农村的环境卫生整治工作总结（精选33篇）
年初以来，我乡严格按照市委、市政府的安排部署，认真执行《市农村环境综合整治实施方案》，紧紧围绕改善农村人居环境，推进美丽宜居乡村建设这项总体要求，重点开展了垃圾污水治理、街道庭院改造、绿化美化提升等项工作，基本完成了4个标兵村、7个先进村、2个达标村的打造任务，现将我乡农村环境综合整治工作情况总结如下。
一、20xx年工作开展情况
（一）组织领导到位。全市村屯环境整治工作现场会后，我乡立即召开乡村屯环境整治工作推进会，制定下发了《乡环境综合整治工作实施方案》，成立了由乡党委副书记、乡长任组长，人大主席、纪检书记任副组长，包村党委、站办所长、各村党支部书记为成员的乡农村环境综合整治工作领导小组和督查组，下设办公室，负责全乡综合整治工作的综合协调、检查督导和年度工作安排等项日常工作，确保了环境综合整治工作扎实有序推进。
（二）宣传引导到位。坚持以打好打胜脱贫攻坚战为统领，有效地将环境综合整治工作与扶贫工作的部署、检查相结合，积极宣传农村环境综合整治的紧迫性、必要性和重要意义，使乡村两级干部在思想上得到了有效统一，增强了工作的责任感与使命感。组织全乡包村干部和村两委成员，前往兄弟乡镇参观学习、借鉴经验，通过自身的实际感受，强化对农村环境卫生整治工作的认识。利用制作宣传板、悬挂横幅、广播宣传、入户动员等形式，在全乡范围内迅速掀起全民共治的热潮。积极宣传环境综合整治工作过程中出现的好做法、好典型、好经验，为行动部署快、工作招法实、整治效果好的村屯加油鼓劲。
（三）行动落实到位。坚决执行乡政府负总责，各行政村为实施主体的工作原则，坚持以道路沿线和死角旮旯为整治重点，采取机械作业、实施“大兵团”作战、建立长效机制，集中打一场环境卫生“歼灭战”。全乡共动用钩机、铲车等机械设备1410余台（次），出动人工5250余人（次），清运柴草垛923垛，清理粪堆219堆，清掏排水沟17500延长米，清运垃圾7900四轮车，填平屯内深坑21个，完成土方清运量达19500余方，彻底实现了清仓见底。投资95万元，完成了榆树、前进和兴功3个村的村屯绿化，栽植云杉、金叶榆、海棠和垂柳等树木2.7万棵（株），村屯面貌得到有效改善。
（四）督查考核到位。6月中旬，我乡利用一天的时间组织乡村两级干部、第一书记等40余人，对全乡环境综合整治工作成果进行了现场督查。采取每个行政村随机抽取2个偏远村屯的方式，以检查保洁员上岗、村规民约、保洁制度等项工作为主线，村屯内犄角旮旯、卫生死角为重点，通过现场赋分的方式评先选优，确保了检查的公平公正。同时，由乡督查工作领导小组对各村环境综合整治情况进行不定期抽查、通报整治成果和未完成事项，以工作任务倒逼的方式督促各行政村的整治进度。
（五）措施保障到位。我乡把环境综合整治工作列入重要议事日程，乡政府每年出资2.6万元作为奖励资金，凡环境综合整治工作达到规定标准的行政村，年底奖励20__元；凡环境综合整治工作不能按时完成的，绩效考核实行一票否决制，村班子成员不得参加本年度评先选优，连续两年不合格者，将对村主要负责同志诫勉谈话。要求各村分别根据村情实际制定《村规民约》、《环卫保洁员管理办法》和《环卫保洁设施管理办法》，建立健全村级环境卫生长效管理制度。
二、工作中遇到的难题
（一）村民的思想意识有待于提高。受传统生活方式影响，个别村民卫生习惯差，缺乏基本的公共卫生意识，只顾个人方便，依然按照旧习惯随意乱倒、乱丢垃圾、乱泼脏水，嫌做饭烧柴麻烦，不愿将柴草垛挪到屯外，认为环境综合整治工作是政府的事，表现出“事不关己”的消极思想。
（二）个别村屯基础设施建设滞后。团结、政权等村屯基础设施薄弱，村内无道路硬化等设施建设，尤其是遇到雨季，屯内土路无法动用垃圾清理设备，清理难度较大。
（三）部分村屯农户放养牲畜较多。我乡农户饲养的牲畜多为牛、马、羊等大型牲畜，虽然我乡对草原区域实行了季节性禁牧，但多数村民仍实行放牧式饲养，牲畜早放晚归都要排便，对环境综合整治工作带来一定的难度。
（四）少数村级整治工作经费不足。前进、团结等行政村村级集体经济收入少，仅够村部维持基本办公开支，环境综合整治过程中动用的人员、设备和雇佣的保洁员工资多为赊欠，环境综治整治工作后劲明显不足。
三、20xx年工作计划
（一）强化清理力度，整治成果。全市扶贫工作推进会议召开后，我乡立即召开了扶贫工作推进会，结合当前脱贫攻坚重点工作安排，对农村环境综合整治工作任务进行了重新梳理，整理出村屯内有柴草垛、垃圾堆、脏水坑、牲畜粪便等重点任务事项42处，下半年我们将以此类问题为导向，逐一攻破，9月末前清理完毕。20xx年，我乡环境综合整治工作将借鉴镇赉县镇赉镇架其村、黑鱼泡镇岔台村的成功做法，在保持好整治成果的同时，与各包保单位、行业主管部门分工合作，积极争取财政资金和各事涉部门的人力、物力、财力资源，实现多元投入、合力推进。鼓励各村利用自有资金加大村屯美化、绿化、亮化投入力度，为各家各户安装简易围栏，评选环境综合整治工作文明家庭和文明个人，最终实现村民必须遵守《村规民约》到村民自觉遵守《村规民约》保护环境的转变。
（二）加强项目争取，完善设施建设。我乡兴功村、前进村、三业村正在修建红砖围墙和大门；村、村、村、村正在修建水泥道路、排水沟和路灯，9月末前，待基础设施建设完成后，以上7个村的环境综合整治效果将实现一个质的提升。下一步，我乡将加大上争力度，努力为政权、团结2个没有基础设施建设的村屯争取项目资金，用于围墙、大门、道路、排水、路灯等项设施建设，届时我乡将实现基础设施全覆盖，环境整治无压力的良好工作状态。
（三）立足长效机制，强化督导考核。乡督查领导小组、包村干部将继续做好所包村环境综合整治的指导督促工作，因村制宜，制定切实可行的巡查方案，对环境整治进展情况、环卫设施的维护情况和保洁制度的执行情况进行不定期巡查，确保工作落实到位、设备维护到位、制度执行到位。各行政村要遵循村屯实情，有区别地制定和完善各类规章制度，建立行之有效的长效治理方法和机制，确保脏、乱、差现象不反弹。与此同时，把农村环境综合整治工作作为一次教育、引导农民改变不良生活习惯和观念的契机，通过组织村民出工，增强村民环境卫生意识，激发村民建设美好家园的热情，培养村民环境综合整治只有起点没有终点的理念，把环境卫生整治工作常态化，为今后不断深化农村环境综合整治工作打下坚实的基础。
总之，在市委、市政府的正确领导下，在业务部门、包保部门的帮助指导下，在督察部门的监督检查下，我们有信心更有决心，完成好我乡当前和今后的农村环境综合整治工作任务。
今天组织大家开个短会，主要是想简单总结一下前期工作，分析一下当前形势，谈一谈下步工作打算。
从X月X日起，我们开始集中整治场镇秩序，截至今天，可能有X个星期。这段时间来，我相信我们大家都能够或多或少的感觉到，咱们近期的工作没有白干，乡相关领导都比较认可，上周星期领导在会上当着全体乡（村）干部表扬了大家。能够取得这样的初步效果，与咱们所有人两个多星期来的'默默付出、辛勤劳动、敬业精神是分不开的。
下面，我简单回顾一下前期工作。
一、前期工作回顾
1、广泛深入宣传
执法车语音公告、挨家挨户打招呼、发宣传单。
2、规整临时摊位
在原有基础上，进一步规整临时摊位，蔬菜、猪肉等临时摊位。
3、整治门市占道经营
儿童摇摇车基本全收，超市等门市占道促销现象基本杜绝，大部分商铺以门市为界。
4、清理街道两侧杂物
上周星期三、星期四集中清理了两天。
二、目前存在的问题
主要是三个方面：
一是门市商铺占道经营现象依然较为突出。主要是X路至，其中附近问题最多。好多都是，前期整好了，现在又反弹了。有些门市（比如）打了好几次招呼，现在变化也不大。而且，少数门市摇摇车又开始占道摆放。
二是临时摊位打“游击战”现象仍然存在。主要体现在：有家猪肉摊摊和少数蔬菜摊摊，每次上班都要清好久，有些你前脚走，后脚就摆出来了。另外，X家水果摊摊依然我行我素，根本没有去找门市或者打算摆两个巷子的想法。
三是车辆乱停乱放现象依然存在。昨天下午，我们从一直走到，有好多车看都前面有停车位都不停，有些车子都喊了好几次了，估计我们大家都认识他了，仍然还是随意停放（比如，）。虽然我们最终只贴了张罚单，但是真正把喊了、打了电话的加在一起，可能怕是还有X多辆车哦。
原因分析：
第一，从客观上来说，我们的工作现在应该是进入了“瓶颈期”，如果想要再进一步，可能比较困难。这应该怎样去认识、怎样去突破呢？前两周，容易点的、本分点的、听招呼的，都该搬的搬了、清的清了，现在只剩下“硬骨头”。所以，我们看到的问题都是这些“不好整的”。
第二，从主观上来说，我们大家辛苦两个星期了，一直干，大家都稍微有些疲惫、有所懈怠。而且，近期其他工作也比较多。比如，，基本上每天下午都不在，所以咱们人手上是有点不够的。加上，这几天，上报等资料，，因此近期大家都没有在城管工作上投入太多的精力。
下面，我谈一谈下步工作到底怎么干？
三、下一步工作打算
我简单梳理了一下，感觉主要有三个方面。
（一）要有工作分工
详见岗位分工表。一定要履职尽责。
（二）要有规章制度
俗话说：没有规矩不成方圆。
（三）要敢较真碰硬
大胆干，不怕事儿。要有原则。
近日，青杠林社区新时代文明实践站联合包挂单位（市东部新城、区民政局、区发改局、区执法局、区委统战部）开展环境卫生大整治活动。
活动中大家身着志愿者服装，手拿扫帚、铲子、剪子等劳动工具，重点对社区周边居民楼栋公共区域、绿化带等地的'淤泥、烟头、白色垃圾、杂草、建筑垃圾等进行全面清理。大家干劲十足，在开展活动的同时也向周边居民群众宣传文明城市创建知识，劝阻不文明行为，还发动居民自觉开展周边卫生的保洁工作，引导居民共同维护公共秩序及公共卫生，为社区长效管理奠定良好的基础。
今后，社区也将继续加强环境治理力度，加大对居民的文明宣传，呼吁广大居民共同参与，共创文明。
今年以来，我村以改善民生为目标，以扩大公共服务为重点，牢固树立环境就是生产力的理念，积极开展了农村环境综合整治工作，并取得一定成效，为村经济建设和居民生活提供了良好的外部环境。现将今年农村环境综合整治工作情况报告如下：
