清洁工的岗位职责（通用30篇）
1.负责后勤处所分配的清洁范围内的各项清洁工作，发现脏物随时清扫。做好所管辖区域内的门窗关锁和节水、节电工作。
2.所管辖范围内要求做到地面、楼梯无垃圾、无果壳、无纸屑；楼梯扶手无灰尘；墙面、天花无蛛网；痰盂清洗干净，做到所负责的区域始终保持清洁。
3.所管辖区域内，每星期检查一次污、雨水管道是否畅通，一经发现阻塞和阻塞隐患应及时排通，保持管道始终处于通畅。
4.配合学校的卫生检查工作，做好校园内各卫生死角的打扫和垃圾清理工作。
5.端正服务态度，提高服务质量，按照学校的安排，完成学校安排的其他任务，如会议服务、教工之家管理、自行车管理等。
6.完成后勤处主任和物管大组长临时分配的其他工作任务
1、爱护清洁工具，每次使用后放置在指定地点。
2、打扫卫生时节约用水，发现未关好的水龙头、照明灯，及时关好。下班前检查并关好责任区内的水、电开关，保证不出现长流水、长明灯现象。
3、对违反校园卫生管理规定的行为，大胆批评、制止。对不服从管理、教育的'，及时向有关部门反映。
4、不在上班时间吸烟、串岗、聊天、睡觉，不做其他与工作无关的事情。
5、完成临时性或领导布置的其他工作。
学校清洁工岗位职责
公司清洁工岗位职责
1.办公区：地面、办公桌椅、电脑、电话等每天打扫一次，保证地面清洁，桌椅、沙发等无浮尘;
2.会议室/会客室：地面、沙发、茶几等每天上班前必须打扫一次，因会务需要，应按办公室要求，做到随时打扫，保证会议室清洁;
3.茶水间：保持清洁，茶具消毒，茶水准备;
4.复印机室：保持设备清洁，碎纸机清理;
5.玻璃、文件柜及陈列品每月至少擦试一次，保持物品摆放整齐，无浮尘。
6.绿色植物的日常养护：按照养护要求经常换水、去浮尘;
7.前台忙碌时，应接听公司电话并转达信息，有客人来时，应引导客人到指定地点;
8.因工作需要，必须随叫随到，愉快地完成领导安排的临时性工作、突击性任务。
1、服从人事后勤部的工作安排，认真负责做好本职工作，清洁厂区环境。
2、自觉遵守上、下班作息时间，按职责完成包干区的卫生工作。
3、坚持清洁用具不离手，见尘就扫，见脏就清，厂区内做到无异味。
4、严格按相应操作规程使用、存放、保管保洁设备、设施，发生损坏或丢失时及时上报主管备案。
5、正确使用各种清洁药剂，严禁浪费。
6、积极参加卫生突击工作，如：贵宾参观、门前积雨、积雪的清扫突击工作。
7、向员工宣传卫生常识，劝阻并制止不卫生，不文明的现象和行为。
8、有义务维护公共设施、设备的正常使用状况，在保洁过程中，如发现公共设施有损坏应及时上报。
9、清洁时，尽量回避客户，对客户提出的要求和建议尽量帮助解决或反馈主管领导，严禁正面拒绝。
10、服从公司临时安排的各项工作。
一、岗位职责:
1、仪容端正、着装整齐，服从公司的统一调度和工作安排。
2、按公司要求高标准做好职责区内的清扫保洁工作。
3、及时纠正职责区内装修垃圾及生活垃圾的乱堆乱放行为。
4、按时收集小区的生活垃圾并清运至指定地点;定期对小区公共部位进行消杀工作。
5、协助管理处做好小区安防工作，发现可疑人或事，应立即向管理处负责人报告。
6、负责收集住户对小区环卫及管理服务工作的意见和推荐，及时向领导汇报;做好职责区环境卫生宣传和管理工作台。
7、完成公司临时指派的其他工作。
二、工作要求及标准:
1、按规定着装，举止得体。
2、按时上下班，不迟到早退。
3、每一天对职责区内的楼道和道路及游乐设施进行清扫保洁一次，楼道每周还务必进行二次拖抹，并不定时巡视。
4、各类标识标牌、路灯、草坪灯每周抹一次。
5、持续地面无杂物、无积水，设施设备上无浮灰，无蜘蛛网。
26、楼道保洁员工作职责
一、负责职责区楼道的清扫保洁。
二、制止职责区楼道内的乱堆、乱放、乱贴和乱停行为。
三、清运职责区的生活垃圾。
四、负责职责区内空置房屋的监管，发现问题要及时汇报。
五、负责职责区绿化带的清扫。
六、按时完成上级指派的其它任务。
要求及标准
一、楼道每日扫、抹、拖一次，要求地面光洁、无污迹，顶、角无蜘蛛网，墙面无乱贴乱画现象。
二、天台每四天扫一次，天台及楼道内要求无杂物堆放，无自行车停放。
三、绿化带每日清扫二次，要求无杂物、无落叶。
四、生活垃圾每一天上午、下午各清运一次，要求垃圾桶外表亮洁，地面无污痕，桶内无异味。
27、道路保洁员工作职责
一、清扫小区公共道路。
二、清扫广场、车库、儿童游乐场等公共区域卫生。
三、清洗小区公共水池、保洁。
四、定期掏小区阴井、下水井。
五、定期清理商铺前水沟。
六、小区道路、绿化带保洁。
七、垃圾转运站保洁。
八、小区信箱、公告栏保洁。
九、按时完成上级指派的其它任务。
要求及标准
一、道路每日清扫一次，广场二天扫一次，水池根据水质而定，每一天捞两次浮物;车库每日扫一次，每二月洗一次，阴井、下水井每两个月掏一次，儿童游乐场每日扫、抹一次。
二、要求绿地无杂物;小区道路无积水、杂物、路面干净;公告栏、信箱、果皮箱、路灯、草坪灯等干净亮洁;水池无浮物，水质洁净、无异味;车库地面、门干净整洁无积尘、顶无蜘蛛网;灯具干净亮洁;井、沟无异味。
28、售楼大厅保洁员工作职责
一、负责售楼大厅日常清扫保洁。
二、负责该区域卫生间消毒及垃圾清运。
三、按时完成上级指派的其它任务。
