶段的青年,既要注重增长才干,更要注重培养优良品德。广大青年要按照建设社会主义核心价值体系的要求,积极践行社会主义荣辱观,积极参加校园文化建设、志愿服务和各类实践活动,在活动中磨练自己,完善自己。要善于从小事做起,善于向身边的同学、同志学习,特别是身边的先进模范学习,不断加强自身的道德修养,做一个志向高远、脚踏实地、勇于创新、乐于奉献,有益于人民的人。 三是坚持刻苦学习。青年时期是人生中最宝贵的学习时期。青年朋友要倍加珍惜大好光阴,把学习当作首要任务,像姚晓莲同学那样及早进行学业和职业规划,努力学习对成长成才有用的知识,不断完善知识结构,打牢知识基础。要积极参加社会实践,深入了解国情、自觉锤炼意志、努力增长才干,真正成为现代化建设所需要的高素质人才。

老师们、同学们,时代召唤青年,青年创造未来,美好的明天需要我们去创造。希望我们高举五四运动的精神火炬,把爱国主义作为始终高扬的光辉旗帜,把勤奋学习作为人生进步的重要阶梯,把深入实践作为成长成才的必由之路,把奉献社会作为不懈追求的优良品德,用青春、智慧和汗水谱写出更加壮丽的人生篇章!

酒店表彰会领导讲话稿 篇19

首先向取得这次技能大赛优秀成绩的职工表示热烈的祝贺!

这次技能大赛到今天为止暂告一段落。从这次大赛的总体成绩来看,基本上反映了一年来的职工培训效果。

我厂的培训工作,从培训计划的制定,到每一项培训工作的具体实施,都是紧紧围绕安全生产和各项经济经营活动开展的。运行人员的岗位练兵和跨岗学习,检修人员的现场培训,管理人员的管理知识培训、服务人员的经营服务培训等等,都是紧紧围绕我厂的生产经营活动开展的,也充分说明我厂各级领导对培训工作的重视。此次大赛正是对全厂一年来培训工作的检验,也是对各部门开展培训工作成果的检验。陡河发电厂以全体生产人员参赛的形势进行大赛,有人参赛,从这次大赛的成绩来看,总体成绩较好,大部分职工取得了较高的成绩,其中单位平均成绩达到分,在很大程度上代表了该单位对培训工作的重视程度,说明培训方法得力,赛前工作做得扎实、充分,人人对这次大赛引起了重视。

车间领导非常重视这次大赛,赛前在不同场合多次动员,督促本车间职工学习,促进了培训工作。这次技能大赛有以下几个特点:

1、涉及面广、工种多,工作量大;

2、参加人数多;

3、获奖比例高,总获奖人数人;

4、组织得力,宣传到位。

所以说这次大赛是比较成功的。这次大赛一反原来比赛形式单一、主要采取笔试的弊病,充分利用教育培训中心的仿真机加强集控运行人员实际操作部分的角逐,同时充分利用厂内资源,在焊工、钳工比赛中加强了实际操作的比拚,力争全面体现参赛人员的真实水平。

职工培训工作在企业中是一个非常重要而又长期的工作,它的作用不是能够用具体的经济效益来衡量的,培训工作的效益是一个积累的过程,而要在今后的工作中逐渐体现出来,它的潜在效益是巨大的、长久的,能够保证我们的各项工作顺利开展,继续保证我厂的生产工作安全、稳定的发展。所以我们各级领导一定要把职工培训工作如同生产工作一样重视起来,在抓生产工作的同时,抓职工培训工作。

我厂今后的职工培训应该从以下几方面加强:

1、加大职工岗位技能培训,立足岗位成才。岗位技能培训就是针对职工的岗位、专业、所管辖的设备、所从事的业务,加强其动手、试验、检修和操作能力。也就是说,运行人员要对本岗位的设备系统非常熟悉,达到熟练进行设备检查、操作、倒换、异常和事故处理。检修试验人员熟悉所管辖的设备、仪器的原理、构造,熟练对设备进行检查、试验、拆装、检修和维护。同时要不断学习新技术、新方法,勇于创新,这样我们才能在市场竞争中立于不败之地。

2、加强复合型人才培养,建立一支精干的员工队伍。从近几年的外创工作中,我们深深感到,我们的员工专业还是比较单一、知识面相对狭窄,对新设备、新工艺仍然有些力不从心。下一步应加强员工的技能互补性培训。我厂在大小修中进行的跨岗位培训和给年轻负责人压担子等方法效果就不错。

3、通过多种途径,造就一批能够解决实际生产中各种疑难问题的基层专业技术人员,特别是加强运行人员和检修人员重点项目的培训。一方面利用多种形式,在判断、处理事故能力及设备改造后对新设备熟悉和监盘方法等方面加大培训力度。另一方面根据检修市场和岗位的变动,有针对性地开展取证和班组长的专项培训。

4、加强管理人员的培训。管理人员的培训一直是我厂职工培训的薄弱环节,培训方式也是比较困难的。管理岗位几乎是一个人一个岗位,举办集中培训班比较困难,只能搞一些具有共同性质的培训,如计算机知识、公共管理知识等培训。岗位业务培训一方面要外派培训,一方面要靠职工自觉学习。今后要加强对管理人员的培训和考核,同时纳入管理人员动态管理,使每位管理人员都有危机意识,这样才能提高我厂的整体管理水平。

5、改进培训方法。职工培训工作是企业的长期行为,是一个循序渐进的过程,也是一个知识累积的过程。只有不断地进行知识积累,才能在工作中不断发挥其巨大的效能。在新的历史形势下,就要用新的培训方法进行培训,只有这样才能跟上历史发展的步伐,才能适应社会主义市场经济发展的需要。随着网络和计算机多媒体技术的发展,要加强网络学习和考试;

6、加大职工培训经费投入,改善培训条件。我们要在职工培训经费逐年增加的基础上,继续加大培训经费投入,改善培训条件。必要的培训设施一定要保证,以有限的经费投入,取得巨大的培训效果。

7、加强职工培训队伍建设。按照上级的规定,我厂的职工培训队伍还不能完全满足职工培训的要求,主要体现在专业知识结构不合理,人员老化,缺乏创新精神。要适应社会主义现代化发展的需要,首先要建立一支强有力的职工培训队伍。要把那些文化层次高、有丰富的现场实际工作经验,表达能力强、年轻有为、勇于创新的中青年知识分子充实到职工培训队伍,提高职工培训人员的待遇,激发职工培训人员的积极性,这样才能培养出一大批适应社会主义市场经济发展的优秀员工,提高企业整体素质。 8、建立健全培训、考核、使用、待遇一体化的机制,把企业的长远战略与员工的职业发展结合起来。在建厂30多年的发展中,我们建立了比较合理的用人机制,我们要继续健全培训、考核、使用、待遇一体化的机制,把那些优秀的、具有创新精神的人才选拔到适合的岗位上来。使全厂员工人人都有自己明确的奋斗目标。

总之,这次技能大赛是一次成功的比赛,我们要奋发进取,不断加强职工培训工作,全面提高陡电职工的整体素质。

谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇20

尊敬的各位领导、老师们、同学们:

大家好!

我叫,来自**级测绘学院的一名普通学生。很高兴、也很荣幸能参加这次“学生工作总结暨表彰大会”,并作为学生代表在此发言,与大家一起分享我参加各类学术科技竞赛的一些经验,希望能对学弟学妹们有所帮助。

大学是一个智慧的殿堂、是一个风姿绰约的校园、是一个锻炼和提高自我能力的舞台......专业技能的提高,综合能力的提升是当代大学生应当具备的素质。用我喜欢的四个句子来说:知识之博大、能力之强大、视野之广大、志向之远大。因此,在大学,这个开放而又活泼的校园里,参加一些科技竞赛活动是非常有必要的。

比如说,最具代表性的“全国大学生挑战杯”(“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛和俗称小挑战杯的中国大学生创业计划大赛)。还有是“全国大学生数学建模竞赛”以及数学竞赛,网络知识大赛、CCTV英语口语比赛等等。

下面我着重讲两个参与范围较广、影响力较大、级别较高而且自己也亲身参与过的团体赛事。

首先,是数学建模竞赛,创办于1992年,每年一届,目前已成为全国高校规模最大的基础性学科竞赛,也是世界上规模最大的数学建模竞赛。我校(南昌校区)在xx年有16只队参赛,有13只队获省级以上奖。

这项比赛,从选拔、培训、组队、比赛,历经半年的时间,期间老师会分阶段进行培训。

针对参加数学建模应该注意的那些问题,我自己总结的一些心得体会,或许能对同学们起到一定的帮助。

首先是要端正心态。有些同学去参加建模课程想去混一个学分,我觉得这样不仅学不到东西,反而会浪费你个人的时间。还有些同学想着一定得拿奖,花过多的时间,结果在这一段时间里把自己的专业落下了,得不偿失。同学们应该理智规划主要与次要工作,合理分配时间。

其次是个人兴趣。兴趣是最好的老师,从建模中找到乐趣。快乐地学习并坚持,成功非你莫属。

第三要团结合作:多与其他两位同学探讨一些问题,这样彼此之间能更好的形成默契。组队的三个人应该具备的条件:第一人应有较强的数学能力,能更快更准的建立新模型。第二个人的软件应用及编写能力过人,应该熟练掌握的软件有MATLAB、spss、c语言、AutoCAD以及Word、excel等基础软件。第三个人应该有不错的文笔,过强的语言编写以及排版能力。写完之后,应对作品仔细斟酌。还有多与老师沟通,真正想不出的,可以向老师请教。

第四是查找相关资料(参考文献)为自己的文章提供一些有价值的线索。同学们可以通过以下途径来查找:中国知网、百度文库、豆丁、国外文献,还有我校的阅览室,图书馆等等。

想要用数学知识在实际生活中有一次耀眼的展现吗?那么数学建模是最优的选择。

接下来,讲一下全国“挑战杯”课外学术科技作品大赛(江西省)的情况,今年5月份,我队在校领导和老师的带领下,赴赣南师范学院参加比赛,最终获江西省三等奖。

“挑战杯”在促进青年创新人才成长、深化高校素质教育、推动经济社会发展等方面发挥了积极作用,在广大高校乃至社会上产生了广泛而深厚的影响,它也被誉为当代大学生科技创新 “奥林匹克”的巅峰之战。

“挑战杯”是层层选拔式的比赛。因此,同学们不能忽视比赛中的各个环节。可是好多同学在班上组了对,之后,从不过问,甚至连本队要做论文的题目都不知道。更有甚者,同学们在一起畅言:so easy !就是control+c,然后control+v,论文就搞定了。

这不是在忽悠自己吗?“挑战杯”所需要的素质很高,从选题、查找资料、初稿、一直到完成整篇论文要花很多时间与精力。由于时间问题,关于怎样完成有质量的论文,在这里我不作过多的说明(如有同学还有疑问,我们私下探讨)。

今年的“第八届挑战杯中国大学生创业计划竞赛”也拉开了序幕,希望大家踊跃报名,认真准备,为学校争光,为荣誉而战。

同学们在参与各种比赛的同时,应当加强自身的基础课程的学习,学好数学,英语,编程,专业课程以及相关课程等等,都会对你参加各类比赛有很大的帮助。

最后,我想借用两院院士(中国科学院、中国工程院院士)李德仁教授来我校作报告时讲的四句话与大家共勉:努力学习,不断思考,勤于实践,大胆创新。

谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇21

各位老师、同学们:

大家晚上好!

在此,我代表校团委向在过去一年社团工作中付出辛劳、做出贡献的老师和同学表示诚挚的问候,向取得优异成绩,获得表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺!

一年来,我校社团工作取得了较大的进步,健康向上、丰富多彩的社团活动在学生成长成才过程中发挥了较大的作用。社团工作表彰大会是推动校园社团发展的一项重要举措。以典范促发展,推动我院社团文化更加丰富多彩,为构建和谐的校园文化提供重要支持。为进一步做好这项工作,我提几点希望和要求:

第一,紧跟党的步伐,围绕学校中心工作。我校历来重视社团建设。社团文化的建设,是开展大学生思想政治教育的重要阵地,对繁荣校园文化、丰富学生课余活动、提高学生素质促进全面发展发挥着重要作用。各社团要根据新形势下的工作要求,根据自身特点,更新观念、创新活动形式,开展更加丰富多彩的社团文化活动,扩大同学参与面,增强他们积极性,丰富我林院校园文化,让广大同学在活动中锻炼自己,提高自己。为促进和谐校园建设贡献一份力量。

第二、增强服务意识,做社团建设的引领者。今天获奖的各位都是全校社团工作中的精英,你们一定要以服务同学为己任,想社团之所想,急社团之所急,在服务的过程中严格要求、树立良好形象。在社团建设的道路上,要起模范带头作用,不断提升自身素质、更新理念,学会自我管理,增强竞争意识,锐意创新,做社团风尚的引领者。

第三、加强建设,完善制度,规范管理。社团建设要明确一个目标,打造一个高效协作、务实创新的团队,制定一套切实可行的规章制度。增强社团的凝聚力和号召力,要有长远计划,要保持社团发展思路基本的一贯性和可持续性。要规范各项工作运作方式,避免工作的随意性,坚持民主管理,科学管理;坚持集思广益,不搞少数人说了算;在广大师生关注和关切的领域要做到公开透明,严肃纪律,树立社团良好形象。

第四、整合资源、形成品牌,扩大影响。要实现信息共享,扩大社团之间的合作交流,整合校内校外资源,充分利用各方力量,做出有自身特色社团活动,形成品牌。要通过举办一些符合社团宗旨、有利于学校文化建设和学生施展才华的活动,提高社团的影响力。社团发展也可以依托院系背景,以院系学科建设和人才培养为结合点,发挥社团宽松和多元学生的优势,将学生社团建设成为学校教研的辅助平台,学生创意创业和实践的基地,改变学生学习思维的理念和模式,以真正实现教学互动,形成学习之用,用以促学的良好氛围,真正发挥社团第二课堂的作用。

老师们、同学们,希望通过此次大会能更好的贯彻落实学校社团发展方针,广大社团成员和指导老师能在校党委的领导下,在共青团组织的指导下,弘扬榜样力量,提高广大师生积极性,深入开展社团工作,带领广大同学迎接新的机遇和挑战,为校园社团文化建设做出更大的贡献。

最后衷心地祝愿学院社团联合会的发展能够迈上一个新台阶。 谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇22

各位领导,各位老师、同志们、同学们:

大家上午好!