(一)统一思想，加强组织领导
成立农村环境综合整治工作领导小组，由村支部书记任组长，村委会主任为副组长，其他村两委会班子为成员。负责制定农村环境综合整治工作方案，综合协调整治过程中的主要矛盾，审定重大项目实施方案，检查督促重大项目实施的进度。
领导小组下设办公室，办公室设在村办公室，具体负责农村环境综合整治的日常工作。
(二)建章立制、明确具体责任
为了使相关整治工作能有章可寻，各类工作人员能各尽其责，村制定了《环境卫生整治工作长效管理考核暂行办法》、《保洁员工作职责》、《保洁员百分制考核办法》、《垃圾处理责任书》。
(三)宣传引导、提高居民素质
为让更多居民支持农村环境整治工作，我村在日常工作中坚持宣传教育先行，积极营造“保护环境，人人有责”的社会氛围。一是进行自上而下的发动，利用村干部工作会议、村党员会议、村民代表会议、村民小组会议，强调环境整治的重要性和这项工作带给每个群众的好处。二是利用广播、黑板报、宣传橱窗、张贴标语广泛宣传。同时，发放了致全村居民的一封信，号召全村居民积极行动起来，自觉保护环境设施，珍惜环境卫生。三是组织党员、干部、学生等开展“你扔我捡、共建家园”义务活动，确保环境卫生整治工作人人参与。
(四)狠抓落实，改善农村环境
1、建立保洁队伍、垃圾日产日清。村建立了一支由 名保洁员组成的保洁队伍，实行“户集、组收、村运、村处理”的管理模式，做到了整个村保洁全覆盖，确保了条条道路有人扫、处处垃圾有人清。
保洁员具体工作由村委会安排，严格按照“五个一”(即一辆板车、一把扫帚、一把铁锹、一只袖标、一件红马甲)标准规范化保洁;同时，要求“两扫两保一巡查”，即上午、下午各扫一遍，各保一次，下班前巡查一次。2、加强环卫基础设施建设。村共设置了1个垃圾填埋场和 个垃圾箱，每个垃圾箱都有专人负责清运垃圾和日常维护。
3、彻底消灭朝天粪池，改厕户新增 户，现全村改厕率达到 %。
4、组织人员清除、打捞 的河面漂浮物，并落实长效河道保洁制度。
(五)严格考核、及时督促整改
成立村农村环境综合整治工作考核小组，具体工作村环境整治领导小组负责，每月对保洁员的工作进行检查，出考核简报，公布考核成绩，列出存在问题，督促整改。同时，根据考核成绩对相关工作人员发放绩效考核奖。
通过这次农村环境整治使本村的村容村貌得到了明显的改善，村民的生活质量得到了进一步提高，我们将以此作为新起点，以更高的要求，更实的工作，总结经验，狠抓长效管理，长期保洁，使环境更整治，村容村貌更美化，为下一步的整治建设工作起好头。
今年，我刚接手主抓校园环境卫生工作，深知此项工作的责任重大。学校环境卫生的主要任务是：培养学生良好的卫生习惯，改善学校卫生环境和教学卫生条件。本学期，在大家共同努力的情况下，开展了有序的环境卫生工作，确保了全校师生在整洁、美丽的校园环境中工作、学习、游戏，工作受到了有关领导和老师的好评。现将整个学期的环境卫生工作总结如下：
一、统筹安排、合理分工
1、合理划分清洁区。
本学期开始，本人将全校清洁区分成合理的12等份，并召集初一、初二班主任以抓阄方式确定本学期该班的清洁区位置。与此同时，根据每个班的实际情况配备相应的劳动工具，保证开学工作正常运行。
2、组建学生会，认清职责。
开学第一个星期要求七八年级各班推荐一名有责任心的同学到学生会工作。确定学生会成员名单后，对其每个人合理分工，并公示，以提高他们在全校师生间的认知度，方便日后工作的顺利开展。学生会每个星期一中午开例会，总结前一阶段的工作情况和对下一阶段的工作进行部署。学生会成员分工情况如下：食堂值日生、守门口值日生、下课楼道监督卫生值日生、查教室值日生、查寝室值日生、查清洁区值日生、查各班卫生监督员实施情况值日生，广播员等。学生会值日采取签到制度，每天两次检查一次抽查，发现问题通知该班及时整改，对各项检查结果做好记录，交由学生会主席汇总，并及时在宣传窗和广播台公布。
3、各班设立卫生监督岗。
卫生监督员的成立，机动性和灵活性大大加强，每天随时随地有人清理责任区和教室卫生，改变以往上级领导临时检查时还要突击搞卫生的忙乱局面。现在每天的工作标准都是临检状态，学校无一片纸屑，一下课就有卫生小分队值日，真正做到保持。同时，学生会干部每天对各班卫生监督情况巡查记录，所有的检查记录将作为班主任绩效考核的依据。
4、校园卫生坚持一天三扫，两次检查，一次抽查。
学生会干部依据评分标准每天两次检查，我每天抽查一次，对检查结果作好记录，并在校宣传窗公布。
5、发挥广播台作用。
每天有专门的播音员对每天的清洁卫生情况在广播台通报，对做得好的班级进行宣传，对做不好的班级要求及时整改，学期以来，效果非常好，不但对全校学生是一种宣传教育，老师们也会高度认识，形成舆论压力。
二、量化管理
1、制定横沟中学清洁卫生量化评分标准。教室30分，寝室40分，清洁区25分，食堂5分，学生会干部依据评分标准一项项检查打分，
积分在95100分为最清洁；积分在9095分为清洁；积分在90分以下为不清洁。最清洁班级当月量化评分另加2分，不清洁班级另负2分。
2、每月对各班量化管理评分。分为五大部分：日常管理、教室管理、寝室管理、清洁区和卫生监督员管理。根据平日检查结果对各班情况进行汇总，评出文明教室、温馨寝室，每个年级评一个。评出的结果将作为班主任绩效考核的重要部分。
三、活动促进
1、每月开展“文明教室”、“温馨寝室”评比活动。学生根据学校要求统一布置和设计，并积极创新，对评上的班级授予“文明教室”、“温馨寝室”称号，并发相应的锦旗一面。同时对评上“温馨寝室”的寝室每人发放5元免费就餐，可以在食堂免费用餐。活动开展以来，学生的积极性大大提高，寝室教室的文化氛围、卫生条件、内务整理，精神面貌以及就寝纪律方面较以前有质的飞跃。除了在班级内部悬挂锦旗之外，在寝室楼道口还有醒目的展示区，将做得好的班级展示出来，加以鼓励和宣传。
2、开展“文明校园”创建活动征文比赛。通过此次比赛，武装了全校学生的头脑，让他们从内心意识到讲文明、讲卫生的重要性与深刻意义，只有学生从思想上提高认识，才能改变乱丢乱扔的现象。这次征文活动开展以来，学校的卫生状况更进一步。
3、在班级内每月出一期以卫生为主题的黑板报。组织团员到烈士墓扫墓缅怀英烈，增强爱国精神；还组织新团员到福利院看望孤寡老人，同学们自发买了水果，还帮助老人们打扫卫生，整理内务，帮老人们梳头，老人们非常高兴，同学们也很开心。
4、每周一第七节全校卫生大扫除活动，每次活动前都发有通知，明确每个班的此次活动的重要任务，班级根据提出的问题逐个解决，到下课时间全体政教人员一起检查，并通报。
5、开展牛奶杯整治活动。由于学生每天早晨都有一杯鲜奶，以前没有加强管理，学生喝完随手到处扔，校园里到处都是白色牛奶杯，给校园环境卫生造成很大影响。在三月班主任会上，我特别提出整治牛奶杯活动，要求班主任老师每天安排专人提牛奶，到教室有专人发牛奶，还要有专人收牛奶杯。前面两个环节学生都做得好，就是最后一个环节没有落实，导致无人监督状态，会上特别强调班主任在班上要求学生拿到牛奶后第一时间在牛奶杯上写上班级和姓名，喝完后交给专门收牛奶杯的同学统一管理，收集的牛奶杯可以作为班费，老师们都非常响应。会后，丢牛奶杯的现象大大减少，收到明显成效。
四、搞好工作，重在宣传。
校园环境卫生是一个学校的重要问题之一，本期我坚持早到，及时通知，并和值日生在一起，亲历亲为，目的是让学生形成良好习惯，及时打扫，及时清理，做到无卫生死角，高标准、严要求。遇到有问题的班级找到班主任要求及时整改。并在播台、黑板报、宣传橱窗、升国旗、课间操、班队会，班主任会上加以宣传，让学生老师时时刻刻都注意自己的言行。
“千里之行，始于足下”，梳理这半年的工作也让我联想到许多更有许多感慨：机遇与努力共在，我深信辛劳的汗水，定能够换来成功的喜悦，我深信横沟中学定会在新的起跑线上再创辉煌！我的这种热情、奉献和执着来自对学校明天的信心，我认为是学校的给了我发展的力量和奋斗的勇气，“子规夜半犹啼血，不信东风唤不回”！我将是横沟中学再次走向辉煌的奋斗者和见证人，我会将我的青春岁月，我的奋斗足迹留在横沟中学的每个角落。我将会在不断的挑战自我、超越自我中追求着进步，收获着人生最美好、最珍贵的果实。我承诺：我始终将以感恩的情怀献身于我们的学校，献身于我们的教育。
为创造安全、整洁、有序的现场环境，使员工良好的作业习惯和行为素养，进一步提升公司形象，中冶宝钢基层单位参加积极响应开展“现场环境卫生整治”活动。
10月18日9点15分，“现场环境卫生整治”活动在条钢初轧区正式展开，在接到指令后，该区域统一思想，统筹规划，实现责任到人，定时定质量的清扫。包括休息室、操作室里里外外，柜子顶部、窗户、墙面、天花板以及行车休息室的内外墙与厂房之间的夹缝和周边;砂轮机设备卫生;空间位置小杂物多，给清理工作带来了很多的困难，再难挡不住员工清除尘年污垢的决心，经过8个小时的齐心努力下，初轧区域的休息室和操作室以及设备区恢复了昔日的'干净整洁，也正是在员工辛勤劳动下才得以给休息室穿上了洁白的“外衣”。随后对休息室的物品进行统一摆放，定置规划，并且形成长效管理机制，责任分区到班，实行班班交接，班班盯。
通过此次“现场环境卫生整治”活动，不仅给员工们提供了舒适、整洁的工作环境，还激发了员工们齐心协力的热情，培育员工良好的作业习惯和行为素养。为现场的安全生产提供保障，也为寒冷的冬天给员工们提供安全、优美的工作环境，也体现了注重实效，务实进取的工作精神。
今年以来，按照上级城乡环境综合整治工作要求，坚持以优化发展环境，全面提升城乡环境质量为目标，深入贯彻落实科学发展观，坚持“以人为本，标本兼治”和“落实责任、齐抓共管、城乡联动、整体推进”的原则，以“清洁化、秩序化、优美化”为标准，扎实开展专项整治活动，对社区环境进行全方位、深层次、高标准的综合整治。为我社区营造了和谐的发展环境和人居环境。为此，我们主要做了以下工作：
一、高度重视，加强领导
