社区环境整治汇报范文（精选3篇）
一、强化组织领导，明确工作责任
自全面开展整治环境卫生以来，我镇高度重视，为切实抓好全镇的环境卫生整治工作，加强对全镇环境卫生整治工作的组织领导，镇委、镇政府成立了以镇委书记任组长，镇长及分管环境卫生领导任副组长，镇环卫站、工商所、食药监所、派出所、各村委会等相关部门负责人为成员的大安镇环境卫生综合整治领导小组，每周召开专题会议进行安排部署，把专项任务层层分解落实到各单位、各村。同时，将环境卫生整治纳入到各单位、各村年度目标考核内容，定期进行督查通报，真正做到整治工作有人管、有人抓、有人落实。今年来为加强这项工作的力度，又重新调整分管领导，安排镇长亲自分管这项工作，再配一个正科级的干部负责配合具体抓，把这项工作抓实抓好。
二、加大宣传力度，营造整治氛围
全面开展整治环境卫生以来，我镇在抓工作落实的同时认真抓好宣传力度，营造整治的氛围，让广大的村民群众积极参与到整治环境卫生工作中来。通过充分利用各村委会的广播、悬挂横幅标语和召开村民卫生大会等有利场地，发放《大安镇开展农村环境卫生综合整治、建设美丽乡村倡议书》和下到每户农户家中宣传等形式，动员广大村民积极参与全村环境卫生整治。今年来，共召开专题会议18次，悬挂宣传横幅30条，发放宣传资料3000余份，营造了十分浓厚的整治氛围。
三、加大治理力度，提升整治成效
（一）有序推进镇墟“六乱”治理。今年来，为彻底治理我镇“六乱”现象，一是完善了门前“三包”制度并与主要街道居民、单位、商铺业主签订门前“三包”责任书，同时划分镇墟卫生责任路段并安排镇领导干部进行卫生巡逻，监督商铺业主、居民、单位做好门前“三包”。二是组织全镇干部职工开展环境卫生专项整治活动。由镇长带队组织53名镇、村干部到镇墟、省道沿线路段清理生活、建筑等垃圾。共清理杂草8车、清除小广告12处，拆除乱搭乱建物2个、规范市场摊位2处，清洗省道沿线路段两旁垃圾箱，规范车辆有序停放，劝导旅客不要随地吐槟榔水和扔果皮纸屑。
（二）加大农村环境卫生整治力度。实行农村环境双项清理。
1、清垃圾。根据工作部署，要求各村充分利用县下拨的工作经费，每月从中拿出1至3万元不等用于雇佣挖机和聘用环卫人员开展以消除卫生死角、消除暴露性垃圾为重点的村级环境卫生专项整治，同时要求各村根据本村距离垃圾转运站的远近程度安排专职垃圾车驾驶员每日1至2次将村内垃圾池、卫生死角清理出的垃圾及时送往转运站统一处理，极大地保证各村垃圾的日产日清。
2、清杂物。开展庭院环境整治，清理房前屋后杂物，治理乱搭乱建、乱摆乱放。今年来，我镇各村共投入环境卫生整治资金10多万元，共计清理垃圾点70余处，清理村庄垃圾520余车，清除20公里村级公路两边的杂草，清除小广告60多处，拆除乱搭乱建8处。
（三）加强队伍建设，完善镇村设施。在现有村级卫生队伍的基础上扩大整治规模，实现各个自然村环境卫生整治常态化、全覆盖，实现每个自然村至少配备1名环卫保洁员，并兼顾脱贫攻坚工作向建档立卡贫困户人员倾斜，优先聘用建档立卡贫困人员为各个自然村环卫保洁员，实现一人就业、全家脱贫、同奔小康，全镇目前配备了159名环卫保洁员，其中镇区保洁员22名，村级保洁员137名；环卫司机20名，其中镇区机关1名，村级19名。确保足够的.保洁员和环卫司机及时清理并运出垃圾。同时，为加强环境卫生整治基础设施，进一步优化人居生活环境，目前已建设并正常运用的垃圾池有18个，每个村委会配备1至2辆垃圾车，全镇共有垃圾车20辆，其中镇区1辆，村级19辆，确保足够的垃圾车辆及时把垃圾运到中转站处理。另外除大安村用的垃圾袋外各村配备的垃圾桶有990个，方便村民群众倒放垃圾。计划今年内每个行政村新建1至5间公共厕所，硬化村道62公里，安装路灯400盏，修建排水沟12公里，硬化卫生死角6000㎡，达到美化亮化我们的乡村。
四、健全规章制度，形成长效机制