工作标准及要求
一、地面每日拖、扫一次，随时保洁，要求地面亮洁，无污迹，无烟头。
二、玻璃门、家具、展台、空调、柜台、洽谈桌每日抹一次，随时收拾洽谈桌上的烟灰缸和纸杯，要求桌面洁净无尘。
三、各处暗角无蜘蛛网。
四、痰盂、纸篓每日清倒一至二次，更换垃圾袋，要求无外溢污物。
五、卫生间每日清扫不得少于二次，并随时保洁，要求地面干净，无异味，无蚊蝇。
岗位名称
清洁工
岗位编号
薪酬类型
底薪
所在部门
人力资源中心
岗位定员
2
所辖人员
直接上级
行政主管
工资等级
岗位分析日期
20xx.11.01
直接下级
无
本职：负责公司公共环境的清扫、清洁、保持及绿化、美化工作。
职责与工作任务：
职
责
一
职责表述：负责公司的清扫、清洁工作。
工作
任务
1.负责所有办公场所的清扫、清洁工作。清扫、清洁必须做到“五净”“一整齐”（地面净、墙壁净、门窗台玻璃净、设备、设施净，物品摆放整齐）及“三无”（无蚊蝇、鼠类、蜘蛛网）。
2.负责办公环境的装饰和盆景管理
职责二
职责表述：办公室主任交付的其他工作
权力：
1.对违反卫生制度的行为有制止权
工作协作关系：
内部协调关系
办公室内部人员
外部协调关系
无
任职资格：
基本要求
年满30--45周岁；身体健康,无传染病；证件资料齐全、属实；未参与社会非法组织
教育水平
初中以上
学习专业
专业不限
培训经历
保洁操作培训
工作经验
知识要求
技能要求
具有一定的业务技能
能力要求
具有一定的判断力、决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行力、原则性强
素质要求
良好的职业操守、品行端正、责任心强、作风严谨、仔细认真、性格开朗，心里抗压力强、有良好的纪律性、团队合作精神；
资格证书
其它：
工具设备
清扫工具和设备
工作环境
室内
工作时间
正常工作时间，特殊情况下需要加班
工作特征
责任制
记录文档
保洁员工作日志
考核指标：
1.工作完成及时性、工作完成质量、重要任务完成情况
2.考勤、服从安排、遵守制度
3.专业知识与技能
备注：我已熟读本《岗位职责说明书》的各项内容，经协商，自愿遵照执行，同时严格遵守公司出台的各项管理规章制度，并保证：按时、保质、保量完成本岗位工作内容和要求，同时承担因工作失误造成的相关责任。
岗位责任人签名：日期：年月日
总经理审批
直接领导
生效
日期
编制
人力资源中心
学校清洁工岗位职责
清洁工人员在总务科的领导下负责全校园绿化、清洁(广场、水泥地面、林带、自行车棚等)卫生，其主要职责是：
1.遵守考勤制度，按时上下班，遵守学校的各项规章制度，参加学校的政治学习，党员学习和学校安排的各项活动，服从校领导和科室领导的安排。
2.负责打扫干净校园广场、水泥地面、林带、自行车棚等卫生、要求：每天两次彻底(上午以上班一次、下午以上班一次)打扫。中间上午三次、下午两次出查，上班时间须坚持岗位随叫随到、保持校园卫生。
3.卫生标准：广场、水泥地面、林带、自行车棚无塑料袋、纸屑、果皮、烟头、树叶、玻璃碎和其它杂物。
4.要爱护劳动工具及校园花草树木。
5.校园绿化必须年初有计划并按计划来搞绿化，定期剪修树木花草、及时清除杂草、地面整平。
6.做好花草、树木的灌溉工作和病虫害防治工作。
7.按时完成每个清洁工自己的工作任务、在工作当中遵守安全生产制度杜绝事故发生。
8.完成科室领导和校领导交办的其它工作。
一、地面每日拖、扫一次，随时保洁，要求地面亮洁，无污迹，无烟头。
二、玻璃门、家具、展台、空调、柜台、洽谈桌每日抹一次，随时收拾洽谈桌上的烟灰缸和纸杯，要求桌面洁净无尘。
三、各处暗角无蜘蛛网。
四、痰盂、纸篓每日清倒一至二次，更换垃圾袋，要求无外溢污物。
五、卫生间每日清扫不得少于二次，并随时保洁，要求地面干净，无异味，无蚊蝇。
工作概要：专门负责病区及医护人员的办公室，为病房提供一个舒适整洁的环境。
工作职责：
1、清洁病房内床、桌、椅、柜、灯、设备带及门、窗、墙、地。
2、做好“二盆一镜”(洗脸盆、坐便盆和镜子)的清洁卫生。
3、保持病区走廊、门、窗、墙面、地面、扶拦及楼梯、电梯门和示意牌等洁净。
4、保持护士站的桌、椅、吊柜、冰箱、水池及周边环境的整洁。
5、负责医生办公室、值班室、换药室和治疗室的`门窗、桌椅和墙面、地面和卫生间的清洁。
6、拖把做好红、黄、蓝、白标记，分开操作(红色拖卫生间、黄色拖走廊治疗室、蓝色拖病房、白色拖值班室、休息室)。
7、擦床抹布一床一布，按抹布标记进行操作，完毕后一床一巾用消毒亮剂浸泡30分钟，捞起晾干。
8、每日晨病房饮用水的供应。
9、对开水间、污物间及垃圾桶进行清洁、消毒。
10、为医护人员衣物清点外送清点领用，被服清洗外送清点并归放整齐，建立被服和工作服登记本，每日清点。
一、卫生保洁员岗位职责
保洁人员在总务处领导下,负责规定范围内的卫生及保洁工作。负责工具的保管，如桶、畚箕、火钳、扫帚，勤俭节约，减少开支。
负责校内卫生的清扫，并做卫生保洁工作，遵守劳动纪律，清扫的杂物垃圾必须倒入垃圾桶，严禁任意乱倒，清扫并保持垃圾箱整洁。
保证责任区内路边无杂草，沟内无垃圾、无白色污染，地面干净整洁。厕所内无污圾、无异味。每天必须在规定的时间内将责任区清扫干净，同时还必须坚持日常巡视保洁工作，还应对卫生区内的树木、草坪，加以养护管理。