社区领导班子高度重视，及时成立了城乡环境综合整治领导小组，社区党委书记任组长，社区主任任副组长，社区党委委员和居民小组长及文明劝导员为成员。通过召开专门会议安排布置相关工作，签订了目标责任书，把城乡环境综合治理工作纳入考核工作范畴，严格奖惩，确保此项工作的顺利开展。
二、深入宣传，全民参与
首先社区党委多次召开专题研讨会，研究整治工作并强调城乡环境综合整治工作的重要性和开展此项工作给群众带来的好处;其次积极营造“保护环境，人人有责”的社会氛围;另外采取派发传单、张贴宣传画、宣传标语等形式，在主要路段悬挂大型宣传标语2幅，固定宣传牌4个，发放卫生知识宣传单10000份，将环境卫生意识贯彻到老百姓心中，在全社区营造了浓厚的环境整治氛围。
三、狠抓落实，力求成效
社区党委把环境整治作为本年度重点工作来抓，在社区范围大力开展“四化”整治工作，对“脏、乱、差”问题开展了集中整治行动。针对垃圾乱倒，污水乱流、乱贴乱画、乱搭乱建、车辆乱停等问题，主动与相关部门联系，开展集中整治。
整治城市容貌秩序。规范摊点摆设，治理占道经营;规范车辆停放，整治乱停乱放、阻碍交通等行为，共整治80次;清理街巷、居民区、集中点。规范户外广告，组织人员集中整治“牛皮癣”。共清除牛皮癣500余条，清除卫生死角上百处，清运垃圾30车，拆除乱搭乱建各类房屋10处。09年3月7日与sctv6星空购物联办宣传城乡环境综合整治暨互动活动，参与人数达上千人，并邀请四川笑星矮冬瓜助阵，号召社区居民群众共同建设美好新津。目前社区居民的.环卫意识普遍得到了提升，环境卫生得到进一步改善，全年共组织800人次对辖区内居民院落进行整治，评出37个星级院落。
四、责任落实，奖惩斗硬
将城乡环境治理工作纳入社区综合目标管理，实行目标责任追究制。制定专门的考核措施，实行属地管理原则，社区党委对整治工作进行严格考核，与居民组长、文明劝导员工资挂钩，采用倒扣制，被曝光、举报或查出问题的按相关标准做相应的处罚。
1、制定了城乡环境卫生整治方案。规定了整治时间、内容、目标、具体措施。成立了领导小组，下设了办公室，负责日常工作。
2、分解任务落实责任。社区居委会与各居民小组签订了责任书;明确各组环境卫生义务劳动区域划分，实行包干负责;社区居委会与辖区内个体工商户、企业签订了责任书，共签各类责任书20份，形成了密切配合、齐抓共管的责任意识。
南江社区城乡环境综合整治工作，在五津镇党委、政府的领导下，取得了一定的成绩，但仍有不足，我们将在今后的工作中，突出抓好以下工作：
1、狠抓宣传动员。利用会议、简报、标语、宣传专栏、召开院坝会、小区会等形式广泛宣传城乡环境综合整治工作，调动社区干部和党员、群众自觉参与城乡环境综合整治工作，使基层干部群众变要我参与城乡环境综合整治为我要参与城乡环境综合整治工作，使辖区干部群众人人参与，户户参与，形成共识。
2、狠抓人员到位。充分利用好文明劝导员队伍，分段落实责任，负责做好城乡环境综合整治工作。
3、建立长效机制。建立保洁、处罚并举制度，促使居民自觉遵守环境卫生的有关规定。
一、农户改厕和公厕建设、运维、管理情况。
20xx年以来，全镇累计实施农村改厕x户，占常住户数的%，目前已全部改造验收完毕，投入正常使用。镇建设办先后对改造质量进行了x次检查，对出现质量问题的进行了及时维护。建立了改厕后期管护队伍，集中对改厕户提供抽渣、维修服务。建成公厕xx个，其中x年建成x个，实现了x户以上的村公厕全覆盖，建设全部由镇建设办统一组织实施，日常运行维护、卫生管理由属地村保洁员负责，目前开放使用情况良好。
二是农村生活垃圾治理情况。
始终坚持先建机制、后上工程，确保有制度管护、有资金维护、有人员看护，推进日常保洁与定期集中整治相结合，形成了户集、村收、镇运、区集中处理的农村生活垃圾收运体系，做到生活垃圾日产日清。目前全镇共有压缩站x个、保洁员x名，全部纳入物业公司管理，建立了保洁公司经费管理制度，坚持以人居环境整治成效核发公司经费。截至目前，全镇累计投入资金x余万元，清理农村生活垃圾、建筑垃圾和秸秆x万余吨，动用重工机械x余机时，拆除残垣断壁x处x万平方米，清理畜禽养殖粪污等农业生产废弃物吨。
三是农村生活污水治理情况。
全面建立了区域与流域相结合的以镇、村二级“河长”为主要架构的河长制组织体系，全面整治黑臭水体，实施河道清淤疏浚，进行截污导流，定期梳理排查污水管网，确保无污水直排。禁养区xx个养殖场已经全部关闭，x个养殖场已按期实现粪污无害化处理。已建成农村生活污水处理站x个，日处理量达到吨，建成湿地x个，整治坑塘x处，清理村庄内外沟渠x公里，水环境改善明显。
四是村容村貌和群众动员工作情况。
以省级文明乡镇创建为契机，以新时代文明实践站为主阵地，不断加强思想道德建设，推动社会主义核心价值观融入文明公约、村规民约、家规家训，培养群众养成参与人居环境整治的行动自觉，摒弃陋习、倡树新风。同事，把宣传发动作为整治工作的重要手段，通过广播发动、悬挂横幅、现场宣讲、微信发布等方式，通过改变群众的观念、思想、习惯，充分激发群众的内生动力，最大程度发动群众参与人居环境整治。截至目前，全镇共开展进村入户宣传教育场，张贴宣传标语x余条，发放宣传资料x万余份，发动群众投工投劳x万余人次，常态化持续性地开展大扫除、大清洁、大整治，清除存量、消除死角，村容村貌焕然一新。
小组，各部室及办公区域环境卫生清理工作由各部门干部员工按每周轮换进行。现将一年以来的公司环境卫生工作进行总结。
一、过来情况
自从施行以部门为单位每周轮换进行办公区域环境卫生清理以来，公司的环境卫生状况大有改观。通过不断完善管理机制，有效推动了公司办公区域环境卫生清理和工作的`改善，实现了“管理有序、环境整洁、氛围常新、环境美化”的环境建设和管理目标。在创建文明办公环境的工作中，绝大多数部门长和员工都能高度重视和积极主动参与此项工作，提高了保护环境、爱护环境、自觉维护公司形象的意识，保持了公司办公环境常年的规范、整洁。特别值得肯定的是，相关部门领导和员工，积极设计制作了公司荣誉墙，制作了宣传企业文化和具体方针目标的条幅、标语、宣传板等，悬挂在楼道、大会议室、办公室等地，烘托了浓厚的企业文化氛围。还不辞辛苦，主动在楼道和办公室内布置养护花草植物，净化空气，给办公环境增添绿色，使办公室呈现出盎然生机，构建了和谐优美的工作环境，打造温馨和谐的办公氛围，热爱公司从环境卫生做起，公司到处整洁优美、布置有序，创建的良好的公司形象。
通过一年的运行证明，公司办公区域环境卫生值周管理效果是显著地，方法是可行的。通过轮换值周做清洁工作，使大家明白了：公司环境的美化和维护工作，人人有义务，人人有责任。温馨的办公环境营造了和谐的办公氛围，更给我们带来好心情。在宽敞、明亮、清新的办公环境下工作，干部员工们工作的劲头更足了，那种主人翁自豪感和责任感由然而生。
除了按要求做好值周的环境清理以外，更多的员工增强了关心集体荣誉、关心公司财产和注意节约意识。有很多的干部员工坚持经常提早来到公司，打扫、擦拭、整理本部门环境卫生，积极参与值周工作，认真清扫整理公司公共区域卫生。还有的干部员工，在下班后关心着卫生间的水源、严防跑、冒、滴、漏现象的发生。关注楼道、卫生间等处的照明灯关闭情况，以做到人走灯灭，杜绝长明灯现象。一年来，通过各部门广大干部员工的努力，通过卫生检查小组的监督提示，公司环境整体情况是不错的，值得我们继续发扬。
二、存在问题
纵观全局，也有着许多不尽如人意的地方：
我们发现，有时有的部门值周时的卫生质量就明显很差，经过长时间观察，我们还发现，当轮到某个部门值周时，认真参加打扫的总是那么几位主动自觉干的同事，有极个别的人就会找各种借口和理由逃避劳动，好像这项工作与他无关一样。都是同事，别人又不好意思说啥，这就使得这些极个别的人就更加不自觉，从来不愿参加值周。通过检查也发现很多不尽如人意的地方：有的部门值周时，我们检查发现该打扫的门窗玻璃很脏，茶水间打扫的不彻底，不锈钢台面也有很多水渍。比如很多部门都存在着文件柜上摆放的物品较多；海报、期刊等物品堆放无序；有的部门办公室桌面上的办公用品、个人用品、公司文件等摆放无序，乱七八糟，长时间不整理不够整齐。有时发现，大会议室的会议桌上随意丢弃的东西较多，屉斗里有很多杂物，窗框、窗台上的灰尘没有打扫擦拭。
在这期间，我们对因各种原因造成的某些部门值周时偶尔出现的不合格现象，采取了用QQ留言方式，提醒部门负责人，促其对此项工作的重视，和对提示的不足加以改进，取得了非常好的效果。
三、提出希望
还有就是提醒大家关注的就是，我们大家如何来爱护和保持环境问题。我们发现，早晨上班时卫生清理已经做过了，但是还不到中午下班时间，就发现有人把烟头等杂物扔到了楼道里、电梯门口的地上等等现象。清理很必须，保持也重要。希望大家自觉爱护环境，尊重劳动成果，共同爱护公司的办公环境。
希望今后，公司各相关部门负责人更加重视起这项工作，该由本部门值周时带头参与，身体力行，做出表率来，将卫生清理工作分工细化，责任落实到人。
目前已经进入冬季，大厦空调运行正常，各办公室的室温稳定良好，大家工作起来较舒适。但是，室温恒定，也给各种细菌、病菌的滋生提供了条件。这里提醒大家更要注意清洁卫生工作，注意经常洗手、消毒，预防感冒和其它传染性疾病的传播。经常擦拭门把手等公众经常触摸的地方，注意饮水、饮食卫生。
下周我们就又会排出新一轮的卫生值周表来，我们要在值周表上
添加责任人一栏，请责任人要认真负起责任，把此项工作切实抓紧、抓细、抓好。
我们公司是一个团结的大家庭，我们优越的办公环境是大家共同享有的，我们的环境清洁与否是大家共同的事情。希望全体干部员工都能继续发扬过来的成绩，把此项工作做好。我们真的不希望看到哪几个部门因为不重视此项工作而受到批评，直到收到乐捐通知书的情况。
最后，希望大家每天都能以阳光的心态投入到工作中，把公司的环境卫生工作做得更好！
20xx年度中坚持在学校教育中树立“健康第一”的指导思想，认真贯彻了《学校卫生工作条例》。围绕认识健康，珍惜健康，创建健康校园，培养学生良好的卫生行为习惯，改善学校环境和教学卫生条件，加强对传染病、常见病的预防和治疗。切实做好防病工作的原则。在上级和校长的统一步骤下，分管校长具体指导下，使学校的各项卫生工作有序进行。