召开这次大会的目是,回顾一年来我校学生工作及取得的成绩,表彰学生工作先进集体和先进个人,查找工作中存在的不足和面临的问题,为进一步做好xx年学生工作统一思想,奠定基础。xx年是我校各项事业快速发展的一年,在校党委、校行政的正确领导下,全校各级组织和广大师生深入学习贯彻科学发展观,以服务师生,服务教学为宗旨,以人才培养为中心,大力推进素质教育,按照“重在持续、重在提升、重在创新、重在育人”的总要求,在学生教育、管理、服务等方面做了大量扎实而富有成效的工作,为培养高素质人才,为建设高水平大学做出了应有的贡献。下面我就xx年的学生工作向大家做一汇报。

一、过去一年的主要工作

过去一年学校各级组织切实加强大学生党建与思想政治工作、学风建设、素质教育、就业工作、安全稳定工作和学工队伍建设,各方面工作均取得了一定进展。

(一)进一步改进并加强学生党建和思想政治教育工作,全面提升学生思想政治素质 一是继续加强政治理论课建设,充分发挥主渠道作用。学校各有关部门切实加强形势与政策课、大学生思想道德修养与法律基础等政治理论课建设,积极推动中国特色社会主义理论体系,特别是科学发展观进教材、进课堂、进大学生头脑工作。学工干部积极参与课程教学和专项课题研究,积极推进教学内容和教学方法改革,改进课程考核方式方法,充分调动学生学习的积极性,提高政治理论课教学效果。

二是着力改革创新,加强学生党组织建设。科学设置学生党支部,将党支部建在高年级班上,xx年新增学生党支部26个。加强在新生中党的基本知识宣传和教育,及早确定入党积极分子,早培养,早发展。截止xx年底,xx级新生中递交入党申请书的同学达到多人,占新生的77%,全年共发展新党员X名。各学院结合自身特点创新学生党支部活动方式,如国际学院针对出国同学建立网上学生党支部,化学化工学院开展手机党报,生物工程学院建立手机党校,外语学院开展毕业生党性答辩等,加强学生党员教育和管理,发挥了很好的作用。

三是贴近学生实际,加强团组织自身建设。基层组织建设是共青团的重点工作。按照团中央提出的“团组织覆盖到全体学生、团的活动影响到全体学生”新要求,进一步探索基层团组织进网络、进社团、进公寓工作,创新组织建设形式,扩大活动辐射面,增强工作实效。以“青年马克思主义者培养工程”为抓手,加大对学生骨干的培养力度。通过开设校院两级团校培训班,邀请校内外专家开展讲座和素质拓展活动,切实提高大学生骨干、团干部、青年学生的思想政治素质和管理创新能力。以实施“红网工程”为平台,改进和加强青年在线、学生会网站建设,充分发挥互联网的思想教育功能,形成网上网下“两线作战、联动并进”的工作转型。

四是开展主题教育活动,增强学生思想政治工作实效。主题教育活动是开展大学生思想政治教育的重要载体。xx年,以纪念“五四”运动、抗击玉树地震等重大活动为契机,通过开展升国旗、主题党日、团日活动,科学发展观调研等活动,进行理想信念教育、爱国主义教育、社会公德教育。采取项目资助方式,给予各学院200个主题教育活动立项资助,激发了学院、班级和学生参与活动的积极性和创造性,产生土木建筑学院“认识传销、抵制传销、远离传销”、机电工程学院“祖国颂诗歌创作朗读大赛”、法学院“弘扬中国传统文化、增强爱国荣校意识”等一系列在学生中产生较大影响的主题教育活动,取得了良好的教育效果。

(二)进一步改进和加强教育与管理,大力推进学风建设

一是开展学风建设100天活动,提高学生的学习积极性。学风建设是学校教育的永恒主题。为了进一步营造良好学风,创造成长成才的良好氛围,我们在全校范围内开展“学风建设100天”活动,以“学先进,强纪律,促发展”为主题,加强教育引导和学生一日生活管理,鼓励各学院结合专业开展丰富多彩的、富有特色的学风建设活动。如经济贸易学院推出“经济视点”系列活动,电气工程学院推出了“我的大学我做主”学习经验交流活动和外语学院新老生学习经验交流会等教育活动反响很好。

二是严肃考风考纪,依法严肃处理违纪学生。严肃考风考纪是学风建设的重要环节。学校加强对考风考纪的管理,xx年上半年,按照《学生手册》的有关规定,严肃处理了一批违纪学生,其中对6位替考作弊学生,予以开除学籍,起到了警示作用。通过主题班会、辅导员和导师班主任专题宣讲的形式,加强考前教育,较好坚持了教务、学工干部考场巡查制度。

三是以典型教育为载体,激发广大学生成才热情。通过开展学习身残志坚、发奋成才典型吕清正同学先进事迹活动、评选十大年度人物、十大学习标兵等活动树立先进典型,激发大学生的成才热情。如理学院组织“优秀大学生巡讲团”,化学化工学院开展化工之星评选活动等都收到了明显效果。学生处编写的《大道唯诚,无信不立——考试作弊案例集》,发放到每一个学生手中,学生们学习感到很受震撼和教育。

四是突出特色,构建学风建设新平台。良好的班集体对学生全面健康发展起着巨大的促进作用。为进一步发挥班级的育人功能,下发了《工业大学班集体特色文化创建方案》(校学〔〕33号)。开展优良学风班、理论先锋班、文体活动先进班、科技创新优胜班等创建活动。通过特色班集体建设达到“以特色促和谐 以特色促成才”的目标。各学院结合自身特点开展了丰富多彩学风建设活动,粮油食品学院组织了“庆世博、学英语”晚会,材料科学与工程学院坚持领导、老师带队检查督促学生晨练﹑晨读和晚自习,设计艺术学院聘请专业外语教师为考研学生辅导授课等,取得明显成效。

(三)进一步加强平台建设,全面推进素质教育

一是加强职业发展教育课程建设,引领学生拓展素质提升能力。进一步加强职业发展教育课理论教学和实践环节改革,成功举办第二届职业规划大赛,组织全体09级学生参加大赛,帮助学生明确职业目标,加快成长成才步伐。继续开展新生学习导航活动,提高新生的适应能力和学习目的性,帮助新生认识大学,适应大学生活,树立学习目标。 二是扶持创新创业,积极培养拔尖人才。围绕高素质应用型人才培养的目标定位,大力推进创新创业教育。通过在学校第一次科技工作会议上隆重表彰奖励科技创新先进单位和优秀指导教师,调动了科技创新指导教师的积极性。组织学工干部参加全国创新创业教育培训班、大学生KAB创业教育导师培训班等补充师资力量,开设创业教育选修课等进行创业教育。继续开展“百名企业家进工大”活动,聘任知名企业家为大学生创业导师,建立大学生就业创业见习基地,搭建校、院两级资助平台,设立研究生创新基金,对63个研究生项目进行资助,鼓励更多学生参加科学创新活动。高度重视“挑战杯”工作,扩大竞赛参与面和影响力,xx年,仅上报学校“挑战杯”创业竞赛的项目就达168个,参与人数近X人。据不完全统计,全校参与各类创新创业的学生达近X人次。

三是抓好社会实践,全面提升大学生实践能力。将职业发展教育课的实践环节与假期大学生社会实践活动相结合,按照理论加实践,四年不断线的要求,不断创新社会实践活动方式方法,确保实现全员参与,让学生在实践中受教育、长才干、做贡献。加大对实践活动的指导与管理,提升活动层次,增加团队数量,扩大活动覆盖面,xx年,围绕“我的视野、我的责任、我的专业、我的未来”的主题,学校共组织校院两级重点团队X余支,近两万名学生深入基层、走进农村广泛开展社会调研、志愿服务、专业实习以及就业创业等活动。广泛开展大学生志愿活动,建立校院两级志愿者服务团,xx年,全校共有22名学生成为 “西部计划”志愿者,这也是历年我校毕业生招募“西部计划”志愿者最多的一年。以“我付出、我成长、我奉献、我快乐”为主题,开展“关爱老人计划”、“珍爱生命,预防艾滋”等一系列青年志愿者活动,受到XX省委书记卢展工及XX日报、电视台等社会各界的关注与好评。

四是营造浓厚氛围,充分发挥校园文化育人功能。继续办好大学生科技文化艺术节、社团文化节,不断满足学生日益增长的精神文化需求。建好“工大讲坛”、“经贸论坛”、“管理纵横”、“研究生论坛”等一系列学术交流平台,营造浓厚的学术氛围;以省教育厅艺术评估工作为契机,加强公共艺术教育,加强校院两级大学生艺术团建设,举办 “梦想起航”迎新生文艺晚会、“飞得更高”欢送毕业生文艺晚会等多台格调高雅、内涵丰富、特色鲜明、影响深远的校院两级文艺晚会。开展央视青春励志剧《张小五的春天》主创人员与工大学子共话励志人生活动,邀请XX省民族乐团、XX市曲剧团来我校演出,提高大学生的艺术修养。组织开展了“辩响工大”辩论赛、女大学生风采比赛、“新生代”主持人大赛、“工大论商”大赛等一系列届次化的校园文化活动,提升了大学生综合素质。

五是积极开展阳光体育运动,提高学生的身体素质。学校高度重视群众性体育活动,通过举办届次化篮球赛、排球赛,开展青春杯足球友谊赛、拔河比赛、轮滑比赛、趣味运动会等活动,丰富学生课外体育活动。各学院也积极开展早操晨练、举办学院运动会、纪念“12.9”长跑活动、班级之间体育比赛等多种形式的体育活动,增强学生体质,活跃学生体育文化生活。

六是积极开展心理健康教育,提高学生的心理素质。开设《大学生心理健康教育》、《心理咨询导学》、《心理拓展教育》三门选修课程,每学年选修学生近5000人,帮助学生提高心理素质。举办心理健康周、心理健康月活动、“首届心理情景剧大赛”和“我的大学生活”漫画展暨“爱在沟通中传递” 等主题活动,探索了学生第二课堂活动与大学生心理健康教育结合的新途径。开展日常心理咨询,有效地为来访学生解决了心理困扰,一年来,共接待来访学生600余人次,并与学院、辅导员、导师班主任以及学生家长等联合进行危机干预30多人,为维护校园安全稳定做出了积极贡献。

(四)以健康成长工程为主线,扎实做好学生事务管理与服务工作

一是认真做好资助工作,帮助家庭经济困难学生健康成长。一年来,按照国家有关政策,严格制度,规范程序,优质服务,共办理助学贷款3136人,贷款金额共计1301.08万元;共发放奖助学金13671人次,金额达3351.4万元;设校级勤工助学岗位600多个,发放酬金82.4万元,为家庭经济困难学生健康成长创造条件。

二是进一步加强安全教育,确保学生良好的学习生活秩序。坚持预防为主,对不同时期学生安全教育工作做出明确部署。加强敏感时期的安全教育管理,妥善处理“涉日游行”和“学生食物中毒事件”。 建立学生安全信息员队伍,坚持和强化三级值班制度,落实各学院值班考勤月报制度和信息报告制度,及时排除不安全因素,维护学生安全稳定。各学院在落实学校规定的同时,积极创新工作方式,如国际高等技术学院为每位新生建立了“家长沟通卡”,将学生在校的情况及时与家长沟通,有效深化了学生教育与管理。

三是开展基础文明建设活动,提高大学生的基础文明素质。xx年上半年,通过举行“大学生基础文明建设月”活动,营造了健康、文明、和谐、优美的育人氛围,进一步提高了我校大学生的文明素养。下半年,配合学风建设100活动积极开展“安全卫生文明宿舍建设活动”,学工、后勤系统先后多次组织对学生宿舍安全卫生大检查,清理违章电器,排除安全隐患。同时加强学生外宿管理和重点学生管理,加强各类突发事件预警防范和处置管理。

(五)以市场开拓工程为重点,全力推进毕业生就业工作

一是实施市场开拓工程,努力拓宽毕业生就业渠道。将就业市场开拓工程纳入学生工作目标管理,强化措施,加大投入,大力拓宽就业市场。xx年,校院领导带头走访了中央储备粮管理总公司、中储粮镇江油脂储备有限公司、苏州远东砂轮有限公司、中粮米业大连有限公司、中储粮大连直属库等数十家企事业单位,有力推动了就业市场开拓工作。成功举办了“工业大学xx届毕业生供需见面双向选择会”,承办了XX市xx年高校毕业生就业推进行动启动仪式暨专场招聘会等活动。举办校院专场招聘会X余场,用人单位为我校毕业生提供上万个就业岗位,有力促进了xx届毕业生就业择业。 二是精心准备,做好就业评估工作。按照省教育厅就业评估要求,经过全校上下近一年精心准备,5月顺利通过XX省教育厅就业专家组评估检查,学校就业工作得到了专家组的一致好评。通过评估,全面回顾总结了我校毕业生就业工作,查找了不足,进一步理清了工作思路。同时进一步健全了就业指导服务中心组织机构,充实了就业工作专职队伍,提升就业工作队伍素质和业务工作能力。

三是多策并举,全方位做好就业指导与服务工作。进一步加大就业工作网络平台建设, xx年对学校就业信息网进行了全新改版升级,与国家和省毕业生就业信息网互联互通。以行业为依托,主动服务,积极推介优秀毕业生到粮油食品、磨料磨具等行业的重点企业就业。以基层就业为重点,引导毕业生转变就业观念,鼓励毕业生到中小企业或生产一线工作,进一步提高就业专业对口率和就业质量。