随时接受后勤管理（珠海后勤管理）员的工作指导和检查。
二、卫生保洁员岗位作息时间（进入岗位）：
星期一7：00--------4：30
星期二至星期五上午7：30------4：30
场地清扫工作息时间：7：00--------4：30
三、具体要求：
1、负责校园垃圾清理工作。
2、坚持经常清扫,使地面无烟头、无废纸。
3、负责维护保养公共设施，合理使用材料。
4、完成领导交办的其他工作任务。
四、奖惩
总务（珠海总务）处定期或随时检查卫生保洁工作，对工作主动，达到标准者给与奖励。
检查时如发现离岗、无岗者或卫生责任区不能达到标准者，将相应的处罚，检查认定多次不能按岗位要求完成工作，总务处上报学校，由学校和帮帮保洁公司解除聘任。
附则:
一、公厕卫生标准、要求：
1.地面：无纸屑、污迹、痰迹，要求每天地面拖四次（上午、下午各二次）。
2.小便池：无尿碱、无杂物、不堵塞，要求小便池天天冲洗（每星期五大清洗）
3.登便器：无尿碱、无污迹、无杂物、不堵塞、要求登便器天天冲洗（每星期五大清洗）
4.隔离板：无污迹、无乱画、乱写，要求保持板面干净（每星期五大擦一边）
5.洗脸盆：水盆无污迹、不堵塞，要求天天擦洗。
6.洗脸台、镜子：保持台面、镜面干净，要求天天擦干净。
7.门、墙、面砖、纸篓：无污迹，要求天天擦干净，纸篓换干净。
8.窗户：无污迹、无蜘蛛，要求窗户干净、明亮。
9.水龙头：无污垢，无漏水，要求水龙头用完拧紧。
二、环境卫生标准，要求：
1.教室、办公室走廊、过道、护墙、门厅：地面无纸屑、墙面四壁要无蜘蛛网、无乱画乱写、无球印、脚印。要求地面每天要拖一次以上，墙面四壁要干净。
2.各厅门、窗、消防设施：无污迹，玻璃要明亮，要求玻璃门、窗每周擦一边以上，保持门厅干净，玻璃明亮，消防设施干净无灰尘。
三、公厕、公共环境遇突发事件及时报告
1.遇到电线、插座等电源问题必须要及时报维修组。
2.遇到水泄不通、水龙头坏必须要及时报维修组。（如遇晚上、节假日水龙头坏，要及时关闭总阀）
3.遇到有损坏公物的或其他突发事故必须及时报告。
四、其他工作事项
1.各自分管的会议室、报告厅、多功能厅、教室、及其他用房，平时要搞好室内卫生，要配合好老师的需用。
2.加强安全意识，下班前检查公共场所等门窗是否关好。
3.学校有各类活动，要听从学校统一调配安排工作。
4.工作时间外出需办理请假手续。
保洁员要明确为教育、教学服务思想，树立为师生服务观念，树立精品意识，不怕苦、不怕脏、坚守工作岗位，协助学校管理好公共设施，做好本职工作，讲究公共卫生，保证学校公共环境整洁。
1.负责公共场所窗户玻璃等公共设施的维护工作，发现损坏及时报修。
2.遵守劳动纪律，服从临时突击任务的调配。
3.拾到财物要交公，学生掉落的衣物收好交组长处理。
4.工作时间内不捡垃圾。
5.注意自身仪表形象。
工厂清洁工岗位职责
一、服从领导，听从指挥，认真工作。严守劳动纪律，执行本公司的各项规章制度。
二、上班时间文明服务，自觉养成良好的文明卫生习惯。
三、按下列要求做好责任区的清洁卫生工作：
1.每日清扫工厂和楼道一次以上，做到门窗(包括楼道窗户)、走道、楼梯及其扶手无灰尘，天花、墙角无蜘蛛网，地面无垃圾、痰迹，瓷砖上无污垢，墙面无印痕。
2.每日清扫、冲洗工厂和员工宿舍卫生间一次以上，每周用“84”消毒液清洗个卫生间大小便器一次，保证墙面、墙角、天花无灰尘、蜘蛛网，蹲坑无积物，便池无污垢，洗手盆台面无污渍，地面清洁，厕所无异味。
3.每日及时清理工厂及宿舍垃圾筒内的垃圾，更换垃圾袋，保持垃圾筒内及其周围无垃圾。
4.每周清扫工厂会议室(包括窗、桌子和板凳)两次以上，保持会议室卫生。
5.每日清扫办公楼和宿舍周围的地面卫生和工厂门口的卫生，随时保持环境清洁。
6.及时清运工厂垃圾堆中的垃圾，每月至少三次，确保使垃圾堆内垃圾不产生异味和大量堆积的现象。
7.定期剪裁工厂的花花草草，维护工厂形象。
8.在供冷、暖气期间定期检查冷、暖气管及空调情况，如发现渗漏，应及时维修，无法维修的应及时向公司办公室报告。
四、爱护清洁工具，每次使用后放置在指定地点。
五、打扫卫生时节约用水，发现未关好的水龙头、照明灯，及时关好，保证不出现长流水、长明灯的现象。
六、对违反工厂卫生管理规定的行为，大胆批评、制止。对不服从的，及时向工厂办公室反映。
七、不在上班时间串岗、聊天、睡觉，不做其他与工作无关的事情。
八、完成临时性或领导布置的其他工作。
1.目的
建立车间保洁岗位工作人员的工作条例，保证其工作能正确和顺利进行。
2.依据
国家药品监督管理局《药品生产质量管理规范》
3.适用范围
前处理车间
4.职责
生产部经理、前处理车间主任
5.资料
5.1按一般生产区清洁标准操作规程每一天对洁净车间公共区域进行清洗和消毒。
5.2按一般生产车间清洁工具管理制度的要求，做好清洁工具的清洗和存放工作。
5.3按清洗液管理制度和消毒液管理制度做好清洗液和消毒液的配制、存放和发放工作，并做好工作记录。
5.4按照一般生产区工服管理规程，定期对工作服进行分批清洗、熨烫和消毒。分清批次、衣号，做到无纰漏。
5.5按照一般生产区卫生间管理规程，定期对卫生间进行清洁。