一、关心学生的身体健康、保证环境、师生的饮食卫生
1、能关心学生的身心健康，有班主任坚持做好晨检工作，发现问题及时汇报（每天准时向校长室汇报），如有异常及时向卫生院报告，做到早发现，早报告，早治疗，早康复。卫生室严格把关，发现有发高烧学生和传染病疑视者进行追踪到底，直至查清原因为止，一旦发现疑视立即进行隔离。
2、做到消毒工作到位，除有传染病疑视学生活动过的地方消毒之外，每周对学校所有教室开展全面消毒，做到了把传染病消灭在萌芽之中，保证了学生的身体健康。
3、对学校环境卫生，各组室、各班按照职责分工，保持长期整洁，卫生室组织卫生委员定期组织检查评比工作。
4、学生的饮食饮水进行改进工作，饮用水卫生质量得到改善。控制了非工作人员进入食堂工作室，只要发现有点不符合要求的地方立即指出改正。
二、做好季节性的预防工作
1、学校卫生室能根据不同季节特点，开展各项宣传预防工作。严防各类传染病对师生的危害，及时尽早对师生做好知识性宣传工作，在学校每月每期宣传栏中按季节变化宣传防病知识，同时还利用集体晨会和书面形式发放给班级宣传。特别是在“上感”期间和发现其它疑似病人及时汇报，及时治疗，在疫区范围内根据病原的特点进行有效措施，控制病原扩散。所以，本年度保证了师生的身心健康，维护了正常的上课秩序。
2、今年，能有效的防止了水痘、流感、腮腺炎、等呼吸道传染病的流行，和春夏季的霍乱吐泻，流感及禽流感的防治工作。在天气转暖时，能严格做好宣传食品卫生，防止肠道传染病的暴发，指导学生的饮食饮水卫生，教育学生饭前便后一定要洗手，同时要求学生不买摊贩和三无产品食用等工作，对出现的传染病病情及时上报，按照规定做好学生停课安排工作。
三、常规性工作
1、对学校的环境卫生、个人卫生长期监察，发现问题及时与保洁人员联系，做好补救工作，有个别班级包洁区长期不打扫，对个别班主任进行个通气，同时采用班级卫生委员督促班主任做好各项卫生工作。
2、每开学前，开展对学生进行身高、视力测试，并完成卫生院对每个年级学生的体检工作。体检结束后，对有疾病的学生要求到医院治疗，对近视学生采取有效措施，力争做到近视发病率有所下降，控制新发病率。
3、及时做好营养评估，对营养不良及肥胖防治工作：利用健康处方指导家庭合理用餐，根据个体的特点做到肥胖者控制肥胖；营养不良者补充足够的营养。
为全力推动“四地”建设，在“世界清洁地球日”到来之际，根据县委县政府安排部署，9月14日，共和县妇联组织干部职工前往石乃亥镇尕日拉片区开展“建设美丽家园·巾帼在行动”为主题的法治宣传教育活动暨环湖环境卫生整治行动。
在此次环境卫生整治中，大家干劲十足，充分发扬巾帼志愿者“不怕脏、不怕累、不怕苦”的精神，身着红马甲，纷纷拿起编织袋、铁钳等清洁工具，集中对公路两侧、草场内侧及青海湖畔区域进行了垃圾清理。同时，为提高环湖居民的环境保护意识，积极向周边群众宣传环保知识，使保护青海湖生态环境的理念深入人心。此次活动共出动15人，清理垃圾8袋。
下一步，县妇联将坚持青海湖环境卫生整治常态化，实现整治有成效、环境有提升，凝心聚力为青海湖打造全国乃至国际生态文明高地和国际生态旅游目的地贡献“巾帼力量”。
为了认真贯彻落实青教函48号和广教函[20xx]86号文件精神，按照4月23、24日县教育局召开的全县教育系统学校管理会议的要求，我校全面开展了“校园环境卫生整治”活动，为期20天的“环境卫生整治工作”已经圆满结束。现将我校开展的环境卫生整治工作总结如下：
一、制订方案、成立领导小组、明确目标。
为了把我校的校园环境卫生整治工作做好，进一步提高我校校园环境卫生的质量，根据县教育局的指导思想，结合我校的实际情况，我们制订了《蒿溪民族学校环境卫生整治工作实施方案》和成立以校长杨先龙为组长，其他行政领导，团支部书记、各班班主任为成员的“蒿溪民族学校环境卫生整治工作”领导小组，并根据我校的《实施方案》做好环境卫生整治区域划分，把校园环境卫生整治落实到班级和个人，做到分工明确，统一管理，将这次的校园环境卫生整治列入教师年终考核和班级评优工作。为学生创造一个园林式和花园式的和谐校园，给学生一个优雅的校园学习环境。
二、大力宣传、提高认识。
为了做好我校的'环境卫生整治工作，召开全体教师会议，认真传达青教函48号和广教函[20xx]86号文件精神，充分领会文件的重要性，并要求教师要认真做好动员和宣传工作，同时充分运用课间操集会时间向全体师生宣讲，将校园环境卫生整治工作传达给每位师生，做好卫生宣传和教育工作，全面提高我校师生的卫生意识，树立起人人讲卫生的良好习惯，并提出“学校是我家，卫生靠大家”的工作口号。
三、认真整治校园环境卫生工作。
1、由于我校的校园比较大、责任区多，分管领导把整个校园进行划分并分给各班，由班主任带队清扫和消除卫生死角，并要求每位卫生区负责人及班级要做到每天两小扫，每周一大扫的卫生整治，通过全体师生的共同努力，校园内的卫生死角已全部根除。
2、学生宿舍卫生工作，主要采取以师帮带的办法，即安排一位教师负责宿舍的卫生工作，要求班主任到学生宿舍指导学生搞清洁卫生，做到宿舍内外保持清洁，床上被枕和生活用品保持整齐。做到了“六无”“七条线”。
3、学生食堂卫生，安排学校主管领导深入到食堂，认真督导食堂工作人员做好卫生整治工作，并按饮食卫生标准逐一检查，不留卫生死角，并要求食堂工作人员要作好食品来源记录和食品样本保存工作，确保学生的饮食安全。
4、为了保证校园环境卫生整治工作的可持续性，学校购买了“讲卫生”“讲文明”等二十多面警示牌安装在教室、宿舍、卫生区等地方，时刻提醒我校全体师生，要养成讲卫生、讲文明的良好习惯，为我校的校园环境卫生整治工作打下了坚实的基础。
以上工作，学校每天安排工作人员检查、督导，每周进行一次卫生大检查，发现问题及时指导解决，并做好检查记录，为月评比和教师年终考核收集第一手材料，确保校园的干净、整洁。为全校师生提供一个干净、整洁、环境优美的校园。
自开展学校环境卫生整治工作以来，我校的校园卫生发生了很大的变化，校园内的每个人逐渐养成“人人讲卫生，个个爱卫生”的良好习惯，13日下午，学校领导班子以“目标责任书”为依据，对我校的各个责任区，各处室进行了检查评估，校长杨先龙肯定了这次整治工作取得的显着成绩。同时要求全体师生将我校环境卫生整治工作持续开展下去，让我们的校园更加的“绿化、净化、美化、亮化”。
20xx年，在县委、县政府的下，在县建立办的指导下，紧紧围绕“整洁县城，美丽溆浦”主题，按照“下狠心，出重拳，该旧貌，换新颜，建机制保长效”的工作要求，全所干部职工齐心协力，为努力打造整洁、卫生、美观、有序的城市环境做出了贡献，现将工作状况如下：
一、统一，提高认识
以科学发展观为指导，充分认识人与自然和谐发展、自然生态环境的发展是人类发展的首要条件，抓好环境整治工作，是落实科学发展观的需要，环境整洁是县域发展的前提，是全面建设小康社会的关键。
二、加强宣传，全面发动
在环境整治工作中，我们召开专题会议、宣传专栏、发放宣传册和宣传资料等多种方式进行了广泛深入的宣传工作，使全体干部职工充分地认识到环境整治的重要性，着力提升全民的环境保护意识，自觉地支持、参与环境保护和整治工作，呈现出环境保护从我做起、环境整治人人有责的良好局面。
三、组织，狠抓落实
（一）成立了组织机构，完善了管理制度
为认真做好环境综合整治工作，我所年初召开了环境整治专题工作会议，制定了环境整治工作，成立了以所长舒孝冬为组长、分管负责人为副组长、各股室负责人为成员的环境整治工作小组，并设立了环境整治办公室，完善了“门前三包”职责制度和清扫保洁等相关工作制度，做到了有班子、有牌子、有保障。
（二）落实了环境整治相关措施
1、实施职责分解。将单位院内、走廊和厕所及周边环境治理工作职责落实到门卫和出租门面负责，落实了“门前三包”，院内垃圾做到日清日运，确保单位内外环境整洁美观。各股室卫生清理由各股室负责，做到一日一小清，二日一大清，每周五下午彻底清扫，切实持续室内环境美观，做到室内环境整洁，窗明几净。
2、切实加强了环境职责区的环境整治工作。将划分到单位的卫生职责区落实到组分工到人，单位所有人员参加清扫工作，共分四个清扫组排班具体到组到人，由分管负责人带队，做到每日下午全面彻底清扫，并聘请了专职的保洁员落实保洁措施，经常持续职责区环境卫生美观。
3、落实了环境整治评估考核措施。到位小组负责每日环境清扫检查工作，并做好了检查记录，将检查状况纳入年终股室和个人综合评优，凡环境整治状况受到县通报批评的股室及个人，年终一律取消评先、评优资格。对受到县环境整治表彰的，单位对相关股室及个人年终实施必须的奖励。
为进一步改善辖区的卫生环境，为居民营造一个更加干净整洁的生活环境，城西街道联合社区志愿者、老党员、网格员等在辖区内开展环境卫生大整治活动。
活动中，志愿者们不怕脏，不怕累，对辖区背街小巷内的垃圾死角、老旧小区院落内的废弃物、“牛皮癣”小广告、违规停放自行车以及楼道内的乱堆乱放等进行集中整治。并对老旧小区持续打造“美丽一角”，墙体粉刷彩绘，展示社区居民的新生活、新气象、新风貌，使居民居住环境焕然一新。
同时，志愿者们在行政大厅门前、大商广场等人流量大的场所向居民发放创城倡议宣传单，号召居民提高环境卫生意识，共同维护好我们共同的家园。网格员还通过居民微信群、社区微信公众号及时推送创城相关内容，倡导广大居民从身边小事做起，自觉维护周边的环境卫生，将文明的理念深入人心。
自创城工作以来，城西街道通过组织宣传、清理环境、入户调查等形式展开系列活动，与城管、辖区大党委联建单位等通力合作，使辖区内的环境卫生得到进一步的改善，不仅使居民对创城工作有了真正的认识和了解，为创城打下有力的群众基础，也为全市创城工作添砖加瓦。
几年来我校在市爱卫会的正确领导下，按照爱国卫生工作二十四字方针，实行分级管理，各负其责的原则，经过全校师生职工的共同努力，学校卫生面貌和绿化、美化工作有了很大的改观，学生健康教育和除害防病工作不断巩固，卫生管理工作的经常化、制度化、规范化、科学化发展水平不断提高，今年被市爱卫会评为卫生先进单位。现将我校20__年度巩固创卫工作总结如下：