(六)以辅导员素质提升工程为核心,不断加强学工干部队伍建设

一是加强专职辅导员职业化、专业化建设,提高学工队伍素质。认真做好专职辅导员选聘工作,新进辅导员11名。按照“选择一个专业方向、上好一门课”的要求,帮助辅导员进行职业生涯规划。举办第二届辅导员教学技能大赛,评出一、二、三等奖12名,提高辅导员的教学技能。继续推行辅导员科研项目,提高辅导员理论研究水平。继续加大学工干部尤其是辅导员脱产培训力度,全面提升学工干部业务素质,促进了学工队伍职业化、专业化建设。

二是加强兼职学工队伍建设,为学生工作提供有生力量。创新学工队伍建设方式,新聘43名研究生担任兼职辅导员,通过明确职责、提高待遇、加强培训等形式,提高了兼职辅导员工作积极性和实效性,为学生工作提供了有生力量。加强导师班主任队伍建设,通过召开学生座谈会、班主任座谈会等形式,开展导师班主任工作调研,完善考核制度,提高工作效率。

三是加强学生骨干队伍建设,提高学生自我管理能力。召开学校第一次学生代表大会,选举产生第一届学生委员会,推进学生组织的科学民主管理。继续加强学生干部队伍组织建设和思想建设,不断提升学生骨干的思想政治意识和工作能力。通过实施学生干部联系校院职能部门制度,锻炼和培养了广大学生干部的服务意识,充分发挥桥梁纽带作用,切实维护了学生基本权益,服务了学校教育教学管理。

二、一年来取得的主要成绩

(一)学风建设稳步推进。学校研究生报考率稳步提升,多数理工科学院达到50%以上。全校考研录取率达到 15.56%,比去年提高了近1个百分点。实现了毕业生考研率、考级考证率和学生英语四六级通过率的稳步提升。考试违纪率持续降低,全年违纪率为0.22%。

(二)科技创新取得突破。在第七届“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛中,我校获得一银二铜的历史最好成绩,新闻与传播学院周道平同学获得第19届时报广告金犊奖比赛大陆地区金奖的最高荣誉。此外,在第四届全国大学生机械创新设计大赛、“飞思卡尔”全国大学生智能汽车竞赛、大学生电子设计大赛、大学生广告艺术大赛等一系列全国性竞赛中我校也是捷报频传,多次获得全国大奖。我校获得“全国青年创业教育先进单位”和“挑战杯”全国大学生课外学术作品竞赛组委会副主任单位。

(三)社会实践扎实开展。通过开展课程化改革,学生社会实践实现了全员覆盖,社会实践的质量得到了有效提升。同时低年级学生组团社会实践的数量和社会实践基地的数量也有新的增加。学校再次荣获XX省大学生社会实践活动先进单位。

(四)党团建设得到加强。学院低年级学生党员数量和高年级班级党支部数量均有明显增加。xx届毕业生离校前党员比例达15.7%,比去年同期增加1.5个百分点。学生党建工作进一步加强,学生党支部的战斗堡垒作用和学生党员的先锋模范作用明显增强。团学基层组织建设得到了显著加强,作用得到了更大的发挥,学校获得“全国五四红旗团委”---全国团组织最高荣誉奖。

(五)资助工作受到肯定。一年来校院不断创新工作方法,学生励志教育和资助科学管理得到明显加强,上级组织和学生对资助工作的满意度明显提高,学校在XX省资助工作考核中再次获得优秀档次。

(六)学生就业状况优良。顺利通过XX省就业工作评估并获得专家组好评。就业市场开拓工程取得明显成效,毕业生就业渠道进一步拓宽。xx届毕业生就业率保持在98%以上,继续稳居XX省高校前列,毕业生就业质量进一步提高。共有1100多名毕业生报名参军,荣获“全国普通高等学校毕业生预征工作先进集体”称号。

(七)文化活动丰富多彩。校院两级文化活动平台建设得到进一步加强,品牌校园文化活动的创建初见成效,校园文化活动的水平显著提高,学校获得XX省大学生科技文化艺术节优秀组织奖,再次被评为XX省艺术教育评估一类院校,学生运动队再次蝉联省大运会团体总分第一名。

(八)安全稳定令人满意。安全稳定工作的保障机制进一步完善,全年没有发生重大安全责任事故,确保了学校安全稳定。荣获全国“大学生心理健康教育工作先进集体”称号。

(九)队伍建设得到提升。学工队伍建设明显得到加强,7名同志晋升高级职称。辅导员队伍教学能力和科研能力明显增强,发表与学生工作有关的论文60多篇,主持省级科研课题数量比上年明显增加。

(十)运行机制更加有效。校院两级学生工作运行机制更加完善有效,目标管理的评价体系和考核方式更加科学,学院工作积极性和创造性明显提升。

各位领导、老师们、同志们、同学们,这些成绩的取得,是与我校各级组织和全校干部师生认真学习贯彻科学发展观,努力加强内涵建设,全面提升学校综合实力的大环境分不开的。同时,也得益于校院两级领导对学生工作的高度重视,得益于各部门的通力合作,得益于全校师生的积极参与,当然,也得益于我们有一支素质优良、不断追求卓越的学生工作队伍。在此,我代表校党委、校行政和学生工作领导小组,向各学院领导、职能部门同志、广大师生和全体学生工作干部致以崇高的敬意和衷心的感谢!

三、存在的不足和面临的问题

各位领导、老师们、同志们、同学们,在总结成绩和经验的同时也要看到我们的不足,尤其是应看到学生工作与办高水平大学的要求还有不小的差距,还有很大的提升空间。 一是学生工作体制机制有待进一步完善。全员育人的氛围还不够浓厚。学生工作的重心还应进一步下移,学院工作的积极性和创造性还应进一步调动。学生工作目标管理以及评价机制还需进一步探索完善。

二是学风建设取得的成绩的基础还不稳固,一些深层次问题例如如何培养学生学习兴趣等有待进一步破解。

三是毕业生就业工作仍面临不少挑战,毕业生就业市场开拓的还很不充分,毕业生就业指导还需要进一步加强,就业质量有待进一步提高。

四是学生资助管理需进一步规范,资助政策的育人功能还需要进一步发挥,消除国家助学贷款风险的机制还需要进一步完善。

五是学生工作创新不够,特色品牌建设有待进一步加强。

六是学生党团基层组织活动还不够规范,学生党员的模范作用、骨干作用、桥梁纽带作用有待进一步发挥,学生党团建设有待进一步改进和加强。

七是学生创业教育还比较薄弱,学院创业教育和政策环境还亟待优化,拔尖人才培养有待进一步重视和加强。

八是学生工作队伍职业化、专业化建设有待进一步加强,学工队伍业务能力和辅导员学历结构需进一步提升。导师班主任的管理机制有待进一步创新完善。兼职辅导员队伍建设需进一步探索改进。

九是安全稳定方面还有不少隐患,长效机制有待进一步健全。

十是学生组织参与学校事务管理的体制机制还不健全,学生自我管理、自我教育、自我服务的作用有待进一步发挥。

之所以分析例举这么多问题和不足,就是希望大家保持清醒的头脑,增强忧患意识和危机意识,就是为了解决这些问题和不足。常言道:成绩不说跑不了,问题不讲不得了。只有分析找准问题和不足,今后工作才有主攻方向,工作才有使命感和紧迫感。我们坚信,在校党委、校行政的正确领导下,在学校各方面和广大师生的全力支持下,只要我们精诚合作,克难攻坚,我们就有能力破解这些难题,克服这些不足,就能够不断开创学生工作新局面。

四、xx年几项重点工作

xx年是“”开局之年,是学生工作非常重要的一年。新的一年,我们将继续全面贯彻落实科学发展观,继续坚持“重在持续、重在提升、重在创新、重在育人”四项原则,着力更新学生工作理念,着力转变学生工作方式,全面协调可持续的做好学生工作,为培养更好更多的高素质人才、创建高水平大学做出应有的贡献。

(一)继续加强队伍建设和科学管理,全面提升学生工作水平

按照职业化、专业化的目标,切实加强学工队伍建设;以制定学生工作“”规划为契机,认真总结“”以来取得成绩和经验,查找存在的问题与不足,规划好未来5年的学生工作,筹备开好第一次学生工作会议;以“”规划为引领,进一步推进学生工作目标管理;进一步完善规章制度,推进学生工作规范化、科学化。

(二)继续加强素质教育,全面提升学生成长成才质量

以“创先争优”活动为重点,进一步加强并创新学生党建工作;以纪念“建党90周年”为契机,深入开展爱党爱社会主义主题教育活动,提高大学生思想政治素质;创新学生教育方法,营造优良学风氛围;切实加强大学生创新创业教育,促进创新创业和拔尖人才培养;继续推进职业发展教育课理论课改革,促进学生全面发展;切实推进校园文化建设,打造一批学生工作特色品牌。

(三)继续推进服务育人,全面提升服务水平

以“开展毕业生就业服务年”为契机,全面提升就业指导和服务水平;完善学生资助工作机制,充分发挥资助工作的育人功能;统筹规划学生活动中心的建设,探索一站式学生服务新机制,开辟学生服务新领域,充分发挥其服务和育人功能;探索建立学生助管结合新平台,推进学生自我管理、自我服务;完善政策、建立基地,扶持学生创新创业。

(四)继续改进学生管理,努力构建科学管理长效机制

进一步完善以学籍管理为核心的学生身份管理制度,健全学生信息管理系统;进一步加强学生心理健康教育和安全管理,确保学生安全稳定;加强学生骨干队伍建设,进一步提高基层学生组织凝聚力和战斗力;创新研究生教育和管理,充分发挥研究生思想和学术引领作用。

各位领导、老师们,同志们,同学们,在新的一年里,学生工作的任务光荣而艰巨。我们要在校党委、校行政的正确领导下,发扬我校学生工作长期形成的优良传统,振奋精神、团结协作、扎实工作、勇于创新,努力开创我校学生工作的新局面,为办高水平工业大学再立新功!

再过两天就是xx年新年了,在此我衷心祝愿各位领导、各位老师身体健康,工作顺利! 祝各位同学学业进步,心想事成!祝大家新年快乐,万事如意!

谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇23

尊敬的各位领导、老师:

大家下午好!首先请允许我在此代表全体青年教师向在生活中给予我们关爱,在工作中给予我们无私帮助的各位领导、老师致以最崇高的敬意!

今天能作为青年先锋岗的代表在这里发言,我感到十分的荣幸,但更多的是压力和鞭策。因为我深知自己还有好多工作做得不够完美。下面我仅把自己这五年来工作的一点体会和认识,做一下简单汇报。

我是20xx年来到学校的,回顾过去的日子,我感慨良多,我尊重自己的选择, 热爱教师职业,我喜欢在讲台上传道授业的感觉,可说实话,当一名好教师真的不容易。我们是职业院校,这就要求我们的专业教师具有较高的综合素质,既要懂得理论教学又要懂得实际操作。更要对本学科的上下游课程有所了解,真正讲好专业课是需要付出很多的。

作为青年教师为了使自己快速成长为一名合格的教师,这几年里,我严格要求自己,认真对待任教的每一门课程,业余时间我经常学习与本专业相关的课程,查阅资料,虚心向老教师请教,注重教材,教法的研究,及时更新自己的知识储备。注意收集工程实例,并将其引入课堂,在课堂上,我用激情点燃广大学生的学习热情,使学生在一种兴奋愉悦的状态下接受知识,得到了广大学生的认可。

我不是师范院校的毕业生,在教学方法、课堂掌控等方面存在不足,为了提高自身水平,我积极学习教育学、心理学课程,并于20xx年通过了高校教师资格考试,获得了高校教师资格。说心里话,当老师的最大成就感莫过于自己的教学水平能够得到别人的认可。我在参加省高校教师专业技能考试后,当得知自己的试讲成绩为A时,那种喜悦的心情简直太好了,之前的所有辛苦都忘记了。在教学上,我始终坚信,只要我们努力,就不比任何院校的老师差。我也将这种信念传递给我的学生,鼓励他们坚持付出,提升专业技能,人生就会成功。

在这里的五年是我成长的五年,在这里,我从一名刚离开学校的大学生很快成为一名合格的老师。我想, 这得益于我们学校特有的青年教师培养体系, 得益于我们学校领导先进办学理念的指导, 得益于这里严谨朴实的工作作风的影响。我身边的各位老师也时刻影响着我, 敦促我前进。再次请允许我向对我工作生活给予亲切关怀, 无私帮助, 宽容接纳的领导老师们, 致以最诚挚的感激!

酒店表彰会领导讲话稿 篇24

同志们:

今天,我们在这里隆重召开全镇劳模表彰大会,主要任务是总结20xx年的工作,安排部署20xx的主要任务,动员全镇广大干部群众,以更大的决心、更足的干劲、更实的举措,全力推动我镇各项事业蓬勃发展。值此之际,我谨代表镇党委、镇政府向奋战在全镇各行各业、各条战线上的先进集体、劳动模范以及全体与会同志,表示崇高的敬意!向一如既往地关心和支持我镇建设发展的各界人士表示衷心的感谢!并通过你们向全镇广大党员、干部和父老乡亲致以良好的祝愿!