为督促环境卫生整治成常态化制度，我镇在制定《大安镇20xx年农村环境卫生整治工作实施方案》的基础上继续按照《大安镇各村环境卫生综合整治考核评分办法》、《农村环境卫生综合整治考核评分细则》由镇环境卫生整治监督小组，每月对各村环境卫生整治工作进行检查评分，及时通报。同时，在每周工作例会上由分管环境卫生工作的镇领导、各村支部书记、主任、驻村工作组长专题汇报上一周的环境卫生整治工作情况，及时部署、协调解决出现新的环境卫生问题，确保群众反映突出的“脏乱差”问题每周得到及时解决。此外，还定期将上级下发、转发和从县环境卫生检查考核工作组反馈的村级环境卫生、镇墟及责任单位环境卫生存在的问题和信息，逐一梳理、建立台账，以红头文件和短信的形式发给各村、各单位进行通报和并要求相关责任单位、村进行限期整改。
五、整治工作的意见和建议
一是建议在各自然村设备1个垃圾车箱，规范村民群众定点倒放垃圾；
二是建议铺开扶持每户建设一间洗手间，解决部分农户没有洗手间的问题；
三是尽快解决农村污水排放设施，解决农村的污水处理问题。
为提升村民生活质量，助力乡村振兴，近几年，xx市站镇以“改良人居环境建设美丽乡村”为目标，从街巷硬化、村屯绿化、乡村美化等方面入手，全面推动人居环境整治，打造美丽宜居的新农村。
“看着整洁的村路，心里就有着1份成绩感！”每天清晨，站镇建设村村民马军都会开着清洁车打扫村里的环境卫生，虽然很辛苦，但能让自己的故乡干净整洁，马军心里很高兴。
农村环境整治是1项民心工程，更是实行乡村振兴战略的重要举措。为了深入展开人居环境整治行动，站镇各村积极探索新举措、新办法，由原来的定期集中整治逐渐向平常保洁转变，并通过入户宣扬号令村民展开庭院绿化、净化、美化工程，激起村民自治能力，增进农村环境整体水平进一步提升，农村环境面貌进一步改良。
曾“行路难”1直是困扰着站镇村民的大问题，收菜的车辆进不来，卖菜的村民出不去。为此，站镇积极沟通调和有关部门修建了1条全长6.8千米的柏油路，联通了站辖区的3个行政村，成了全市第1个全通柏油路的乡镇。
“路修睦了，没有水坑了，我们的出行也方便多了。”站镇建设村建档立卡贫困户车刚高兴的说道。
今年，站镇又投入70多万元在道路两侧新栽种了花卉和果树，生态宜居、乡风文明的新农村已不再是假想，村民们的幸福感和取得感也显著增强。如今行走在站镇，房屋林立、道路通达，家家繁花掩映，处处产业兴旺，景农1体、产村相融，犹如1幅天蓝、水清、树绿、地净的美丽画卷，小乡村释放出蓬勃发展的`无穷活力。
生态环境整治汇报材料 篇今年以来，xx镇把人居环境整治作为实行乡村振兴战略的重要抓手和载体，聚焦厕所、污水、垃圾“3个革命”，做好结合文章，探索实行“信誉积分超市”，通过“7个1”打造街街通透、巷巷整洁、全村洁净的农村人居环境。
成立1个专班。
把人居环境整治作为初心所指、使命所系、责任所在，抽调专人组成的人居环境整治收官攻坚专班，下设综合调和、考核验收、督查问责3个工作组，明确25项具体任务，坚持“全机制、全区域、全覆盖、全标准、全时段”的“5全”原则，把任务明确到人，落实到天，努力让人居环境整治成为检验干部担当的试金石。
打造1类典型。
深挖“榴乡、田园、山水”自然天赋，立足优势，依托自然景观，沿榴花路沿线选村布点，投入1000余万元，围绕“立面改造、道路扩建、绿化提升”等方面，打造以王府山为代表的产业带动型村落、以贾泉村为代表的文化撬动型村落、以曹马村为代表的环境拉动型村落，并对北龙塘、娘娘村、朱村、温柔庄、北孙庄等村进行提档升级，全面推动村落人居环境提升。
发起1次攻坚。
对比省市评估方案，发起集中攻坚。在基础设施方面，投入1000余万元，实行滨河南路等7条道路和曹马村等4个村“户户通”建设;结合扶贫资金281万元，实行小庄子、韩楼等11个村基础设施建设。在环境整治方面。兼顾各类资金，集中清算“脏、乱、差”，累计更换垃圾箱1500余个，清算垃圾15000余吨。在绿化美化方面。投入170余万元，新栽植绿化苗木8000余棵;投入200余万元，展开雨季造林，栽植各类苗木5万余株、撒花种200余亩。