一、领导高度重视，组织机构健全
我校坚持把爱卫工作摆在学校工作的议事日程上，成立了由校长任组长的爱卫工作领导小组，以一把手亲自抓、分管领导具体抓、配备有与工作相适应的专职工作人员、落实专项工作经费。定期召开领导小组会，分析形势、查找不足、修定措施、解决问题，做到了爱卫工作有安排、有布置、有检查、有考核、有评比、有奖惩，确保了爱卫工作处处有人管、事事有人问，有效地促进了爱卫工作顺利开展。
二、丰富教育形式内容，培养文明卫生习惯
我校采取灵活多样、喜闻乐见的形式，大力宣传健康教育和爱国卫生知识，在学校内设立了无烟会议室、无烟办公室，在醒目处张贴有卫生保洁宣传用语和标志，有效地培养了广大师生职工的文明卫生习惯。还通过开展“六讲”（讲科学、讲清洁、讲健康、讲秩序、讲整洁、讲文明）卫生活动，进行“三德”（社会公德、职业道德、家庭美德），“三观”（世界观、人生观、价值观）及“爱国卫生活动周”等内容的教育，提高了我校师生职工自我保健意识和能力，增强了文明公德意识，培养了文明素质。
三、完善卫生制度，严格落实责任
坚持用制度管理人、用制度约束人的原则，严格落实责任承包制。我校自迁新校以来，先后制定和完善了一系列的卫生管理制度，认真履行《门前三包》、《班级卫生管理制度》责任制。工作中通过定岗、定人、定区域，坚持每日小扫除，每周大扫除，每月检查评比，根据检查情况，进行打分并通报，年终纳入目标考核，有效杜绝了乱堆、乱倒、乱丢现象发生，确保了各项制度落到实处，各项责任落在人头。
四、狠抓环境建设，塑造良好形象
一年来，我校始终把“改善办公环境、提高办公效率、塑好单位形象”摆在首位，在单位经费十分紧缺的情况下，校委会积极想办法，挤出足够的经费，定期购置厕所清洁剂、除垢王等卫生洁具，备有扫帚、拖帕、毛巾、垃圾桶等环卫设施，新建成水冲式厕所，更换办公桌椅，改善工作环境；添购花木美化校园，在有限的面积上种植草皮700平方米，绿化覆盖率30％；垃圾池，做到定期消毒，按时清运无积存。我校环境设施建设达到了“绿化、净化、美化、亮化”总要求，在辖区内保持了我校良好的窗口形象。
五、狠抓除“四害”工作，预防传染病发生
对除“四害”工作采取“随时发现、随时消灭”的原则，及时灭鼠灭蚊灭蝇。按照“五统一”的标准和要求，采取条块结合，以块为主的方法，在校内每年组织两次灭鼠防病活动，禁止使用各种剧毒药物，防止中毒事故的发生。春、秋两季度共购买毒饵8kg，，使鼠密集度控制在国家规定标准以内，确保了除“四害”工作落实，有效预防了传染病发生。
几年来，我校爱卫工作虽然取得了明显成绩，师生职工文明卫生习惯得到明显改变，学校办公环境得到明显改善。2x年迁新校就评为市爱卫工作先进单位，今后我们将始终不渝地按照市、办事处两极爱卫会的统一部署和安排，进一步搞好文明卫生工作，为创建文明卫生城市和巩固“创优”成果做出新贡献。
梅泉社区积极响应市委、区委号召，紧扣“共享社·幸福里”建设，开展创建文明城市环境卫生整治行动，加强文明宣传，为提升辖区人居环境营造良好的氛围。
5月15日上午，梅泉社区发动党员、下沉干部、志愿者做模范、当先锋，对辖区小区开展清扫工作，对楼道内乱贴乱画、乱涂乱刻、乱丢乱堆以及小区内的公共区域、绿地开展卫生整治，并对周边乱停乱放的非机动车进行整理。
通过以实际行动影响和带动辖区居民群众自觉创卫，不断增强辖区居民群众清洁家园的环境保护意识。主动为“创文”工作尽自己一切的努力。
为贯彻落实公司党委部署要求，持续深入把开展爱国卫生运动和环境整治工作落实落靠、抓紧抓好，连日来，公司各单位深入包保责任区开展环境卫生整治行动，全面营造卫生、整洁、宜居的人居环境。
活动中，各单位干部职工们手拿着扫帚、铁锹等清洁工具，纷纷走上街道，分工协作，迎难而上，发扬了不怕苦、不怕脏、不怕累的精神，捡拾垃圾杂物、石头砖块，清除枯枝杂草、平整土地，将辖区内的卫生死角及各类生活垃圾、杂物进行打扫和清运，大家全身心投入到环境卫生整治活动中，用热忱和真诚，共同构建和谐美丽林区。在清洁卫生的`同时，还对群众进行环境保护意识宣传，切实发挥群众的积极性和能动性，共同维护干净的居住环境。
公司在总结前一阶段工作成效的基础上，动员公司各单位上下进一步深化思想认识、坚定工作信心，凝聚共识、集中力量，真抓实干，全面推进人居环境整治再提升。
通过集中整治，扩大了爱国卫生运动的社会影响力和公众参与度，切实提高了职工群众人人参与爱国卫生运动的良好局面，打造了干净整洁、美丽宜居的生活环境，不断提升职工群众的幸福感和满意度。
近日，市直机关工委和大通区审计局、大通区消防大队深入站后社区开展环境卫生大整治活动。
活动中，志愿者们热情高涨，对社区辖区内的白色垃圾、生活垃圾、“牛皮癣”小广告等进行清除和集中清运，进一步改善了小区环境；重点纠治了飞线充电、非机动车停放、社区“小菜园”等情况，进一步规范了社区秩序；重点宣传了文明养犬、规范停车等方面的相关法律法规，进一步提升了社区居民文明意识。
通过此次活动，充分发挥了机关企事业单位结对共建优势，努力营造整洁有序的城市环境，增强了志愿者们创建全国文明城市的`责任感和使命感，用实际行动向广大社区群众宣传助力创城的重要性，为争创全国文明城市贡献一份力量。
为进一步加强雅安职业技术学院附属医院医联体建设和管理水平，充分利用专科联盟促学科建设之功能，提升医院品牌影响力，近日，雅安职业技术学院附属医院·名山区新店镇卫生院专科联盟建设工作总结座谈会在新店镇卫生院召开，会议由新店卫生院院长高登洪主持。附属医院副院长程鑫、纪委书记牟双梦，名山区卫生健康局局长陈颗、名山区新店卫生院院长高登洪等相关工作人员参会。
陈颗对附属医院与新店卫生院两年来的专科联盟建设工作给予充分的肯定，对参与联盟建设的医务人员甘于奉献的精神表示感谢。他指出，联盟的'发展和运行一直秉承着以患者的需求为导向，在附属医院皮肤科的帮助和带动下，新店镇卫生院皮肤科门诊人次和收入均有所增长，医疗水平得到了提高，希望附属医院在今后的工作中继续给予专业技术支持，提高名山区基层卫生院医疗水平。
牟双梦对近两年来专科联盟建设工作进行了总结，建设期间共开展40余次门诊诊疗帮扶工作，业务培训2场，义诊服务2次，指导开展激光治疗技术、液氮冷冻技术、电离子治疗技术、皮损内注射等多项新技术新项目。
程鑫指出，附属医院将进一步充分发挥专科联盟的牵头引领作用，认真落实职责，创新工作方法，积极探索更适合本专科联盟发展的新模式，将专科联盟和专家团队相结合，同时，在下一步的工作中充分运用互联网＋、数字化平台等信息化手段，积极开展远程医疗项目，不断充实专科联盟工作，全面提高联盟医院的影响力，雅安职业技术学院附属医院·名山区为区域内群众提供安全、高效、新店镇卫生院专科联盟工作总结座谈会持续的医疗服务。
20xx学年，校园环境服务中心在校党委、后保处的正确领导下，以“以人为本，服务育人”为宗旨，紧密围绕以教学为中心开展工作，以“绿化、美化、功能化”为方针，切实提高中心管理的质量和效率。全年保质保量的完成了学校布置的各项工作任务，为师生员工创造一个美丽、安静、洁净的工作、学习和生活环境。现将20xx年主要工作总结如下：
一、加强政治理论学习，提高思想政治觉悟
后勤工作是学校的基础工作，后勤工作的好坏直接影响到学校的工作是否能正常运行。为了加强校园环境服务中心的管理，我们执行《校园环境服务中心规章制度》，以制度为依据，明确相关责任。做到层层把关，确保不出问题。针对日常工作对本部门的具体岗位制订了岗位职责，强化分工，明确责任。党的十八大召开，我中心职工进一步统一思想认识，加强思想政治学习，听取职工的意见，了解掌握职工思想动态，保持安定、团结的良好工作局面。同时提高中心员工的整体素质，加强花房、环卫、综合治理队三个部门的团结协作，不断增强员工政治理论学习、专业技能的学习；加强绿化、环卫、花房的日常维护工作，且不断提高自身的素质，跟上学校不断发展进步的步伐。
二、明确责任、分工合作
1、为了给全校师生创造一个和谐、整洁、文明、优美的校园环境，充分展示我中心的管理水平和精神风貌，按照年度工作计划安排，校园中心综合治理队日常绿化维护及绿化施工全年工作如下，种植、补栽麦冬草1260平方、种植、更换马尼拉草坪共计8840㎡种植各种球类植物、木本植物418棵、种植、补栽色块灌木7600株、移植树木176棵。全年的绿化维护，植物的养护正常进行。特别是在今年7月份，后保处领导调整后，我中心在处领导的带领下，先后彻底的综合治理了小八家、花房、北区学生公寓、北区教师公寓等地的绿化环境工作。改变了其过去的脏乱差的环境，给学校的绿化又增加了几个亮点。另外，我们加大对草坪,树木,绿化带等公共绿地的养护力度,做到校园绿化植物经常施肥和打药而且长期定专人养护修剪, 校内花卉、植物等维护良好。今年冬季对校园内和东家属区的树木进行了一次大面积的修剪；全校的树木进行了刷白（刷石灰）使校园环境及主干道焕然一新。12 月份，为了配合基建的施工，我们移植了北区学生公寓的樟树、广玉兰、樱花、杜英等树木112棵；移植300平方左右的色块。
2、校园管理中心卫生保洁班进一步加强管理，加大了清扫保洁力度。在全校范围内，按照清扫面积及实际工作量的大小，划分了不同的清扫保洁片区，每个片区由指定的工作人员负责，实行定路段、定人员、定职责的管理方式，负责对各自所分的路段进行全天候清扫保洁。为了环境的美化，环境卫生维护及时到位，不定时的清理一些死角的垃圾和对学校的“牛皮癣”进行清理。同时，在其他小组工作任务比较繁重的情况下，能够互帮互助，共同完成绿化的工作。全年工作中同综合治理队一起清运杂草、树枝（叶），建筑垃圾、杂物等共计860余车（农用车）次；协助拖运全校生活垃圾730余车（垃圾压缩车）次。为学校的环境美化贡献了一份力。
3、今年花房苗圃工作人员不断加强自身学习及专业技能的提升，团结互助，不断创新，使花卉植物品种达50余种。根据一年四季的出花统计，全年苗圃培养出盆花卉达2万盆次。特别是在完成自己工作的基础上还能主动帮助其他班组完成各项工作。特别是今年在完成了自己的工作任务之外还参加了xx区的菊展公益活动，得到了第二名的好成绩。