下面,我讲三个问题:

一、认真总结回顾20xx年工作,进一步坚定加快发展的信心和决心

刚刚过去的20xx年,是全镇转型发展取得显著成效的一年,是值得举杯庆贺的一年。这一年,我们认真实施了“1351”年度工作重点,通过全镇干部群众共同努力,全面完成了年初确定的各项经济指标,经济和社会发展也呈现了良好的态势。

一是八项主要经济指标全面完成。

--农村经济总收入完成3.65亿元,占年计划的102%;

——民营经济增加值完成48100万元,占年计划的100.21%;

——财政收入完成135万元,占年计划的103%。其中:国税完成52万元,占计划的100.04%;地税完成83万元,占计划的100.04%。一般预算收入完成50万元,占计划的106%;

——粮食产量达到1052万公斤,比去年增长2.6%。其中小麦产量达到581万公斤,比去年增长16%,占全年粮食产量的52.6%;

——农民人均纯收入达到9100元,占计划的100%。

——社会抚养费征收兑现率达到100%,长效措施落实率达到90%;

——新型农村合作医疗参合率达到99%,参合人数达到18908人;

——农村社会养老保险参保率达到100%,参保人数达到13234人;

二是项目建设强势推进,七大项目总投资近两亿元。佳宇铸造、明辉光伏科技、鑫源驾校、与弘德园配套的晋城市殡仪馆等四个项目已经建成投入运营;南庄红海洋汽贸公司、庄稞宏宇铸造、小箕大型混凝土搅拌站等三个项目正在积极加紧建设,20xx年可望建成投产。与此同时,宏创源铸钢厂、宏慧合金芯线有限公司等企业逐步达产达效。可以说在全镇广大干部群众的共同努力下,**镇的项目已呈现出朝气蓬勃的发展态势。

三是农业调产初见成效,四大基地推进农业产业化进程。一是以绿丰禾为主的蔬菜种植基地,第一期投资230万元、占地50多亩的13栋日光大棚已投入了使用。我们试图通过这一示范项目,能够发挥典型引路作用,使更多的农户从事蔬菜种植业,让蔬菜种植业作为一个产业发展壮大起来。二是通过扩大种植面积,在小箕、王匠等十五个村,形成了小麦为主的万亩粮繁基地;三是充分发挥山大坡广优势,建成了以杜仲和连翘为主的3000亩药材基地;四是积极发展干鲜果林,建成了以核桃和苹果为主的2500亩果林基地。

四是小城镇建设进展顺利,城乡一体化迈出新步伐。一是依托晋普山煤矿生活区这一便利条件,注重发挥临城近郊的区位优势,率先在南坪和申匠两个村进行小城镇连片建设,取得明显成效。目前南坪、申匠两村规划的八栋居民住宅楼,已有三栋近200户居民开始入住,其余几栋正在进行水、电、暖安装;二是镇政府所在地**村的小城镇建设也开始起步,新建的容纳140户的两栋居民住宅楼也已建成;三是我们承担的协调晋普山煤矿八栋楼378套住户的棚户区改造工程,已全面展开并进展顺利。

五是惠民实事有序办理,促进了民生改善社会和谐。今年以来,先后完成了16个行政村的街巷硬化工程,从而基本实现了全镇行政村街巷硬化全覆盖;完善了道口、苇元两个集中供水工程,使25个村、13000口人实现了安全饮水,自来水普及率达到91.5%;配合农电改造,完成了十个村的街道亮化工程规划,正在积极组织实施;完成了七个村的便民连锁店建设任务,全镇100口人以上村庄便民连锁店实现了全覆盖;为镇卫生院购置了x线数字摄影系统,改善提升了镇卫生院医疗条件;大力开展环境整治,新建了8个垃圾填埋场,82个垃圾池,规范煤池2150个,维修残墙断壁900多米,粉刷墙壁80000平方米,完成了207国道、江左路、西大路绿化工作,绿化面积达到3000亩,人居环境进一步改善。与此同时,我们还努力做好冬季供煤、合作医疗、农民就业培训和镇村两级社会服务管理中心等各种让群众满意的便民服务。通过这些工作,不仅密切了干群关系,而且和睦了邻里关系,使广大群众心平气顺,社会矛盾明显减少。

六、党组织活动深入开展,基层党建得到巩固。认真开展党的纯洁性教育活动,积极推进以晋位升级为主的基层组织建设年活动,不断加强和完善党员教育和管理工作,大力推进“四议两公开”和“文建明工作法”,不断提高基层民主管理水平,通过创先争优活动,重点培塑项目支书、项目党员,提高党员干部创业带富能力,广大党员和党员干部思想政治和文化素质明显提高,基层党组织建设得到进一步巩固和加强,全镇先后有四个二星级党支部上升为三星级,三个三星级上升为四星级,六个四星级上升为五星级。五星级党支部达到26个,占50%;四星级党支部达到15个,占28.85%;三星级党支部达到11个,占21.15%。

一年来,在全镇各行各业、各条战线上都涌现出了一大批先进集体和模范个人。我们今天表彰的69个先进集体、212名先进个人,就是其中的杰出代表。在你们当中,有带头创业促转型的企业家;有情系乡亲、兴村富民的带头人;有默默无闻、无私奉献的党员干部和劳动模范;有情系三尺讲台、立志培养后代的辛勤园丁;有治病救人、大力弘扬革命人道主义的白衣天使;有扎根基层、长期奋战在一线的普通劳动者。在你们身上,充分体现了不畏艰难、勇争第一的拼搏精神,体现了迎难而上、艰苦奋斗的实干作风。每一项工作的完成,每一个目标的实现,每前进一步,都离不开全镇上下的扎实工作,离不开方方面面的全力支持,都倾注着全镇干部群众、特别是广大劳动模范的智慧和汗水。鲜花和掌声属于干事创业之人,荣誉和奖杯属于发展有功之臣。今天,我们表彰先进集体和模范个人,就是要大张旗鼓地奖励有功之臣,激发全镇干部群众加快发展的热情和干劲,为建成全面小康而奋斗。借此机会,我代表镇党委、镇政府,向出席这次大会的先进集体代表、劳动模范和先进工作者再次表示衷心的感谢!向你们的获奖表示热烈的祝贺!

回顾过去一年来的的工作,我们深深体会到:一是必须始终把解放思想、科学发展摆在突出位置,坚持以思想的解放引领发展,努力营造干事创业的浓厚氛围。二是必须始终把求真务实作为推进各项工作的有效手段,始终以务实的举措狠抓落实,努力形成强势推进的工作态势。三是必须始终坚持把群众的冷暖放在心上,始终坚持以为民的理念造福百姓,努力构建以人为本的和谐社会。四是必须始终坚持党的群众路线,充分依靠群众,动员全社会力量,推进转型发展进程。

在充分肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,我镇经济社会发展中面临的困难和问题仍然很多。主要表现在:一是农民就业压力大,增收还有一定难度,农业基础仍然薄弱、抗风险能力仍然不强。二是招商引资的力度还不够大,项目建设的氛围还不够浓,全民创业全民参与上大项目的态势还没有形成。三是发展不均衡,城乡一体化建设的层次还不高。四是农业产业化、规模化、区域化发展不够,农产品科技含量和附加值还很低。五是少数农村干部思想不够解放,作风不够扎实,对大发展、快发展的思想准备不足,不能够完全适应转型发展的要求。对此,我们将高度重视,并在今后的工作中认真加以克服和解决。

二、集思广益,攻坚克难,全力推进转型发展进程

20xx年,是全镇广大干部群众认真贯彻落实党的十大精神的一年,也是我们继续抓好项目建设,致力民生改善、促进社会和谐的一年。根据县委县政府的总体部署,结合我镇实际,确定今年工作的指导思想是:以党的精神为指导,继续贯彻落实科学发展观,团结带领全镇两万三千人民,紧紧围绕全县“”期间“1163” 发展战略,着力主攻“1241”年度工作重点,大力推进全镇经济社会争先转型跨越发展,为建设宜居宜业、幸福和谐、全面小康新而努力奋斗。

20xx年,全镇的主要经济和社会指标是:

——农村经济总收入达到4.1亿元,比20xx年增长10%;

——民营企业增加值完成52800万元,比20xx年增长10%;

——财政收入完成145万元,比20xx年增长7.7%。其中:国税完成55万元,比20xx年增长10%;地税完成90万元,比20xx年增长11%。一般预算收入完成52万元,比20xx年增长10.6%;

——粮食产量完成1100万公斤,比20xx年增长4.6%。

——农民人均纯收入完成9800元,比20xx年增长7.7%。

——社会抚养费征收兑现率达到100%,长效措施落实率达到90%;

——新型农村合作医疗参合率达到99%;

——农村社会养老保险参保率达到100%,参保人数达到13234人。

围绕上述指导思想和主要经济社会指标,全镇要着力实施“1241”年度工作重点,就是围绕一个主题,发挥两大优势,落实四大任务,实现一个目标。

围绕一个主题,就是要做好持续招商工作,推进项目建设。

发挥两大优势,第一是要发挥好临城近郊的区位优势。第二是要发挥好绿色自然的生态优势。

落实好四大任务:

一是项目带动。要制定和出台优惠政策,扶持落地项目,巩固已建项目,形成一批能够支撑全镇经济社会发展的新型产业。20xx年,弘德园、宏创源、佳宇铸造、明辉光伏科技、宏惠合金芯线、红海洋汽贸公司等企业要加强管理,逐步规范,实现达产达效。与此同时,全镇上下要以207国道改线、市区扩建、凤城南路延伸为契机,营造大招商、招大商的舆论氛围,进一步加大招商引资力度,大力发展环城经济、沿线经济和以农家乐为主的特色经济,进一步缩短城乡距离,缩小城乡差距,促进城乡一体化进程。20xx年,要完成小箕大型搅拌站、庄稞宏宇铸造厂等一批新上项目的建设,从根本上优化经济结构,打造产业集群,发展主导产业,为全镇经济社会可持续发展注入新的生机与活力。

二是农民增收。①积极推进全民创业,认真落实国家和省、市、县促进民营企业发展的政策措施,积极鼓励能人回乡创业,引导群众开拓创业,扶持大学生艰苦创业,支持乡土专家依靠特长创业,激励机关干部带头创业,以创业带动就业,营造全民创业的浓厚氛围。②进一步加强劳务输出,积极探索新形势下劳务输出的新路子,与在外打工经商人员、包扶单位加强联络,努力形成全方位、多渠道、多层次的劳务输出新格局,同时要针对新兴产业、新兴行业,切实强化劳务输出培训,提高输出人员的市场择业能力,提高劳务输出效益。③要继续巩固以小麦为主的万亩良繁基地、以2300亩核桃为主的果林基地、以连翘和小党森为主的3000亩药材基地;特别是要加大宣传力度,出台优惠政策,加强培训力度,加强技术指导,党员干部带头,农民群众参与,强强联合,以强带弱,大力发展以申匠绿丰禾为龙头的蔬菜种植业,通过三到五年的努力,建成面向市区、面向园区、面向矿区的的蔬菜种植基地,实现农民向菜民的转变。

三是小城镇建设。要继续扎实有效推进以镇区驻地和申匠、南坪等临城近郊村庄为主的小城镇建设,要立足优势,合理布局,适度超前,不仅要有序推进旧村改造,而且要把社会、经济、文化、环境的协调发展作为小城镇建设的核心内容,突出发展思路和发展目标,合理划分工业小区、生活小区、商业小区、文教小区和各类市场,使其互相衔接,功能配套,能够充分发挥小城镇的聚集和辐射功能,既要吸引边远山区群众向小城镇积聚,更要吸引落地项目和企业,形成较强的推动经济社会发展的集聚效应和扩散效应,充分体现城郊结合型、宜居宜业型的特色。

四是民生和谐。要下功夫创优自然环境,创优政务环境。一是要大力改善投资软环境,以提高行政效能为重点,改善政务环境。要求各职能部门和各村要认真落实党务政务村务企务财务公开制、办事公示制、服务承诺制、首问责任制、限时办结制等服务制度,整顿办事拖拉推诿,工作态度粗暴蛮横、工作责任缺失等影响工作效能的行为,不断提高行政效能,改善政务环境。要求不断加强内部自身建设,不断提高工作能力和工作水平,做到高效率办结,低成本办事,从而开辟一个服务群众的快车道,投资经营软环境。二是努力改善人居硬环境。要不断加强和完善水、电、路、住等基础设施建设和管理服务,加快旧村改造和新农村连片建设,同时抓好绿化和卫生管理工作。20xx年,要通过春秋两季植树周,完成环村林带绿化、道路绿化、村内主要景点绿化和可视荒山绿化,特别是207国道、江左路沿线的申匠、南坪、东岭、坡头等十个村,要完成一路、一山、一景、一林带的绿化任务;要建立健全环境卫生管理长效机制,实现卫生工作专人专管专业化,做到村村有垃圾池,有公厕,有专门工具,有专业队伍,实现乡风文明,村容整洁,为推进城乡一体化奠定基础。同时,要认真抓好与群众生产生活密切相关的街道亮化、养老保险、文化场所、便民连锁店、低保救济、五保供养、合作医疗、人畜饮水、冬季供煤、农业保险、校安工程等惠民实事,强化工作职责,加大宣传力度,完善推进机制,实行专项工作专人负责,强化督查考核,搞好协调服务,把好事办实,实事办好,让群众得到实实在在的实惠。通过民生改善工程,进一步增强群众幸福指数,密切党群干群关系,促进社会和谐。

实现一个目标,就是通过全镇广大干部群众的共同努力,建设宜居宜业、幸福和谐、全面小康新。

在新的一年里,我们将以党的精神为指导,紧跟县委、县政府的战略部署,凝心聚力,团结带领两万三千**人民,以更加饱满的精神,更加务实的作风,更加有力的举措,为建设宜居宜业、幸福和谐、全面小康新而努力奋斗。

三、同心同德开创发展新局面

同志们,在建设发展征程中,每走一步都无尚光荣,每走一步都需要我们付出更多更艰辛的努力。这就要求全镇广大干部群众必须进一步提振信心,鼓足勇气,努力开创全镇转型跨越发展的新局面。

(一)认清形势,强化紧迫意识。在全县转型发展进程中,各兄弟乡镇你追我赶,争先进位,我们必须进一步强化紧迫意识、责任意识和争先意识,各村各单位要找准工作薄弱点、争先突破点,定目标,拿方案,鼓干劲,真正把思想认识和工作精力统一到镇党委、政府的重大工作部署上来,统一到“1241”年度工作重点上来,在全镇上下营造出一个人气旺、机制活、环境新、经济升,与时俱进、争先发展的良好氛围。

(二)明确责任,大兴实干之风。20xx年的总体思路已经出台,关键在于落实,关键看各村、各单位抓落实的力度大不大,责任强不强,作风实不实,措施硬不硬。今年,我们要继续实行工作目标责任制,继续严格实施平时督查制、年度考核制,真正做到明确责任,明确奖惩。对重点工程,镇村两级要牢牢抓在手上,承诺的事情要千方百计兑现,交办的事情要不折不扣完成,该办的事情要采取得力措施,强力推进。空谈误国,实干兴邦,全镇上下要大兴实干之风,重实际、说实话、求实效,扎扎实实办好关系群众福祉的每一件事情,破解影响发展的每一个难题,把我们的事业不断推向前进。