5.6在前处理车间负责人的领导下，严格执行本公司的各项管理规定和奖惩制度。
1、积极参加卫生突击工作，如：贵宾参观、门前积雨、积雪的清扫突击工作。
2、向员工宣传卫生常识，劝阻并制止不卫生，不文明的现象和行为。
3、有义务维护公共设施、设备的正常使用状况，在保洁过程中，如发现公共设施有损坏应及时上报。
4、清洁时，尽量回避客户，对客户提出的要求和建议尽量帮助解决或反馈主管领导，严禁正面拒绝。
5、服从公司临时安排的各项工作。
一、在中心主任的领导下，负责校园环境卫生和室内卫生工作，落实各项规章制度和相关卫生标准，爱岗敬业。
二、协助中心主任定期对室内外的清洁工作进行监督、检查和指导。做好检查纪录，提出奖惩建议。
三、对各卫生管理员的劳动纪律、工作态度、管理水平、工作目标的落实情况进行监督、检查、考核、指导，并及时提出整改意见。
四、协助中心主任，带领卫生管理员与保洁公司建立和谐的合作关系，经常沟通工作情况，提出合理化建议和整改意见。
五、重点做好外清洁工人的管理工作，落实各项制度。负责对外保洁人员清扫区域的划分，工作量的分配，劳动纪律、清扫标准的考核，并做好每日的出勤、收工签到记录。
六、每日上午和下午，对全校的环境卫生进行巡查，进行监督，及时提出整改意见，落实奖惩制度。
七、负责对清扫工具和车辆进行保养维修，制定保洁用品的采购计划。协助保洁用品管理员做好出入库登记工作。
八、协助内勤每月做好外保洁和绿化工人的出勤统计和工资发放工作。
九、积极完成中心主任安排的其它工作。
1、保持公司办公区域地面、洗手间地面整洁、干净。
2、保持天花板及墙壁四周整洁，做到四周无结尘，无蜘蛛网。
3、及时清理办公室的废纸和垃圾。
4、及时补充洗手间擦手纸和厕纸。
5、每天清理垃圾。
一、根据学校用工规定，用工指标为场地清洁工一名、图书行政楼一名、科技楼一名、教学楼二名。
二、场地工工作范围：校区范围内除食堂、宿舍卫生，包干区之外的道路场地卫生。
三、图书行政楼工作范围：楼内楼梯通道、厕所、行政楼三楼、报告厅室内外的卫生，以及校长室、校办、接待室、报告厅的茶水供应服务工作。
四、科技楼工作范围：楼内走廊、通道、厕所、楼梯以及电脑房、多媒件教室、天文台、演播室、各类陈列室的卫生。
五、教学楼工作范围：楼内楼梯、走廊通道（含天桥部分）、厕所以及其余机动教室的卫生。
六、卫生要求：各定约司职人员必须经常性保持工作范围内的'卫生要求。具体如下：窗明几净，地面、墙壁、屋顶、屋角线、踢脚线无纸屑、无蛛网、无其他不符合卫生要求的杂物、脏物，力求无尘。厕所无臭味、瓷砖洁白，洗手池、坑池、便池、地面勤冲洗无积便、积垢、地漏，下水道畅通。垃圾及时装袋扎口，无垃圾外露现象，并按指定地点堆放。清洁用品及工具及时清洗，摆放有序，拖把、扫帚禁止在窗台搁置。工作室内外禁止堆放杂物。场地积水及时排除，杜绝蚊蝇滋生地。
一、服从领导，听从指挥，认真工作。严守劳动纪律，执行炼钢厂的规章制度。
二、上班时按规定着装，保持衣冠整洁。文明服务，自觉养成良好的文明卫生习惯。
三、按下列要求做好责任区的清洁卫生工作：
1、每日清扫参观通廊两次以上，做到门窗、楼梯扶手无灰尘，天花板、墙角无蜘蛛网，地面无垃圾、痰迹，瓷砖上无污垢，墙面无球印、鞋印及其他印迹。
2、每日清扫会议厅两次以上，随时保证桌面、长条椅、墙面、墙角无灰尘、蜘蛛网，地面清洁。
3、每日清扫转炉主控室两次以上，保证地面清洁，桌面、墙面、墙角无灰尘。
4、随时清倒垃圾桶。
四、爱护清洁工具，每次使用后放置在指定地点。
五、打扫卫生时节约用水，发现未关好的水龙头、照明灯，及时关好。下班前检查并关好责任区内的水、电开关，保证不出现长流水、长明灯现象。
六、对违反分厂卫生管理规定的行为，大胆批评、制止。对不服从管理、教育的，及时向有关部门反映。
七、不在上班时间玩手机、串岗、聊天、睡觉，不做其他与工作无关的事情。
八、完成临时性或领导布置的其他工作。
1、负责公司的食堂管理，食堂费用报销以及食堂卫生管理。
2、负责公司的伙食管理。
3、负责员工宿舍及外租车队宿舍的合理安排，及对宿舍卫生的管理。
4、负责水、电设施使用、维护等管理工作。
5、负责对公司保安工作的安排、监管及督促。
6、负责对厂区及办公区出现异常情况的处理。
7、协助人事行政专员负责员工的考勤管理工作。
8、负责对厂区卫生的管理及协助上级做好厂区环境绿化工作。
9、负责后勤、劳保用品的申购工作。
10、负责公司制服的管理工作。
11、协助上级做好公司节庆活动安排。
12、协助直接上级做好对外接待工作。
13、做好厂内办公场所环境卫生检查工作。
14、做好公司固定资产定期或年终盘点工作。
15、完成上级交办的其它事情。
1、认真进行卫生清扫、垃圾外运,清洁范围分楼、分片包干,专人负责,打扫与维护相结合,随脏随扫,每天上、下午至少清扫、检查各2-3次;
2、做好学校教学区、生活区的'保结工作,对房屋要求地面、墙壁、天花板三光,无垃圾、杂物、废纸、痰迹、蛛网,厕所冲洗干净,无黄垢、无臭气、无苍蝇;
3、做到勤扫、勤抹、勤洗,每天上、下午小扫,每周一大扫,时刻保持包工区环境卫生,做好“四害”的预防及消灭;
4、加强服务意识;
5、完成公司后勤管理(制度职责大全后勤管理)员交给的其它临时性突击任务。