展开1次考核。
制定《xx镇农村人居环境整治百日攻坚战役实行方案》，成立由农业农村办、督查室、纪委、环卫所、建房办等部门组成的考核组，采取村村到，现场打分、现场拍照、查看台帐等方式，对各村村容村貌、垃圾治理、污水治理、旱厕改造、农业生产废弃物利用等进行全面考评，考评结果作为各村年终考核的重要根据。全年计划拿出120万元，实行差异化考核，根据任务量和完成实效实行考核和奖补，推动整治工作往深里走，往细里做。
划分1个网格。
结合网格综治化管理工作，将全村划分为若干个网格，鉴戒“河长制、路长制”做法，将每一个网格划分为若干街巷，推行“街长制”。1个网格1个村干部或小组长负责，既当宣扬员、监督员又当保洁员、考评员，切实把工作触角延伸到了最末端、最小单元，实现了农村人居环境整治从有形覆盖到有效覆盖。同时，完善城乡环卫1体化体系，构建村落保洁长效机制，成立“专职保洁、村队攻坚、镇级应急”环境整治工作队，着力推动生活垃圾、生活污水治理，推动“厕所革命”。
弄好1次结合。
将公共资源同享行动同人居环境整治相结合，展开人居环境“百日攻坚”活动，全面清算乱搭乱建、乱堆乱放、残垣断壁，利用公共空间实行硬化、亮化、净化、绿化、美化“5化”工程，发展边角经济，打造整洁美观的人居环境。公道利用公共空间修建文体广场、公共厕所、避免反弹。今年，全镇利用公共空间治理，共建设高标准文化广场7处。
创新1项制度。
以“乡村治理、乡风文明”为切入点，充分发挥大众在人居环境整治中的主力军作用，探索实行《人居环境整治积分管理办法》，建立积分爱心超市。通过“美丽庭院”“xx人家门前净”等情势，进行积分评定，并根据评定积分兑换相应分值的物品，以物质嘉奖，激起农村家庭养成良好生活习惯的积极性和主动性，构成构建共谋、共建、共管、同享的工作格局。
x社区是项目开发前沿阵地，过去几年对环境卫生治理有所疏忽，2月份在x街道的月考评中垫底，扣罚2万元，经过总结反思，主要做了以下几个方面的工作。
一、建立环境卫生管理长效机制。
3月初，我们专门制定了《环境卫生治理工作方案》和《保洁人员管理制度》，由第一书记主抓，将社区划分为六个片区，每一位村干部负责一个片，对各自片区的卫生工作负责;组建专门的保洁队伍，实行区域包干，责任到人，对发现的问题及时交办整改，督促落实，加强对保洁人员的管理和考核，兑现奖惩，每月进行一次工作讲评，激发队伍的积极性和创造力;在牯牛山组开展示范组、示范家庭创建、环境卫生收费和垃圾分类回收试点，以点带面，向全社区推广。
二、充分发挥组长和党员的作用。
规范红白喜事办理，各居民组有此类大型活动的.，组长第一时间上门，告知主事者应注意的情况，事后要督促主家全面清理垃圾，没有督促到位的，由组长负责到底;组长、党小组长、党员等从自己做起，搞好家庭卫生，维护社区环境，对屡教不改的居民，主动上门进行劝说。
三、创新举措开展宣传教育。
一是开展评比活动，20xx年底评选了环境卫生“示范家庭”、“先进个人”、“示范单位”等，20xx年每月开展居民组评比，每季度开展家庭卫生评比，引起大家对环境卫生的关注;二是开展志愿活动，3月份开展了学雷锋环境卫生义务清理活动，6月份开展了党员干部大扫除活动，均有百多人参加，同时在社区九个重建地均安排了1名义务监督员，对重建地的各类违章行为进行了及时劝导、上报等;三是开展百姓城管志愿者培训，由我社区牵头组织两次以上的培训，安排人员参加街道和区里组织的培训，涵盖不同的人群;四是逢会必提环境卫生工作，包括总结表彰会议、各类组长党小组长会议、民主生活会等，我们都进行宣传，在全社区基本形成了共识;五是进行上门宣传，我们在日常巡查中，对发现问题较多的都进行多次上门劝导，甚至现场动手清理，争取他们的理解、支持和配合。