(三)强基固本,创新党的建设。必须一如既往地加强党的建设,凝聚党心民心,形成加快发展的强大合力。首先要从思想上凝聚,要通过广大党员的模范言行,通过大张旗鼓的宣传工作,把全镇广大干部群众的思想统一到党委、政府的决策部署上来。其次要从组织上凝聚,要继续抓好创先争优活动、学习型党组织活动和晋位升级活动,突出抓好村级班子建设,充分发挥党员干部的先锋模范作用,努力提高党员干部的领导能力和工作水平,营造干事创业的良好氛围。 第三要从作风上凝聚,要切实采取措施,正风肃纪,创优环境,认真解决少数干部存在的精神不振、工作不力的问题,努力把干事创业的形象树立在为群众多办事、办好事的具体行动中。通过镇、村两级干部身先士卒、带头实干的表率作用,确保我们既定目标的实现。

同志们,前途是光明的,道路是曲折的,但我们有决心、有信心、也有能力建设更加美好的明天。

回顾过去,面对来之不易的成绩,我们倍感艰辛;展望未来,率先建成全面小康,我们充满信心。我坚信,有精神的正确指引,有县委县政府的坚强领导,有全镇广大干部群众的共同努力,我们有信心、有能力克服困难,冲破阻力,以对党对人民高度负责的态度,以主人翁的姿态,以忘我工作的精神,以实实在在的成绩谱写出发展史上的新篇章。

酒店表彰会领导讲话稿 篇25

尊敬的老师、亲爱的各位青年志愿者们:

今天我们文学与新闻学院20--级全体青年志愿者们在共青团的带领下在此隆重集合,进行青年志愿者成立仪式。此次活动具有非常重要的意义。首先我非常荣幸作为青年志愿者代表在此发言。请允许我在此对在场的所有老师及青年志愿者们致以最诚挚的祝福。

首先我想在此跟所有的志愿者们分享下志愿者定义,志愿者是指志愿贡奉献人的时间及精力,在不为任何物质报酬的情况下,为改善社会服务,促进社会进步而提供服务的人。志愿工作具有志愿性、无偿性、公益性、组织性四大特征。参与志愿工作既是“助人”,亦是“自助”,既是“乐人”,同时也“乐己”。参与志愿工作,既是在帮助他人、服务社会,同时也是在传递爱心和传播文明。志愿服务个人化、人性化的特征,可以有效地拉近人与人之间的心灵距离,减少疏远感,对缓解社会矛盾,促进社会稳定有一定的积极作用。所以在我们日常生活的志愿者工作当中我们应该奉行的志愿者精神是奉献、友爱、互助、进步!作为当代青年志愿者的我们只有深刻理解志愿者精神才能切身感受到作为一名青年志愿者的责任与使命。当今社会,由于物质生活的不断丰富,加之新一代互联网虚拟化的冲击,越来越多的人开始习惯于封闭自我,以自我为中心,传统的许多优良品德严重缺失。社会的进步需要全社会的共同参与和努力。青年志愿者工作正是鼓励越来越多的人参与到服务社会的行列中来,对促进社会进步有一定的积极作用。青年志愿者工作,提供了社交和互相帮助的机会,加强了人与人之间的交往及关怀,减低彼此间的疏远感,促进社会和-谐。青年志愿者有着自己独特的观念、规范和行为模式。青年志愿者行动所树立的是团结友爱、诚实守信、助人为乐、见义勇为的共-产主义道德风尚,倡导的是健康、文明、科学的生活方式,奉行的是从点滴小事做起和爱国、爱民、爱集体的道德原则,为社会奉献爱心,为人民办好事。

在我院青年志愿者工作中取得最骄傲成绩的便是我校每年举办的暑期“三下乡”社会实践活动。我院青年志愿者们在“三下乡”社会实践当中把“科技、文化、卫生”下乡的主旨与当前的形势紧密结合起来,与时俱进地进行创新,以文艺演出、义务支教、科技兴农、便民利民服务等多种多样的形式开展农民喜闻乐见和迫切需要的各种活动。同时我院青年志愿者们利用课余时间在校内校外开展的各项志愿者活动也取得了可喜的成绩。如本学年我们校团委的校内志愿者们就组织的“为亚运会加油”的大型游园活动和校团委青年志愿者服务团牵头和各个二级学院所举办的“关注农民工子女的大型活动”就引起了校内和校外的广泛的关注。我们的青年志愿者们深入社会的底层,切实履行青年志愿者们身上所肩负的重任。在社会实践活动我们青年志愿者的精神发扬光大。

面对以上我院志愿者所取得的骄人成绩,我们应该继续保持。同时争取在此基础上积极创新,将我们的志愿者活动越做越好,将志愿者精神继续发扬光大。

亲爱的志愿者们,让我们行动起来吧!参与各项志愿者活动足以充分证明,社会实践促进了大学生的全面发展。通过志愿者活动,我们从与人民群众的广泛接触、了解、交流中受到真切的感染和体验,从无数活生生的典型事例中受到深刻的启发和教育,使思想得到升华,社会责任感增强。在我们的志愿者活动中,我们的人生观、价值观得到进一步的强化,提高了认识能力、适应能力和创新能力。实践出真知,实践长才干。希望大家一定要珍惜机遇,虚心学习,大胆参与志愿真实践活动,在为广大人民群众服务的社会实践中更好地锻炼成长,创造出无愧于青春、无愧于时代的崭新业绩,为学校的大发展、为全面建设小康社会、构建社会主义和-谐社会作出新的更大的贡献。

我的讲话完毕,谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇26

大家下午好!首先请允许我在此代表全体青年教师向在生活中给予我们关爱,在工作中给予我们无私帮助的各位领导、老师致以最崇高的敬意!

今天能作为青年先锋岗的代表在这里发言,我感到十分的荣幸,但更多的是压力和鞭策。因为我深知自己还有好多工作做得不够完美。下面我仅把自己这五年来工作的一点体会和认识,做一下简单汇报。

我是20xx年来到学校的,回顾过去的日子,我感慨良多,我尊重自己的选择,热爱教师职业,我喜欢在讲台上传道授业的感觉,可说实话,当一名好教师真的不容易。我们是职业院校,这就要求我们的专业教师具有较高的综合素质,既要懂得理论教学又要懂得实际操作。更要对本学科的上下游课程有所了解,真正讲好专业课是需要付出很多的。

作为青年教师为了使自己快速成长为一名合格的教师,这几年里,我严格要求自己,认真对待任教的每一门课程,业余时间我经常学习与本专业相关的课程,查阅资料,虚心向老教师请教,注重教材,教法的研究,及时更新自己的知识储备。注意收集工程实例,并将其引入课堂,在课堂上,我用激情点燃广大学生的学习热情,使学生在一种兴奋愉悦的状态下接受知识,得到了广大学生的认可。

我不是师范院校的毕业生,在教学方法、课堂掌控等方面存在不足,为了提高自身水平,我积极学习教育学、心理学课程,并于20xx年通过了高校教师资格考试,获得了高校教师资格。说心里话,当老师的最大成就感莫过于自己的教学水平能够得到别人的认可。我在参加省高校教师专业技能考试后,当得知自己的试讲成绩为A时,那种喜悦的心情简直太好了,之前的所有辛苦都忘记了。在教学上,我始终坚信,只要我们努力,就不比任何院校的老师差。我也将这种信念传递给我的学生,鼓励他们坚持付出,提升专业技能,人生就会成功。

在这里的五年是我成长的五年,在这里,我从一名刚离开学校的大学生很快成为一名合格的老师。我想,这得益于我们学校特有的青年教师培养体系,得益于我们学校领导先进办学理念的指导,得益于这里严谨朴实的工作作风的影响。我身边的各位老师也时刻影响着我,敦促我前进。再次请允许我向对我工作生活给予亲切关怀,无私帮助,宽容接纳的领导老师们,致以最诚挚的感激!

酒店表彰会领导讲话稿 篇27

同志们:

这次大会开得时间紧凑,气氛热烈,振奋人心,圆满成功。大会以实况的形式向全县直播,目的就是要动员和引导全县广大干部群众,认真学习大会报告,深入贯彻会议精神,全面落实各项任务,进一步统一思想,振奋精神,排难而进,奋发有为,引深四五战略,加快转型跨越,奋力谱写小康壶关建设新篇章。下面,我讲三点意见。

一、认真学习,领会精神,切实坚定发展信心

这次全县转型跨越发展暨劳模表彰大会,是在我县狠抓招商引资、推进项目建设、加快转型跨越的关键时期召开的一次十分重要的大会。会上,县委书记李全心同志作了主题为《引深四五战略,实现八大突破,奋力谱写壶关转型跨越小康建设新篇章》的重要报告,回顾总结了过去一年所取得的成绩,深入分析了全县经济社会发展中存在的差距和问题,明确提出了X年全县的工作目标和主要任务,全面铺排了X年重点项目和主要工作。同时,会议还隆重表彰了全县各行各业涌现出的先进集体和模范个人,出台了《关于实施“15311”招商引资办法的实施意见》和《关于加快优质农产品供应基地和休闲旅游度假基地建设、促进农民收入翻番的实施意见》,下发了关于X年县级重点项目建设及主要工作目标责任制的通知。可以说,这次会议既是一次总结去年、部署今年的大会,也是一次表彰先进、提神鼓劲的大会,既是一次求真务实、共谋发展的大会,更是一次自逼加压、狠抓落实的大会。总结这次大会,主要有四个突出特点:

一是更加明确了目标任务。目标就是方向,方向引领发展。李书记的报告站在推进转型跨越的高度,紧紧围绕中央、省、市重大工作部署,准确研判形势,着眼长远大局,结合壶关实际,确立了高扬转型跨越主旋律,把握稳中求进总基调,突出项目建设,大抓招商引资,引深“四五”战略,实现八大突破,奋力谱写壶关转型跨越小康建设新篇章的发展思路和目标。这一思路和目标,符合中央和省经济工作会议和农村工作会议精神,符合科学发展观的实践要求,是省委、省政府走出转型路子、加快小康步子“两件大事”和市委、市政府“再造一个新长治”目标的具体化、壶关化,真正抓住了壶关小康建设的关键,切准了壶关转型跨越的要害,指明了壶关科学发展的方向。各级各部门一定要按照大会确立的各项目标任务,谋划发展新思路,明确发展新定位,强化发展新举措,充分调动各方积极性和一切有利因素,把发展差距拓展为发展空间,把发展压力转变为发展动力,把发展机遇凝聚为发展合力,奋力开创各项工作新局面。

二是更加强化了引资上项。就我县而言,自然禀赋差、资源品种少、经济实力弱,转型跨越的压力非常艰巨。唯有招商引资,才能打破这种瓶颈;唯有项目建设,才能改变这种局面。李书记在大会报告中,明确提出把X年确定为全县的“招商引资、项目攻坚年”,这充分表明了县委、县政府把握县情、谋求发展的迫切要求,体现了县委、县政府招商引资、推进项目的坚定决心,展示了县委、县政府扶贫攻坚、强县富民的为民情怀。各级各部门一定要牢固树立招商引资、项目兴县的理念,一切围绕招商来开展,一切围绕项目来推进,靠招商上项目、靠引资保投入、靠项目促跨越。在招商引资上,要全面落实壶关县招商引资十条优惠政策,认真贯彻县委、县政府《关于实施“15311”招商引资办法的实施意见》,大力发扬想尽千方百计、说尽千言万语、跑遍千山万水、不怕千辛万苦的精神,吃透国家政策,强化外引内联,主动对接洽谈,力争引进一批规模大、效益好、带动能力强的大项目、好项目。要坚决做到,不管任务有多重,事情有多少,都要始终坚持招商引资作为“一号工程”的地位不动摇;不管工作有多忙,情况有多特殊,都要始终坚持招商引资作为全部工作的主抓手不放松。在项目建设上,县委、县政府已经下达了X年全县重点项目建设及主要工作目标责任制,认真筛选确定了包括各乡镇在内的108项重点项目,涵盖了全县工业、农业、旅游、城建、社会事业、民生改善等方方面面,这些项目,是壶关今年发展的主要依托,是壶关打基础、变面貌、增实力的希望所在。各项目领导和单位要切实强化责任意识,紧紧盯住项目,牢牢抓住项目,制定“时间表”,明确“流程线”,细化“计划图”,倒排工期,强力推进,坚决做到新上项目抓开工建设,续建项目抓工程进度,竣工项目抓投产达效,引进项目抓签约落地,努力在全县形成一个大上项目、大干项目的浓厚氛围。

三是更加注重了民生建设。国事经纬,民生在先;为政谋策,民生最重。李书记的报告站在以人为本的高度,坚持把民生建设作为构建和谐社会的重中之重来抓,作为维护社会稳定的第一基础来抓,作为解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题的第一要事来抓,明确提出要坚持“五个不变”保重点,“十件实事”惠民生,“三大机制”保稳定,这充分体现了县委、县政府的亲民之策和为民之举,体现了县委、县政府以人为本、关注民生的执政理念,顺应了广大人民群众的意愿和呼声。我们就是要有诺必践,把好事办好,实事办实,真正让全县广大干部群众享受改革发展的成果。

四是更加突出了统筹发展。统筹兼顾是落实科学发展观的根本方法,也是推进工作的基本原则。李书记在大会报告中,明确提出要努力实现“八大突破”。这八大突破,既是对省、市“四化建设”的延伸和拓展,也是对今年工作的全面部署。总体上讲,无论是工业新型化,还是农业现代化;无论是市域城镇化,还是城乡生态化;无论是旅游品牌化,还是社会和谐化;无论是文化特色化,还是党建科学化,都突出了科学发展这一主题,把握了转型跨越这一要求,充分体现了经济发展与社会发展的统一,体现了发展速度与发展质量的统一,体现了发展任务与发展目标的统一。相信通过全县三级干部的共同奋斗,县委、县政府确定的“八大突破”,必将大步推进,大见成效,引领壶关进入一个又好又快、科学发展的新天地。