三、美化校园，做好后勤保障，构建和谐校园
后勤工作必须服务于学校大局和各项教育、教学工作.我们校园管理中心的工作人员都能从校、处两级整体工作出发，主动配合其他部门做好学校的各项工作，这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺利进行。
1、为保障学校各大会议及活动的顺利进行，我们每次都提前布置好会场，如上级领导来校检查工作、学校开放日、各学院重要会议等，我们都科学的设计，合理的布置，高标准的完成任务。据统计，全年会场布置达200余次，花卉近2万盆。并且长期在学校内重点的路段和大门长期摆放自己花房培育的花卉，给美化校园增添了色彩。
2、学校开展的大型活动我们中心也积极参与实施，例如：迎新生、校运动会、招聘会、学生活动等会场的布置，还有各院系、各职能部门有困难需求时，我们都能适时予以解决，做好后勤保障工作。据统计，一年来，会场布置及帮助其他部门所搬运的家具、桌椅、帐篷、仪器和物资等所需品达到400车次。特别是学校的一些大型活动中，我们中心的所有员工通力合作，三个班组互相协调、互帮互助，共同完成上级布置的任务。如今年迎新生会场布置，我们摆放搭建了近80余顶帐篷、近 100张桌子、300多张凳子。在治理队、环卫、花房三个班组的齐心协力下，不到一天的时间全部摆放到位，为迎新工作尽了自己的一份力。
3. 暑期北区学生公寓（原当代学生公寓）学校收回，后保处统一管理。为了迎接新生的到来，给学生们一个美丽干净的生活环境。我们综合治理队和环卫一起，战酷暑斗高温，在武汉气温炎热的.情况下，齐心协力把北区学生公寓的绿化和环境卫生彻底的综合治理了两次，把室外的绿化环境、原公寓内的杂物垃圾及公寓周边常年积累下来的建筑垃圾杂物等等彻底的清理干净。改变了原脏、乱、差的环境。据统计就暑期北区学生公寓、北区教师公寓共计拖运生活、建筑垃圾及杂物近百车次。
4、爱卫会，以《学校卫生工作条例》为指导，结合我校实际情况，为了给师生员工一个干净卫生的生活、工作、学习环境，积极的做好防鼠防疫的工作，全年共发放灭鼠药80斤。定时的给学校及家属区等公共环境进行卫生消毒。
20xx年，校园环境服务中心在后保处的领导下、在兄弟单位的帮助下，全中心员工共同努力，圆满完成了全年工作任务，实现了年度工作目标，中心的日常管理，爱卫会的工作，绿化维护、环境卫生及花房工作都有了一定的提升，并取得的一些成绩：荣获了湖北省绿化模范单位，xx区菊展二等奖。这些成绩都与领导们的关心、同事们的帮助分不开；都与中心职工、工人师傅们的辛勤劳动分不开。在这我代表校园环境服务中心感谢大家。在一年的工作中虽取得了一些成绩但还是存在一些不足，政治学习、专业技术学习要加强，在下一步的工作中，面临的任务还很多，很艰巨。校园的环境还要进一步的美化和细化，要逐步做出一些精品的绿化景观出来，为校园的绿化加彩。我中心决心在校处两级领导的带领和支持下，加强管理、大胆探索、不断实践、努力创造新的业绩。20__年，又是崭新的一个开始，全中心职工同心协力，为学校的建设添彩。
登封市20xx年农村环境连片整治项目共9个，项目于20xx年建成，并于同年12月25日移交相关村、镇负责运行。目前，从管理运行情况来看，少林办耿庄村、东华镇少阳寨村、大冶镇弋湾村、白坪乡西白坪村、送表矿区东送表村、少林办雷家沟村，这六个项目定岗定责，设备及管道定期维护，运行情况基本良好；石道乡张沟村、颍阳镇郭寨村、颍阳镇颍北村由于污水产生量小，致使项目运行不是很正常。
登封市20xx年农村环境连片整治项目共5个（石道乡污水处理厂、大金店镇污水处理厂、东华镇污水处理厂、阳城区污水处理厂、告成镇污水处理厂），项目于20xx年底竣工，并于20xx年移交相关乡、镇、区负责项目运行。目前，石道乡污水处理厂、阳城区污水处理厂、告成镇污水处理厂运行良好，大金店镇污水处理厂、东华镇污水处理厂主要承担乡、镇、中心社区生活污水处理，由于这两个乡镇中心社区入住率不高，生活污水产生量少，这两个项目采取间歇式运行。
为巩固我市农村环境连片整治成果，发挥项目社会效益，登封市人民政府制定了《登封市农村环境连片综合整治运行管理长效机制》登政办【20xx】44号，明确了运行管理主体，建立运行管理资金投入机制。
通过项目运行也发现一些问题，那就是由于项目处理工艺复杂，村、镇管理人员技术能力较低，运营资金紧张，设施维护难度大等因素，项目运行效果不是甚好，基于存在的问题，我局已形成书面材料向登封市政府做了详尽的汇报，希望委托第三方运营，尽快推进我市农村生活污水处理设施规范运营管理，确保建成后的农村生活污水处理设施正常高效运行，有效消减农村生活污水污染物排放总量，保护农村生态环境，从而提升农村生态建设水平。
XX村位于XX市XX区XX镇东南边，东与XX镇隔港相望，南与XX村接壤，西邻，北与比邻。全村总人口XX人，村“两委”干部XX人，党员XX名，预备党员XX名。全村总面积XX平方公里，其中耕地面积XX亩（水田XX亩），山场面积XX余亩，水面面积XX亩。20xx年全村人均收入XX元。先后获得市区镇“五好党支部”、“先进基层党组织”等各项荣誉称号。今年来，我村紧紧抓住农村环境连片整治项目工作这一契机，对重点湾村进行整治，以点带面，进行辐射，取得了阶段性成效，我们的主要做法是：
一、加强领导，明确责任。
xx村“两委”高度重视我村农村环境连片整治工作，成立了我村农村环境连片整治工作领导小组，由村党支部书记陈世发同志任组长，并把农村环境连片整治工作纳入村“两委”重要议事日程，在人力、物力、财力等方面为工作组织实施提供了保障。
二、健全队伍，抓好落实。
在我村环境连片整治工作中，我村设立了理事会，并聘请了专门技术指导专家，具体负责村环境连片整治实施的督促和指导。同时安排必要的工作经费，确保农村环境连片整治项目工作账有人管、事有人做、责有人担，并将各项目标任务分解到组，责任落实到人，明确完成时限，并原则实行公示制度，采取公开招投标方式将工程项目对外发包，积极发动广大人民群众参与到环境连片整治工作活动中来。
三、因地适宜，制定方案。
我村将环境连片整治项目将惠及350余人，按照“因地适宜，量力而行，突出重点，注重实效”的原则，制定了《南阳村农村环境连片整治项目实施方案》，充分发挥项目的社会效益和经济效益。如污水收集管网上，我们采取分流式为主，截留式合流制为辅运行系统，同时解决村庄雨水和污水排放问题，在污水处理上充分结合原有的池塘、水沟和庭院条件，灵活运用地埋式生活污水处理装置等技术处理，建设了一批符合农村特有的污水处理设施，配备了垃圾收集体车和垃圾桶；在畜禽养。殖污染治理上，推行粪便和废水产沼处理技术，建设一批沼气池。
四、加大力度，推进整治。
以开展农村环境连片整治工作为契机，进一步强化综合整治的目标要求，积极争取其它涉农部门的资金和力量。在连片整治工作开展的同时，我村还将绿化、亮化等项目作为整治工作的重点来抓，采取庭院沟渠清淤，道路硬化，垃圾清理，村庄整治等一系列工作，综合解决组域范围内的各种环境问题。从20xx年6月起至20xx年6月底止，已累计完成投资118.29万元，其资金来源：中央投资50万元，省级配套30万元，地方配套20万元，村民自筹3.29万元。具体落实了如下几项工作：
1、当家塘改造，共投资25万元。
2、建公厕12座，共投资18万元。
3、建牛舍，共投资24万元。
4、沟渠主管网建设，共投资28万元。
5、沟渠支管网建设，共投资15万元。
6、建设沼气池12口，共投资8.29万元。
通过整治，我村基本形成了基础设施较为完善，当家塘堰整治，绿树成荫，空气清新，环境卫生亮丽，自然风光秀美，群众生产生活风貌积极向上的优美小村庄。
20xx年是攀枝花市健康城市建设阶段性评估收官之年，为进一步加快健康城市建设，不断增强辖区居民卫生意识、公德意识，营造干净、整洁、有序的居民生活环境。7月15日，清香坪街办联合共建单位开展环境卫生整治活动。
区委办、区人大、市七中等8个共建单位与社区工作人员共计140余人参与了各社区的环境卫生整治活动。大家来到辖区的卫生死角，拿起扫帚、夹子、垃圾袋、箩筐等，对死角里的白色垃圾、枯树枝、废旧家具等进行了集中清理。大家分工合作，密切配合，不怕脏、不怕累，个个奋勇争先，干得热火朝天，把整治区域清理得干干净净。先后清理生活垃圾、枯枝烂叶、旧政治家具等130余箩筐，重约4吨左右，使卫生环境得到了明显改善，赢得了周边居民的赞扬。
此次环境卫生整治活动不仅为辖区居民提供了一个整洁、舒适的居住环境，提高了居民的生活质量，也强化了社区居民对居住环境的维护意识。
目前，虽然各大医疗系统甚至是社区诊所都急缺护理人员，但是，要想获得事业单位编制，竞争还是非常激烈的。为了方便护理人员对事业单位护理考试有初步的了解，现将其总结如下。
各省、市、县地方事业单位护理考试都是以笔试和面试两部分的形式来考核。虽然两部分的比重各不相同，但大部分省份是按照笔试成绩占60%，面试成绩占40%的方式来计算。
笔试采用闭卷形式，成绩采用百分制，依笔试合格者成绩高低顺序确定参加面试人员名单。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划;达不到规定招聘比例的，按实有合格人数确定。
面试成绩采用百分制，主要考察应聘者与护理职位相适应的情况，包括判断、分析、处理问题的能力以及护理操作的流程和注意事项等。招聘岗位数按照综合成绩合格者成绩高低顺序确定。实际报考人数与招聘人数一般大于1:3。
考核的内容必考的`是《护理学基础知识》，有些地方另加《公共基础学知识》。但是，《公共基础学知识》的考查是各省、市、县的一个大趋势。所以打算参加事业单位考试的护士们平时就要多看新闻报纸，多注意常识的积累。