爱岗敬业，工作要有责任心。准时上下班，认真做好责任区的各项清洁工作，不留死角，坚持规范化服务，坚守工作岗位，有事请假。
一、工作要求
1、厕所、洗手槽每天冲洗两次，并随时保持清洁，阶梯教室每使用过走道楼梯、内坎、门厅、栏杆、窗户等要随时保持清洁;
2、随时清倒垃圾桶、痰盂;
3、墙顶每月打扫蜘蛛网、扬尘等一次;
4、发现公用设施损坏的及时报修，异常情况及时报告，;
二、做到(标准)
1、走廊、楼梯、地面整洁无垃圾、无杂物、无积水;
2、墙壁无广告纸、无乱贴乱画;
3、厕盆、便池无黄垢，地砖、瓷片无污物;
4、天花板无蜘蛛网;
5、当天的垃圾要当日清运、不许堆积;
6、不准在走廊、厕所堆放清洁工具、废品、杂物等。
7、清洁工具摆放整齐，放在指定位置;
8、爱护清洁工具及用品，定时清洗垃圾车。
1、爱岗敬业,工作要有责任心。上班要穿戴整齐,注意自身形象。
2、按时上班,每天早(7:00—11:00),下午(1:30—5:30)(周六日不休),负责范围为教学楼整个连廊(共计四个楼层,24个厕所和四组楼梯)的卫生,每天上午、下午各对楼道、楼梯、厕所至少打扫一遍。
3、每日清扫、楼道、楼梯、厕所、扶手及相关部位的卫生,做到楼道无脏物,墙壁无抹迹、便池内外无污物,扶手及死角无灰尘。
4、及时清空垃圾筒及纸篓内垃圾,不许堆积,不得随地乱倒。
5、便池、下水道堵塞,要及时疏通,若确实难以疏通的,要及时汇报。
6、工作中认真检查设施情况,如发现门窗、灯、开关、水管、水龙头、冲便器等公共设施有损坏的`,要及时向管理人员汇报。
7、节约用水、用电,及时关闭楼道及厕所内的亮灯。
8、清洁工具排放整齐,放在指定位置,要爱护清洁工具及用品,杜绝浪费。
9、未完成本职工作之前,不准捡拾个人废品。
10、清洁人员必须严守职业公德,遵纪守法。必须履行请假制度,不拈轻怕重,工作积极主动,服从制度职责大全大堂经理分配,听从指挥。
1、负责公司食堂管理，确保食堂采购物品质优价廉，并确保食堂收支平衡，每半个月核算一次食堂菜金费用，每个月核算一次早餐费用，报直接上级审核报销；确保食堂卫生保持清洁，每个礼拜至少检查一次食堂卫生情况。
2、合理安排食堂伙食，在规定用餐时间（早、中、晚、夜）应确保员工用餐，有外来客餐应及时报给食堂，以让食堂做好伙食安排。及时了解员工意见，并提出改进方案，尽量满足大多数员工口味。
3、负责员工宿舍及外租车队宿舍的合理安排，确保员工休息得以满足及生活区环境整洁、卫生，每个礼拜至少1—2次检查宿舍卫生情况。
4、负责公司水、电设施使用、维护等管理工作。每月30日前后定时抄写水、电表，登记数据并分析各宿舍使用水、电量。
5、负责对公司保安工作的安排、监管及督促；对厂区及办公区设备的管理、报修，异常情况及时上报直接上级。
6、对厂区内出现的异常情况予以及时做登记反馈，并填写《厂区异常情况反馈登记表》给相关责任部门确认整改。
7、协助人事行政专员负责员工的考勤管理工作，对异常考勤情况（如公休天数控制、延假、续假、假满报到情况、提前销假等）予以及时登记处理。
8、负责对厂区（办公区域及生产区域）卫生的监督；协助直接上级做好厂区环境绿化工作，对养护厂区绿化植被及办公花卉的管理。
9、负责办公耗材、劳保用品的申购工作，公司行政后勤财产的'申购、登记、分配、保管及维护工作。
10、负责公司制服的订购、发放及管理工作。
11、根据公司规定的节庆活动，协助上级做好节庆活动安排。
12、协助直接上级做好对外接待工作。
13、做好厂内办公场所环境卫生检查工作，每周一、三、五抽查厂区环境卫生一次，并认真记录检查结果，发现情况及时告知相关责任人整改。
14、做好定期或年终盘点工作，如办公桌、椅、电脑、风扇、空调等的盘点；宿舍铁软床、风扇、柜子等的盘点。
15、完成上级交办的其它事情，如买初二、十六的贡品等。
清洁工岗位职责
爱岗敬业，工作要有职责心。准时上下班，认真做好职责区的各项清洁工作，不留死角，坚持规范化服务，坚守工作岗位，有事请假。
一、工作要求
1、厕所、洗手槽每一天冲洗1~2次，并随时持续清洁，专用室持续洁净，走道楼梯、内坎、门厅、栏杆、窗户等要随时持续清洁;
2、随时清倒垃圾桶;
3、墙顶每月打扫蜘蛛网、扬尘等2~3次;
4、教学区、公共区周围每一天1~2次清扫。
5、发现公用设施损坏的及时报修，异常状况及时报告;
二、做到(标准)
总体要求：1、“五面光”要求：地面光亮、门窗面光亮、瓷砖面光亮、墙顶面洁净、设备设施面(包括课桌椅、讲台、日光灯、吊扇、空调、柜子、水池、卫生间等设备)光亮。
2、“一整齐”要求：室内整齐(专用室、教室)课桌椅整齐、物品整齐。
3、校内包干区(道路、广场)内洁净：无废纸、无落叶、无起眼的碎石沙子
具体细节：1、走廊、楼梯、干净地面整洁无垃圾、无杂物、无积水;
2、墙壁接缝无灰;
3、厕盆、便池无黄垢，地砖、瓷片无污物;
4、天花板无蜘蛛网;楼梯扶手、水、电、面板物品表面干净;
5、当天的垃圾要当日清运、不许堆积;
6、不准在走廊、厕所堆放清洁工具、废品、杂物等。
7、清洁工具摆放整齐，放在指定位置;
8、爱护清洁工具及用品，节约用品。
三、完成总务处临时分配的其它工作任务。
四、工作流程：上午7：30总务处会议室集中