二、求真务实,开拓创新,奋力落实各项任务

求真是品格,创新是能力,落实是水平。现在,全县的发展目标已确定,任务已明确,关键是开拓创新,狠抓落实。全县各级各部门和广大干部一定要大力弘扬求真务实的精神,以推进转型、科学发展、奋力跨越为要求,以履职尽责、干事创业、富民强县为己任,敢于担当,勇于作为,攻坚克难,真抓实干,切实抓好今年各项工作的落实,确保全年目标任务的全面完成。

一要学习劳模,比学赶超。劳模是我们干事创业的榜样,是人民的楷模,时代的精英。过去的一年,广大干部群众高扬发展主题,致力脱贫致富,全县经济社会发展取得了显著成绩,在各行各业涌现出了一大批先进集体和模范人物。今天大会表彰的先进集体和模范个人,就是我县各条战线、各个行业的杰出代表。在他们身上,集中体现了自强不息、坚韧不拔、艰苦奋斗的实干精神,体现了抢抓机遇、迎难而上、争先发展的进取精神,体现了与时俱进、敢想敢干、敢为人先的创新精神,体现了顾全大局、无怨无悔、忠诚事业的奉献精神。表彰先进是为了激励先进、鞭策后进。在新的一年,全县上下一定要以劳模为榜样,认真学习劳模事迹,大力弘扬劳模精神,咬定目标任务,积极比学赶超,不断推动各项工作上水平、上台阶。在乡村之间,要比村容村貌改善,比农民收入新的增长点,比安全生产,比信访稳定;在部门之间,要比服务质量,比窗口形象,比敬业精神,比招商规模,比引资额度,比本单位在全省、全市的位次。同时,县委、县政府希望今天受到表彰的先进集体和模范个人,要继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,珍惜荣誉,发扬成绩,扎实工作,继续争当全县经济建设的“排头兵”、社会发展的“领头雁”,为全县经济社会建设做出新的更大贡献!

二要崇尚实干,拼搏创新。空谈误国,实干兴邦。要完成今年的工作任务,必须真抓实干,顽强拼搏。要拼搏就要有“等不起、坐不住”的朝气。要坚决破除四平八稳、按部就班的落后思想,大力倡导“5+2”、“白加黑”的工作作风,夙兴夜寐,只争朝夕,立说立行,高效工作,对于认准的事情,加快节奏,抢机遇,抢速度,狠抓落实;对于部署的工作,环环抓细,一抓到底。要拼搏就要有“争位次、敢超越”的胆气。要坚决破除因循守旧、看摊守业的错误观念,大力弘扬敢行敢试、先行先试的创新精神,勇于闯冒,大胆开拓,创出特色,创造亮点,坚决做到见第一就争,见红旗就扛,不创一流誓不罢休。要拼搏就要有“破瓶颈、攻难关”的勇气。要坚决克服求稳怕乱、怕担责任的官僚意识,大力发扬攻坚克难、破冰除险的良好风貌,勇于任事,敢于担事,不怕难事,努力在克难破题中求得发展,取得突破。

三要改进作风,提高效能。今年启动的工程多、实施的项目多,没有高效的工作,工程进度难保;没有过硬的作风,任务难以完成。改进作风,就要严格重点工程和重大项目责任落实机制和领导包联机制,上下同心、左右协调,多方联动、形成合力,全力推进。改进作风,就要强化效能建设,深化政务公开,理顺办事程序,减少办事环节,做到科学执政、依法行政。改进作风,就要密切联系群众,注重深入基层、深入群众,查实情、出实招、解难题。坚决反对吃拿卡要,推诿扯皮,见利益就钻,遇矛盾就躲,政府权力部门化,部门权力个人化;改进作风,就要脚踏实地,凝心聚力,把心思集中在想干事上,把作风转变到快干事上,把目标锁定在干成事上。改进作风,就要切实振奋精神,克服畏难情绪,杜绝曲线对抗,积极开拓进取,做到雷厉风行,快速行动,使每项工作天天有进展,每个项目月月有变化。

四要严明责任,确保落实。抓落实既要有压力,又要有动力。压力和动力,既来自于教育的引导和提高,又来自于制度的激励和约束。要强化目标责任机制,按照分级负责、分项负责、分工负责的要求,进一步健全完善分阶段、分任务的目标责任管理机制,将各项工作任务分工到人、目标明确到人、责任落实到人,努力形成层层有压力、个个有责任、人人抓落实的工作局面。要完善督查督办机制,对县委、县政府确定的各项工作目标和任务,加强跟踪督查,紧紧盯住不放,一件一件督、一项一项查,确保干一件、成一件。要建立健全奖惩激励机制,严格按照目标考核要求,量化考评指标,严明奖惩措施,对任务完成好的要表彰奖励;对完不成任务的,要坚决予以处罚,真正做到奖优罚劣、奖勤罚懒,推动工作,确保全年的任务目标落到实处。

三、着眼全年,立足当前,务求实现良好开局

开局关系全年。各级各部门要立足于早,立足于快,立足于实,切实抓好当前工作,确保全年各项工作有一个良好的开端。

一是财税征管工作。财政收入是一项硬指标、硬任务,“一财两税”部门要切实加强对税源的监控与管理,加大税收稽查和财政督查力度,拓宽纳税领域,全面清理欠税,堵塞跑冒滴漏,做到依率计征,应收尽收,确保实现首季开门红。与此同时,要切实抓好企业生产、经营和管理,特别是常平、壶化等骨干企业要强化生产调度,开足马力,多产多销,争取足额或超额完成第一季度生产任务。经信、煤炭、中小企业等有关部门要充分发挥职能作用,主动搞好指导,加强协调服务,推动企业正常生产。

二是春耕备耕工作。一年之计在于春。春节之后,紧接着就是春耕下种时节,各涉农部门要早动手、早准备,积极组织货源,及时抓好农用物资的供应。工商、质监、农机等部门要加大对农资市场的执法检查力度,严防坑农、害农事件的发生。县、乡、村领导干部和农业技术人员要科学引导、具体指导,切实帮助农民搞好春耕备耕工作。

三是造林绿化工作。春季是植树造林的黄金季节。今年的林业生态建设任务重,战线长。各乡镇、各部门要围绕县委、县政府确定的植被恢复、荒山绿化、经济林建设、通道绿化和园林化村庄建设等工程,因地制宜,广泛动员,精心组织,迅速掀起春季绿化高潮。与此同时,城建、园林等部门要切实做好县城绿地和游园的管护,全力打造魅力长治后花园,把壶关这张绿色名片叫响叫亮。

四是旅游资源整合工作。这项工作是今年旅游发展的一件大事。元旦之前,市委、市政府已经成立了领导组,制定了整合方案,组建了旅游投资公司,并专门召开会议进行了安排部署。各相关部门和各景区要增强全局观念,积极协调配合,做好整合工作,在3月份之前,全面完成大峡谷各景点及旅游宾馆的现场调查、审计评估和对接确认工作,到“五一”之前完成景区权属关系转化工作,确保整合工作顺利完成,以推动大峡谷旅游业实现新的更快更大发展。

五是节日食品监管工作。工商、卫生、物价、药监、质监、粮食、公安等部门要加强协调,深入开展节日市场专项整治活动,以食品市场、粮油市场等为重点,集中力量严查、严管、严防,强化监管执法,加大维权力度,坚决杜绝无证经营、哄抬物价、制假售假等行为,确保节日期间各种食品质量安全可靠,市场稳定流通,切实维护广大人民群众的切身利益。

六是安全稳定工作。“两节”期间,是各类安全事故的高发阶段。各级各部门一定要保持清醒头脑,绷紧安全这根弦,切实把安全生产的各项措施落到实处,重点要加强民爆物品、道路交通、危险化学品、易燃易爆物品和各企业安全生产工作,确保不发生任何安全事故。同时,要加强社会稳定和社会治安工作,信访部门要认真做好各种信访案件的排查和梳理工作,各个部门都要看好自己的门,管好自己的人,决不能出现矛盾激化、越级上访情况。政法部门要抓好社会治安综合治理,充实夜间巡逻排查力量,加大对偷盗行为的巡查和打击力度,确保人民群众生命财产安全,使全县人民过上一个欢乐祥和、安全稳定的春节。

七是护林防火工作。当前,正值防火特险期,林业部门和各乡镇要严格执行“三三六”工作法,制定防火预案,进一步明确防火责任,真正做到对重点部位死看硬守,对重点人群专人监管。要强化巡查巡逻制度,加大野外用火打击力度,见烟就查,见火就抓,决不姑息,毫不留情,确保不发生一起森林火情,不在全市点第一把火。

八是访贫问寒工作。各乡镇、各单位在春节前,要对困难群众和弱势群体多一份关心,多一份厚爱,认真做好访贫问寒工作;民政等部门要积极做好农村五保户、残疾人和三孤人员的救济工作,以及贫困户和各类优抚对象救济补助资金的发放工作。同时,要积极开展“献爱心”活动,为困难群众捐款捐物,真正让他们感受到党和政府的温暖。

九是节日廉政教育工作。春节期间是廉政建设的特殊时段,各级干部特别是县乡村三级主要领导干部一定要带头严格执行党风廉政建设责任制,抓好廉洁自律,做到洁身自好,尤其要严格财务管理,控制财务支出,做到勤俭节约,不准乱发奖金福利,不准大吃大喝,不准请客送礼,坚决杜绝各种腐败现象的发生。各相关部门要通过多种渠道,采取多种形式,大力开展节日廉政教育活动,教育和引导广大干部严以律己,遵章守纪,努力在全县营造风清气正、祥和幸福的良好节日氛围。

十是应急值守工作。各级各部门要高度重视“两节”和全国全省“两会”期间的应急值守工作,切实加强领导,认真落实责任,严格执行领导带班和24小时值班制度,确保信息、政令畅通。要强化值班督查,发现脱岗断档问题,要给予严肃处理。要建立完善事故应急联动机制,做到一旦出现突发事故,就能及时有效处置,切实保障全县的和谐稳定大局。

同志们,新的形势催人奋进,新的任务艰巨光荣。做好今年各项工作,最重要、最关键就是要按照今天会议的部署,认真抓好落实。全县各级各部门和县乡村三级干部一定要在县委、县政府的坚强领导下,以时不我待的干劲、勇往直前的闯劲、百折不挠的韧劲,同心同德、众志成城、克难奋进,确保各项目标任务的圆满完成,奋力推动壶关经济社会又好又快发展,以优异的成绩迎接党的胜利召开!

酒店表彰会领导讲话稿 篇28

一、发展见义勇为事业对于平安和谐社会建设意义重大

见义勇为是一项崇高、神圣和伟大的事业,做好这项事业,具有重要的现实意义和深远的历史意义。

一是维护社会安宁的迫切需要。当前,由于国际国内形势的变化、社会经济的发展和改革的深化,使我国正处于社会矛盾的突显期,也处于刑事犯罪高发和对敌斗争的复杂期,各种影响社会稳定的因素依然存在,甚至还将继续增多,社会治安的形势十分严峻,维护社会稳定的任务日益加重。实践证明,广大人民群众是维护社会稳定的主体,见义勇为是千百万人民群众的事业,无论是开展严打斗争,还是夯实社会稳定的坚实基础,都必须广泛深入地发动群众、依靠群众,没有人民群众的积极参与,维护社会治安就成为无源之水。一个地方,如果安全都不能保证,不仅人民群众没有安全感,经济社会也不能发展。我们只有大力弘扬见义勇为精神,充分调动人民群众维护社会治安的热情和积极性,广泛动员全市人民勇敢地与坏人坏事作斗争,才能构筑维护社会稳定的铜墙铁壁,保证人民群众安居乐业。因此,战胜邪恶需要正义、需要见义勇为。

二是建设和谐社会的迫切需要。构建社会主义和谐社会,保障人们安全的生产生活条件,是构建和谐社会的前提。为做好新形势下见义勇为工作,必须进一步提高对做好见义勇为工作重要性和迫切性的认识,切实强化大局意识、责任意识、忧患意识,增强做好见义勇为工作的责任感和使命感。必须进一步弘扬正气行为,努力提高公民道德水准,引导广大干部群众树立正确的世界观、人生观、价值观,培育优秀品格和高尚情操,从而为和谐社会建设提供强大的思想动力和精神支持。

三是公民责任义务的迫切需要。我们每个人都肩负着义不容辞的见义勇为的责任和勇于担当的义务。每个公民虽然不一定人人能成为见义勇为的实践者,但可以间接地把见义勇为作为一种责任和义务,体现在对见义勇为事业和行为的弘扬、宣传、支持与帮助上。使那些为了他人的安全与幸福,敢于直接与邪恶作斗争,付出、奉献甚至作出牺牲的人,得到全社会的支持与尊重,得到所有公民的爱戴、尊敬与关心,得到政治上的关心、精神上的升华和物质上的慰藉。

四是加快发展的迫切需要。一个崇尚英雄的国家,是充满希望的国家;一个英雄辈出的城市,是充满生机的城市。形成一个伸张正义、鄙视邪恶的社会风气是实现加快发展的社会源泉和必备环境。当前和今后一段时期是加快发展的关键时期,按照“组团发展,产业并举”的发展战略,我们将加快“三城”建设,进一步调整产业布局和经济增长方式,推进经济一体化,实现发展的新跨越和新目标。我们发展的根本目的,是要让人民群众过上更加富裕、文明、幸福、安宁的生活,如此等等,都必须有一个安定、和谐、稳定的社会环境作保证,这就要求我们必须在全社会广泛营造弘扬正气、崇尚正义的良好风尚。全市各级各部门都要从维护社会大局稳定、促进加快发展的高度充分认识见义勇为的重要性和必要性,积极倡导和践行见义勇为精神,积极彰显和创新见义勇为精神,使见义勇为成为广大干部群众的自觉行动。