今年4月份，泉山区政府积极响应市政府号召，在全区深入开展市容环境卫生综合整治月活动。区委、区政府高度重视这次整治活动，迅速成立了以区长董锋、副区长王少年为总指挥和副总指挥的泉山区市容环境卫生综合整治指挥部，组织领导各街道办事处和区有关职能部门，广泛动员城区各企事业单位和广大市民迅速投入以治脏、治乱、美化为主要内容的综合整治工作，在全区掀起了综合整治活动高潮。在历时一个月的综治活动中，全区上下大力治脏、治乱，并对辖区环境进行美化、亮化，共清运各类垃圾2.6万吨，清理野广告2万余处，植树4万余棵，取缔违章摊点和占道经营20xx余处，拆除违章建筑和违章亭棚近100余座，取缔违章夜市烧烤60余家，并成功取缔段庄马路市场，全面完成了区市容环境卫生综合整治指挥部提出的“无马路市尝无违章夜市烧烤”的整治目标。通过整治活动，城区环境卫生质量明显提高，市容市貌明显改善，为改善我区投资环境，提高市民生存环境质量起到了重要作用，并为我区市容环境卫生长效管理积累了宝贵的经验。现就有关工作总结如下：
一、领导重视，认识统一，组织落实
4月份开展的市容环境卫生综合整治月活动，是市政府为创建文明城市、国家环保模范城市和国家园林城市，进一步提高市容环卫管理水平，营造整洁优美、秩序良好、文明祥和的市容环境一项重要举措。区委、区政府高度重视这次整治活动，迅速成立了以区长董锋为总指挥、副区长王少年为副总指挥，区有关部门主要负责人为成员的泉山区市容环境卫生综合整治指挥部，指挥部办公室设在区城管局，下设环境卫生、市容秩序、美化亮化、检查考核四个工作组，切实加强综合整治工作的组织、领导。各办事处也分别成立了相应的环境卫生综合整治领导机构，并由办事处主要领导亲自挂帅，抽调精干人员负责综合整治的宣传发动、治脏、治乱、美化、亮化工作，组织有力，人员到位，为综合整治活动提供了可靠的组织保障。
在综合整治期间，区主要领导多次组织召开了由全区各部、委、办、局主要负责人参加的市容环境卫生综合整治工作动员会、调度会，区指挥部经多方调查，反复论证，制定了科学合理的整治方案，及时分析解决综合整治工作中存在的热点、难点问题，研究部署工作。区主要领导和区综合整治指挥部多次采取召开现场会、组织检查等方式，深入我区大街小巷，亲临综合整治工作一线，督促各办事处加大综合整治力度。区指挥部不定期编佣泉山综合整治简报》，宣传报道综合整治工作中的先进办事处的经验，通报整治工作情况，正确反映整治工作方向，起到了良好的舆论导向作用。区城管局坚持每日编发一期《市容日报》，及时、准确地反馈各办事处存在的市容环境卫生问题，具有较强的针对性，注重时效，有力地促进了各办事处整改力度，推动整治工作向纵深开展。
二、目标明确，方案科学，措施得力，注重实效
在这次市容环境卫生综合整治工作中，区指挥根据我区市容环境卫生工作实际，提出了“无马路市尝无违章夜市烧烤”的整治目标，把取缔段庄农贸市场的马路市场和全区的违章夜市烧烤作为整治工作重点。确立环境卫生、道路容貌秩序、建筑工地和渣土运输、非机动车停放秩序、道路冲刷和洒水降尘等专项整治内容，并将此次综合整治工作分为三个步骤进行。
第一阶段，宣传发动调查摸底阶段(4月1日5日)。深入广泛宣传加强市容环境卫生整治工作的意义和城市管理方面的政策法规，广泛动员辖区市民积极投入综合整治活动。对辖区主次干道、居民小区积存垃圾、卫生死角和市容秩序存在的问题，进行调查摸底。
第二阶段，实施整治阶段(4月6日20日)各街道办事处及有关单位按照整治要求对环境卫生、市容秩序集中整治。
第三阶段，检查巩固阶段(4月21日30日)。检查考核组对全区整治情况进行检查考核。
明确的目标，科学的方案，促进了我区市容环境卫生综合整治工作按部就班、卓有成效地开展。各办事处和区有关部门针对实际采取有力措施，注重工作成效，迅速投入整治工作。在宣传发动、调查摸底阶段，各办事处和有关部门走上街头，深入单位、社区，采取设立宣传站、发放宣传材料、综合整治板报进社区、出动宣传车巡回宣传等多种形式，大力宣传综合整治工作的重大意义，使综合整治工作深入民心。金山、翟山、七里沟、湖滨等办事处，充分利用辖区涉农居委会的有线广播，每天分早、中、晚三个时段，反复宣传，取得了良好的效果。西关办事处组织辖区3所中小学校师生和居民约8000人走上街头，开展“千人大扫除”活动，以实际行动在辖区营造了浓厚的综合整治工作氛围。在宣传发动工作期间，各办事处及区有关单位共发放综合整治宣传材料10万份，出动宣传车巡回宣传260余车次，制作宣传板报300余块，为整治工作的顺利开展打下了坚实的基矗在宣传发动的同时，各街道办事处和区有关部门组织人员还深入我区的大街小巷、单位、社区，认真开展积存垃圾、违章摊点，违章建筑及违章搭建等问题的调查摸底工作。区城管局先后两次组织机关人员，脚踏自行车，对14个办事处分片包干，进行了地毯式的垃圾普查，共查出积存垃圾157处，约2万余吨。
通过认真细致的调查摸底工作，我区市容环境卫生中存在的问题浮出水面，为各办事处和有关部门有的放矢地开展综合整治工作提供了依据。
为进一步提升城市形象，优化社区环境，营造优美和谐的居民生活环境。近日，长沙市金山桥街道金坪社区组织社区党员、网格员、志愿者开展“文明创建迎国检 环境卫生大整治”活动，以实际行动助力全国文明典范城市创建。
活动中，党员志愿者、网格员按照区域划分，认真守好“责任田”。在重点路段两厢、沿街门面、公共场所、农贸市场、背街小巷进行仔细巡查，对卫生死角、枯枝落叶、墙面“牛皮癣”、大件垃圾、不文明行车等乱象进行全面整治。
尽管天气十分炎热，但丝毫没有阻挡大家劳动的热情。大家分组行动，一组负责规范非机动车辆有序停放，一组负责维护重要路口交通文明秩序，还有一组则督促各重点场所门店做好文明创建、疫情防控、安全生产工作，要求其认真落实“门前三包”责任制，保持店内外环境卫生干净整洁。同时，做好群众宣传发动工作，号召更多的居民参与其中，共同创造干净整洁文明的社区环境。
通过此次环境卫生整治活动，有效提升了辖区的环境面貌，增强了居民群众的文明意识、环卫意识。下一步，金坪社区将继续加大宣传力度，充分调动群众参与性，为创建全国文明典范城市贡献力量。
按照市目督办《关于分解下达〈xx市综合文明指数测评目标任务〉的通知》（都目督办[]31号）和《关于分解下达迎接成都市<城乡环境综合测评>目标任务的通知》（都目督办[20xx]24号）文件要求，我局高度重视，认真研究细化目标任务，成立专项工作领导小组，继续启动创建机制，认真做好城乡环境整治。制定了切实有效的措施，认真贯彻执行，现将xx年工作总结如下：
一、高度重视，落实责任
根据下达的专项目标任务，召开了党组会进行专题研究，成立了以局长为组长，分管领导为副组长，相关科、室负责人为组员的领导小组，及时召开全体干部、市场负责人参加的动员大会，对该项工作进行安排部署，提高认识，明确职责，细化任务分工，确保了目标任务层层落实。
二、明确任务职责，加大保障力度
为将本局城乡环境综合整治工作落到实处，我局制定了工作方案，明确了工作职责与责任人。严格按照市目督办《关于分解下达〈xx市综合文明指数测评目标任务〉的通知》（都目督办[]31号）和《关于分解下达迎接成都市<城乡环境综合测评>目标任务的通知》（都目督办[]24号）文件要求，对照工作职责，从指导与宣传的角度入手，引导干部群众开展创建工作；组织全体干部职工，按照市整治办要求，针对市场管理做好监督、制止与宣传等工作；要求各责任科室分工负责，协调合作。办公室做好整治工作的督促落实及对外协调、联络。
三、建管结合，加大城乡环境综合整治力度
商务局从落实科学发展观，构建和谐社会的高度，把完成城乡环境综合整治目标任务作为一项硬指标、硬要求，作为调整经济结构、转变增长方式、促进经济社会又好又快发展的重要举措，充分认识全市城乡环境综合整治工作的重要性和紧迫感，加强组织领导，确保全市环境综合整治工作的落实。
（一）加强了农贸市场的规划
调整：调整位于保护区、城市商业中心以及周边区域的农贸菜市场。鼓励由生鲜类专业超市或者综合超市中的生鲜部门逐渐代替现有市场服务功能，既提高城市的整体形象，美化城市环境，保障居民“菜篮子”工程的安全性和可靠性；
同时，通过调整服务生活的商业网点布局，加强二环路附近新区配套服务，方便新区人民群众生活。
引导：结合社区商业中心建设，引导华侨商业城骑路市场、杜鹃巷解放小区农贸市场等菜肉供应网点向周边区域新建规范化农贸菜市场发展。
提升：改造、扩建和提升宁江菜市场和中山路骑路菜市场等菜市场，建成规范化的农贸菜市场。
新建：结合城区控制性规划的相关要求和居民居住规模，主要沿二环路周边区域新建18处社区菜市场；
同时，在玉堂区域内，新建规范化农贸菜市场2处。
（二）联合相关单位和乡镇，开展城市经营秩序联合整治行动
配合城管局突击整治商场、超市、农贸市场等区域违章占道经营现象。共清理整顿各类商家400余户，拆除帐篷等临时居住设施60余间。通过各相关单位的`协作配合，规范商家归店归市，恢复了正常的经营秩序和城市风貌，取得了商家、周边群众的认可和积极配合。
（三）认真开展好农贸市场环境整治工作
对照《城乡环境综合整治目标任务分解表》，加强对农贸市场设置、标牌标识完善、摊位功能分区等监督工作，市场经营态度热情、仪容整洁、诚信经营。商务局分管领导主抓，安排相关科室人员深入农贸市场检查，出动人员500余人次，车辆300余台次,发出整改通知50余份，整改达标100多项。积极向成都市申请市场改造提升资金支持，用于青城山农贸市场提升改造，明年将继续深入此项工作。
为配合清明放水节活动，按上级部门要求限时清理予乐市场围墙施工作业面，修建景观围墙，工作人员冒雨现场工作20小时，全部达到标准。
（四）加强对全市屠宰行业污染物排放的监督管理工作
督促指导屠宰企业防治措施的落实，稳步实现屠宰废水的减排，并负责七家定点屠宰厂减排资料的收集，归档工作，做到“一场一册”。全市7家定点屠宰企业按相关要求，全部建立污水处理站，污染设施运行正常，实现屠宰废水达标排放。
（五）建议
由于多数农贸市场是过渡市场，市场业主不愿多投入，包括硬件投入和管理投入，而且市场内多种经营项目主体又属多个部门指导管理，很难一竿插到底，建议由市财政安排城区每个市场每年1-2万的补助经费，乡镇为责任主体，根据市整治办牵头的综合测评成绩为补助标准依据，兑现补助。通过明确责任主体、补贴公益配套，绩效考核评比促进农贸市场的优美化、秩序化、制度化发展。