7：40后打扫厕所和大楼
11：30下班
下午13：00上班大楼周边捡拾、清扫垃圾
13：30总务处会议室集中
13：40打扫厕所和大楼
17：00下班
保洁员岗位职责与工作标准
一、岗位职责：
1、仪容端正、着装整齐，服从公司的统一调度和工作安排。
2、按公司要求高标准做好职责区内的清扫保洁工作。
3、及时纠正职责区内装修垃圾及生活垃圾的乱堆乱放行为。
4、按时收集小区的生活垃圾并清运至指定地点;定期对小区公共部位进行消杀工作。
5、协助管理处做好小区安防工作，发现可疑人或事，应立即向管理处负责人报告。
6、负责收集住户对小区环卫及管理服务工作的意见和推荐，及时向领导汇报;做好职责区环境卫生宣传和管理工作台。
7、完成公司临时指派的其他工作。
二、工作要求及标准：
1、按规定着装，举止得体。
2、按时上下班，不迟到早退。
3、每一天对职责区内的楼道和道路及游乐设施进行清扫保洁一次，楼道每周还务必进行二次拖抹，并不定时巡视。
4、各类标识标牌、路灯、草坪灯每周抹一次。
5、持续地面无杂物、无积水，设施设备上无浮灰，无蜘蛛网。
26、楼道保洁员工作职责
一、负责职责区楼道的清扫保洁。
二、制止职责区楼道内的乱堆、乱放、乱贴和乱停行为。
三、清运职责区的生活垃圾。
四、负责职责区内空置房屋的监管，发现问题要及时汇报。
五、负责职责区绿化带的清扫。
六、按时完成上级指派的其它任务。
三、要求及标准
一、楼道每日扫、抹、拖一次，要求地面光洁、无污迹，顶、角无蜘蛛网，墙面无乱贴乱画现象。
二、天台每四天扫一次，天台及楼道内要求无杂物堆放，无自行车停放。
三、绿化带每日清扫二次，要求无杂物、无落叶。
四、生活垃圾每一天上午、下午各清运一次，要求垃圾桶外表亮洁，地面无污痕，桶内无异味。
27、道路保洁员工作职责
一、清扫小区公共道路。
二、清扫广场、车库、儿童游乐场等公共区域卫生。
三、清洗小区公共水池、保洁。
四、定期掏小区阴井、下水井。
五、定期清理商铺前水沟。
六、小区道路、绿化带保洁。
七、垃圾转运站保洁。
八、小区信箱、公告栏保洁。
九、按时完成上级指派的其它任务。
四、要求及标准
一、道路每日清扫一次，广场二天扫一次，水池根据水质而定，每一天捞两次浮物;车库每日扫一次，每二月洗一次，阴井、下水井每两个月掏一次，儿童游乐场每日扫、抹一次。
二、要求绿地无杂物;小区道路无积水、杂物、路面干净;公告栏、信箱、果皮箱、路灯、草坪灯等干净亮洁;水池无浮物，水质洁净、无异味;车库地面、门干净整洁无积尘、顶无蜘蛛网;灯具干净亮洁;井、沟无异味。
28、售楼大厅保洁员工作职责
一、负责售楼大厅日常清扫保洁。
二、负责该区域卫生间消毒及垃圾清运。
三、按时完成上级指派的其它任务。
五、工作标准及要求
一、地面每日拖、扫一次，随时保洁，要求地面亮洁，无污迹，无烟头。
二、玻璃门、家具、展台、空调、柜台、洽谈桌每日抹一次，随时收拾洽谈桌上的烟灰缸和纸杯，要求桌面洁净无尘。
三、各处暗角无蜘蛛网。
四、痰盂、纸篓每日清倒一至二次，更换垃圾袋，要求无外溢污物。
五、卫生间每日清扫不得少于二次，并随时保洁，要求地面干净，无异味，无蚊蝇。
1.目的
建立制剂车间保洁岗位人员的工作条例，保证其工作能正确和顺利进行。
2.依据
国家药品监督管理局《药品生产质量管理规范》(1998年修订)
3.适用范围
制剂车间
4.职责
生产部经理、制剂车间主任
5.资料
5.1按洁净区清洁标准操作程序每一天对洁净车间公共区域进行清洗和消毒。
5.2按洁净生产车间清洁工具管理制度的要求，做好清洁工具的清洗和存放工作。
5.3按生产车间清洗液和消毒液管理制度做好清洗液和消毒液的配制、存放和发放工作，并做好工作记录。
5.4按照企业规定，定期对工作服进行分批清洗、熨烫和消毒。分清批次、衣号，做到无纰漏。
5.5在制剂车间负责人的领导下，严格执行本公司的各项管理规定和奖惩制度。
扩展：
保洁员劳动合同书
甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：
一、工作岗位和工作（工种）
1、甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向，同意聘用乙方在岗位从事工作；
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作潜力和表现，能够调整乙方的工作岗位。
二、合同期限（试用期限）
1、合同有效期：自年月日至年月日止，合同期满聘用关系自然终止；
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，能够续订聘用合同。
3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
三、工作时间
1、甲方实行标准工时制，即乙方每日工作8小时；每周休息2天；
2、甲方由于经营需要，可与乙方协商适当延长乙方工作时间。
四、工资待遇
1、乙方试用期工资元/月；试用期满乙方起点工资为元/月。
2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。
五、劳动保护和工作条件