二、弘扬见义勇为传统美德一向是社会的崇高风尚

见义勇为、匡扶正义、扶危济困,是我们中华民族的传统美德,也是时代精神的具体体现。我们欣喜地看到,当前,在全面建设小康社会、构建和谐社会的进程中,我市的见义勇为事业扎实推进,卓有成效,涌现出一大批见义勇为英雄人物,截止到现在,全市已有*人获得国家级英雄模范荣誉称号;*人获得省级见义勇为先进分子荣誉称号;*人获得**市级见义勇为先进个人荣誉称号。在这个见义勇为英雄的群体当中,有风华正茂的青少年,也有年近半百的中老年人;有共产党员,也有普通群众;有国家干部,也有在校学生。尽管他们在社会上的角色和岗位不同,却有着他们的共同之处,那就是,当党和国家及人民群众的生命财产受到威胁的时侯,他们能置个人生死于度外,在关键时刻敢于挺身而出,他们怀着高度的社会责任感,用行动履行了一个普通公民维护社会治安和与自然灾害作斗争的光荣义务,用壮举践行了一个共产党人和炎黄子孙为了人民,不惜牺牲自己一切的忠诚誓言,为构建和谐社会,谱写了一曲又一曲时代的正气之歌。在英雄行为的感召下,“人人崇尚见义勇为、人人支持见义勇为、人人敢于见义勇为、人人鄙视见义不为”的良好社会风尚蔚然成风,全市人民的道德素质进一步提升,公德意识普遍增强,这是我们发展见义勇为事业的坚实社会基础。

三、支持见义勇为事业必须成为全社会的自觉行动

我市见义勇为协会的成立,既是见义勇为发展史上的一个里程碑,更是见义勇为工作的一个新起点,我们距离奋斗目标还有很长的路要走,还有很多工作要做,还有不少的实事要干。

一是必须强化舆论宣传工作。要通过宣传舆论的导向,大力宣传见义勇为先进人物和先进事迹,不仅能够增强见义勇为人员的光荣感和自豪感,而且能够产生良好的社会效应,唤起更多人积极同各种违法犯罪行为作斗争。相关部门要充分利用报纸、广播、电视等新闻媒体,大张旗鼓地宣传见义勇为先进人物的典型事迹,大力宣传社会各界大力支持见义勇为事业的新人新事,在全社会掀起一个“讴歌见义勇为英雄、学习见义勇为英雄、争当见义勇为英雄”的群众性热潮。

二是必须抓好公民道德建设。见义勇为是道德修养的最高境界,弘扬见义勇为精神必须以提高全体公民的道德水平为基础。要通过家庭、学校、机关、企事业单位和社会各方面,坚持不懈地开展以社会公德、职业道德、家庭美德教育为重点的道德教育,不断提高全民的思想道德素质,在全社会形成热爱集体、热心公益、无私奉献、嫉恶如仇、见义勇为的良好道德风尚。共产党员和各级干部尤其要在公民道德建设中发挥表率作用,带头弘扬社会正气,在犯罪活动和灾难事故发生的紧急关头,为保护人民群众生命财产安全,能够挺身而出,顽强斗争。

三是必须健全保护奖抚机制。不让英雄既付出又伤心,是每一个有良知和正义感的人的真心呼唤,也是各级党委、政府和见义勇为组织的职责所在。更好地珍惜英雄、爱护英雄,就必须进一步健全见义勇为的奖抚保障机制,依法保护见义勇为者的权益,切实解决他们的后顾之忧。要通过制度的规范和约束,充分调动全社会见义勇为的积极性,使更多的人敢于在危难面前挺身而出。

今天我们欣喜地看到,截止目前,全市已有171家单位和个人为见义勇为事业捐款,资金总额已经超过150万元。其中,捐款30万元,**集团和龙嘉煤业集团分别捐款20万元,**公司捐款10万元,**镇全镇捐款21万元。这一连串的数字,既体现了社会各界对见义勇为事业的高度重视和积极支持,又充分地说明见义勇为精神已经深深地根植于沃土,并逐渐成为人们核心价值的重要组成部分。今后,市委、市政府将继续高度关注和大力支持见义勇为事业的发展,在每年向协会注资的同时,继续引导和鼓励全社会为见义勇为事业捐款,力争在两年的时间内使资金总额达到400万元,实现由见义勇为协会向见义勇为基金会转变的目标。

同志们,见义勇为行为是一个公民对社会公平的认知和对自身正义价值的体现,也是当今社会应当崇尚和追求的价值目标,从英雄身上折射出的浩然正气,是构建和谐社会宝贵的精神财富和道德水准。发展需要安定和谐,时代呼唤见义勇为。让我们携起手来,秉持正义,弘扬正气,用实际行动支持见义勇为,积极投身见义勇为,为维护全市社会和谐稳定、为创建平安和谐做出新的更大的贡献!

酒店表彰会领导讲话稿 篇29

尊敬的各位领导,各位同行,同学们:

大家好!

今天,我作为20xx年高考先进单位代表在这里发言,感到十分荣幸!感谢大家对XX中学的厚爱与鼓励!

近年来,XX中学高考连创佳绩,上本科线人数由20xx年的48人增加到20xx年的160人,实现了上本科人数的大跨越。20xx年上一批6人,超任务3人,上二批154人,超任务75人;上专科线562人,突破500人大关。学校多次获得XX市“高考成绩优异”奖,XX市“高考优异”奖。这些成绩相对于多年来我市勇夺XX市中、高考桂冠来说是微不足道的,但对我们来说,却是来之不易。特别令XX人骄傲的是,当年中考成绩列全市第221名的陈XX同学,20xx年高考理科648分,列XX市第6名,XX市第10名;20xx年,中考323分的苏XX同学美术上清华大学线,被中国美术学院录取;中考487分的陈XX同学上一批线,被天津美术学院录取;去年只考447分上三A线的钟培智同学,经过一年的复读,今年总分595分考上了第一批;三年前中考仅182分的巫XX同学今年考上了三A。“让学生从平凡成长为优秀,从优秀走向卓越”已成为XX办学的突出亮点。

XX中学高考之所以能连年取得优异成绩,主要得益于:

一、领导重视促跨越

近几年来,XX中学的快速发展,离不开各级领导的关心和大力支持,特别是20xx年75周年校庆,市委市政府高度重视,鼓舞了XX人的士气,激发了校友回报母校的热情。校友们捐资1000多万元,有力地促进学校的跨越式发展。学校先后建成学生公寓2幢,食堂思源楼1幢,教师公寓腾芳楼1幢;重建楼,学校面貌大为改观。“一年一小变,三年一大变”是近几年发展的真实写照,从而吸引更多初中毕业生选择就读,为高考出成绩创造更好条件。

二、独特德育熏陶人

我校由于生源参差不齐,且位于商贸活跃的占陇镇,创造适合学生的德育,创造涌动生命的校园,显得十分重要。我们以“优秀做人,成功做事”为主线,突出“礼仪”、“孝心”、“爱心”、“理想”四大主题,让学生懂礼仪、明孝道、存爱心、有理想,更好地展现自我,超越自我,放飞梦想,为高考的成功而努力。

一是精心打造景观文化,用环境来熏陶学生,在教学楼悬挂巨幅孔子画像和陶行知画像,在楼前精心设计“彩虹映月”景观,在综合楼天井建设“鲤跃龙门”景观,催人上进,激励学生在高考中奋力争先。

二是让学生学习《弟子规》、《了凡四训》等传统文化读物,培养学生爱亲敬长的孝悌意识,养成诚实守信的做人品行,潜下心读好书。

三是利用独特的校友文化,用成功校友激励学生。学校利用校报介绍校友风采,教学楼悬挂知名校友简介,还邀请知名校友回校召开讲座,有世界力学专家许为厚,上海东华大学副书记吴,广东机械高级技工学院陈俊鸿,中国动漫第一编剧庄伟斌,广州美院著名青年画家陈,中国发明专利金奖获得者、全国劳动模范杨瑞雄,XX市畜牧水产局原局长陈喜鸿等七位校友。成功校友的先进事迹,既培养了学生的自豪感和爱校情感,也激发了学生“学习优秀校友,争做成功XX人”的坚定信念。

四是发挥办学特色,活跃校园文化。学校每年开展“科技周”,培养学生的科学态度、科学精神、科学方法和创新精神。参加广东省第22至28届青少年科技创新大赛获1个一等奖(XX市第一个),9个二等奖,19个三等奖。开展对联传统文化教育,编写对联校本教材,营造书香校园。在全国中小学生“龙虎塘”杯征联现场决赛中,我校陈晓旋荣获全国第一名。学校还将太极拳引入体育课堂,举行太极拳比赛既强健学生的体魄,又使学生浮躁的心理得到陶冶,更好地投入到学习中去。

独特的德育教育,使学生焕发出动人的魅力。这次8.16洪灾,我校地处主灾区,在洪水到来当晚,学校领导、教师奋力抗洪救灾,转移物资直到凌晨三点,减少了校产的损失。第二天,一些学生自发从镇上购买面包、方便面、矿泉水等食品,涉过浸胸的洪水,艰辛地将食品送给受洪水围困的学生。当学校为450名内宿生送上免费热腾腾的饭时,不少学生深受感动。第二天洪水刚退,内宿管理老师立即带领20多名主动留下来的学生清洗受浸的床铺、地板。这不正是优秀做人的体现吗?天灾无情,人应有志,德育的熏陶,凝聚了XX人自强不息的精神力量。灾后,我们默默自救,少给上级领导添麻烦,让领导有更多的时间精力指导其它地方的救灾工作。

三、 师资建设增实力

只有干劲冲天的老师,才能带出壮志凌云的学生;只有没有不认真工作的老师,才能没有不认真学习的学生。多年来,我校致力于打造一支优质的师资队伍,把每一位老师打造成一张张亮丽的名片,为高考提供了动力支持。

一是推行“一帮一”、“老带新”、“新促老”等互帮互促机制,以点带面,全面发展。开展评选优秀科组活动,促进各科组和谐共进,争当教研排头兵。用我校原英语教师、外交部党委委员、部长助理郑泽光的事迹,激励教师勇挑重担,敢于担当,把干出名堂当神圣使命。

二是推行“公平、公正”的管理机制。教师公寓住房的分配采用抽签的办法,按实绩推荐优秀教师评选省、市优秀教师,民主推选教研组长,民主评选“十佳教师”,并由热心校友奖励手提电脑各一台。学校管理阳光公正,深得人心,大大调动教师的工作积极性,为高考提供了不竭的动力。

三是替教师排忧解难,让教师安教乐教。地处农村,原来教师缺口较大。近年来,得益于市委市政府招聘教师的政策,学校招聘本科优秀毕业生100多人,解决教师紧缺的燃眉之急。对招聘的教师,我们给予深切的人文关怀,做到事业留人,感情留人,待遇留人。为方便家住市区的教师上下班,学校租车接送。为解决年轻教师暂时买不起房的问题,学校建了一幢教师公寓,让骨干教师住上二房二厅、三房二厅的温馨居室,个别想走的外省籍老师最后也留了下来。

目前,学校教师凝聚力强,骨干教师留得住,优秀教师引得进,中青年教师跟得上,师资结构得到较大程度的优化,为高考出成绩提供强有力的保障。

四、高效备考谱新篇

学校准确把握高考的发展方向,充分调动全校师生的积极性,在“早、细、实、严”上做文章,既重视传授知识,提高能力,又注重品行培养,激励壮志,使各个层次的学生都能获得超越自己的发展。学校落实六年、三年的高考备考思想,引导初中部学生打好基础,立志上理想大学;高中部实行分层编班、分层编课、分层考试制度,真正体现了因材施教。每年都安排部分高三、初三的老师到高一、初一任课,把高考从起始年级抓起,为高考打下了良好的基础。如今年高一陈晓燕同学统考列全市57名,比中考进步X名。

同时,着力探索网络化备考的新途径,加大备考信息获取力度。学校借XX教师下乡支教的契机,学习实验中学、斗门一中的先进备考经验,与每一位支教老师做朋友,与支教学校结成友好学校。同时与华师附中、省实验中学、金山中学、一中、XX中学等名校建立长期友好的备考交流关系,大大提高了高考备考效率。

随着教学质量的不断提高,影响力不断扩大,学校也吸引了部分XX区、惠来县的学生前来就读。几年的时间,学生增加了1500多人,教师增加了100多人,出现了教室、宿舍紧缺的难题,原有的实验室不得不腾出来作为教室,教师宿舍也让出部分作为学生宿舍。硬件建设已经与其作为誉满历史名校的身份不相衬。几年前,市委市政府高瞻远瞩,建庄世平博物馆,不但提升了侨中的办学档次,而且提高了知名度。今天,我们斗胆请市委市政府能为第一位院士、中山大学校长许建院士楼,让这所80年的名校焕发风采,造福教育,激发学子以院士为榜样,立大志,读大书,成大才,荣耀。

春归万里江山上,志在一流事业中。我们相信,有市委市政府的高度重视,有占陇镇委镇政府的大力支持,有市教育局的精心指导和兄弟学校的热情相助,XX中学必将乘全市教育创强的东风,继续发扬“自强不息,志在一流”的精神,努力实现“一流,广东知名”的办学目标,争取早日成为广东省一级学校。

最后,祝各位:万事胜意,家庭幸福。

谢谢大家!

酒店表彰会领导讲话稿 篇30

同志们:

在“ 五一” 国际劳动节即将来临之际, 今天, 我们在这里隆重集会, 庆祝全世界工人阶级和劳动群众的光辉节日, 表彰全市各行各业涌现出来的劳动模范。在此, 我代表市委、市人大、市政府、市政协和全市人民, 向受到表彰的劳动模范致以崇高的敬意! 向辛勤工作在各条战线的广大职工和全体劳动者致以节日的问候!

