业务部总经理岗位职责(通用10篇)

业务部总经理岗位职责(精选10篇)

业务部总经理岗位职责 篇1

职责描述:

1.负责/参与开拓同业市场,挖掘市场资源,做好渠道建设和客户的开发、管理与维护工作;

2.负责信托项目前期的市场分析、项目调研、可行性分析,组织相关商务洽谈;

3.负责信托项目的开发、发行、贷后运作及管理等工作,做好项目风险、合规经营等管控工作;

4.协助部门负责人落实各项经营管理目标,做好部门日常事务工作。

任职要求:

1.本科及以上学历;

2. 35岁以下,5年以上工作经历,其中信托业或其他金融企业工作经历3年以上;

业务部总经理岗位职责 篇2

1、履行各层级营销员的基本职责;

2、进行有效增员和组织发展,育成新的业务经理;

3、对所辖营销员进行日常管理,完成业绩目标,提高人均绩效,包括业务策划、激励活动、小组培训、会议等活动的管理;

4、达成公司对业务经理层级的各项考核要求;

5、参与所属营业部的工作规划,协助营业部经理完成营业部的日常管理工作,传达及执行公司文件精神,贯彻落实公司的相关规章制度;

业务部总经理岗位职责 篇3

1.负责整个电商运营团队的建设和管理;

2.负责团队的日常管理,制定团队的内部管理措施、规范及业务流程;

3、负责部门员工的管理、指导、培训及评估;

4、协助制定公司渠道产品的电子商务发展策略,通过有效的成本控制和营销手段,提升在线销售平台的品牌知名度,扩大市场影响力;

5、语言表达能力强,形象端正,能适应出差和市场推广会议的组织工作,具备一定的组织和创新力;

业务部总经理岗位职责 篇4

1.协助部门部长工作,参与公司各项目部的材料调研工作并撰写调研报告

2.参与物资版块各类制度、标准、流程的建立和落地工作,负责各类流程的审核、审批工作,负责物资全过程标准化管理的推进工作。

3.落实分级采购、货比三家制度,确保物资采购成本合理、效率可控;主导做好集中采购管理。

4.负责公司各项目材料成本的核算工作,对项目材料的用量及消耗、损耗情况进行统计,配合公司内部各项检查、审核工作。

5.负责公司设备租赁限价的建立和定期更新。

6.负责公司合格供应商准入名录的建立和维护。

7.做好对分公司的物资管理标准化的推广与指导工作,定期开展考核评价工作。

8.及时向主管领导汇报物资设备管理工作情况,定期分析材料设备的消耗定额情况,提出物资设备使用方面的改进方案和建议。

9.参与公司经济活动分析,及时核算公司工程相关成本。

10.完成领导交办的其他工作。

业务部总经理岗位职责 篇5

工作职责:

1.负责带领业务团队进行市场开发与信托项目实施;

2.负责拟定、初审项目实施有关的法律文件,确保项目合法合规,及时有效控制项目风险;

3.负责信托项目实施至结束期间的管理。

任职要求:

1.具有211或985院校(或海外知名大学)金融、经济、财会、法律等相关专业本科及以上学历;

2.39-45周岁,大型国有银行、股份制银行大型一级支行行长,或分行公司、投行部门负责人。前者优先;

3.具备信托业务拓展规划管理的技能,熟悉信托行业项目拓展、产品设计、事中管理等业务;

4.具有独立解决复杂问题的能力和良好的团队管理能力,具备较强的社交和沟通能力。

业务部总经理岗位职责 篇6

工作职责

1、带领业务团队从事上市公司并购和并购基金的财务顾问业务的.承揽和承做;

2、执行公司关于财务顾问业务的流程和风险控制制度,与公司内外做好业务的交流和合作;

3、组建并管理业务团队,按照公司md体系的要求完成业务指标。

业务部总经理岗位职责 篇7

工作职责:

1.严格遵守国家有关政策法规和银行各项规章制度,认真执行审慎的信贷管理政策。

2.积极开拓并维护客户,掌握客户的动态及需求,推广银行各项业务,拓展市场份额。

3.对客户经理提交的信贷核贷书及客户资料进行复审,跟进送审文件及各类会签文件的进展。

4.督促客户经理进行贷后管理,跟踪借款人资金运作情况,定期完成年度、季度检查等工作。

5.协助部门主管完成部门管理事务。

6.培训、督导下属客户经理开展工作,培养业务人才,提升员工能力。

7.完成上级领导交办的其他工作。

任职条件:

1.本科(含)以上学历,金融、财经类相关专业毕业;

2.具有5年以上企业金融或相关工作经验;

3.具备较强的沟通能力和执行能力;

4.具备良好的组织管理协调能力,一定的风险管理意识。

业务部总经理岗位职责 篇8

1.根据公司代理人渠道客户资源,了解客户需求,协助代理人销售公司相关团险产品,完成销售业绩;

2.统筹区域内的代理人团队日常经营,透过开展早会、二早、培训、工作坊等方式渗透一线销售队伍,推动业务增长;

3. 根据业务数据整理分析区域经营情况,提交报告及解决方案对区域进行发展优化。

业务部总经理岗位职责 篇9

1、负责所辖区域销售目标制定与分解,对区域销售目标负责。

2、负责对市场规划、市场策略及具体操作方案,对团队项目性工作进行指导、考核、评估。

3、负责宣贯销售政策;业务团队日常管理、培训、指导、激励,提升团队业务能力、工作状态。

4、负责所辖区域核心终端的开发、优化与管理,重点大客户的培养、管理。

5、市场竞品信息的收集,市场情况,行业动态。

6、负责所辖区域广告宣传、品牌推广,

7、负责审核团队的工作报告或报表,制定区域工作汇报

业务部总经理岗位职责 篇10

1、开发及维护上海地区下级空调经销商完成拓展、签约等工作;

2、协助经销商伙伴完成空调项目方案的解决、洽谈、订货、提货等相关工作;

3、根据部门业绩指标,完成个人销售业绩及客户回款工作;

4、维护客户关系建立长期合作计划提升企业形象与服务质量;

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