1、甲方为乙方带给各相关岗位的劳动工具及工作场所；
2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举和控告。
3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
六、社会保险和福利待遇
1、在乙方试用期合格后，甲方按深圳市社会保险的有关规定，为乙方办理社会保险。
2、乙方因工致伤残、死亡的，按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。
3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假期。
4、甲方在经济条件允许的状况下将给予乙方的福利待遇。
七、劳动纪律
乙方在合同期内应当做到：
1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度
2、严格遵守各岗位的操作流程及规程，保证安全工作。
4、爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。
八、合同的变更、解除、重新订立和终止
（一）、经甲、乙双方协商同意能够依法变更劳动合同。
（二）、有下列情形之一的，甲方能够随时解除劳动合同：
1、乙方在试用期间不贴合录用条件的；
2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；
3、乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
4、乙方被依法追究刑事职责的；
5、法律、法规规定的其他情形。
（三）、有下列情形之一的，甲方能够解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。
1、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，需裁减人员的；
2、乙方患病或非因工负伤，长达一个月或医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的；
3、本合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工的，应当支付该乙方当年一个月月平均工资的补偿金
（四）、有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同
1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的；
2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的；
3、法律、法规规定的其他情形。
（五）、有下列情形之一的，乙方能够随时通知甲方解除劳动合同；
1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者带给劳动条件的；
2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
3、法律、法规规定的其他情形。
（六）、乙方解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知甲方，否则甲方有权拒付乙方当月的工资。
（七）、有下列情形之一的，劳动合同自行解除；
1、甲方依法被宣告破产；
2、甲方依法解散或依法被撤销；
3、乙方死亡；
九、法律职责
（一）、甲方的法律职责
1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，如超过规定日期，除全额支付乙方工资报酬外，从第10个工作日起计算，拖欠的天数，甲方每一天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。
2、甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标准的，要补足低于标准部分，同时，对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。
3、甲方违反本合同第六条第1款未为乙方办理社会保险，给乙方造成经济损失。
（二）、乙方的法律职责
乙方违反合同约定提前解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失；
1、甲方招收录用乙方所支付的费用；
2、甲方为其支付的培训费用；
3、对经营和工作造成的直接经济损失。
十、其它事项
1、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项：
2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。
3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。