20xx年全市第四次劳动模范表彰大会以来, 全市上下坚持以科学发展观为指导, 紧紧抓住西部大开发、扩大内需和关中- 天水经济区建设等机遇, 积极应对国际金融危机、5·12 汶川地震、洪涝和干旱等自然灾害带来的严重影响, 深入实施“ 工业强市、农业稳市、商贸活市、旅游富市、科教兴市” 五大战略, 开拓创新, 艰苦奋斗, 提前一年完成了“ ” 规划提出的主要目标任务, 进入了历史上发展最好最快的时期。这些成绩来之不易, 全市广大职工和劳动群众为之付出了辛勤劳动, 奉献了宝贵智慧, 作出了突出贡献, 涌现出一大批先进人物。今天受到表彰的100 名劳动模范就是其中的杰出代表。长期以来, 你们自觉把人生追求融入本职工作, 开拓进取, 忘我奉献, 不仅以辛勤劳动为社会创造了物质财富, 更以模范行动影响和带动着广大劳动者, 为社会创造和积累了宝贵的精神财富, 生动诠释了劳动光荣、知识崇高、创造伟大的价值追求。你们思想解放、开拓进取, 是加快改革开放、推动科学发展的时代先锋;勤奋学习、刻苦钻研, 不断掌握新技能, 是本行业本领域的行家里手;忠于职守、爱岗敬业, 在平凡的岗位上做出了非凡业绩;顾全大局、团结协作, 模范遵守法律法规, 是维护社会稳定、促进社会和谐的表率。你们的先进事迹生动感人、催人奋进, 体现了工人阶级的优秀品质, 你们是社会的中坚, 是时代的楷模, 是建设的功臣, 是全市各族干部群众学习的榜样。

当前及今后一个时期, 是我市深入贯彻落实科学发展观、加快全面建设小康社会的关键时期, 也是进一步夯实基础、积蓄后劲、提升优势、加快发展的重要阶段。面对新形势新任务新要求, 全市广大职工和劳动群众要自觉以先进模范人物为榜样, 认清使命, 勇担重任, 把思想和行动统一到市委、市政府的重大决策部署上来, 把智慧和力量凝聚到推动天水跨越式科学发展的生动实践中去, 大力弘扬“ 爱岗敬业、争创一流, 艰苦奋斗、勇于创新, 淡泊名利、甘于奉献” 的伟大劳模精神, 在全市改革开放和现代化建设中再立新功。

一要进一步弘扬劳模精神。榜样蕴藏无穷力量, 精神激发奋斗意志。劳模精神是中华民族精神的重要体现, 是激励我们奋勇前进的强大精神动力。要在全市大力弘扬伟大的劳模精神, 用劳模的先进事迹感召人民群众, 用劳模的优秀品质引领社会风尚, 充分发挥劳模的骨干和带头作用, 进一步在全社会营造学习劳模、尊重劳模、崇尚劳模、争当劳模的氛围。

要以庆祝建党90 周年为契机, 把弘扬劳模精神与开展“ 创先争优” 活动结合起来, 广泛宣传劳动模范的先进事迹和高尚精神, 引导各行各业职工群众立足本职、学赶先进、崇尚实干、争创一流, 真正形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风。各级各部门要关心、爱护劳模, 真诚帮助劳模解决工作、学习、生活中的实际问题, 为劳模发挥聪明才智、建功立业营造良好环境和条件。劳动模范是一种荣誉, 更是一种责任。广大劳动模范要珍惜荣誉、谦虚谨慎, 发扬成绩、再接再厉, 做到评一次劳模, 当一辈子先进, 在新的起点上再创新的业绩。

二要充分发挥劳动者的主力军作用。工人阶级和劳动群众是改革开放和现代化建设的主力军, 是推动先进生产力发展和社会全面进步的根本力量。全市广大职工和劳动群众要围绕关中-天水经济区建设和“ ” 规划的实施, 广泛开展“ 建功, 促进新跨越” 主题劳动竞赛, 在基础设施、生态环境建设和产业振兴等方面举办形式多样、内容丰富的经济技术创新活动, 不断提升我市综合实力。要围绕经济结构调整, 在发展循环经济、节能降耗、环境保护、企业改革等方面广泛开展适应市场需求、激发职工创造活力的技术革新、发明创造和合理化建议活动, 自觉为本企业、本行业的发展献计献策, 推进传统产业的改造升级与新兴产业的发展壮大,进一步增强企业发展后劲, 提高企业的市场竞争力。要围绕和谐社会建设, 正确行使权利, 积极参与民主决策、民主管理、民主监督, 加强文明行业、文明单位、文明班组等群众性精神文明创建, 推动形成规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关系。广大劳动群众要继续发扬识大体、顾大局的光荣传统, 正确对待前进中的困难和问题, 正确处理利益关系调整, 自觉维护和发展安定团结的良好局面。

三要努力提高劳动者素质。当今时代, 科学技术日新月异, 改革创新不断深入, 对劳动者的素质技能的要求越来越高。广大职工和劳动群众只有掌握更多的知识和技能, 才能在各自的岗位上作出更大的贡献, 才能不断发挥工人阶级的先进性。要努力提高自身思想道德素质, 牢牢把握社会主义核心价值体系的科学内涵和精神实质, 认真学习马克思主义中国化的最新成果, 坚定理想信念, 传承传统美德, 弘扬民族精神和时代精神,践行社会主义荣辱观, 进一步巩固团结奋斗的思想道德基础。要努力提高自身科学文化素质, 牢固树立终身学习的理念, 努力学习新知识、掌握新技能、增长新本领, 不断提升创新能力、竞争能力和创业能力, 努力成为学习型、知识型、技能型、创新型高素质人才和有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义劳动者。要努力提高自身职业技能素质, 坚持把职工培训与劳动竞赛、技能鉴定、职称晋升结合起来, 把普遍提高职工技能水平与加快培养高技能人才结合起来, 充分利用企业职工院校和培训基地, 整合社会教育资源, 扎实开展岗位培训、专业培训和职业培训教育, 广泛开展岗位练兵、技术比武、师徒帮教等活动, 引导越来越多的职工成为业务尖子、岗位标兵、技术能手, 不断壮大技术人才特别是高技能人才队伍。

四要切实发挥工会组织的桥梁和纽带作用。工会是党联系广大职工群众的桥梁和纽带。各县区要认真贯彻落实全心全意依靠工人阶级的方针, 坚持以“ 党建带工建”, 切实加强和改善党对工会工作的领导, 支持他们依照法律和章程开展工作, 把更多的资源和手段赋予工会组织, 保障工会事业健康发展。要把工会工作纳入重要议事日程, 定期听取汇报, 及时研究解决实际困难和问题, 为工会履行职能、发挥作用创造良好的环境和条件。各级工会组织要适应新形势和新任务的新要求, 顺应职工群众新期待,全面加强自身建设, 不断增强工会组织的凝聚力和向心力。要进一步加强企业、高校、街道社区、科研单位、“ 两新组织” 等基层工会组织建设, 不断扩大群众工作的覆盖面, 努力提高组织群众、动员群众、依靠群众、服务群众的本领, 使工会工作始终充满生机和活力。

同志们,劳动创造未来, 奋斗成就伟业。全市各级各部门和广大干部群众要认真学习劳模事迹, 大力弘扬劳模精神, 以更加饱满的激情、更加高昂的斗志、更加务实的作风, 开拓进取, 扎实工作, 为推动天水跨越式科学发展、谱写全市人民美好生活新篇章而努力奋斗!

酒店表彰会领导讲话稿 篇31

尊敬的各位领导:

亲爱的同事们!时间在不经意中从指尖划过,转眼间又是新的一年。回顾x年的工作,在公司领导正确的指导和全体队员的大力积极配合下我队能够将上级赋予的各项工作安全顺利的圆满完成!其主要表现在,安全管理、人员管控、业务水平提高、综合素质考评、以及礼节礼貌等几个方面有大幅度提高与进步。现将过去一年的具体工作情况和明年的工作目标分以下几个方面向领导总结汇报如下:

加强队伍建设

1、如何加强队伍建是我队全年工作的重点。身为队长我是队伍的中层骨干、是兵头将尾,在队伍中有着至关重要的作用。

2、为了队伍整体提高,我还自行组织了多次业务知识培训和专业知识考评,促进了共同学习。培养了带班班长的模范带头作用,同时也提高了其管理和处理各类突发事件的能力。不定期对全体队员进行培训,让队员了解公司的企业文化服务理念,以及紧紧围绕公司领导所提倡的把服务做得更好、做的更到位。

3、由于细致的培训不仅减少了对保安队伍的投诉,还在所服务单位树立了良好形象,受到服务单位领导及同事好评,并在服务单位树立了很高的威信。为公司领导省了不少心,还为保安队建设打下了良好的基础!

加强军事训练、养成良好作风

由于我队服务单位的特殊性,所以就要求队员加强军事训练提高军事素质,进一步强化岗位纪律,增强忧患意识。

为此,每月中旬都牺牲队员休息时间进行全天的队列、军姿、军体拳、基本格斗技巧等一系列的训练。期间队员情绪高涨彼此切磋交流交换意见。进一步调动了队员工作积极性还融洽了同事之间的关系。

为了养成良好作风,我还制定了上班期间所必须遵守的几个小的生活细节:

1、在上班期间在本单位不得嬉笑打闹严禁相互之间搭肩勾背

2、在本服务单位上班期间出去巡逻必须三人成路,二人成列规范一言一行

3、不定时检查队员军容风纪,染头发、长指甲、衣帽不整洁,一律督促其立即改正,屡教不改的将上报公司进行处理

4、在接待外单位人员及来访人员都要文明用语热情接待,对老、弱、病、残人员都要一事同仁不得歧视不厌其烦的为外来和来访人员联系有关事宜

搞好安全措施积极配合服务单位工作

1、正所谓安全无小事,积极搞好安全工作是我队在本服务单位的又一个重中之重的大事。为了落实公司领导和服务单位的安全要求。我队集合队伍情况每晚对本服务单位厂区进行巡夜查点小组,特定每巡夜小组人员不低于两人必须配备警用器械、手电筒、对讲机等防护通讯辅助器材确保自身安全的情况下更好完成巡视工作。

2、主要巡查火、漏电、漏水情况,在特殊季节供水供暖时期还加派了巡查次数和时间确保厂区各个地点安全隐患能够及时发现及时处理,积极配合服务单位调整人员巡视受到各级领导好评。

做好每一名队员的思想工作是稳定队伍各项工作开展的源头1、在工作中我们是同事,在生活中我们是好哥们好兄弟。为了能够更好的了解每一名队员有什么困难、在想什么和他们的爱好取向等能够影响工作开展,影响工作积极性的问题进行排查并一一解决。

我自行制定了每月定时和不定时的和队员谈心交流交心。把出现的问题在能力范围之内的尽力解决,解决不了的帮助其出谋划策尽可能的帮助队员度过困难时期,把问题最小化的解决。

主要工作成绩

1、客户单位0投诉,表扬信一封 2、保安队员0投诉 3、执勤点消防类事件0起 4、执勤点治安类事件0起 5、公司各项任务完成率100%

以上是我的年终总结

其中,包括很多方面都是全年的工作亮点也是本人对公司领导大力关怀的全身心的回报。当然在工作中本人也存在许多不足之处,在以后的工作中我会学他人之长补己之短进一步的为保安事业贡献自己的力量!在现有基础上发挥我的特长再立新功!也希望领导和同志们监督指正!

此致

敬礼

酒店表彰会领导讲话稿 篇32

同志们:

今天,我们在这里召开大会,表彰10月30日发生在中心医院见义勇为的等四名先进个人和积极分子。在人们群众的生命财产受到威胁时,他们挺身而出,勇于奉献,真正履行了一个普通公民维护社会稳定的光荣义务,在他们身上集中体现了社会主义公民临危不惧、不畏强暴的高尚品质。他们是时代的楷模,是我们学习的榜样,更是全县人民的骄傲。在此,我谨代表**县委、县政府,向今天荣获见义勇为荣誉称号的四名同志表示热烈的祝贺,并致以崇高的敬意!

见义勇为是中华民族的传统美德,是加强社会主义精神文明建

设和社会治安综合治理的重要内容。一个典型就是一面旗臶,一个先进就是一个样板。今天表彰的等四名同志,正是全县涌现出见义勇为的先进模范之一,他们为谱写了一曲正气之歌,用自己的实际行动,乃至鲜血和生命为构建和谐作出了突出贡献。学习他们,就是学习以维护社会稳定为已任的主人翁精神,学习见义勇为、扶正祛邪的传统美德,学习沉着冷静、机智勇敢的顽强作风,学习不怕牺牲、敢于斗争的英雄气概。他们的行为,极大地推动了全社会良好风尚的形成。

当前,我县正处于发展关键期、改革攻坚期,各类矛盾层出不穷,维护社会和谐稳定需要社会各界共同努力。必须在全社会积极倡导、大力宣传见义勇为的高尚品德,努力形成互助友爱、乐于奉献的社会主义新风。一要及时发现模范典型。注重挖掘群众身边看得见、摸得着、学得到的“平民英雄”,推崇在日常生活中涌现出的“凡人义举”,使见义勇为人员的行为及时得到肯定,树立榜样激励群众、弘扬正气。二要大力宣传先进事迹。从每个学生、每个家庭、每个公民抓起,把见义勇为作为全社会的共同责任宣传弘扬。通过召开表彰会、先进事迹报告会等形式,宣传见义勇为的先进事迹,提高全体公民的思想道德素质。三要切实保障合法权益。对见义勇为者,及时落实医疗救治、慰问奖励、抚恤安臵等各项措施,优先帮助解决生活中的具体困难,依法维护见义勇为者的合法权益,让他们真切感受到党和政府的温暖,感受到社会各界的关爱,激励更多的人加入见义勇为行列。

同志们,弘扬见义勇为精神,倡导社会主义新风,是全社会的共同责任。社会各界和广大人民群众都要行动起来,积极参与和支持这项工作,为“平安”和陕西强县建设做出新的更大贡献。

衷心感谢市中心医院党委及全体医护工作人员,你们这个温暖、和谐的大家庭,谱写了一篇见义勇为的英雄凯歌!

衷心的感谢等四名同志,你们为##人民争了光,获得了崇高荣誉!

谢谢大家!

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