总之，在市整治办的指导下，在局党组的正确领导下，我们做了积极有效的工作，取得了一些成绩，但离上级要求还有一定的差距，我们将虚心听取督查小组各位领导的意见和建议，进一步加大力度，发扬成绩，弥补不足，深入持久的做好工作，推动我市城乡环境综合整治再上新台阶。
xx市会昌办事处xx小学被命名为“省级卫生先进单位”以来，坚持从实际出发，不断加大管理力度，大力开展爱国卫生活动，创设良好的育人环境，努力提高师生的健康水平。
我们主要从以下几方面开展工作的：
一、领导重视、机构健全、实施科学管理
近几年来，在校长任组长的“爱国卫生工作领导小组”的带领下，学校统一思想认识，全面落实各项卫生工作要求，形成了宋国芬书记亲自抓，小组成员分工负责、齐抓共管的组织领导体系，使学校的卫生工作达到了制度化、规范化要求，真正使得学校卫生工作事事有人管，处处有人管，时时有人管。
二、狠抓落实、净化、美化校园环境
学校大力整治校内和周边环境卫生，实行严格的卫生管理目标责任制，把教学楼、办公楼、厕所、校内外地面等都细化、分配到每个班级，要求做到责任区内地面无果皮纸屑，室内桌凳摆放整齐，墙角无蜘蛛网，电灯吊扇无积尘，楼梯、走廊、门窗、墙壁无乱写乱画并坚持实行每天两检查、每周一总结的检查评比制度，使学校卫生工作做到有纪录、有评比、有反馈、有奖惩，较好地规范了全校师生的卫生意识和行为，形成了人人讲卫生、个个爱清洁的良好氛围。
三、加大投入，强化校园基础设施建设
学校不断投入资金，对校园内花池、绿地、操场、厕所进行更新改造，安放了多处美观、实用的垃圾箱，将所有教室、办公室及教学楼、办公楼外观粉刷一新，改善了办公条件，并重新修建了学校大门和栅栏围墙、更新了墙体标语等等，焕然一新的环境和谐统一，为师生的身体健康和安全创造良好条件。
四、清除“四害”，加强“两灭一控”工作
学校坚持不懈地积极开展灭蝇、灭鼠、灭蟑螂、灭白蚁活动，由专人负责，定期清理卫生死角，在厕所、垃圾桶等重点部位定时喷洒灭蝇和灭蟑螂药水，投入灭鼠诱饵，消灭“四害”孳生地，把“四害”密度严格控制在国家标准以内。
五、注重实效，扎实开展健康教育
学校高度重视健康教育工作，首先是认真上好健康教育课，做到了有教师、有教材、有教学计划、有课时、有教案、有考评、有总结，保证了学生健康教育、环境保护教育知识知晓率以及健康、环保行为形成率达到要求；
其次要求教职员工加强锻炼，认真做好两操，提高自我保健能力和健康意识，并结合相关部门对师生进行体检和注射乙肝疫苗等工作；第三，根据学生和季节特点，对师生进行“手足口病”、“H1N1”等常见病及传染病的宣传预防教育，通过健康教育黑板报、健康教育手抄小报评比、周一升旗例会等途径，让大家都懂得它们的危害，如何预防等，提高师生对此类疾病的防范意识和能力，号召大家自觉养成良好的卫生习惯和生活习惯，确保每位师生的身心健康。
今后，我们将在上级有关部门的正确领导下，与时俱进，开拓创新，不断反思，总结经验，为给全体师生创设一个更加整洁、优美的工作、学习环境而继续努力！
为推进社会和谐和社会主义新农村建设步伐，保护和改善农村环境，提高农民生活质量和健康水平，积极响应上级政府的指示和要求，结合我镇实际情况，洛香镇全面开展农村环境综合整治工作，为共建美好洛香而不懈努力。
一、加强农村环境综合整治宣传力度，统一思想、提高认识，增强干部群众的责任感和紧迫感
经过我们的共同努力，我镇环境卫生建设虽然取得了一定的成绩，但是我们更清醒的认识到我们当前的农村环境卫生状况、环保意识、农民生活习惯、环境卫生设施相对滞后，农村环境状况让人担忧，急需改善。鉴于以上现状，我镇加大了对农村环境综合整治的宣传力度，通过广播、黑板报等多种渠道、多角度、多方位的向广大群众干部进行宣传教育，提高他们的思想认识，增强他们的责任感和紧迫感
二、切实加强农村环境整治工作的组织领导，全面部署农村环境综合整治工作
农村环境卫生综合整治是一项系统工程，涉及范围广、内容多、任务重。为确保整治工作顺利展开并取得良好成效，我镇成立了农村环境综合整治办公室，并在各村选举代表一名参与到农村环境综合整治中来，全面负责整治工作的组织协调和监督检查。
三、示范先行、整村推进、突出重点、狠抓典型，全面贯彻落实农村环境综合整治
经过我们的一致认定，伦洞村作为我镇试点工作村首先开展农村环境整治工作，我们计划在年内打造一个村容整洁、民风文明、环境优美、社会和谐的新伦洞村，并把伦洞村的成功经验在全镇推广，全面开展农村环境综合整治。对于洛贯产业园区范围内的洛香村、大团村、岩寨村、郎寨村以及饮用水源保护区的归合村、独洞村等优先开展，重点整治。
四、强化农村环境综合整治工作的监督核查，确保农村环境综合整治工作圆满成功
农村环境综合整治工作时间长、任务重，涉及面广，为确保各项工作的顺利开展和落实，我镇将在不断完善自查机制和上级检查的基础上，完善工作措施，以确保整治工作的有序进行。并邀请社会各界对我镇农村环境综合整治工作的开展情况进行监督检查，共同把农村环境综合整治工作落实到位，共建美好洛香镇。
8月2日，青岛市李沧区永平路社区工会志愿者联合共建单位青岛市李沧区永平路小学，在青岛李沧永平路一号院开展了“学史力行——环境卫生清洁行动”环境卫生整治活动。
有50余名志愿者参与到本次活动当中，本次志愿活动的目的主要是为了清扫辖区内楼道卫生，并对广场杂草进行清除，为周围居民群众创造良好的`生活环境。
活动中，永平路社区工会志愿者和永平路小学党员干部、志愿者充分发扬了“不怕苦、不怕脏、不怕累”的精神，对辖区楼院卫生进行了彻底的清理、清扫，不放过每处卫生死角，经过志愿者们的不懈努力，原本因为杂草略显“沧桑”的广场很快便整洁如初。
在这次环境卫生整治活动中，志愿者们以实际行动改善了社区居民的日常生活环境，真正做到了竭诚服务，为民办事。通过开展本次活动，永平路社区工会加强了与辖区共建单位的沟通协作，通过为民办实事的方式实践了党的群众路线。
为巩固全国文明城市创建成果，以干净整洁美观的城市面貌迎接第二届全省旅游产业发展大会，日前，市文明办、市直机关工委、市住建局联合下发《通知》，从4月份开始至8月，在市直各单位各部门全面开展环境卫生清理整治活动。4月19日，市直各单位各部门纷纷行动起来，清理整治环境卫生。
当天上午，市民政局全体干部职工、党员志愿者和社区志愿者纷纷拿上清扫工具，对所在办公门前三包责任区域进行彻底清扫，为即将召开的旅发大会助力添彩，以崭新的面貌欢迎四海宾朋。
市市场监督管理局机关党委组织了100多名干部职工和10多名志愿者服务队员开展了环境卫生治理活动，集中对办公楼前休闲区、林都社区居民楼及其周边公共区域环境卫生进行了清理，共清理了杂草、烟头、纸屑、塑料袋等垃圾10余袋。该局还建立常态化清理整治机制，
划分责任区，定期对室外、室内环境卫生进行整治，确保办公区地面、墙面、桌椅、门窗等整洁干净，物品摆放整齐有序。室外无乱搭乱建、乱贴乱画、乱扔乱倒、乱吐乱泄等现象。
市人社局组织干部职工清扫局院内外、办公楼附近的垃圾。看着辛勤劳动后的成果，大家一致表示今后要自觉爱护环境，努力营造一个整洁、优美的办公环境，形成人人参与的良好氛围。
市税务局组织机关50余名干部职工和志愿者参加劳动。活动中，大家携带铁锹、塑料袋、扫帚等工具清扫办公楼周边的垃圾杂物，对楼体小广告进行了统一清理，同时在办公楼内开展美化环境行动，严格落实志愿服务站专人负责制，在各科室开展环境卫生大扫除，全面营造整洁干净的办公环境。大家表示，将持续关注全市文明创建工作，为建设干净整洁美观的伊春面貌、迎接第二届全省旅游产业发展大会在我市胜利召开贡献力量。
市生态环境局组织全体干部职工在全局范围内，开展一次环境卫生清理整治活动。各科室、站、队所分片区进行清扫活动，对各自范围的院落、卫生责任区、室内等区域进行清理。通过集中清理整治，不但改善了楼院和办公环境卫生状况，营造了整洁和谐的办公环境，也进一步加强了全体干部职工精神文明和物质文明的思想观念，提高机关干部参与志愿服务活动的积极性和主动性，展现了机关干部的良好精神风貌，树立了良好的机关形象。
近年来，我区医疗卫生单位得到了长足的发展，特别是三院、二妇幼，取得这些发展的.关键是人才队伍建设。
近年来，在区委、区政府的正确领导下，我们积极推进人才队伍建设，重点研究医疗卫生人才怎么培养、怎么引进、怎么使用的问题，完善医疗卫生人才工作机制，拓宽人才招聘渠道，近年来共招录了700名专业技术人才，为卫生事业的健康发展注入了新鲜血液。建立高级、优秀人才绿色通道，近年来引进了xx名高层次人才，其中x名在编博士，x名临聘博士；x在编硕士，临聘硕士。
为加强基层卫生人才队伍建设，改善基层学历低、职称低、服务水平低等现状，培养一批下得去、留得住、用得上的高素质医学人才，提高基层医疗卫生机构服务能力和水平，根据省卫计委反馈的考生信息，我区与x名录取考生签订了“定向就业协议书”，录取考生毕业后，到我区指定的医疗卫生机构定向就业且在定向服务单位连续工作6年（含6年）以上。20xx年已有3名定向毕业生分别安置在横沥镇中心卫生院、大岚卫生院、横沥镇矮陂卫生院工作。
我们制定了公立医院薪酬制度改革试点工作实施方案和细则，报市人社局审核后下发实施。市第三人民医院纳入公立医院薪酬制度改革试点医院，经过多次组织调研讨论会，已制定医院绩效工资考核分配方案，进一步完善绩效工资制度，提高了薪酬水平。
为扎实做好爱国卫生运动工作，4月30日下午，市环卫处干部职工对单位办公区及周边环境卫生进行一次大扫除和清理行动。
在此次卫生大扫除活动中，全体人员精神抖擞、干劲十足，对单位办公区域、楼道以及绿化区域等各个卫生死角进行了全面清理。
干部职工充分发挥不怕脏、不怕累的工作作风，通过此次环境大扫除活动，使办公室窗明几净，干净整洁，营造了整洁的办公环境，增强了干部职工参与爱国卫生运动的主动性和积极性，共同创造洁净、舒适的`工作环境。