4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准
甲方盖章：乙方签名：
授权代表签名：身份证号码:
合同签订时间：年月日
X物业管理公司保洁员岗位职责
1。严格遵守集团公司各项规章制度。
2。严格执行清洁工作制度，坚守岗位，掌握保洁用品、用具的使用方法，出现突发事件及时汇报。
3。自行拟定保洁时光表，报物业公司服务中心批准;按照保洁时光表做好日常保洁工作。
4。安排保洁时光先于工作时光，保洁工作在上班前完成，不能影响公司正常工作。
5。保洁员出入公司各个场所，严禁发生偷窃行为。
6。不允许因个人情绪降低保洁质量。
7。保洁员请假事先申请，获准后方可离开。
8。保洁员与员工礼貌相待，互相尊重。
9。有权制止员工的各种破坏卫生、污染环境的行为。
10。保洁员的卫生负责范围有:
b.上岗前按照公司规定着装,携带专用工具,使用规范用语。
c.准时上下班,不迟到早退。
d.在8:00以前做好公共区域的清洁工作。
e.对责任区域内路面、广尝停车尝保安岗亭、绿化带进行标准化保洁,要保持公共场所地面无纸屑、烟头、痰迹、污垢,保持清洁卫生。
f.每日上班时先巡视一遍责任区。
g.在清扫路面遇有行人和车辆经过时,要让行人/车辆先过后再继续清扫,并注意不要将污水溅到行人/车辆身上,天气干燥时,要注意洒水后再扫地,以免扬尘。
h.发现可疑情况时,及时向责任范围内的保安岗位通报,以便及时采取防范措施。 i.及时清除责任范围内的乱涂、乱划残迹,并制止上述现象。
j.遇到下雨天气时,及时把积水地方清理干净,防止行人摔倒。
K.有大型活动时,要积极跟进现场的保洁工作,演出活动结束时及时清扫地面,处理垃圾,保持公共卫生。
l.定期检查公共区域排水系统,防止堵塞现象发生。
m.定期清除走廊、楼梯、天花板的蜘蛛网。
N.及时清除停车场地面杂草及杂物。
O.下班前最后检查巡视一遍责任区域的卫生状况,做好保洁收尾工作,同时做好工具的清洗和摆放工作。
Q.完成上级交待的其他任务
一、主管岗位职责
通过对下属的督导，培训及安排和对清洁用品的合理使用来达到服务水准，通过对植物的培育和布置的管理，给宾客一个赏心悦目的环境，具体职责有：
1、检查各公区领班是否督导下属员工工作，达到应有的清洁保养效果。
2、巡查各区域花草树木及绿化设施，负责制定绿化期养护工作计划，掌握计划的执行的情况，确保工作质量和进度，保证绿化系统的良好动作。
3、督导各区域领班的管理工作，制定各项清洁设备的管理使用和保养计划，定时检查客用品的使用控制情况。
4、制定和编排公共区域大清洁工作计划、防疫(杀虫)、工作计划和人力安排计划。
5、负责员工的业务培训和纪律教育，确保员工的言谈举止、服务质量符合饭店的标准。
6、负责员工的排班、考勤和休假审核，根据客情需要及员工特点安排日常工作，调查日常工作发生的问题，做好重大节日、重要会议、宴会和贵宾到访之前的布置检查工作，做好与各有关部门的沟通和协调工作。
7、完成上级布置的其他工作。
二、领班岗位职责
通过对服务员的督导、培训和物品的安排使用，达到饭店服务水准，具体职责有：
1、每日班前看交接薄及留意当日公共区域主管提示。
2、检查员工签到记录，合理安排下属员工工作。
3、检查所辖范围的清洁保养效果。
4、随时检查员工的工作情况，检查清洁用品及器具等，并及时进行调整，发现异常情况及时汇报。
5、指导及评估下属的工作质量。
6、负责员工的业务培训，提高他们的清洁保养技术。
7、完成上级布置的其他任务。
三、员工岗位职责
通过对公共区域清洁、保养工作，为宾客提供舒适、干净、方便的生活环境，具体职责有：
1、根据领班的工作安排，清洁保养所属的公共区域。
2、检查责任区域各种设备设施和家具的完好情况，及时报告和报修。
3、做好清洁机械的保养和清洁用品的保管的使用，整理好库房。
酒店清洁工岗位职责
一、服从领导，听从指挥，认真工作。严守劳动纪律，执行酒店的规章制度。
二、上班时按规定着装，保持衣冠整洁。文明服务，自觉养成良好的文明卫生习惯。
三、按下列要求做好责任区的清洁卫生工作：
1.每日清扫公共场所两次以上，做到门窗、楼梯扶手无灰尘，天花、墙角无蜘蛛网，地面无垃圾、痰迹，瓷砖上无污垢，墙面无球印、鞋印及其他印迹。
2.每日清扫、冲洗公厕四次以上，保证墙面、墙角、天花无灰尘、蜘蛛网，蹲坑无积物，便池无污垢，洗手盆台面无污渍，镜面无痕迹，地面清洁，厕所无异味。
3.每日及时清走垃圾筒内的垃圾，更换垃圾袋。及时擦洗垃圾筒表面，保持垃圾筒周围无垃圾。
4.每日及时清走垃圾筒内的垃圾，更换垃圾袋。及时擦洗垃圾筒表面，保持垃圾筒周围无垃圾。
5.每日清理明沟内的垃圾、泥沙。定期清理沙井、雨水槽内的杂物，保证排水畅通。
6.垃圾车每次装运垃圾后，及时用水将垃圾桶冲洗干净，打扫垃圾桶周围的垃圾，保持垃圾筒周围清洁。
四、爱护清洁工具，每次使用后放置在指定地点。
五、打扫卫生时节约用水，发现未关好的水龙头、照明灯，及时关好。下班前检查并关好责任区内的水、电开关，保证不出现长流水、长明灯现象。
六、对违反酒店卫生管理规定的行为，大胆批评、制止。对不服从管理、教育的，及时向酒店经理(番禺经理)映。
七、不在上班时间吸烟、串岗、聊天、睡觉，不做其他与工作无关的事情。
八、完成分配的其他工作。